2022纪委干部学习十九届五中全会精神研讨发言材料4篇.docx
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1、2022纪委干部学习十九届五中全会精神研讨发言材料4篇 中国共产党中心纪律检查委员会是中国共产党的最高纪律检查机关,中国共产党中心纪律检查委员会与中华人民共和国国家监察委员会合署办公。以下是我为大家整理的关于纪委干部学习十九届五中全会精神研讨发言材料4篇范文,一起开看看吧! 纪委干部学习十九届五中全会精神研讨发言材料篇1党的十九届五中全会是在即将实现第一个百年奋斗目标、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的关键时期,召开的一次具有全局性、历史性、里程碑意义的重要会议,对于动员和激励全党全国各族人民推动全面建设社会主义现代化国家,具有重大而深远的意义。全会强调,实现十四五规划和二O三五年远景目标
2、,必需坚持党的全面领导,充分调动一切主动因素,广泛团结一切可以团结的力气,形成推动发展的强大合力。城市基层党建是巩固党的执政基础、增进群众福祉的重要保证,是引领基层治理、推动经济发展高质量和党的建设高质量的重要保障。下一步,X区以学习实行党的十九届五中全会精神为契机,以巩固提升基层党建安排为统领,贯穿全面从严管党治党这一主线;抓好党组织书记、党务工作者、党员三支队伍;突出社区、两新、机关和学校三个领域;实施责任、素养、共建、旗帜、创新、保障六大工程,全领域推动城市基层党建工作,推动基层党组织整体功能不断强化。一、夯实基础,确保两大功能全面提升。一是强化政治功能发挥。根据上级关于学习贯彻党的十九
3、届五中全会精神的要求,在实行干部带头讲、党代表主动讲、基层党员广泛讲的基础上,组织基层党组织通过演讲竞赛、学问竞赛、文艺汇演等群众喜闻乐见的方式,积学习宣扬贯彻党的十九届五中全会精神,通过开展专题宣讲活动和党课教化,把党员群众的思想但级只统一到党的十九届五中全会精神上来,强化四个意识,坚决不移听党话、跟党走。二是严格组织生活规范。以巩固深化不忘初心、牢记使命主题教化成果为抓手,统一印发党支部组织生活七项制度学习手册,组织开展三会一课现场演示,发文对三会一课内容进行全面规范。同时,整合辖区各类党建资源,着力打造不同类型的开放式组织生活基地,为基层党组织开展活动供应有力支撑。三是创新为民服务模式。
4、根据一社一特色党建服务品牌创建目标,实行年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式,对基层服务型党组织建设实施项目化管理,打造社区党建特色品牌,确保党员群众欢迎,取得看得见、评价好、党员群众满足的实效。二、激发活力,确保两支队伍作用发挥。一是优化队伍结构。仔细执行发展党员双推双评三全程制度,严格发展党员,进一步优化党员比例结构;通过建立后备干部队伍机制,推动两新党组织书记与经营管理人员交叉任职等措施,进一步优化党组织书记队伍结构;2022年组织对全区机关、社区以及两新党组织书记,在X高校和市委党校分期进行培训,全面提升综合实力素养。二是突出作用发挥。在全区党员中开展亮身份、当先锋活动,统一配发新
5、党徽,并通过张贴党员群像图和摆放党员先锋岗等标识的方法,亮明党员身份,接受群众监督。同时,各单位还实行党员挂牌上岗、为党员现场佩戴党徽、划分党员责任区等方法,激励广阔党员立足本职岗位,发挥先锋模范作用。三是创新教化平台。依托X党建服务平台,开发组织关系在线接转、三会一课线上调阅等功能,将X组工微信公众号功能扩展为X大版块X项内容,为基层党组织开展学习、业务办理供应更加直观便捷的综合信息服务平台。严格组织在线接转组织关系,调阅三会一课记录,受理开放式组织生活基地网上预约,推送政治生日短信,推送党建学习专题内容,增加组织工作的肃穆性。三、加大投入,确保两个保障有力到位。一是加大经费投入。将社区工作
6、人员工作酬劳和党建经费全部纳入财政预算,城市社区和村改居社区党组织书记工作酬劳分别由原来的X元和X元每月,提高到X元月(含五险)和X元月,同时确保各社区党建工作经费和服务群众专项经费达到X万元以上。二是突出阵地建设。通过实行内部观摩、交叉观摩、示范观摩三步走工作模式,取得以观摩促规范、以规范促提升的效果。根据年初安排,投入X万元,新建社区活动场所X个,改造提升X个,打造开放式组织生活基地X个。探究建立以党建为引领,以三社联动信息服务平台为支撑,以公共服务标准化、便民服务信息化为标记的社区治理服务新机制,为党员群众供应一站式服务,仔细受理服务事项项,确保刚好办结,提高群众满足率。三是强化工作落实
