2022年全区半年党建工作总结讲评会上讲话.docx
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1、2022年全区半年党建工作总结讲评会上讲话 在全区 2022 年半年党建工作总结讲评会上的讲话 同志们: 这次会议,是对上半年基层党建工作目标责任以及省、市委有关要求落实状况的一次检验,是直面问题的剖析、是进一步理清工作思路的会诊,也是一次肃穆的党内政治生活,意义重大。今日,利用大半天时间,X 乡镇党委分别汇报了党建工作落实状况。方才,X 同志对全面党建工作落实状况进行了具体地讲评,客观地指出了存在的问题,对下步工作提出了更高的要求,有很强的针对性和指导性,我们要把不足修正好,问题解决好。 2022 年以来,全区基层党建工作取得较好成效,主要有以下特点。 一是领导重视程度越来越高。通过逐级签定
2、责任状明确了任务、传导了压力;加大了常委会议、专题会议探讨部署党建工作的频次,加大了检查的力度,确保了党建工作基本任务的落实,形成了重视基层党建、支持基层党建的局面。 二是全力开展疫情防控。经验了 2022 年这场大考,我们更加深刻地相识到:党建工作是抵挡重大风险来袭的基础工作、治理实力是应对重大突发事务的核心实力;做好党建引领工作,就是在打基础,积攒红利。 三是重点任务有序推动。查找失联党员X 人,X 个党组织完成了换届整改。X 个两新组织组建了 党组织,下派党建指导员 X 人,实现了两个全覆盖。 四是。 基础保障得到加强。投入 X 多万元完成了 X 社区 X 平方米和 X社区 X 平方米社
3、区活动场所建设,为 X 社区协调一处 X 平方米办公活动场所。投入 X 万元,完成XXX 才智社区服务群众手机 APP 掌上平台建设,并得到市委领导的充分确定。 在看到工作成果的同时,更要看到问题和差距。 一是抓党建责 任落实力度不到位。党建工作支配部署多,督促检查少,特殊是在督导考核上压力传导不够,问责力度不够,有的党(工)委书记党建主体责随意识不强,抓基层党建不主动不主动,没有把责任真正扛起来。 二是解决基层组织建设深层次问题不够。目前,从社区到农村缺钱、缺场所等面上问题解决得好一些、快一些,对基层党组织后备力气培育和储备不足,特殊是在社区这个问题特殊突出。现有社区党工委中,有 X 个没有
4、专职党务工作者,多由协理员或居委会委员兼任,无法保证党建工作的连续性。 三是组织制度执行不好。一些基层党组织开展党内政治生活不常常,学习上级重要精神不刚好、开展三会一课不规范。部分村党组织执行四议两公开等民主管理制度不规范,有的公开不刚好,群众不知情、不满足。 四是党员干部。 教化管理有欠缺。部分党员干部落实双重组织生活制度不严格。有的村书记不主动发展党员,或搞近亲繁殖不发展实力强的党员。在机关事业单位,党员的先锋模范作用和争先意识不突出;在社区,对下岗、退休党员管理教化还缺乏有效方法和 方式;在两新组织,党员多数存在打工思想,不愿亮身份,对党组织的归属感不强,党费难收缴,活动难开展。 管党治
5、党,重在基础,基础不牢,地动山摇。我们要根据中心和省市委的部署要求,把基层党建作为事关全局的一项战略性、基础性工作来抓,组织部要制定下发全区党建工作实施方案,对存在问题,要拿出解决方法,不断提升基层党建工作水平。下面,我讲几点看法。 第一,坚持从严治党,落实落靠责任。做好新形势下党的建设各项工作,燃眉之急。我们要不断健全完善责任体系,真正形成党委抓、书记抓、成员抓、逐级抓的工作格局,全面落实从严治党要求。 一要明确主责。抓好基层党建是各党(工)委书记的主业、主责。各党(工)委书记要擅长统揽全局、协调各方,深刻相识抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的要求,既要在思想上重视,更要在
6、工作上投入。各党(工)委要发挥一线指挥部作用,班子成员也要仔细履行一岗双责,形成齐抓共管的工作合力。 二要严实作风。在抓基层党建工作上有的党(工)委落实不力、效果不明显,主要还是抓党建工作意识不强,缺乏责任感。抓基层党建不能推一推动一动,必需实打实地抓。既要了解上情,对中心、省市委的重要精神和重点任务做到心中有数,也要充分驾驭下情,对本单位党建工作实情做到心中有数,从而谋划好思路、制定好措施,解决好难题。 三要考核问责。用好考核这把 标尺,抓好党建责任制考核和党(工)委书记述职评议考核。加大基层党建工作权重,强化考核结果运用,把抓基层党建工作状况作为先优评比、选拔任用干部的重要依据。要用好问责
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