2022年县委办公室青年干部座谈会发言材料.docx

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1、2022年县委办公室青年干部座谈会发言材料 县委办公室青年干部座谈会发言材料四篇 县委办公室青年干部座谈会发言一 敬重的各位领导、同志们： 上午好!我叫 ，是届省委选调生，城关镇副科级领导干部，现在在组织部创先争优活动办公室工作。今日，#的青年才俊济济一堂，开怀畅谈，共同进步，刘书记拨冗参与，充分体现了县委对青年干部成长的高度重视，能够有机会在如此隆重而特殊的青年干部座谈会上发言，我深感荣幸。我的发言题目是珍惜机遇无悔青春。 三年前，我从国家211 工程院校毕业后，怀着对家乡热土的满腔挚爱，在同学和亲友不解和怀疑中，义无反顾地回到#这个生我养我的地方。白驹过隙，三年只在弹指一挥间，我从一个书生

2、意气的选调生到埋头拉车的基层干部，心灵的浮躁和虚妄已化成不懈追求的坚决。 回顾三年来的经验，我感受颇多，下面仅仅结合自己的工作实践和所思所想，粗略整理，提炼出个人认为有价值的几点体会与大家作一沟通，希望能有所共勉。 一是求真务实，将责任担在肩上。求真务实，脚踏实地是我们青年干部的本色，是我们党的优良传统，也是做好工作的客观要求。当前，大家普遍认为乡镇工作是有限权力、无限责任，有些同志存在怕冲突、怕问题，在工作中能推则 推。但作为一名青年干部，我们要脚踏实地、任劳任怨，不敷衍、不推诿，敢于直面工作中的冲突和问题，要有担当责任的魄力、迎难而上的志气，要有年青人的朝气和锐气，只争朝夕，立说立行，说干

3、就干，大张旗鼓，立竿见影。努力做到事不避难、义不逃责、心不偏私、言不失信。唯有如此，才能乐于奉献、勇于拼搏;才能志存高远，严于律己;才敢于面对自我，擅长修正。 二是目光远大，将得失放在身后。俗话说要做事先做人。作为一名青年干部，我们目光要远大，眼界要放宽。眼界确定境界，站得高才能看得远，看得远才能做得好!在日常工作中，要放下个人得失，立足大局谋事;要擅长登高望远、审时度势，找准方向，抓住着力点;要有海纳一百零一川的胸襟，擅长容人、容事的气魄;要有醒悟的相识，把事业看得重一些，把个人得失看得轻一些;把提高自身素养看重一些，把职务的升降看得轻一些。以一种只管登山不问高的精神，高调做事，低调做人，以

4、平和的心态对待进退，以豁达的胸怀处理得失。 三是开拓进取，将创新牢记心间。作为在基层工作的年轻人，我们应当成为最富有朝气，最富有创建性，最富有开拓性的群体。我们常常听前辈们教育，做工作、干事情不仅要埋头拉车，更要抬头看路。所谓抬头看路就是用新的思路探讨问题、新的方法解决问题，也就是创新!我们都知道， 没有创新，就没有亮点，工作就不会取得突破。所以，要想干事创业，就必需做一名有激情、有活力的青年干部，做一个敢于尝试、擅长探究的青年干部，要有一股知难而进、永不懈怠地锐气，始终保持奋勉向上的精神状态，不能墨守成规。要主动去结合工作实际，在实践中不断拓宽新思路，实施新举措，开拓新途径。 四是严以律己，

5、将自省牢记心间。年轻是一种活力，但年轻也说明一个人的经验还不是那么多，阅历也不是那么丰富，因此在工作和生活中难免会遇到这样那样的困难和挫折、苦闷和困惑，那该如对待这些呢?我认为，要时刻把自省牢记心间。作为一名青年干部，我们要常常开展指责与自我指责,检查自己的言行,做到防微杜渐;要牢记两个务必,守得住清苦,耐得住孤独,挡得住诱惑,顶得住压力;要把常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心当作管住自己、管好自己的座右铭,堂堂正正做人,老醇厚实做事,清清白白做官;要坚持自省自励自重。自省可以明是非，知得失。懂得自省，是大智;敢于自省，则是大勇。 五是夯实基础，将学习进行究竟。万丈高楼平地起，打铁还需自

