2022年公司领导年会讲话.docx

《2022年公司领导年会讲话.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年公司领导年会讲话.docx（13页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年公司领导年会讲话 公司领导年会讲话 公司领导年会讲话第一篇 金羊辞旧岁，猴哥喜迎春。 值此新春佳节到来之际，我代表管理团队向-快递的全体成员致以最真诚的祝愿!祝大家身体健康，阖家华蜜! 在金戈铁马的 2022 年，每天快递逆流争锋，勇创佳绩。前半年里，我们稳扎稳打，夯实网络基础，调整和改进管理策略;后半年里，我们不断刷新各项业绩最高纪录，圆满度过双十一和双十二业务高峰，喜气洋洋迎来公司 20 周年庆，获得邮管局各级领导、同行伙伴以及社会大众的高度评价和赞扬。 与此同时，-快递注意对员工的人文关怀，主动履行社会责任，努力建设企业文化。公司内部多次发放节日福利和补贴、组织员工活动、热心帮

2、助困难员工。另外，主动响应社会号召，参与大绳的希望、让生命多一点绿、爱心夏令营、欢乐阅读 袋袋相传等多项公益活动，丰富企业文化内涵，传递社会正能量。 种种令人瞩目的成果，表明每天快递已经胜利度过转型期，进入快速发展期。 企业的发展进步，离不开每一位-人的付出。在过去的一年里，每天人凝心聚力，营造奋勉向上的工作氛围，充分发扬亮剑精神，用才智和汗水换来每一项进步。正是你们的辛勤奉献，扭转了每天的新形象，打响了每天的品牌口号，创建了每天美妙的将来! 潮平岸阔帆正劲，乘势开拓谱新篇。2022 年，我们将接着保持团结 奋进、努力拼搏的精神，坚持把工作当成事业，把事业融入生命，坚决做一个有责任心的人，办一

3、个有责任心的企业，进一步开拓市场，树立每天快递的品牌形象，不断提升每天快递的社会影响力，开创更加辉煌绚丽的明天! 再一次诚心祝福-全体成员及家属身体健康、阖家华蜜、猴年大吉! 公司领导年会讲话其次篇 敬爱的员工同志们： 大家下午好! 在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今日，我怀着无比兴奋和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开 20-年感恩过去，放飞将来主题年会。 首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。 感谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。 回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的变更，取得了可喜的成果，这一切成果的取得

4、都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、阅历和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想相识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。 20-年年初，我们把公司确定为规范发展年，检验一年来的工作，我 们基本上达到了年初的预期目标。 总结一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成果： 一、公司组织架构和流程方面 20-年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整，提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了有多年

5、现货经营阅历的周文波为公司副总。同时，更新修正了很多管理制度，规范了各部门的岗位职责，定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务学问培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公司全部部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。 二、员工福利方面 长期以来，我们公司对员工福利工作都非常主动主动，20-年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施，使员工福利更加日常化、实效化。首先，按时缴纳员工的社会保险，我们区分于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次，为员工供

6、应了探亲来回车票报销，节假日福利奖金，供应了带薪年假和带薪病假等等。总之，公司在力所能及的范围内为员工创建更多的福利，使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。 三、硬件基础建设方面 首先，20-年公司的一件大事是在空港经济区，购置了 1010 多平米的办公场所，日前也已经装修完毕，安排 2 月下旬搬家乔迁，这样将 会使我们广阔员工更加宽敞舒适的工作环境。 其次，在硬件方面，我们又购置了一套山石防火墙，提升了公司数据的平安性。新增了倚天版行情分析客户端，满意了客户特性化选择的需求;与建设银行签订了 E 商贸通协议，将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了银商

7、通业务协议，这样使我们客户又多了一项资金监管渠道，为公司将来业务发展夯实了融资基础。 四、市场业务方面 在市场业务方面，首先实行了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度，这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约，使我们的交易品种和合约设定更趋科学合理。交易资金量由年初的1500 万增加到年终的 2101 万，交易量也比较稳定。 五、对外合作与发展方面 20-年 10 月份我们与北京晋商联合集团公司共同发起了 山西晋商联合商品交易所项目，目前该项目已经在山西省工商局核准了名称。这个项目通过发挥山西的区域优势，建立创新型电子交易市场和供应链融资服务平台，为将来公司的转型发展奠定了牢靠资

