2022“平安乡镇”创建工作汇报.docx
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1、2022“平安乡镇”创建工作汇报 “平安乡镇”创建工作汇报立足发展抓平安抓好平安促发展-和田县乡“平安乡镇”创建工作汇报敬重的各位领导、同志们,大家好:热情欢迎自治区平安验收督查组各位领导一行莅临我乡检查指导工作,这是对我乡各族干部群众的关切和厚爱。在此,我代表乡党委政府,向各位领导的到来表示热情的欢迎和诚心的感谢!下面我就乡深化开展平安建设创建工作向督查组各位领导简要汇报如下。一、主要做法一是领导到位,明确职责。乡党委成立了以党委书记为组长的平安创建工作领导小组。领导小组办公室设在综治办。指导各村加强了以党支部为核心的治安组织建设,健全了融治保、调解、普法、帮教、巡逻为一体的综治网络,各站所
2、社加强了内保组织建设,全面落实了第一责任人的职责。二是资金投入到位,确保有钱办事。乡党委、政府从“稳定是一切发展的前提”的思想动身和“花钱保平安、投入保稳定”的高度思想,确保了平安创建的经费投入和硬件建设,201*年至今总投入16.5万余元用于平安创建工作。三是制度落实到位,确保有章可依。党委、政府多次召开专题会议探讨平安建设工作,并把构建“平安,和谐”纳入到各项工作当中,使这项工作达到党委有确定、政府有规划、办事有机构、工作有分工、落实有依据的“五率”要求。同时,根据“一岗双责”的要求,落实了村、站所和个体工商户在“平安创建”活动中第一责任人的责任。实行了机关干部包村责任制,制定了考核奖惩细
3、则,每月对“平安创建”活动进行检查,对措施得力,创建活动开展好的村、站所赐予物质嘉奖和精神激励。对达不到要求的,实行“一票推翻”,在全乡通报指责,向党委政府写出书面检查,并追究有关人员的责任。真正做到了分解责任,传递压力,确保条条有压力,块块有责任,上下有信念。四是宣扬到位,确保人人知晓。每个村都建立了平安创建宣扬栏,全乡粉刷永久性墙体标语243幅,并在村主要路口树立10块永久性宣扬栏,悬挂宣扬横幅100幅,发放宣扬材料4.5万余份,并实行宣扬栏、广播喇叭、面对面宣讲等多种形式,广泛宣扬平安创建的目的及意义,做到家喻户晓,人人皆知,营造了“上下联动千家创,万人防范保平安”深厚氛围。五是建立强化
4、信息监控网络建设到位。建立健全乡治保主任、十户长制度,全乡共配有33名治保主任、426名十户长。每周由村支部书记主持召开冲突纠纷排查会议,各村每周将冲突纠纷状况向乡平安创建办公室上报,乡每半月召集各村治保主任、十户长代表会议,治保主任可以随时向乡综治办、派出所报送各村可能存在的治安隐患和信访苗头。同时,对全乡户农夫家庭发放了电子狗、个村委会安装了报警器,在乡政府旁边安装了摄像头,从而有利于可预防性事务的发生。六是强化社会治安网络建设到位。既让群众吃好饭,更让群众睡好觉,全乡个村全部建立了治安联防组织,实行义务和适当补贴两种方式,全乡共组织多人参加治安联防,并实行治安承包责任制、十户联防制、巡逻
5、制、邻村治安防范联动制管理,织密了防控网络,有效预防了各类案件的发生。加大警务室人员数量的配备,一旦出现警情,警务室能够刚好出警,增加了警务工作快速反映和处实力,真正实现了警力下沉,警务前移延长。七是强化冲突纠纷调解网络建设到位。加强了调解中心力气,做到了人员、制度、酬劳三到位。个村都成立了调解委员会,配齐了各村调解队伍,利用村干部和无职党员、老党员、老干部担当冲突纠纷调解员,发挥民间调解优势,解决民间冲突纠纷。对调委会解决不了的问题,刚好上报乡调解委员会,为解决问题赢得时间,真正织起了一张组织建设走在工作前,预料工作走在预防前,预防工作走在调解前,调解工作走在激化前的调解网络。今年以来,群众