7、。建立基层党建安排巩固提升工作例会制度,明确每月第一周召开工作例会并建立例会工作台账,通过一月一主题,赛进度亮成果,查问题找缘由,交任务抓落实,有效推动基层党建安排实施。四、补齐短板,确保两个不平衡有效解决。一是典型带动促提升。在机关、社区、两新、学校等领域细心培育党建示范点,并通过创新服务载体确保每个示范点都特色显明。拟培育六化工作法、红色套餐服务党群联络点功能党小组等特色做法,形成品牌效应助推城市基层党建发展的新局面。二是地企融合促双赢。根据市委关于进一步加强国有企业党建的要求,在全市领先建立国有企业党建联席会议制度,以十联十共为抓手,定期印发X区闲置厂房楼宇招商手册,帮助企业共建招商渠道
8、;利用X博物馆、X事迹展览馆、X展馆等,打造开放式组织生活基地,将X号生活区活动中心改造成为街道党群服务中心,实现对现有资源的整合利用。三是共驻共建聚合力。全面实行区域化党建工作机制,充分发挥驻区单位在人才、场地、教化和健康医疗等方面的资源优势,实现共享场地、物资等X个,促进资源和服务共享。同时,将社区内的两新及驻区单位党组织,全部纳入区域党委管理,并通过全责管理、双重管理和跟踪管理等方式,确保党员作用发挥。截至目前,参加街道社区共驻共建机关事业单位党组织X个,国有企业党组织X个,两新组织党组织X个。五、探究创新,确保两个全覆盖不留死角。一是织密组织网络。在街道社区成立区域党委,划分区域网格,
9、成立若干网格党支部,在居民楼院成立楼院党小组,构建起由区域党委、网格党支部、楼院党小组组成的三级组织网络。同时,拓展基层组织领域,广泛开展非公企业党建、团建、工建活动,将党建触角延长至各个领域,实现党的组织和党的工作全覆盖。二是实施星级创评。探究创新两新党组织星级创评、分类定级工作,组织对2022年度在党建工作方面成效明显、社会影响较好的星级两新党组织进行表彰,并赐予党建经费嘉奖,进一步激发两新党组织干事创业的热忱。指导X公司党委和心理询问师协会党支部,领先在两新党组织中建立开放式组织生活基地,示范引领全区两新党建工作全面提升。三是创新活动载体。结合机关党建工作实际,开展亮身份、当先锋活动,要
10、求机关党员统一佩戴党徽,亮明身份,评比设立党员示范岗,真正让党徽亮出来,让党旗飘起来,让党员的形象树起来。同时,结合机关学校工作实际,安排打造卫健委做忠诚卫士、铸健康盾牌、X小学红心向党、科学育人等X余个特色党建品牌,以点带面促机关学校党建晋位升级。纪委干部学习十九届五中全会精神研讨发言材料篇2党的十九届五中全会着重强调坚持党的全面领导、加强党中心集中统一领导,而且作为十四五经济社会发展必需遵循的首要原则来加以强调。基层党组织是宣扬党的主见、贯彻党的确定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚毅战斗堡垒。只有抓好基层党组织建设,才能实现党的对基层的领导力,才能为十四五时期高质量发展为主题
11、供应坚毅的组织保证。为此,要着重提升基层党组织五力,即政治领导力、组织覆盖力、先锋带动力、群众凝合力、支撑保障力。一、加强政治建设,提升政治领导力。一是把党的政治建设摆在首位。根据中心、省委部署和市委支配,巩固深化不忘初心、牢记使命主题教化成果,组织广阔基层党员干部深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决志向信念,加强党性修养,坚固树立四个意识。持续推动两学一做学习教化常态化制度化,引导广阔党员干部全面驾驭党章的基本内容,深化学习领悟党的十九届五中全会精神。加强对遵守党章、执行党章状况的督促检查。二是加强党组织对各领域社会基层组织的政治领导。发挥党的政治优势,健全党组织领导下的村(居)民