8、源基础。 六、规范发展方面 20-年公司在业务开展和规范发展方面做了大量切实有效的工作，鉴于行业特点，公司年初就制定了规范发展的方向，首先我们的自查自纠工作做得比较好。无论国家政策要求不要求，我们都先迈出了这一步，针对交易商资格和交易员授权托付书的审核，设计了一套科学严 格的流程，严把入市关。同时，针对已经入市而资格不合格的交易商进行了清理整顿，年终也初见成效，通过这次自查我们注销清理了152 家不合格的交易商，暂停返佣 37 家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险，规范发展的方面起到了非常主动的作用，同时也得到了保税区管委会领导的认可和确定。 总之一年以来，公司各个方面的工作在大家的共同

9、努力之下，都取得了很多详细的成果，收获了应有的收获。 回顾一年来的工作，我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长，每个人都有不同的收获，也涌现出了一批优秀的先进个人，比如这次通过全体员工评比出来的优秀个人和先进标兵，在肯定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充溢激情和牺牲精神，胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业，是可信的人;他们不谋私利，不怕困难，在困难面前总是意志坚决，勇往直前，是可敬的人;他们不轻佻、不出风头，而是脚踏实地地富于实践精神，是可奖的人;在工作中，他们干好本职工作的同时，能够团结同事，是可亲的人。毋庸置疑，这样的人才是我们公司所须要和推崇的人，也只有这样的人才能成为公司的

10、栋梁，我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工，那样的话，我们的事业就会更加辉煌绚丽。 当然，我们这一年的工作中还存在一些问题和困难，比如：我们的整体业务人员的行业学问还不够专业，销售实力和技巧还不够娴熟，个别员工还存在迷茫和缺乏激情，交易量完成状况还不够志向，公司的整体盈利目标还没有达成，但我们拥有一个团结互助的团队，有一个 完整的组织架构，我信任在不远的将来，经过全体员工共同的努力，我们公司会有更好的发展，并肯定能够得偿所愿， 由于十一月份，国务院出台了 38 号文件，这对于市场的业务开发形成了肯定的压力，不过无论将来国家怎么出台清理整顿的细则，我们都有信念过关。首先，我们自我规范工

11、作做得比较到位，其次地方政府对于我们公司两年多以来的稳定发展也非常认可和确定。将来即使中远期业务全国一刀切，我们公司的业务仍旧不会停止，因为公司还有现货和供应链融资业务，我们最终也绝不会因此而关门，这点我希望大家安心。 对于过去发生的一切，无论是困难还是成果，我们都心怀感恩，感恩困难让我们成长，感恩每个员工的辛勤工作和无私的奉献，总之，希望我们回顾过去，心存感恩，展望将来，放飞志向。 对于即将到来的 20-年我们充溢了希望和向往，鉴于我们公司战略规划的连续性，我们今日把 20-年设定为公司的目标管理年。 这样，在新的一年里，我们还将通过目标管理，设定公司的发展战略目标。针对公司的总体规划目标，

12、生成部门绩效目标、员工个人业绩目标。在指定目标过程中，要留意部门之间的连接。在确定一些详细的量化指标时，要做到目标定的切合实际，不流于形式，同时要和每个人签定目标责任协议书，有明确的奖惩细则，有考核，有落实，有兑现，从而达成目标，完成任务，实现公司总体效益质的飞跃。 最终，我诚心地希望全体员工能够用饱满的热忱主动端正的看法，来迎接新的一年的工作，同时，我信任在全体员工的共同努力奋斗下， 我们公司的明天会更好，我们的事业明年会更加辉煌绚丽。 公司领导年会讲话第三篇 各位挚友们、同事们： 辛苦一年了，向您和您的家人问好，并给你们拜年了! 在过去的一年中，SOHO中国公司取得了历史上从来没有过的好成

