电子信息师资队伍调研报告.docx

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1、电子信息师资队伍调研报告 摘要：本文选取电子信息类部分优势高校，对高校师资队伍整体建设情况、职称构成情况进行调研对比，分析电子信息类学科师资力量，为高校师资队伍建设提供借鉴。 关键词：师资概况;职称构成;特色高校 电子信息是热门学科，尤其是近几年人工智能的研发、应用进入高热阶段，中美贸易战焦点是电子信息相关产业卡脖子的关键技术，加快电子信息类学科发展一再被提及。本文选取全国部分电子信息类优势学科高校进行调研，分析客观数据，反映师资建设现状，为高校师资队伍建设提供参考。 一、样本选取 根据“双一流”建设高校，重点结合第四轮学科评估结果选取全国综合类实力高校（清华大学、上海交通大学、浙江大学、西安

2、交通大学），电子科学与技术学科、信息与通信工程学科、计算机科学与技术学科评估结果实力较强的高校（A大类高校：清华大学、上海交通大学、浙江大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学、北京理工大学、电子科技大学、西北工业大学、北京邮电大学）以及行业特色高校（哈尔滨工业大学、北京理工大学、电子科技大学、西北工业大学、北京邮电大学）。 二、调研情况 从师资队伍整体建设来看，10所高校师资力量主要集中在工科类学院（师资队伍：工科>文科>理科）。其中清华大学师资队伍前三的学院分别是机械工程学院551人、信息科学技术学院546人、土木水利学院284人。上海交通大学除医学院师资队伍前三的学院分别是电子信息

3、与电气工程学院777人、船舶海洋与建筑工程学院358人、机械与动力工程335人。浙江大学除医学院师资队伍前三的学院分别是农业与生物技术学院340人、建筑工程学院301人、计算机科学于技术学院256人。哈尔滨工业大学除医学与健康学院，师资队伍前三的学院分别是机电工程学院460人、航天学院291人、电气工程及自动化学院246人。西安交通大学除医学院，师资队伍前三的学院分别是电子与信息工程学院475人、能源与动力工程学院336人、理学院230人。北京理工大学师资队伍前三的学院分别是机械与车辆学院314人、信息与电子学院235人、机电学院221人。东南大学除医学院，师资队伍前三的学院分别是土工工程学院

4、248人、交通学院246人、电子科学与工程学院207人。西北工业大学师资队伍前三的学院分别是材料学院270人、理学院258人、航空学院220人。电子科技大学除医学院，师资队伍前三的学院分别是电子科学与工程学院460人、计算机科学与工程学院293人、信息与通信工程学院288人。北京邮电大学师资队伍前三的学院分别是信息与通信工程学院240人、人文学院140人、计算机学院130人。从师资队伍职称构成情况来看，优势学科和师资队伍体量大的学院，教授、副教授数量较多，部分师资体量小的学院教授、副教授比例较好。其中，清华大学信息科学技术学院教师、副教授人数最多（信息科学技术学院教职工总人数：546人，其中教

5、授：178人、副教授：239人）。上海交通大学机械与动力学院教授、副教授分布均衡且占比高（机械工程学院教职工总人数：335人，其中教授134人，占比40%，副教授155人，占比46.27%）。浙江大学高分子科学与工程学院教师体量小（53人），教授（43.40%）、副教授（43.40%）分布均衡且占比高。教授整体占比区间较好的三所高校：清华大学19.05%53.73%，平均占比38.96%；浙江大学13.30%55.41%，平均占比30.61%；哈尔滨工业大学12.90%48.00%，平均占比29.67%。对比5所行业特色类高校除电子信息类学院建设情况：（除医/药学院），人文学院师资队伍前三的高

6、校分别是：西北工业大学188人、北京邮电大学140人、西安交通大学136人；经济与管理学院师资队伍前三的高校分别是：哈尔滨工业大学238人、北理工137人、电子科技大学120人；数学学院师资队伍前三的高校分别是：电子科技大学110人、哈尔滨工业大学102人、北京理工大学90人；物理学院师资队伍前三的高校分别是：电子科技大学120人、北京理工大学101人、哈尔滨工业大学87人。通过样本数据对比可以看出，师资队伍体量较大的学院，基本可以反映出其学校的优势学科，结合学科评估整体情况来看，电子信息类学科实力排序（电子科学与技术、信息与通信工程、计算机科学与技术）：成电>清华>北邮>上

7、交>浙大>东南大学>哈工大>西交大>北理工>西工大。基础学科作为电子信息类学科的支撑，综合类高校均注重基础学科建设，师资队伍体量与行业特色类高校相比教师体量并没有较大差距，但是结构较好，教授、副教授占比较好，学科评估基本均在A大类段位，5所行业特色类高校从学科评估结果来看，数学学科，清华、上交、西交大学科实力相当（A），浙大、哈工大学科实力相当（A-），西工大为B，北理工、东南大学、成电、北邮、西电5所高校均未参评，从学院设置来看，清华、西工大、北邮3所高校成立理学院，上交、浙大、哈工大、西交大、北理工、东南大学、成电7所高校成立数学科学/统计学院；物理学科

8、，清华A、上交A、浙大A-学科实力相近，哈工大、西交大、西工大学科实力相当（B+），东南大学、成电、北邮、西电均未参评，5所行业特色类高校物理学学科实力整体一般，学科评估最好处于B+档（哈工大、西北大）从学院设置来看，清华、哈工大、西交大、西工大、北邮5所高校成立理学院，上交、浙大、北理工、东南大学、成电5所高校成立物理学院。 三、结束语 师资队伍建设要有体量更要有质量，教授、副教授占比仅仅是一方面，重点是高端人才数量，可攻关重大科研项目的团队实力，要有带动学科发展的领军人才，产出具有影响力的成果，要有学科产出，不能一味贪大，用全国学科评估一把尺子来衡量学科实力，既是考验又是捷径，通过参评结果跟踪对比其他高校师资队伍建设情况，可以直观反映高校师资队伍建设的问题，找到努力方向，学科建设关键在人，师资队伍要稳步增加，有质量的增加，才能助力学科实力。 作者:陈亚军 单位:西安电子科技大学 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页