6、身硬。责任也好，热忱也好，创新也好，假如没有坚实的基础作支撑，无疑是无源之水、无本之木。作为一名青年干部，我们要坚持学习，苦练内功，增加本事，提高素养。从城关镇到宣扬部，从宣扬部到组织部，各种不同岗位 的磨练使我体会最深的一句话是：不断学习是立身之本。每接触一个新的岗位，都须要加强学习才能适应新的工作。特殊是 20 年 3 月至 5 月份，参与平顶山市委组织部举办的第 34 期中青班培训后，老师那渊博的学问、精深的理论功底和犀利的社会洞察力，使我更深切感受到学习的重要性。与他们相比，我们理论修养不够，探讨问题不深，考虑工作不细，所以我们要夯实理论功底。把学习作为一种生活习惯、一种生存须要、一种

7、事业根基、一种政治责任，精通业务学问，不断丰富学问面，把自己培育成工作的多面手。 今日，我们在座的每一位年轻人，都将热血澎湃，一条奋进的路，在我们面前铺开。让我们带着县委的殷切期望，扎根基层，投身实践，努力在建五宝，争一百零一强，三化协调发展奔小康中奉献青春，贡献才智，建功立业，书写精彩人生! 县委办公室青年干部座谈会发言二 敬重的各位领导、青年同志们： 大家好!我叫。很兴奋今日有这个机会，与各位青年同志沟通。这次座谈会首先传递出的信息，就是各级领导对我们青年同志的重视与关爱。青春是短暂的，但我信任在座的各位都情愿把人生最漂亮的青春奉献给市场监管局。 我是年考入原工商行政管理局的，先后在分局窗

8、口、注册科(区行政服务中心窗口)工作，原工商、质监、食药监三 个部门整合后，我在市场监督管理局行政审批科窗口工作，前不久调入办公室。参与工作三年多以来，我不断学习业务学问，主动参与单位组织的各项活动，渐渐褪去学生的青涩，为成为事业的生力军而努力奋斗，主动适应时代的要求，在工作、学习、生活、作风等方面主动呈现新改变、新气象、新风貌。 工作以来，我深刻体会到年轻人的成长，须要坐标和方向。借此机会，对于我们作为一名青年同志要如何做好自己的工作，我想谈谈我的看法： 首先，要端正自己的看法。青年人朝气蓬勃，思想开放，但缺少艰苦环境的磨练，所以我们应当坚固树立宗旨意识、责随意识。以一心一意为人民服务为宗旨

9、，清楚的相识到自己的位置和责任，无论身处什么部门、什么岗位，都要保持剧烈的事业感和乐于奉献的精神，不遗余力做好每一项工作。 其次，我们青年同志要夯实基础。学无止境，通过学习我们才能不断更新学问、拓宽视野，才能全面提高自身的理论素养、学问水平和业务实力。随着社会的发展，形势任务的改变，面临的新状况、新问题越来越多，不加强学习，就难以适应工作须要，干工作就会很吃力，就难以适应形势的须要和领导的须要。正所谓三人行必有我师焉，择其善者而从之，其不善者而改之，我们不仅要从书本、文件上学 习党的理论、方针、政策，学习科学文化学问和业务学问，还要向领导同事学习工作阅历，提高工作效率和工作质量。有多少付出，才

10、有多少回报。工作本事在于日积月累，娴熟才能生巧，刻苦才能有所作为。 第三，我们青年人要有廉政意识。廉洁奉公是党和国家对机关单位工作者的基本要求，也是我们的基本职责。廉政问题，不仅仅是个人形象问题，更是影响到党和政府在人民群众心目中的形象问题，为此我们要自觉树立良好形象，不为名所累，不为权所动，不为欲所惑，克服侥幸心理，经得起各方考验，做到自重、自警、自省、自励，明是非，知得失，把全部心思和精力都用在工作上，不断加强自身修养，完善人格，赢得别人的敬重。 今日，我们在座的每一位青年同志，都注定要担当历史的重任，这是社会和人民给予我们的责任。而我们应当把与时俱进的进取精神和求真务实的看法结合起来，结