13、果，超额完成了年初预料的各项任务。我们为北京又建设出了一批具有时代感的、美丽的建筑，它们已经成了城市的亮点，吸引着多数酷爱生活、崇尚美感的人们的目光，得到了大家的赞许，又给一批公司和个人供应了工作场所。我和大家一样为这些成果感到骄傲和傲慢。 我和大家一样为这些成果感到骄傲和傲慢 这些销售成果和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果，是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中，大家克服了多数困难，也经受了很多考验，甚至是特别艰难的考验。但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长，让我们更加诚恳、更有责任心、更有服务意识、更加团结，让我们懂得付出和收获之间的奇妙。走进

14、我们的办公室，走进我们的每一个工地，看到每位同事的笑脸，专注、专业的工作看法和精神，都不会简洁地认为这只是为了利润指标的完成，只是一座座大楼的建成，而这背后肯定有精神、灵魂的成长和进步。 2022 年的销售成果和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果 这一年来，我们公司和每位同事的进步，离不开客户对我们的支持， 离不开几一百零一家合作单位的支持和协作，更离不开近万名工人辛勤的劳动和努力，我们只是这宏大项目和工程中的一个部分、一个环节。团结合作是这个时代最重要的特征，是我们必需熬炼和提高的美德之一，也是最重要的美德。在此向与我们合作的全部单位、敬重的挚友们，以及近万名工人致以节日的问候，给大

15、家拜年了! SOHO 中国基金会其中一个重要项目美德在行动今年将要覆盖 300所学校，超过 10 万名学生受益，他们与我们一起进步! 当我们追问人的本质是什么，答案是精神的，是灵魂的。 当我们追问我们企业的基础是什么，答案是诚恳、团结、创新的美德。这是我们不变的追求，是我们建立楼房、创建物质财宝的基础，是指导我们每一个决策、每一句话、每一个行动的标准。诚恳、团结、创新更是我们的企业文化，在此与大家共勉! 最终，祝 2022 年各位同事成长、进步、欢乐! 公司领导年会讲话第四篇 敬重的各位来宾、各位员工: 大家好! 华侨团聚迎新春，辰龙起舞传福音。当我们还来不及顾刚好间消逝的时候，2022 年春

16、节的钟声已悄然而至。值此新春佳节来临之际，我谨以公司董事长的名誉，向你们及你们的家人致以新年最美妙的祝愿和最真诚的问候! 今日，我们以无比喜悦的心情，在这里齐聚一堂，是为带有艰辛与成就的 2022 年而庆贺;是为充溢朝气与希望的 2022 年而祝愿。 回首往事，点滴精彩。2022 年，是公司稳步发展的一年，也是各部门、各员工逐步成长的一年。大家工作的勤奋、胜利与挫折给公司留下了发展的踪迹，大家辛勤的付出给公司留下了很多值得赞许的故事。所以，2022 年，效率来自全体员工的激情，成果属于全体员工的努力。 新的 2022 年，是公司发展最关键的一年。我们须要接着坚持以市场为导向，加强产品研发力度，

17、提升产品质量管理、合理限制产品成本，让公司的产品在市场上具有更强的竞争力;我们还须要强身健体、内外兼修，不断拓展市场和提升客户服务的管理;不断完善和规范内部运作管理，进一步坚实基础。 所以，大家须要把新的一年看成是新的起点、新的任务和新的挑战。 辞旧岁，我们依旧豪情满怀，迎新年，大家总是信念一百零一倍。在 2022年这个既充溢挑战又隐藏机遇的环境下，我希望，我也坚信，全体员工会以脚踏实地的作风、一百零一折不挠的精神、坚韧不拔的毅力，团结奋进、革旧创新、扎实工作，不断开创节日灯产品和 LED 新光源的新境界，创建更加辉煌、更加绚丽的明天! 最终，祝大家春节欢乐，龙年祥瑞，万事如意! 请大家把酒倒

18、满，为迎接崭新的、美妙的明天而干杯! 公司领导年会讲话第五篇 牛去虎来一年复始，春明日丽万象更新。值此新年来临之际，我谨代表-面业股份有限公司向广阔消费者、各位经销商、供应商，全体员工以及关切支持-面业的社会各界挚友表示诚心地感谢，并致以 新年最美妙的祝福! 大浪淘沙，激流勇进，在市场经济的惊涛骇浪中，-人始终勇立潮头，劈波斩浪。经过 24 年的艰苦奋斗、开拓创新，公司从家庭作坊起先，历经艰苦，由弱变强，发展到如今七大挂面生产基地，3000余名员工的大型现代化企业。这是各级领导关怀的结果，是广阔消费者厚爱的结果，是各位合作伙伴共同成长的结果，也是-面业全体员工长期努力的结果! 2022 年是-

