2022-镇年度组织工作总结.docx
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1、2022*镇年度组织工作总结 年度组织工作总结一、全镇概况乌敦套海镇位于翁旗东南部,地处东北第一大水库红山水库湖畔,属全国重点乡镇。305国道穿越境内,全镇672平方公里,其中耕地11.2万亩(水浇地4.5万亩),林地18万亩,草地8万亩,森林覆盖率32%。辖12个行政村,1个居委会,总人口28000人。全镇共有党员796名(农夫党员398名),设2个党总支,32个党支部,61个党小组,党员平均年龄46.4岁。2004年粮食产量2600万公斤,比2002年的2300万公斤增加800万公斤,牧业年度家畜存栏7.3万头只(其中羊5.7万只)。财政收入416万元,农夫人均纯收入2100元。二、“三级
2、联创”工作再上新台阶镇党委依据全镇党建工作实际,出台“三级联创”工作规范,从领导、组织、职责、目标、制度、程序等方面予以明确详细的规范,并在工作中进行刚好有效的监督、检查、指导,使工作有章可循,有序进行。主动开展基层组织集中整顿工作,做好党员队伍现状调查,有效解决党组织、党员中存在的各种问题,对支部和党员分类排队,区分不怜悯况进行帮助教化,使基层支部班子坚毅有力,具有带领群众发展经济的实力,使党员队伍素养整体提高,成为群众满足、群众拥护的先进集体。强化农村后备干部发觉、选拔、培育和管理,对村级后备干部队伍刚好进行充溢和调整,让他们在实际工作中经受熬炼,逐步成熟,依据农村经济社会发呈现状,主动探
3、究按产业类别划分党小组。建立流淌党员管理中心,对流淌党员进行规范化、制度化管理。“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”是我镇党建工作的动身点和落脚点,基层领导班子建设、干部队伍建设、党员队伍建设始终是党建与经济发展的常常性和长期性工作。本着精干、高效、节支、增收的原则,将村干部人员指数由过去的91人压缩到46人,工作效率上去了,各项工作都能创建性地开展,各项开支下来了,每年可节约经费、工资等20多万元。全年进行两次集中综合培训,并在半年和年终各进行一次评议考核。通过基层组织集中整顿工作,对支部核心作用不突出,不能妥当处理“两委”班子关系,缺乏凝合力和战斗力的两个村党支部的书记进行了调整,调整后的村
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- 2022 年度 组织工作 总结
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