11、合岗位实际，努力做好每一件事，才能向组织和人民交出一份满足的答卷。 感谢大家! 县委办公室青年干部座谈会发言三 各位老师： 大家下午好! 首先感谢学校给我这样一次发言的机会，在这里，我将 放开心扉，谈谈工作四年来生活、工作上的一点体会吧! 四年，弹指一挥间。回首往事, 还记得四年前初来乍到时的惶恐与担心，还记得初为人师的欣喜和青涩,那时的我，面对着比我更小的孩子，却并不见得来的成熟和稳重。然而值得庆幸的是，四年来，在学校领导的关怀下，在同事的热心帮助和自身的刻苦努力下，我学到了许多书本上学不到的东西，教化教学阅历不断丰富,工作实力得到了肯定提高。今日我把这些体会说出来希望能和大家共同探讨。我觉

12、得作为一名青年老师，要尽快成长、不断进步，须要做好以下几点： 一、制定一个切实可行的工作目标 这是成长的方向。目标就像是一盏指明灯，每个人都有自己前进的方向。作为一名青年老师，我在适应了自己的工作之后，为自己树立了一个工作的目标，奋斗的目标。我的奋斗目标是：让自己成为一名有目标感、责任感、主动感、学力感、专业感的老师，成为一名学者型、探讨型、才智型的老师!现在，我仍旧向着这个目标迈进! 二、向老老师学习，尽快提高自己的业务水平 老老师教龄长，学问渊博，教学阅历丰富，讲课水平较高。对于我们青年老师，老老师不仅仅是自己的同事，更是自己在教学路上的引路人。常常与自己四周的同事沟通，吸 取他人胜利的阅

13、历，沟通教学心得。这样不仅可以快速弥补自己教学中的不足，还可以相互探讨阅历，增加信念，丰富自己的教学手段和方法，在教学中达到事半功倍的效果。学校为青年老师开展的拜师傅，结对子活动为我们搭建了更干脆的学习的平台，我觉得师徒结对就像一条无形的纽带联结在师徒之间，使我们在有意无意之中增加了沟通和相互学习的机会，从而得到提高。因此我们平常要利用机会多听听师傅的课，多学习师傅的教学方法，多学习师傅的看法，多学习师傅的阅历，只有虚心的向师傅学习，不断提高自身素养，才能使自己尽快成长起来。在此我也很感谢学校为我供应了这样的机会。 三、多读书，多学习，做个才智型老师。 这是成长的关键。首先要深化专业学问，并拓

14、宽学问领域。要给学生一杯水，老师自己要有一桶水，青年老师虽然具有较全面的专业学问，但也应当接着深化专业学问和拓宽自己的学问领域以及学问的联系，这就须要我们多读书，尤其要多读教化教学书籍和杂志。在专业方面，我感觉到自身的理论基础有限，一些教学方法、教化手段都停留在初级的水平上，并且对一些工作阅历和总结的实力不强。因此，我努力多读一些教学方面的书报杂志，逐步使自己的业务理论水平上升一个新的层次。 四、钻研业务 、勤思索，擅积累，做个反思型老师。 这是成长的核心。教学中应不断反思。所谓反思是指我们应擅长总结学习及实践中取得的成果和出现的问题，不断调整自己的学问结构，教化教学方法，以获得持续发展，达到

15、成长的质的飞跃。 (1)、从教法来讲：应在每一次上课或组织学生活动后，仔细总结，检讨成败得失，探讨出更好的教化教学方法，以求今后取得更大的进步。不积小流，无以成江河。只要长期坚持，从微小处入手，日积月累，终究会有惊人的质的飞跃。 (2)、从学问来讲：通过在教学实践中学生对教学的反馈，即时补充自身学问的不足，和学生共同成进步步。同时，更应依据社会的发展、科学的进步，更新自己的学问结构并作用于教学。 五、增进和学生的沟通。 徐特立先生说：老师有两种人格，一种是经师，一种是人师。经师只教授学问，而人师不仅教学问，学生的品质、学生的作风、学生的生活、学生的习惯他都关切。因此，我们平常要多与学生沟通并了

