银行员工万能检讨书.docx

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1、银行员工万能检讨书银行员工万能检讨书导读：本文 银行员工万能检讨书，仅供参考，假如能帮助到您，欢迎点评和共享。 作为银行的一名合格员工，做错了事情就须要写检讨书。下面是的为大家细心整理的银行员工万能检讨书，供大家阅读！希望能够帮助到大家！ 篇一：银行员工万能检讨书敬重的领导： 7 月末，我收贷款时记错了一笔账，使银行受到了损失，自己受到了坐班主任的指责；为了缓解我的惊慌情结，领导支配我带职学习。经过近一个月的仔细学习和自我反思，我深刻相识到了自己所犯问题的严峻性，剖析了思想根源，找准了问题症结，为自己以后工作打了预防针。现将有关思想状况汇报如下，请领导不吝指责指正。 一、问题症结 1、缺乏足够

2、的大局意识。大局意识是个人在集体、单位中恰当定位的根本动身点，通过这件事的教训，使我看到了自己在大局意识方面存在的问题。行里上综合业务系统时，我很想能够上机练习，好尽快提高自己对新系统的适应和操作实力，以便更好地开展工作。这种想法原本是没有错的，因为我终归是年青人，追求上进是应当的，而且也是提倡的。但问题出在，当领导没有支配我上机时，我没有刚好从大局动身，没有仔细领悟领导的意图，而产生了片面心理，认为领导没有足够信任我。现在我相识到，领导有领导的考虑和支配，领导是从全局考虑来确定谁上机谁不上机，否则岂不是要乱套了，假如我当时能多大局着想，劝服自己安心工作，可能就会避开出现这样的失误，现在想来真

3、是懊悔，把好事办成了坏事。 2、思想上有消极心情。由于没能摆正自己的思想，我产生了肯定程度的消极思想，自己累得不到承认，还常常受指责。这些虽然都是现实状况，但假如我能换一个角度考虑问题，比如自己是唯一的一名男营业员，体力好，自然应当为行里多做贡献，比如自己年青，须要在工作中得到熬炼，尤其是艰苦的工作、大量的工作、琐碎的工作更能熬炼人，也能更快地提高自己的业务实力。假如能够早一点相识到这些，我想我肯定可以少出差错或不出差错，为我行做出更大的成果。 3、有肯定的抵触心理。由于自己存在个人主义和消极心情，导致出现了肯定程度的抵触心理，虽然这种抵触心理是稍微的、不易察觉的，但的确存在，只是自己都没有发

4、觉罢了。因为行里没有支配我上机练习，在单位受到了指责，使我不自觉地产生了抵触心理，表现在工作上，就是出现了犯不该犯的错误，而且是低级错误，让人想不到的错误。关于这一点，我想了许多，其实自己真的是想把工作干好，干出成果，结果还是出了问题，确定是没有摆正工作关系，没有解决好听从管理的思想问题。 4、有麻痹大意思想。从我上班自现在，已经整整五年了，也算得上熟识业务，工作阅历丰富，出现这样的失误实在不应当，细致分析，与自己存在麻痹大意看错收贷金额，表面上看是一个偶然事务，实际也有必定性在里面，因为麻痹大意，今日不出问题，就有可能明天出问题，但是假如事事当心、笔笔清晰、件件仔细、条条核对，这样的差错是完

5、全可以避开的。 二、客观缘由 1、工作量较大。由于自己是营业大厅唯一的男性，工作任务相对较多，平常忙于工作，很少学习，也疏于思想建设，为出现问题埋下了祸根。 2、业务不很精练。出现这样的问题，与业务不精练也有关系，假如业务很精到，凭职业敏感也可以发觉这个失误，而不会给银行造成损失，给自己造成缺憾。 3、家庭等因素的影响。由于工作忙，顾不上家里，家里有看法，自己在单位受指责，在家里也还受气，得不到劝慰，使自己承受双重压力，心情低落，工作难以完全专心，这也是造成工作失误的重要因素。 三、改进方法 1、接着加强政治理论学习，提高思想修养水平。通过这次教训，我痛下决心，肯定要加强自己的政治、业务学习，

6、提高自己的思想修养，着力解决好思想问题，树立好大局意识、服务意识、奉献意识、听从意识，视单位为家，视工作为生命，一心一意为客户服务，就肯定能在工作上作出新的贡献，来弥补这次失误造成的恶劣影响，并在新的征途上接着前进。 2、加强业务学问培训，提高工作质量和效率。我要更进一步地学习业务学问，总结工作阅历教训，提高工作敏感性，培育自己的细心、耐性、细心，把每一笔业务快、准、好地完成。在工作上要高标准、严要求，肯定不马马虎虎，肯定不消极被动，切实提高工作效率，保证工作质量，让领导放心，让客户满足。 3、想方设法改善人际关系，减轻思想压力。由于工作量大，与同事的关系也没有处理好，导致家里也有看法。在以后

