2022假期实习协议书(精选多篇).docx

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1、2022假期实习协议书(精选多篇) 第一篇：学生假期实习协议书实习协议书甲方：企业名称乙方：贵州清镇市职业技术学校乙方为培育和增加学生的动手实力，经与甲方友好协商，现就甲方接受乙方实习学生一事，共同达成如下协议：一、实习期限：自 201* 年月日至 201* 年月日止；二、实习学生人数、条件：1、人数：以乙方支配到甲方实习的详细报到学生为准。2、期限：依据甲乙双方共同确认的实习学生名单，在上述名单中明确乙方学生在甲方的详细实习期限；相关学生实习期满后即行返回乙方学校报到。3、条件：（1）身体健康品德端正；（2）具有其次代身份证，年满16周岁。三、实习学生待遇及支付方式：1、实习待遇：（1）实习

2、学生的酬劳，为每小时 10-12 元。或与老员工同薪同酬（见企业聘请简章）。（2）甲方为乙方实习学生交纳工伤保险、意外损害险等；（3）甲方为乙方实习学生免费供应住宿（自备床上用品）及工作餐；（4）甲方为乙方实习学生供应相关岗位的工作服（不得收取任何费用及押金）；2、实习费用支付方式：甲方每月依据实习学生的考勤状况，于次月 10 日向乙方实习学生发放上月的实习工资。四、甲方的责任和义务：1、甲方应照实向乙方及其相关人员介绍企业各方面状况：酬劳、福利、保险、住宿、文化生活等；2、甲方依据实习学生的个人状况及工作须要，统一支配实习学生的实习岗位，并负责对实习学生进行教化、培训及管理；3、甲方定期向乙

3、方反映实习学生的实习状况，即学生到甲方三天内通报一次，每月通报一次；对于擅自离开实习单位的学生甲方应以书面形式刚好通报乙方；4、乙方实习学生实习期间如严峻违反甲方规章制度，不能胜任本职工作，甲方有权提出结束实习，并将相关材料传真至乙方；5、实习期间，学生因工负伤，甲方须按国家相关法律法规赐予负伤学生享受相应待遇，由甲方负责相关事宜，乙方带队老师应协作工作；6、甲方负责填写实习报告相关内容。五、乙方带队老师的支配：1、实习学生50-100人支配一名带队老师；2、甲方为乙方带队老师供应免费住宿；3、甲方供应带队老师的免费工作餐；4、带队老师的薪资2500元/月。六、乙方责任和义务：1、按甲方面试所

4、确认的实习学生名单输送合格实习学生，并做好学生实习前的打算工作；2、为甲方供应实习学生的基本资料；3、乙方定期向甲方了解学生实习状况，并刚好帮助甲方处理学生的实习事宜；4、乙方实习学生在实习期间必需努力工作，刻苦学习，遵守国家的法律法规及甲方各项规章制度，听从甲方支配，如有违纪违法行为，甲方将按有关规定处理，同时乙方将对实习学生赐予校纪校规的相应处理。七、法律效力：1、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。2、本协议经双方协商确认签字盖章有效。甲方（企业方签章）：乙方（校方签章）：代表（签字）：代表（签字）：年月日年月日其次篇：学校与用工单位签订假期实习协议书学校与用工单位签订假期实习协议书甲方（

5、实习单位）：x傅食品集团广州x食品有限公司乙方（实习学生）：（在附表签名）丙方：广东省环x技工学校实习时间：自学生入厂时起至下学期开学止。一、甲方职责和义务1、甲方应供应学生实习场地等相关条件。2、甲方在不影响本单位正常生产和工作的前提下，为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的条件下工作，并明确乙方岗位的工作内容和要求，甲方为乙方供应生产性实习岗位时，需为乙方购买雇主责任险，工作期间乙方如因工作缘由发生工伤事故由丙方帮助，甲方负责处理。3、甲方依据乙方实习岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。4、甲方根据本单位的规章制度以内部员工的要求对乙方顶岗实

6、习进行管理，并供应肯定的生活保障。5、甲方应依据工作须要，举荐有阅历的管理人员和专业技术人员担当实习指导老师，对学生进行业务指导，并与丙方一起做好顶岗实习学生的思想教化、平安教化、遵纪遵守法律教化以及职业道德教化。6、甲方须按劳动法规定的作息时间支配乙方实习工作，实行倒班工作方式，按综合工时计薪。7、乙方实习期间，若乙方不能胜任工作或不听从支配，甲方应刚好通知丙方，共同协商解决方法。8、顶岗实习结束后，依据乙方的详细表现进行考核和评定，并签署鉴定看法，以作为考核乙方实习效果的依据。二、乙方职责和义务1、实习前，乙方要签订平安实习保证书，保证在实习期间不违纪。2、乙方必需参与雇主责任险。3、顶岗