6、求助得到了刚好的解决,群众满足率达100%,未出现一起集体上访案件。八是提高平安创建队伍素养到位。基层队伍是创建的最大保障,在警力和综治人员较少、稳定工作任务日益繁重的形势下,乡党委、政府对维稳专职同志政治上高看一眼,经济上多补一点,生活上多关切一点。坚持素养强队伍,政治建队伍,大力加强队伍全方位建设,切实加大了综治干部运用和职级配备力度。在部门评议中,综治办、派出所、法庭、司法所等单位的满足率都达到100%以上。九是加强对“平安乡镇”创建巩固力度。对已命名的9150户家庭、14个站所、21所学校进行张榜公布,达标率99.4。我乡紧紧围绕动态管理方法,结合村规民约,以村民小组为单位,每月对平安
7、家庭进行一次复查,经村民小组全体村民探讨,比照平安家庭标准,对存在违反安排生育政策、有家庭暴力等十个问题之一的,经村民指出连续3个月仍不改正的,警告一次。对连续仍不改的撤销平安家庭资格。同时,对未被命名的家庭,通过举办培训班,实行集中学习教化的方法,加大面对面教化力度,促其逐步符合平安家庭标准,尽量削减不稳定因素。十是坚持“高压严打”思想不动摇,露头就打。通过开展打击“伊扎布特”为首的“三股势力”、“四种分子”的专项行动,始终保持对刑事犯罪的主动进攻和高压态势。通过实施平安乡镇创建工作,全乡呈现出了“一个普遍增加”、“一个明显下降”的可喜局面。“一个普遍增加”,即:人民群众的平安感普遍得到增加
8、,从而实现了“发案少、秩序好、社会稳定、群众满足”的目标。“一个明显下降”即:刑事案件数量明显下降。十一是进一步做好流淌人口服务与管理及两个摸排工作。成立流淌人口服务管理工作领导小组,负责本乡范围内流淌人口服务管理工作,领导小组下设办公室在乡综治办,办公室主任由乡政法书记兼任,并配备2名专职干部。据12月底统计,我乡共有流淌人口1702人,其中外出人员总数1660人(其中去内地人员数294人,疆内流淌人员数1366人);外来人员总数42人(其中内地来疆人员数25人,疆内流淌人员数17人),房屋出租10间。十二是抓好综合治理,集中解决突出治安问题。本着“什么问题突出就重点解决什么问题,什么问题群
9、众反映剧烈就集中解决什么问题”的原则,组织精干力气,突出抓好刑释解教人员、出租房屋及流淌人口等专项活动的治理,最大限度地封堵违法犯罪的空档和缝隙。十三是开展系统创建,形成点线面互动新机制。在抓好平安家庭、平安村创建的基础上,加大对创建平安校内、平安站所、平安清真寺作为连接平安家庭与平安村、平安乡的纽带,加大创建力度,着力提高老师学生的平安文明素养,发挥爱国宗教人士“新形势下,负有特别使命的非党基层干部”作用。同时,我乡加强对平安科室、平安商店的创建力度。二、取得实效(一)党员干部党性得到了熬炼和增加。通过平安创建活动,广阔党员干部深化学习中心新疆工作座谈会、自治区七届九次、七届十次全委扩大会议
10、以及和田地委、县委扩大会议精神。坚固树立了坚持党性原则、顾全大局、团结协作、亲密协作、形成合力的组织观念。班子成员一样表示,今后要自觉维护大局和班子团结,主动加强班子成员之间的沟通沟通,充分发挥班子的整体作用,进一步提高班子的凝合力、战斗力,为民服务的意识得到了更进一步的强化,廉洁自律意识明显增加,有力的推动了思想建设、作风建设、组织建设。(二)人民群众实实在在得到了实惠。随着平安创建活动深化开展,党委各项决策部署充分落实,各项工作有力绽开,一些影响和制约我乡科学发展的瓶颈问题得到有效破解,一批群众广泛关注,反映剧烈,与之切身利益高度相关的突出问题得到一一解决,在“保增长、保民生、保稳定、强党
11、建”的过程中,我们不仅眼前取得了肯定的成效,同时还探究出一些新路子,一些好方法和好阅历促成了一批切合实际、体现特色、切实有效的长效机制,为今后进一步实行平安创建活动,实现经济社会科学发展奠定了坚实的基础,给人民群众带来的实实在在的实惠。同时,乡党委以建设新农村为突破口,以乡村规划建设和文明村乡创建为重点,以增加农夫收入、提高农夫素养和生活质量为根本,把新农村建设作为解决农村问题的新突破口和加强村级组织建设的新载体,科学规划、整合资源、分类指导、分步实施、依靠群众、整体推动。加大文明村乡创建力度,以提高农夫思想道德素养为核心,广泛开展文明新风进万家活动;加强道德、法律、文化、科技的宣扬和教化力度
