2022年XX镇卫生保洁及人居环境整治考核办法.docx
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1、2022年XX镇卫生保洁及人居环境整治考核办法 XX 镇卫生保洁及人居环境整治考核方法 一、基本原则 (一)坚持公允、公正、公开。严格根据一把尺子量究竟实施考核,做到程序公开、考核公正、结果公允,确保考核结果有公信力。 (二)坚持统筹兼顾、实事求是。统筹兼顾各村(居)委会人居环境整治任务状况,以促进工作为动身点,实事求是进行考核。 (三) 坚持全面覆盖、无缝对接。各村(居)委会要做好地域对接,对有争议的地段各村(居)相互协商明确界线,全域人居环境整治全覆盖。 二、组织领导 镇人居环境整治提升考核工作在镇纪委监督下进行,由镇乡村振兴办、各村(居)委会参与,组成考核组,对龙马保洁公司保洁状况和村(
2、居)开展人居环境整治工作进行考核。 三、考核内容 (一)龙马公司 1、全域范围内卫生死角清理,生活垃圾刚好清运转运,做好垃圾中转站设备维护及村(居)供应设施维护。 2、公厕保洁,保持集镇和漂亮乡村点公厕干净整齐。 3、村(居)内沟、塘漂移物打捞和牛皮癣小广告清理。 4、定期对垃圾桶进行消毒、清洗,保持垃圾桶清洁。 5、刚好清运服务区域内出现的建筑垃圾、生活垃圾。 (二)村(居) 1、五清一改工作 2.、村(居)庄公厕日常保洁工作 四、考核时间 每月中下旬考核一次,随时抽查。 五、考核分值 对龙马保洁公司考核满分为 101 分,其中镇乡村振兴办考核占 50 分,各村(居)委会考核占 50 分;村
3、(居)人居环境考核满分为 101 分。 六、考核方式 保洁及人居环境整治提升考核工作由镇乡村振兴办牵头,各村(居)委会对相应的考核内容进行考核。 七、结果运用 (一)在镇月考核中出现保洁不到位或散落垃圾较多的地方,每发觉一处扣发保洁服务费 101 元,发觉一处积存垃圾或卫生死角扣 200 元,保洁考核得分低于 73 分扣除当月保洁费用。 (二)人居环境整治月考核得分按比例纳入村(居)年终目标管理考核,依据各村(居)人居环境整治工作实际举措和投入,年终以以奖代补的形式对各村(居)进行嘉奖。 附件:1、XX 镇环卫保洁考核评分表 2、XX 镇人居环境整治评分表 附件1 XX 镇环卫保洁考核评分表
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