7、的工作中，我要主动处好与领导、与同事的关系，助人为乐，增进团结，主动沟通，和谐共事，建立良好的工作关系。工作关系、工作环境好了，个人压力就能减轻，思想也就能够专一，精力也就能够集中，工作效率就肯定更高，工作质量也就肯定能够得到保证。 4、主动寻求领导和同事的帮助支持。自己虽然工作五年了，但也还有很多学问、很多业务须要领导的指导、关切和支持，须要同事的帮助、协作，这就须要我以良好的精神状态和全新的个人形象，来主动地、而非被动地寻求，虚心、友善、真诚、朴实，使自己得到大家真心实意地帮助。 敬重的领导，我信任，在经过了这次事故后，我会更成熟、更理智、更醒悟、更上进，把自己的满腔热忱和全部能量，都灌注

8、到工作中去，都奉献给我酷爱的银行事业，请领导放心，我肯定不会让您悲观的。我会用自己的行动，来证明自己一个情愿而且能够为银行做出平凡而又不平凡贡献的、合格的职工。 检讨人：XXX 20XX 年 X 月 X 日篇二：银行员工万能检讨书敬重的领导： X 月 X 日我在业务操作上的大意与失误，造成结算型差错，给营业室以及支行都造成了非常不良的影响。为此，我感到非常歉意和内疚。 事情经过是，X 月 X 日我在给客户办理开立网银业务时，由于当天在大厅内等候的客户较多，客户已经排队等了好久了，心里想快点儿给客户办完，做事焦急，在录入网银限额时没有细致跟客户申请书上的限额核对，凭印象录入并且在班后看传票看的不

9、够细致，没有发觉传票上面打印的限额跟客户申请书上的限额不一样。造成了结算性差错。 这次问题的发生，让我深刻相识到自己存在的问题。 1、性格比较急躁，不够谨慎当心。结算序列的柜面工作要求要相当的谨慎细心，每笔业务都有不只一个风险的限制点，要做到笔笔核对，要素完备精准无误。在平常办业务的过程中，我基本上大的风险点例如核对客户身份证，客户签名等地方还是比较当心，都有反复核对。但对于一些比较小的地方例如介质的勾画，有时也因为客户比较多比较忙而忽视了。基本上还没有能够养成一个合格柜员应具备的办理业务时核对的固定套路模式，特殊忙起来的时候就比较难兼顾。 2、没有摆正心态，得失心过重。参与工作半年多了，我始

10、终是自我学习，自我熬炼的状态，特别想得到大家的认同，不情愿自己办理业务太慢，或者比别人差许多。当因为这样或那样的缘由比较慢或者处理不好的时候比较简单焦急。看到等候的客户比较多的时候特别想在有限的时间里都办理几笔业务，不想因为自己慢让别的同事吃亏。因为这样有时候速度提上了，缺丢失了业务的精确度，不免出现一些问题。 3、做事缺乏条理。在银行从事柜面工作应当理清条理，梳理清晰每天早上中午晚上分别应当做什么事情，严格执行。班后的传票勾对与检查时一个特别重要的环节，能够有效的避开一天工作中由于各种缘由造成的失误。 这段时间我反复进行了自我检讨，深刻相识到了自己在工作中的不足之处并明确了自己今后努力改正的

11、方向，从错误中自我反思，不断进步和蜕变，才能努力成为一名优秀的员工。 1、要戒骄戒躁，在为顾客办理业务时要细致核对，仔细地根据步骤一步一步的办理，保证正确率的状况下提高效率。在班后严格根据规章制度，细致勾对传票，翻看传票。 2、不要急于求成，不要自认为自己许多业务已经渐渐熟识，总是希望能够加快速度，看着前辈们比自己快那么多总是希望自己也可以一样，但别遗忘了他们的娴熟是在日积月累中形成的，而我们的基本业务技能原来就不娴熟，也没有下功夫去练习却要求速度，错误的出现就不行避开了。检讨人：XXX 20XX 年 X 月 X 日 篇三：银行员工万能检讨书敬重的公司领导： 您好！首先特别感谢您在一百零一忙之

12、中抽出空看我写的这份检讨书！我不想再一次为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧与惭愧。这份检讨书，主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教育始终在耳边回响，肃穆仔细的表情也犹在眼前，我深为震撼，同时也已经深刻相识到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。 通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风涣散的必定结果，也是与我们时代要求-树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成

13、长经验进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时到处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作渐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟识了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到暖和的同时，也渐渐起先放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关切。 如今，大错既成，我深深后悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点： 思想觉悟不高，对重要事项相识严峻不足。就算是有相识，也没能在行动上真正实行起来。 思想觉悟不高的根本缘由是因为本人对他人不敬

14、重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有相识到现在找一份合适的工作是多么的难得。 我确定做出如下整改： 1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严峻后果。 2、仔细克服生活懒散、马虎大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。 3、常常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。 此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能刚好把工作落实好、做好呢？同时，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。 短短几

15、一百零一字，不能表述我对自己的指责；的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。假如公司能给我改过的机会，我会化懊悔为力气，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，仔细负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我相识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心话，在公司上班相识许多同事，真的很快乐很愉悦！ 在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就特别欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混

16、日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导刚好发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己接着放纵和发展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。 发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出主动的贡献，请领导信任我。检讨人：XXX 20XX 年 X 月 X 日第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页