2022年中学互动课堂教学工作总结.docx
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1、2022年中学互动课堂教学工作总结中学互动课堂教学工作总结总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况进行分析探讨,做出带有规律性结论的书面材料,它能帮我们理顺学问结构,突出重点,突破难点,因此,让我们写一份总结吧。但是却发觉不知道该写些什么,下面是我为大家整理的中学互动课堂教学工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。随着课堂教学改革的深化开展,在教化局吕局长带领下,通过实践论证,本学期推出“135互动课堂教学模式”以来,学校领导高度重视此项工作,建立健全各种组织,并依据县局“135互动课堂教学模式”改革步骤刚好制定出实施方案,组织培训,在期初会上进行模拟演练,查摆问题,开
2、学后刚好进行班级和小组文化建设,目前师生正以满腔的热忱践行着“135互动课堂教学模式”。但就“135互动课堂教学模式”的现实推动状况看,还存在许多亟待解决的以下几个问题:一是对模式的理解和运用;二是对导学卡的编制和运用;三是小组合作沟通的有效性的问题;四是对有序有效的学生展示的探讨;五是对评价标准的确定,如何评价班级学习小组和小组内成员的评价等。依据县局通知要求,现将我校前一段推动“135”互动课堂改革工作总结如下:一、创建有利于“135互动课堂”课堂教学改革的条件1、更新教学观念观念确定行为,要变更老师固有的观念是很难的。为此,开学初,组织全体老师集中学习135互动课堂教学模式改革通识培训。
3、对“135互动课堂教学模式”进行具体解读,对导学卡及教案编写工作做了细致解说。为营造课改的氛围,学校形成了会会讲课改,人人研课改,堂堂落实课改的局面,让老师形成课改的理念。通过培训引领,老师们对“135”有了进一步的相识。过了一段时间后,在学校组织的“135”理论过关考试中,90%的老师达到优秀成果。此外,学校又组织老师进行新课程标准的学习。在学习的过程当中,老师意识到课改的设想最终要靠教学实践去实现、去完善,不仅要变更自己的教化观念,而且要变更教学方式和教学行为。广阔老师理解了高效课堂的基本理念,变更了教学方法,把握了自己的角色定位,突出了以学生发展为本的原则。并要求科任老师用新课程的理念谛
4、视自己过去的教学思想和行为,对曾经被视为阅历的观点和做法进行了重新谛视。2、组织建立:建立了以校长为组长的学校课改领导小组,形成了校长(主任)教学处老师,前勤后勤信息畅达,管理到位,组织有效的管理机构。3、制度健全:建立健全了保障课改运行的各项规章制度,实行边试验边调整,边运行边规范。4、物力保障:学校教室从环境布置到课桌摆放和黑板的增设,小组文化建设,老师外出学习等学校都赐予极大的人力、物力和财力支持。5、措施得力:开学初学校就以组织为牵制,以制度为约束,以财力为保障,以方案为统领,形成了全面铺开,稳步推动,科学实施,强化规范,保证成效的一系列措施,确保“135互动课堂”顺当实施。通过教研带
5、动,使老师更好地消化理解和汲取接纳新理念、新方法,总校及各校领导与老师一道同探讨、同反思、同成长。学校领导多次到年级组、班级参加“135”互动课堂班级建设,从环境的美化到小组的命名。参加指导“135”互动课堂,查导学卡,看导学卡,听互动课,和讲课老师座谈,和学生座谈,刚好发觉课堂内引发的新问题、新冲突,设身处地,站在师生的角度来分析困难,设法尽快解决突出问题。通过这些举措,强化了师生对“135”互动课堂的相识,争取更好地实施课程改革。仔细落实教化局“135”互动课堂教学模式改革步骤,组织老师深化学习“135”内容,充分发挥教研组功能,利用集体备课、听课、评课活动,加大研讨力度。目前,通过系列举
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