2022201-春季开学检查汇报材料.docx

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1、2022201*春季开学检查汇报材料 201*春季开学检查汇报材料201*年春季幼儿园开学工作检查汇报材料新学期，新起点。我园做到早安排、巧支配、抓落实、重督导、抓平安、防隐患、抓生源、保质量、抓教学、促常规，立足实际，细心支配。由于打算工作扎实细致，各项工作有条不紊，教学秩序快速稳定，呈现出良好的开端。现将我园开学工作状况汇报如下：一、基本状况。我园现有教职工21名，幼儿共计188人。分别为：小班25人中班63人（中一33人、中二30人）大班120人（大一40人、大二40人、大三40人）开学前我园召开了园办公会议，通过了201*年春季工作思路，探讨了人事招生、报名、收费、平安、宣扬、设施设备

2、等开园各项打算工作及详细日程支配。开学初召开了全园教职工大会，明确提出201*年工作目标：（一）争创区级先进园。（二）加强幼教队伍建设。并对教职员工在新学期提出了五个要求：1、立足岗位，不断实现自我超越。2、抓纲务本，努力夯实常规保教工作。3、团结协作，倾力倾情付出。4、改革创新，切实破解一些难题。5、加强学习，与幼儿园共同进步成长。工作目标指明白幼儿园发展方向和思路，激昂和鼓舞了老师工作激情。会后，各岗各班依据支配，各就各位、各负其责，快速投入到开学打算工作中。三、开学打算工作扎实细致。组织老师提前一周报到,对开学工作作出具体的部署。学习了老师职业道德规范、幼儿园教化指导纲要、幼儿园老师礼仪

3、、幼儿园一日常规培育的方法、春季各种传染病预防常识等。至开学之日，做到环境净化、美化，卫生消毒、打扫到位，教参发放到位，工作安排制订到位，备课组织到位,平安隐患排查、整改到位，保证了新学期教学工作的正常开展。三、师生到园状况良好。开学以来，我园仔细履行请销假制度，不存在无故缺岗现象，到岗老师均以崭新的面貌快速投入到了新学期的工作中，表现了良好的组织纪律观念和对本职工作的酷爱。四、收费工作规范公开。在收费工作中，做到严格执行上级教化、物价部门关于收费工作的有关规定，提前公布收费标准，主动接受家长监督，取得家长的理解与支持。五、日常管理工作有序。我园统一制定了幼儿一日作息时辰表、教化教学常规要求、

4、幼儿园一日生活常规要求、幼儿园一日保教质量常规要求，规范老师的教学行为。我们建立了常规工作的常规化、定期化检查、反馈制度，并将它作为我园常规管理的首要内容、教学监督的重要手段、反馈工作看法与要求的主要途径来实施。而且，落实每日巡查制度，通过巡查，规范了一日活动的组织管理和老师的日常教学行为，达到相互沟通和共同提高的目的；领导不定期进行检查，常常与老师沟通，做到检查有记载、有反馈、有评价。后勤主动为教化教学供应物质保障。六、平安工作扎实开展。在开学期间对园舍、水电、教学设施等进行重点排查，刚好整改、消退平安卫生隐患。健全了平安工作应急预案、平安事故报告制度、平安定期检查通报制度等，开展了平安教化

5、和培训，做到了平安隐患排查制度化、常常化，职责明确，责任到人。我园再次强调要将平安工作摆在首要位置，消退一切平安隐患，杜绝平安事故的发生。要求老师：1、精神饱满地带班，保证不出平安事故。2、要求各班幼儿玩具、用具严格消毒，毛巾、口杯每天消毒，把好卫生平安关。3、严格留意饮食平安，食品的选购、食物的保管严格遵守有关制度，防止食物平安事故发生，把好饮食平安关。4、在教学和嬉戏中加强对幼儿进行平安教化，学习驾驭有关交通平安、消防平安、防溺水、防火灾等平安学问，培育幼儿的自我爱护实力,主动与家长亲密协作,加强防范意识,让幼儿在有平安意识的基础上,时时提示自己或他人留意平安。5、保证教室的通风、干净，保

6、证区角的平安、卫生。6、刚好清点人数，班级两名老师刚好沟通、勤开班务会。7、坚持每天晨、午检。对锐器及担心全物品刚好查收，保证幼儿不带危急物品入园，细心视察其精神状态，做到有异样早发觉、早处理。一年之计在于春。我园在上级的正确领导下，开学以来的工作，效果是明显的，成效是可喜的，为本学期工作创建了良好开端，我园将以此为契机，再接再厉，调动一切主动因素，脚踏实地的开展工作。七、存在的问题和困难、园舍面积太小，生源多，满意不了家长的需求。扩展阅读：庹家小学201*年春季开学工作汇报材料庹家小学201*年春季开学工作自查报告庹家小学是大洪山风景区办学规模最小、学生人数最少、离镇区最为偏远的一所学校。现