16、解他们的思想动态，主动和他们多接触多谈心，这样他们会主动告知我们他们所喜爱的教学方式，告知我们他们对学习的爱好等，就可以使我们的教学得到不断的改进和提高。同时，要擅长视察发觉每个学生的特点，因材施教，使他们更简单接受你的教学内容。 最终，我想把这样一句话送给全部的青年老师：每个人的心中，都有一个舞台心有多大，舞台就有多大。只要你是一颗有生命力的种子，就能在这里长成参天大树! 县委办公室青年干部座谈会发言四 各位领导，同事们： 很兴奋办公室能举办这样一次青年干部座谈会，这次座谈活动充分体现了办公室领导对青年干部的关切与厚爱，充分体现了对党员干部思想动态的精准捕获，这次座谈会我理解为是一次思想沟通

17、会，更是针对青年思想动态的一次靶向分析会，很荣幸有机会与大家一起探讨沟通。自进入办公室以来，到现在为止将近两年的时间，两年的时间，与大家朝昔相处，并肩作战，即结下同窗之情，又厚植战友情意。可以说，收获颇丰、感受颇多、受益丰浅。总体感觉有五个意想不到。 一是工作强度如此之大意想不到。从进入办公室的第一天起，就被领导告知，办公室是个高强度、超负荷、大功率的运转机器，要全天候警惕，全时态战备，24 小时待命，要有铁一般的意志、钢一般的坚韧、丝一般的细致才能胜任。刚起先听到领导讲的时候第一反应就是不行能，不会的，恐吓人，但是，经过两年实践检验，才懂得，加班到凌晨就是正常，不加班才是不正常，领导的话是可

18、能的，会的，不是恐吓人的。一年的磨炼，一年的坚持，也慢慢地习惯了 这种生活。我们的内设科室都是这样，秘书科是全天候的，督查局是全过程的，机要局是全时态的，信访局是全战备的，接待、政工、文档、行财都是全机动的，每个人都在动，都在坚持，都在为保障大局的正常运转静默坚守着。 二是工作氛围如此之好意想不到。如何评价办公室的工作氛围，我觉得最好的话就是一样是强有力的，正如所处的时代，上下同欲是最强大的推手，一年的时间，我真正感受到了办公室和衷共济的团结，奋勉竞取的意志，言语有爱的活泼。来到这里，方知事业美妙，经过洗礼，才知真情珍贵。最切实体会的事，就是办公室在迎接省委巡察组党建方面的检查时，办公室上下拧

19、成一股绳，横下一条心，不分你我他，在办公室领导的统筹运作，宏观统筹下，全员动员、全员参战，一个目标一条心、一个方向一股劲、一个政令落究竟，圆满完成了工作任务，充分彰显了办公室异性兄弟，亲如一家的崇高境界。 三是工作标准如此之高意想不到。县委办公室作为县委的参谋部、战斗部和服务部，一切决策的制定和工作任务的落实都是围绕县委这个中心，都是以全县最高水平严格要求。无论是 x 书记提出的四个好要求，还是 x 主任提出的五个模范标准，亦或者办公室提出的走在前列的目标定位，对标全县各级各部门，这个标准都是全县最高的。特殊是自进入办公室政研室以来，看到各位领导对文章和文 字要求的规格性、规范性、严格性、严谨

20、性，大到文章框架，小到标点符号，宽到行文措辞，细到用字用语，让我触动很大，深受启发。这种标准是一种高，高的目标清楚，有的放矢，这种标准是一种严，严的谨本详始，富有节奏，这种标准是一种细，细的详略得当，恰到好处。 四是工作节奏如此之快意想不到。这种节奏的快与当前的宏观形势密不行分，与县委领导们的工作节奏密不行分。当前，从中心到地方，快节奏成了一种代名词，特殊是我县，新一届领导班子的工作节奏，工作效率，工作力度都是前所未有的，这也使办公室上下始终处在一个高速运转、超荷运转的工作状态，就拿政研室来讲，领导的发言材料、上级的约稿通知、日常的工作任务连绵不断，一个接一个，甚至一个接十个，节奏之快，要求之