12、,组织农夫提倡健康、文明、科学的生活方式;加强农村民主法律建设力度,建立健全村民民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度,推动村民自治进入法制化轨道。(三)社会稳定工作得到了进一步的加强。学习实践活动进一步增加了乡党委领导班子分析研判形势的实力,强化了全体党员干部的大局意识。全乡上下对社会稳定重要性的相识更加深刻,对确保一方平安、维护社会大局稳定的责随意识更加剧烈,与敌人做斗争的决心更加坚决。当前在实行上级维稳工作决策部署上,常抓各项措施不松懈,切实做到“稳定工作人人管,稳定工作人人抓”,有效维护和巩固了全乡社会政治大局和谐稳定的良好局面。(四)基层组织建设和干部队伍建设得到进一步加强。一是
13、基层党员干部管理严格,工作作风扎实,工作效率进一步提高;二是基层党员干部工作的主动性和主动性,树立坚持以人为本、为民服务的意识进一步增加;三是党员干部发挥先锋模范作用,促进基层各项工作的开展;四是基层硬件设施的管理和配套设施建设进一步完善;五是机关干部和村干部解放思想、转变思想观念,正确相识科学发展观的深刻内涵,正确相识发展经济的重要性,进一步把发展经济、促进农夫增收作为基层的重点工作来抓,切实变更由于思想不开放,相识不到位而影响工作正常正常开展的现象,扭转了工作中的被动局面。三、存在的问题1、个别同志相识不够到位,对平安创建创建抱有应付看法;2、平安创建建设还缺乏形式多样的载体;3、财政困难
14、、给我乡开展平安创建创建工作带来极大不便利。四、今后工作努力的方向一是加强党委中心组和干部理论学习,提高班子的整体素养和干部职工的政治理论水平;二是在分层施教上下功夫,突出抓好领导干部教化工作。总之,平安建设是一项长期艰难的任务,必需坚持以人为本,充分发挥社会各界和广阔群众的才智与力气,努力营造全民发动、全社会参加、齐抓共管、共建平安的强大合力和深厚氛围。虽然我乡平安创建工作在上级各级领导的大力支持下、在上级部门领导的细心指导下,取得了肯定的成果,但是离上级的要求还有差距。因此,在今后的工作中,我们将进一步加大工作力度,力争通过扎实的创建工作促进本乡的整体工作再上一个新台阶、再创辉煌,从而有利
15、于我乡社会经济又好又快发展!感谢大家,汇报完毕!扩展阅读:201*年乡镇平安创建工作汇报材料201*年度11镇平安创建工作汇报材料201*年度我镇的平安创建工作,在市委、市政府的正确领导下,在市平安办的细心指导和市有关部门的大力支持下,紧紧围绕“社会管理创新”主题,全面落实“平安11”创建的工作措施,切实履行职责,标本兼治,固本强基,不断加强基层平安建设,不断强化社会综合治理,切实有效地维护了我镇社会稳定、经济发展。现将所做的工作总结如下:一、加强组织领导,落实工作举措1、提高相识,加强领导。镇党委、政府始终把建设“平安11”放到更加突出的位,清楚体会到发展与稳定两手都要抓,两手都要硬,而且把
16、平安创建工作提高到是发展经济的基础、更是发展生产力这样一个高度来相识。党委政府先后多次召开党政联席会议,专题探讨探讨全镇平安创建工作会议,成立了以11书记、11镇长为组长,各班子成员为组员的平安创建工作领导小组;确立了保平安抓创新,以创新促平安的工作思路。紧扣村级换届后的平安创建形势,刚好调整充溢综治工作中心成员;下半年111部充溢到综治办,加强综治力气,形成111相结合的综治工作队伍,团队凝合力和战斗力进一步提升。2、分解职责,落实到位。年初镇与各行政村(社区)、企业单位签订社会治安综合治理工作目标管理责任书、信访工作目标管理责任状和平安生产目标管理责任状,主动开展“网络管理、联动服务”工作