7、有在校学生200人，其中小学生126人，幼儿园学生74人，教职工17人。根据市教化局及中心学校的要求，结合学校自身实际状况，我校扎扎实实地做好了开学的各项打算工作，促使开学工作有序有效的进行。现对开学工作绽开自查，并将自查状况汇报如下：一、做好打算，各项工作快捷平稳今年春季开学，我们以规范开学十项常规管理为着力点，结合实际，统筹兼顾，各项工作有条不紊，实现了高起点开局。要求做到“五个到位”，规范十项管理。寒假前，我们就提前对学校开学工作进行了全面部署，利用假期及早筹备开学工作，确保学生进校之前，学校各项打算工作全面到位。详细为：工作安排制定到位；学校平安排查整改到位；校内环境全面整治到位；各种

8、设备检修到位；学校后勤保障到位。由于谋划早、打算充分，学校开学工作实现了“十个规范”：即安排管理规范、老师到岗规范、防流控辍管理规范、课程设置规范、教学常规规范、校内环境文化建设管理规范、平安维稳工作规范、收费管理规范、后勤服务管理规范、教辅资料管理规范。为了做好开学的各项打算工作，我校于2月9日（正月初十）下午召开全体领导班子成员会议，明确了本学期的主要工作目标及重点，9日晚召开了全体教职工会议，对开学前的工作做了详细支配，对开学的工作纪律做出严格的要求，确保2月10日（正月十一）正式开学上课。全体校委会成员对校内校舍进行了一次拉网式平安大排查，对学校库存的大米、肉类进行了平安检查，对各种消

9、防平安设施到位状况进行了检查；总务处支配食堂工作人员对食堂的炊具进行了清洗与消毒，备足了开学所需的柴米油盐等生活物资；教务处备齐了开学所需的老师办公用品；政教处对领导、老师值周、开学后校内环境卫生大扫除等做了具体的支配，做好开学前的一切打算工作。二、落实政策，规范办学行为。我校主动落实素养教化，切实规范办学行为，坚决根据上级有关文件精神制定科学规范的作息时辰表，支配师生的作息；注意学生对全面发展，主动创建条件，开齐课程，开足课时。从办人民满足学校的高度狠抓了老师职业道德建设，接着抓好老师队伍建设，强化“人为本、德为先、质为上”的教风。扎实开展“课内比教学，课外方万家”活动，努力使这一项工作常态

10、化。针对部分学生开学未到的状况，学校支配相关责任老师刚好走访，确保了全部应到学生全部到校。三、公开管理，杜绝乱收费行为学校在开学报名时，严格执行义务教化阶段免收学杂费、课本费的规定；严格依照“一科一辅”的上级精神，本着自愿的原则让学生征订教辅资料；不强行要求学生订购学生奶和校服；就餐实行先就餐后收费、本周据实收取上周生活费的方法，不强行要求学生在校就餐。学校自觉接受社会、家长监督，在工作中没有违规收费的行为。四、抓好平安，创建平安校内。学校把平安工作放在首位来抓，坚固树立平安压倒一切的意识，平安工作重于泰山，要求班主任开学的第一堂课就是平安课，同时学校也在开学第一周的集会上集中对学生加强平安教

11、化，强调学生留意交通平安、饮食平安、消防平安、防拥挤踩踏、防流行性疾病、防高空坠落、防意外损害，不做危急的嬉戏等等。特殊强调未成年人不得驾驶摩托车等。我们还动员家长与学校协作抓好对学生对平安教化和管理工作，寒假期间我们给每一位家长发了致家长的一封信向家长和学生提出了有关平安应当留意的事项，使学生过了一个平安假期、欢乐假期，同时全体家长对平安意识得到了更进一步加强。开学后学校加强了门卫工作，制定了门卫制度，要求学校大门随开随锁；支配教职工轮番值日，外来人员来校实行登记制度，对平安隐患防患于未然。同时，加强了平安隐患的排查工作，对学校的电线电路，学生生活设施进行了仔细的检查，发觉问题刚好整改。开学

12、以来，一个干净的、平安的校内呈现在学生、老师、家长面前。我校学生绝大多数上下学为家长亲自接送，只有洪山坪村10来个是由学生家长和车主协商接送。我们学校对车辆驾驶人、全部人、行车路途进行摸排，开学之初再次对车主及驾驶员进行平安教化，签订有平安责任合同书，并制订交通平安应急预案。当然，我校在开学工作中也有一些不足，如少数老师平安意识不强，工作热忱不高，从节日气氛中走出来速度慢等。针对这些状况，我们将利用教职工大会，教化要求全部教职员工，转变工作看法，强化平安意识，牢记各自责任，快速进入角色。总之，本学期我们将在各级领导的领导和支持下，坚决以中心学校的工作安排为指针，以科学发展观为指导，扎实构建和谐

13、平安校内，强化学校管理，不断改革教化教学手段，逐步推动生本教化，努力提高老师职业道德修养和业务实力，以提高教化质量为要务，力争创办群众满足的学校，使我校工作再上新台阶。庹家中心小学201*.2.11友情提示：本文中关于201*春季开学检查汇报材料给出的范例仅供您参考拓展思维运用，201*春季开学检查汇报材料：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页