2022乡镇干部个人对照检查发言提纲.docx
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1、2022乡镇干部个人对照检查发言提纲 一、个人事项报告本人诞生农村,父母均务农,妻子现为*乡政府干部,育有一子,现为学龄前儿童。二、对苏荣案的反思苏荣严峻违纪违法问题给党和人民的事业造成重大损失,社会影响极其恶劣。纵观荣案及涉案人员违纪案,重要诱因在于没有严以自律,导致特权思想作祟;没有管好“身边人”,导致亲属前台干政;损害了社会公正,污染政治生态。三、比照检查自己,存在问题1、在志向信念方面。一是志向信念有所弱化。对上级的重大决策、重要部署没有花足够的时间理解,存在相识不深、理解不透的问题。二是学习不够自觉。自觉主动抽时间静下心来学习比较少,一年到头读不了几本书,就连单位定的党报党刊看的都不
2、多。遇到问题只是上网查查理论、政策。三是宗旨意识淡化。有事不关己、多一事不如少一事的错误思想,下村时看到不是自己分管的工作没能刚好去管、去问。2、在政治纪律政治规则方面。一是政治觉悟不够高。习惯于把自己当成是政府方面干部,认为党建党规是党委的工作,谋划工作时融入不够。二是对全局的考虑不周到。局限于主要领导布置什么做什么,对全局性的工作,深化思索比较少,好的建议也不多。三是工作志气有所缺乏。在推动工作时打不开黑面,主观上有不想得罪人,怕得罪人的心理。3、在作风方面。一是对工作的要求不高。自己布置的工作任务,有时说说了事,缺乏“紧抓不放、一抓究竟”的看法,影响了工作效果。二是对自己的要求不严。没有
3、把工作当作事业来经营,而是把它认为是谋生手段,是一种无奈的选择,不干不行,在党员干部中没有树立起模范形象。4、在担当作为方面。对一些重点工作,难度大的工作,不情愿主动主动地担当,担当意识不强。例如自己分管的安排生育工作想的方法不多,协管的工业园项目主动请缨较少,这都是谋事不实、少担当的详细表现。5、在组织生活方面。对分管的办公室管理松散,没有严格根据“五日工作法”组织人员开会和学习。在做决策时,一般只听取办公室主任的看法,缺少征求其他成员的看法,在如何发挥办公室集体才智方面还做得不好。6、在从严治党方面。对党建工作关切少、谋划少、抓得少、露面少,对所驻村的党建工作落实失之于宽。对分管线上“从严
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