19、面业发展史上不同凡响的一年，是-面业发展的新起点。 2022 年，-面业以满怀的豪情作出了新的战略规划。这一年，-面业树立了资本经营与产品经营相互支持、相互促进的理念，从而明确了公司上市的战略方向，并做好了相关的前期打算工作。公司不仅实行派出去、请进来的方式进行了多次有关公司上市学问的培训，而且还通过多方沟通取得政府有关部门对公司上市的主动支持，通过多方推介获得各大战略投资机构青睐，通过多方接洽逐步选定合适的上市中介机构。 2022 年，-面业以高速的发展跨入了新的历史时期。这一年，-面业投资 1.5 亿元向全行业展示了一幅幅漂亮的发展画卷:6 月，-分厂改造投产;9 月，-新厂落成投产;12

20、 月，-总部二期工程建成投产，全年共增加生产线十二条，生产实力得到极大提升，有力地保障了销售迅猛增长的须要，生产和销售较上一年均以近 73%的速度实现递增。 回顾 2022 年，公司生产经营硕果累累，我们充溢了感恩、充溢了喜悦、也充溢了骄傲;展望 2022 年，我们一方面要醒悟地相识到所面临的挑战:全球金融海啸导致市场萎缩的恶果还在漫延，三鹿事务导致的食品平安信任危机并未彻底消退，面粉等原辅材料价格成本上涨的压力仍在持续，挂面行业各企业产能的急剧扩大将使产品竞争面临更残酷的局面;另一方面也要看到新的发展机遇:严峻的外部环境将淘汰那些产品质量不过关、生产效率低下、经济实力薄弱的企业，而为那些富于

21、创建力、富于生命力和富于竞争力的企业腾出更大的市场空间，这对发展已具规模、技术已趋成熟、管理已上水平的-面业提出了更高的要求。 为此，公司将 2022 年基本思路确立为:坚决上市目标，保持稳步发展，强化规范管理。 公司上市是-面业坚决不移的战略目标。公司将因势利导，借当前股市的低迷，去急于求成的浮躁，从而扎实稳步地推动上市的各项工作:2022 年公司还将组建上市工作小组，一方面，将主动同政府有关部门沟通，争取进入拟上市重点扶持企业的行列，并逐步引进财务顾问及其他上市中介;另一方面，在中介的专业指导下，逐步收集和整理公司上市所需的各种资料，起草公司上市所需的各种文件。公司还将初步拟定新一轮股改方

22、案，进一步完善公司治理结构，以促进公司的规范管理。 规范管理是公司发展和公司上市的基础。只有通过规范管理，才能有效地杜绝质量平安事故，才能有效地化解各种危机，才能有效地维护 品牌形象，才能有效地降低生产经营成本和提高效率，才能真正在困难的外部经济环境中保持平稳的发展。2022 年，公司一方面将接着完善各项制度规范，另一方面将努力使各种制度规范落到实处，特殊是要通过多种形式在全体员工中培育起敬重制度规范的企业文化氛围。 稳步发展是公司做强做大的基础。依据目前所建成投产生产线状况，2022 年全年公司可实现产能超过二十万吨。同时，公司还将亲密关注国家宏观经济形势的变动趋向，并据以打算各种预案，以调

23、整投资建设步伐和公司发展目标。 新的一年充溢新的希望，新的一年有着新的向往。 我们坚信，在推动上市、规范管理、稳步发展 的目标思路指引下，在 诚信、勤勉、求实、创新 的企业精神激励下，公司董事会肯定会形成坚毅领导，全体员工肯定会倾心投入，广阔消费者肯定会真诚支持，各位合作伙伴以及社会各界挚友肯定会相扶相助，-面业也就肯定能实现新的飞跃。 最终，诚心祝福各位在新的一年里身体健康，生活开心，事业顺当! 公司领导年会讲话 第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页