12、自治机制、民主协商机制、群团带动机制、社会参加机制。以完善党组织实施有效领导、其他各类组织根据法律和各自章程开展工作的运行机制为重点,强化农村基层党组织的领导核心地位。以发挥统筹协调和服务群众功能、引领基层治理为重点,强化街道社区党组织领导核心地位。以把党的领导融入公司治理各个环节,切实发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用为重点,强化国企党组织的领导核心地位。以促进企业和社会组织健康发展为重点,强化非公经济组织和社会组织党组织政治核心作用。以发挥工会、共青团、妇联等群团组织作用,有效维护群众各项合法权益为重点,坚持党建带群建工作。三是深化实施党支部建设工程。坚持和落实党的一切工作到支部的显明
13、导向,根据规范化、示范化要求,深化实施党支部建设工程,着力扩大先进支部增量,持续整顿后进支部,提升中间支部水平。严格落实三会一课等基本制度,各级党组织书记要带头参与,推动党支部主题党日的活动内容、方式和实效不断提升。持续深化农村四议两公开工作法,推广运用城市社区一征三议两公开工作法,仔细实行中国共产党党务公开条例(试行)关于建立健全村务监督委员会的指导看法,健全村级事务小微权力清单、述职述廉、经济责任审计等制度。发挥巡察作用,持续整治基层侵害群众利益的突出问题,查处小官贪腐和群众身边的四风问题。开展X专项斗争,坚决打击村霸,支持和保障村(居)民选好新一届村(居)民委员会。按要求做好离退休干部党
14、建工作。接着选树一批基层党建示范点,发挥示范带动作用。二、创新组织体系,提升组织覆盖力。一是扩大农村(社区)党组织覆盖。加大在农村社区、农夫专业合作社、农业企业、农业社会化服务组织、农夫工聚居地等重点领域中建立党支部的力度。推广党建+模式,以选派党建指导员、联建共建的方式,把党支部的工作手臂延长到农业产业基地、新型农村经营主体和外出务工经商群体。拓展社区网格化党建。推动党组织覆盖社区、党小组覆盖网格、党员覆盖居民楼栋,将党组织和党员内嵌到网格中,将服务供应实现在家门口。推广在居民楼栋建立党员连心驿站有关做法,公示楼栋党员责任人职责及联系方式,增进党员与居民之间的联系,探究在社区志愿服务队伍、广
15、场舞等群众文化活动团体中建立党组织。二是统筹推动新兴领域党建。把商务楼宇、商圈市场作为一个整体设立党组织,由街道党工委干脆领导,在产权单位、市场管理部门、物业公司、骨干企业领先建立党组织,向入驻单位和商家店铺延长。创新推动互联网业党建,对规模较小、党员较少的互联网业单位党组织,由街道社区党组织担当兜底管理责任。跨区域的大型互联网业单位党委下属的党组织,党员分散跨区域的,可突破时空限制,设立网络党支部。建立健全党建工作机构,加强产业集聚区等各类园区党建。依据入驻园区企业的类型、规模、层级和分布区域,实行单独建、联合建、挂靠建等多种方式,敏捷设置党组织并开展活动、发挥作用。在园区内员工居住生活相对
16、集中的区域,根据楼栋和党员工作性质、爱好爱好、作息规律等,探究建立特色党支部和党小组。三是健全完善国有企业基层组织体系。主动适应国有企业产权关系、组织架构、管理模式等发展改变,坚持做到新建经济组织的同时建立党组织,调整经营管理组织的同时调整党组织的设置,配备经营管理人员的同时配备党务工作人员。股份制企业、混合全部制企业必需在企业章程或相关协议中,明确党组织设置方式、职责定位和管理模式。不断完善洛阳国有企业党建联席会议制度,加强地企党建工作沟通。根据管人管党建相统一、管资本就要管党建的原则,理顺市县属国有企业党组织隶属关系,实现企业党组织关系集中统一管理。三、锻造过硬队伍,提升先锋带动力。一是选
17、优配强基层党组织书记。以村(社区)两委集中换届为契机,坚持三有三带标准,实行村内选、上级派、社会招等多种方式选优配强村(社区)党组织书记。结合工作实际,探讨制定党组织书记任职资格条件,列出不相宜任职的负面清单。建立一批功能配套、特色显明、务实管用的基层干部示范教化基地,重点对换届后的村(社区)两委干部进行轮训。强化工作绩效管理,细化量化考核指标,做到奖优罚劣。拓宽基层党组织书记政治出路,加大关爱帮扶力度,进一步激发干事创业活力。持续开展向党组织懦弱涣散村、贫困村等选派第一书记工作,注意发挥驻村指导帮扶作用。进一步健全第一书记管理考核和激励保障机制,树立在农村基层一线培育熬炼和选拔运用干部的显明
