2022年公司辞职报告(精选多篇).docx
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1、2022年公司辞职报告(精选多篇) 第一篇:煤矿公司辞职报告 煤矿公司辞职报告 敬重的公司领导你们: 本人曾终日而思,考虑一再,决意就此辞去此职另谋他途,希望予以准许。 我在盛隆公司-工作四月有余,赖李总相携,谋事顺遂,感念不尽,即今从辞,亦不敢忘。另如井区及矿其他同事,平常虽相言不多,交情不深,但处事时时如履薄冰不敢懈怠。今辞职缘由有四:有言道,父母在不远游,此其一也;二十年困守一岗,身心乏累,此其二,鸡西至延东路途遥远,通勤劳苦此为三;劳碌数月,东奔西顾,未曾少安,绩或无表,无功亦苦,薪给微薄,无可奈何,此为四。除此之外,不行言尽。 此时离开深感愧疚,因立新煤矿六井正是秣兵厉马大展宏图之时
2、,改扩建胜利指日可待,我不能成为你们中的一员实感缺憾,愧对上下对我的信任与错爱。最大的缺憾是不能亲身经验公司轰轰烈烈的发展和以后的辉煌,不能共享同仁们的甘苦,不能倾听各位的训诲。因为身体欠佳等诸多缘由,我须要养息两年,若现在不辞职我就是在其位不能圆满做其事,不行能为矿做太多的贡献还要累及他人。考虑到矿在人员支配上的合理性,本着对矿负责的看法,我慎重向矿提出辞职。 恰象徐志摩的诗写的那样:轻轻的我走了,恰似我轻轻的来,挥一挥衣袖,不带走一丝云彩。我将静静的离开这里,结束我的这份工作。 最终,诚心祝福盛隆公司立新煤矿六井健康成长,事业蒸蒸日上,祝福井区各位领导与同事健康欢乐,平安华蜜。 其次篇:不
3、满公司作为的辞职报告 以下一位主子公因不满公司的所作所为而提出辞职的辞职报告,供各位参考一下。 *主管: 您。首先,我很愧疚。在您哄了上几天班后,我照旧向您提出辞职。但是,请您理解做为一个打工者的悲伤。我以为,做事就得为一个英明坚决、具有人格魅力的老板做。 我到现在还没有毕业,自去年六月份高考后,就起先步入工作的领域。因此,我对工作中所遇到的不满很少说出来,只想把工作做。所以,当时来时你告知我待遇会比较低时我依旧留了下来。在我来不久,主管您就将库房的管理交给我来做 ,而且很耐性的教我应当怎样去做,这使我很感谢你的信任。因此,后来一段时间里,尽管我也极不满公司许多做法,我却没有一起闹。 工作一段
4、时间我就觉得,这样犹如小作坊般的工厂一起先就没有做管理的方案。许多该管的事不去管,却在一点点蝇头小利上大作章。说真的,从没见过甚至听说过有哪个公司的老板会时时常的守在门口等待看员工打卡。明明是一次性运用的手指套,却反反复复要员工运用,我不知道这样的节约是不是节约得过分了些。另一方面,我感觉整个公司即使有些东西定制了明制度,可作为老板本人都没有自觉去遵守。他认为自己是领导他就代表正确,他代表正确我们就必需听他的话惟命是从,公司管理可以说是为所欲为,公司管理得一塌糊涂,全凭他一个人说了算,狭隘的官僚心理在作怪,典型的小农经济思维方式。作为一个老板,就得在员工面前拿出自己的魄力、展示自己的魅力。可是
5、,我在公司做了这几个月,尽然只有这一次见过公司按时发出工资(当然,假如没有这次的闹,不知道会不会有这个仅一次)来,在库房做到现在,听见过老板说过n多次买点料的桌子,至今也不知道在哪儿诸如此类的例子太多了,数不清了 尽管我才离开学校不久,我亦知道,原来现在就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代,少了谁公司都照样运转。 积累很久的想法之所以没有吐露,不是所谓的为了公司着想(我很清晰自己,我没那么宏大),全是因为主管您个人。终归,打工时,谁不希望自己有个一些的上司呢!不过,话说回来,终归在公司,您也只是打工者。公司为什么,不是您的呢! 如今,公司像个小作坊,大家做一天和尚撞一天钟,我也全然没有了工作的主动
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