7、实习期间遵纪遵守法律、留意人身平安，增加自我平安爱护意识；如因违规操作、不听从实习单位管理而造成的损害事故，由乙方自己担当责任。4、严格遵守甲方的各项规章制度，并听从甲方的工作支配和管理，在岗位上仔细履行职责，接受实习单位的考核，敬重实习单位的各级领导、实习指导老师和其他员工。5、乙方应定期向指导老师、辅导员汇报自己的状况，刚好了解学校教学状况及其他方面的工作支配。6、顶岗实习期间，未经批准，不得擅自离开实习单位或中途变更实习单位。乙方实习期间的出勤考核及休假，参照甲方考勤管理方法及相关规章制度执行。乙方请假期间，甲方不担当对乙方教化和管理义务。7、实习期满，乙方须写出书面总结和实习报告交丙方

8、检查和保存。三、丙方职责和义务1、与甲方一起做好顶岗实习学生的思想教化和指导工作。2、支配专职指导老师到甲方现场指导和了解实习学生的顶岗实习状况，加强与甲方指导老师的联系和沟通，刚好帮助解决实习过程中遇到的困难和问题。3、与甲方一起做好对顶岗实习学生的实习考核鉴定工作，对其实习期间的表现作出实习鉴定。4、对在顶岗实习过程中违反顶岗实习协议书、擅自离开实习单位的学生根据协议,后果自负.四、协议终止与解除1、实习期满协议自然终止。五、本协议一经签订，甲、乙、丙三方须共同遵守。其他未尽事宜，由三方协商解决。六、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方（盖章年 月 日日丙方本人亲笔在下表签名生效（

9、盖章）：附录：7元/时；过年放假3-5天；包吃住，工作环境优良：工资干脆打到银行卡上。第三篇：假期实习我在这一个月的实习中学到了许多在课堂上学不到的学问，受益非浅，以下是我自己的心得感言。首先，通过这次实习，我对会计这个职业有了基本的了解：会计是以货币为主要计量单位，以凭证为依据，用一系列特地的方法，对肯定主题的经济活动进行全面、连续、系统、综合地核算和监督，并向有关方面供应会计信息的一种经济管理活动。会计有许多种的分类，可以按报告的对象、行业、工作内容、工作范围来划分。了解了会计的对象、会计基本职能、基本性质、会计的四个环节、会计科目和账户、企业会计等式、会计要素等相关内容。其次，我对会计这

10、个职业有了更深化的了解，在工作中我更加深刻的了解了现代性息技术的应用在工作中是不行或缺的，在学问经济时代，财务信息的收集、分析和处理，资本的筹集、调度和投入，产品的设计、加工和制造等关键性的过程，都必需依靠健全的信息技术才能顺当进行，随着经济信息化的出现，使得国际互联网、企业内部网成为会计人员的常用工具，手工处理方式已经到了非变革不行的时候，信息技术在会计中应用的不断普及与深化，及其本身技术、学问更新的不断加快，必将进一步加大对会计职业发展和会计人员学问结构的要求，实习期间我就在本单位会计人员的带领下，学习了金蝶k/3这个专业财务软件的一些基本学问，金蝶k/3软件为财务人员供应了很大的帮助，在

11、各个企事业单位有很广泛的应用。而且在实际工作中，还须要娴熟驾驭)，正所谓众人拾柴火焰高，团结就是力气。在以后的学习和工作中，肯定会要牢记这一点，将自己融入到集体中，和大家一起携手走向辉煌。再次，这次打工的经验也让我的心理更加趋于成熟。在餐厅里每天面对形形色色的客人，重复着单调的工作。让从未涉世的我还是有那么一点点不适应的，但是坚持就是成功。打工终归和在家是完全不同的概念，我们学会须要忍耐，须要学会承受，须要学会坚持。另外还想强调下心态问题。作为餐厅人员，良好的心态至关重要。不要怨天尤人,应当谢天谢地, 餐厅给了你这个发挥你实力的机会。我高校期间，最值得我敬重的一位老师在我实习期间给我说过这样一句话作为一个有前景的员工，肯定不能计较眼前的细小得失，否则难以成大气。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页