18、导向。二是加强基层党务工作力气。重视抓乡促村作用,切实加强乡镇党委班子建设,配备抓党建工作的副书记,配强专职组织委员和组织干事,确保每个乡镇抓基层党建工作人员不少于4人。落实乡镇干部工作补贴等政策待遇,在评先评优、福利待遇等方面进一步向乡镇倾斜。优化乡镇工作生活环境,全面完成乡镇五小建设。市县机关新招录的缺乏基层工作经验的公务员、事业单位工作人员,应有安排地支配先到乡镇挂职熬炼。三是提升党员发展质量。从严把好入口关特殊是政治关,严格落实发展党员双推双评三全程制度,保证队伍源头质量。加大从产业工人、青年农夫、高学问群体中发展党员力度,抓好非公经济组织和社会组织等薄弱领域发展党员工作,有序调控党员
19、发展规模,优化党员队伍结构。开展在职党员公开承诺、无职党员设岗定责、流淌党员跟踪联系、困难党员结对帮扶工作。稳妥处置不合格党员。四是肃穆组织生活制度。规范党支部组织生活制度,增加党内政治生活的肃穆性,着力解决一些基层党支部组织活动不落实、不常常、不规范的问题。加大远程教化基础设施升级改造工作力度,用好用活互联网+才智党建融平台,创新组织生活、党员教化方式。同时,在流淌党员聚集地,跨地域建立流淌党支部,解决好流淌党员参与组织生活难的问题。四、强化服务意识,提升群众凝合力。一是提高服务质量。围绕推动科学发展、带领农村致富、亲密联系群众、维护农村稳定搞好服务,开展逐户走访、包户帮扶,帮助群众解决生产
20、生活、增收致富中的实际困难。以提高阵地利用率和群众满足率为重点,落实村干部挂牌值班制度,充分发挥便民服务中心作用。坚持支部引领,发挥好红白理事会、老年协会、关工委等群团组织服务群众作用,推动移风易俗,在群众生病、家人亡故等困难时刻,或娶妻生子的喜庆日子,刚好供应帮助,着力提升服务的针对性。推行社区服务窗口8小时工作制和双休日值班制度,不断简化办事程序,提升当场办结业务比例,实现公共服务事项一站式办理。结合区域化党建平台,用好需求、资源、项目三张清单,整合辖区各类资源,开展组团式服务。加强便民服务综合信息平台建设,变群众带着材料跑为网络带着信息跑。二是拓展服务渠道。仔细落实一编三定,为无职党员设
21、岗定责并公开公示,纳入民主评议党员范围。全面推行双报到双服务,坚持党建引领、资源共享,推动市县两级机关党组织、国有企事业单位党组织与社区党组织联建共建,对接社区居民群众需求,认领服务项目,开展志愿服务活动,完善督促评价机制。依据社区特点和居民需求,因地制宜组建各类党员志愿者服务队、文体活动团队。完善党员领导干部、各级党代表联系基层制度,推动党员领导干部、各级党代表干脆联系服务社区。三是推动三社联动。完善社会组织孵化机制,支持和培育社会组织、民办社会工作服务机构发展。建立社工人才培训基地,加强社会工作专业人才队伍建设,不断完善培育、评价、运用、激励制度。围绕社区居民需求开发设计社会服务项目,建立
22、政府购买社会组织服务机制,逐步将适合采纳市场化方式供应的公益性、专业性、技术性服务交由社会组织担当,实现政府转移职能与社会组织服务有效对接。每个城市区须培育引进3个以上专业化社会组织参加社会基层治理。五、夯实基层基础,提升支撑保障力。一是建立村级组织运转经费正常增长机制。落实好关于巩固提升年的实施看法关于完善村级组织运转经费保障机制促进村级组织建设的通知等文件要求,结合村(社区)两委换届工作,建立财政补助村级组织运转经费正常增长机制。二是推动发展壮大村级集体经济。实施村级集体经济发展三年行动安排,到2022年底,力争使全市40%以上村实现有稳定的集体经济收入。抓住农村集体产权制度改革、扶持村级
23、集体经济发展试点等有利契机,以县(市、区)为单位,统筹整合财政涉农资金、扶持资金等专项资金,重点扶持集体经济薄弱村、空壳村。总结挖掘一批试点村的典型案例和阅历做法,加大宣扬推广力度,充分发挥示范引领作用。三是推动工作阵地规范化建设。着力将金融、医疗、文化、旅游、购物等与群众日常生活亲密相关的便民项目引进党群服务中心,将阵地建设成为凝合人心、提振人气的综合性开放式服务平台。开展以推动全市广阔党员群众学习新思想、驾驭新本事、创建新业绩为主要目标的新时代三新讲习所建设,根据有设施完善的讲习场所、有结构合理的讲习队伍、有丰富好用的讲习课程、有科学有效的讲习方法、有务实管用的讲习制度、有简明必要的讲习资
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