17、,落实综治工作网格化管理措施,实行以11书记为总负责人的镇、村两级网格化管理队伍,强化对各相关部门、办线的考核力度。今年111之年,镇党委政府刚好组建成立了日常维稳和重点信访化解两个维稳工作领导小组,实行班子成员、联村组长和村支部书记三级负责制,对换届工作中排摸出来的问题常常过问,对关键问题主动协调,对重要人员领导包案督查,始终保持着对平安建设的坚毅有力领导。同时镇党委、政府把平安创建、社会管理创新工作列入了镇机关干部和村主责干部的考核内容,机关干部每季度的考核中均有体现,还将考核结果与评先创优和工资奖金挂钩,实行一票推翻制,充分调动干部工作责任性和主动性。镇党委政府克服资金困难,持续加强对平
18、安工作的经费投入,除单列维稳及综治工作经费11万元,另通过平安协会、镇财政筹集平安创建工作经费11余万元,总量达111余万元,确保平安创建资金无障碍审批。二、加强社会管理,创新工作思路111月111日,全市平安创建、社会管理创新暨信访工作会议后,镇党委、政府多次探讨探讨社会管理创新工作,本着政府负责、社会协同、公众参加的原则,由综治工作中心牵头,从111月111日起开展了为期一个月的详尽的社会管理创新调研工作。111月成立了以镇主要领导为组长,相关分管领导为副组长的11镇社会管理创新工作领导小组,制定通过关于开展社会管理创新工作的实施看法等有关文件,确定了我镇的社会管理创新工作实施步骤,有针对
19、性地列出了“深化基层综治组织星级提升行动”等111个实施项目,逐一明确目标任务、牵头领导和牵头办线及责任办线。依据实施看法的总体要求,围绕完善社会冲突化解体系、基层维稳和加强重点人群管理等方面做了大量而务实的工作。明确了人民调解走社会化发展之路的思路,确立了村民小组长维稳工作机制,推动社会管理关口前移,在全镇形成了村民小组、村、片、镇四级维稳体系。111月111日111片冲突纠纷联合调解委员会挂牌运行,到目前为止,夹塘片联调会已胜利预防化解冲突纠纷111余起,胜利调处冲突纠纷111起,其中调处金额万元以上的11起,在维护当地社会和谐稳定方面发挥了主动而有效的作用。联调会工作得到了市政法委、市司
20、法局的充分确定,工作阅历多次在111政务、111日报进行介绍,现联调会已经在全镇推广铺开。三、重视基础信息,落实冲突化解1、加强不稳定因素摸排。制定下发了关于做好元旦春节期间冲突纠纷及不稳定因素排查调处工作的通知、关于做好国庆期间冲突纠纷和不稳定因素排查调处工作的通知、关于进一步做好冲突纠纷及担心定因素排查调处活动的通知等相关文件,不断完善镇、村(社区)两级的每月两次的冲突纠纷摸排上报机制。“拉网式”排查驾驭全镇社会面上各类冲突纠纷,要求各村(社区)重点排查因土地征用、房屋拆迁、社会保障、涉法涉诉、特别群体、环境污染、公共平安、医患问题、债务劳资、重点工程建设等引起的冲突纠纷,亲密关注辖区内的
21、社区111人员、社区111人员、111人员、111人员、重型精神病人、111上访人员等重点人员的动向,做到不稳定因素零报告制度,实行急事急报,切实驾驭工作主动权。由于保障有力,措施得力,1-111月全镇各村(社区)共摸排不稳定因素111起,涉及土地征用、医疗纠纷、生活困难、婚姻邻里纠纷、老人赡养、运输河堆放、违章建筑等方面,为党委、政府在第一时间化解处冲突纠纷提供精确、有效的信息。2、加大冲突纠纷调处。坚持“谁主管,谁负责”的工作原则,坚决把冲突纠纷排查调处工作责任落实到责任单位和干脆责任人,把冲突纠纷排查调处工作任务真正落到实处。刚好调整信访冲突调处工作领导小组,每月召开一次例会,重要问题刚
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