21、高前所未有。面对困难，我们始终坚决信念、激发干劲、点燃斗志，增加主动性和执行力，做到了不误事、干成事、干好事。 五是工作作风如此之实意想不到。这种务实的工作作风充分的体现在全办上下对工作的高度负责，对领导的肯定忠诚，对群众的充分服务，对同事的团结友善，对大局的实时把握，对政策的精准理解，对决策完备执行，对安排的有备无患，对纪律的严格遵守。特殊是在事不过夜、案无积卷、困知勉行、剑及履及方面，办公室的作风是最震撼人心，最值得敬重的，也是最值得傲慢的。正是因为这种作风的存 在才能让办公室始终走在前列。 通过横向参照，纵向比较，对标四好要求，六个表率标尺，个人问题主要表现在三个差别太大：一是学习差别太

22、大。对党的政治理论和上级决策部署，领悟把握的还不够全面彻底，理论政策水平与新形势、新任务、新要求相比还存有肯定差距。没有以理论上的醒悟和坚决来对主观世界进行能动改造。二是实力差别太大。局限于自身工作，不注意全面发展，对协调实力、服务实力、创新实力锤炼不够。特殊是在新的岗位，接触新的环境，与新同事对比，更显自己实力不足，业务不精，术业不专。三是细致差别太大。之前对文稿细枝末节非原则性部分要求标准不高，随意性大，马马虎虎，聊以塞责。自进入政研室以来，看到各位领导对文章和文字要求让我触动很大，深受启发。 静坐常思己过，知过能改，方可有所作为。下步，我将从以三个全面加以努力。一是着力于知行合一，武装思

23、想，全面强化理论学习。把强化学习作为提升境界，武装思想，提高素养的强大动力，切实提高实行的自觉性和坚决性。始终严明党的政治纪律，坚固树立四种意识，坚持顾大局、讲政治、遵纪律、守规则。进一步加强市场经济、工业经济、法律法规以及文字写作等方面业务学问的学习，丰富理论素养，提高驾驭实力，坚持学以致用，自觉用科学理论谋划发展、指导实践、推动工作。二是着力于提高标准， 提升实力，全面提高综合素养。在做好本职工作的基础上，全面增加服务协调实力，向兄弟科室看齐，向领导同事看齐，向前辈长辈看齐，强化与他们的沟通沟通，多思，多问，多学，多做，看面对群众问题如何解决，看面对上级要求如何落实，看面对困难问题如何团结

24、，看面对簇新课题如何创新，在学习中进步，在进步中提能。同时，强化执行力度，锤炼务实的工作作风，牢记不怕事、不误事、敢干事、干成事的行为准则。在执行中敢于担当，比学赶超、创先争优。三是着力于精益求精，提高标准，全面打造精品文稿。业精于勤，而荒于嬉，行成于思，而毁于随。跳出材料看材料方知自己是井底之蛙，跳出局域看全县才知自己目光短浅。进入新的环境，走向新的起点，我肯定向办公室和政研室各位领导学习，学习对事业高度负责的精神风貌，求真务实的工作作风，精益求精的工作方式，虚心谨慎的为人品质，把服务领导、服务群众、服务基层的理念根植于成长之中，朝斯夕斯，念兹在兹，一以贯之。 能够进入县委办公室这一平台，我

25、感到无比光荣和骄傲，这里拥有县域最突出的人才依靠，拥有县域最集中的政治优势，同样拥有县域最珍贵的智力智库，这种优势迫使我不得不抢抓机遇，实现大跨步推动，这种优势督促我不得不借靠平台，实现跨越式发展，这种优势促使我不得不后发突起，实现更强的共振。今后的工作中，我肯定深化学习贯彻 x 书记提出的践行四个要求，跳出科室谋发展，横向对比找差距，创新方式争先进，提高标准树标杆，勇于担当讲团结，加快步伐出效率，风清气正争先锋，为做好三服务、四要求、五模范凝合合力，供应动力。 ? 第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页