2022关于党员党性分析和民主评议党员工作总结9.21.docx
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1、2022关于党员党性分析和民主评议党员工作总结9.21 关于党员党性分析和民主评议党员工作总结9.21关于党员党性分析和民主评议党员工作总结党的十七大以来,交通党委根据县委组织部的阶段部署,紧密结合先进性教化、学习实践科学发展观活动,仔细开展党员党性分析和民主评议党员工作,全体党员的党性观念和整体素养都有很大提高。近几年工作总结如下:一、开展的主要工作(一)接着深化学习,进一步提高广阔党员的政治思想觉悟。把学习培训贯穿始终。一是每周五下午全体党员学习制度不变。不管有多么急的工作,多么重的任务,上大课雷打不动。局党委成员每年都有安排的至少为党员上一次党课,授课内容都紧紧结合当前和交通实际,做到有
2、的放矢。二是每周一、三各支部组织集体学习制度不变。集体学习每次不少于1.5小时,学习以组织宣讲、座谈、观看电教片、演讲竞赛、学问竞赛等为主。三是派骨干力气主动参与县委和省、市系统举办的党的学问和交通业务培训班。通过学习,为搞好党性分析、民主评议打下了坚实的思想基础。(二)搞好调查探讨,制定切合实际的共产党员先进性标准和不合格党员表现。把党员先进性标准和不合格党员的主要表现详细化,让每个党员真正能“对号入座”,为开展民主评议供应标尺和依据,是做好民主评议党员工作的关键。为此,局党委分层次召开机关党员、企业党员、离退休老党员、入党主动分子座谈会,征求看法建议。结合上级要求,分别制定了共产党员先进性
3、标准、机关、事业、企业不合格党员的主要表现。(三)实行敏捷多样的形式,努力把问题找准找全。在组织党员学习党章的基础上,实行多种方式,广泛收集对党支部和党员个人的看法,努力把问题找准找全。一是自己查。党支部为党员每人发放一张党员个人比照检查卡,组织党员比照党员标准,查找自己在哪些方面具备了党员先进性要求,比照不合格党员详细表现,查找自己存在哪些问题,在查摆自身问题的同时,对党支部如何改进工作提出看法和建议。二是相互找。各党支部向党员及职工、服务对象征求看法,比照党员先进性标准,相互查找其它党员在哪些方面具备了党员先进性要求;比照不合格党员详细表现,相互查找个人存在哪些问题。四是提。各党支部设立党
4、员征求看法箱、向群众发放征求看法表、邀请群众代表参与座谈会。据统计,各支部发放征求看法表80份,座谈会24次,征求对党支部工作看法、建议28条。(四)严格审查把关,撰写党性分析材料。引导党员针对在自查和相互比照检查出的问题,深化分析思想根源,撰写党性分析材料。每个党员的党性分析材料有“四个方面内容”,达到“四个要求”,坚持“四不过关”。即:每份党性分析材料要有基本状况、存在的主要问题、产生问题的缘由、下步工作准备和努力方向等;要求自我认定要写实,问题要找准,缘由要讲透,努力方向要摆明;问题找的不全不准不过关,思想剖析不深不透不过关,党员群众提出的看法不汲取进去不过关,整改方向不明不过关。实行层
5、层审核把关制度,明确规定:党政一把手的党性分析材料由县委组织部把关审查;其他成员的由党委书记把关审查,基层支部班子和支部书记的党性分析材料提交支部会议集体把关审查,党员个人的党性分析材料由支部书记审核把关签字。对平常驾驭有问题剖析不出来或群众提出问题自己却摆不出来的,由支部书记与其谈话后退回给本人,重新撰写党性分析材料。使党性分析材料真正触及问题、触及思想。(五)搞好自我评价和总结,深刻进行思想剖析。党员个人自我评价和总结,作为民主评议前的一个基础步骤,是一个特别关键的环节。我们把这项工作从民主评议的操作程序中剥离出来,抽出肯定时间提前进行。其次天搞民主评议的,头一天搞自我评价总结。操作中,召
6、集由入党主动分子和群众代表参与的全体党员大会,会上先由党委书记和支部书记带头作自我评价总结,再由党员逐人总结,个人总结结束后再由与会党员、逐一口头评议,让每个党员都有自我剖析的机会。与会党员都能放开思想,放下包袱,踊跃发言,查找问题。(六)严格标准程序,细心组织好民主评议。在反复探讨探讨的基础上,制定了民主评议工作程序,对民主评议工作的标准、方法、步骤等都做了详细的规定,并按程序操作。为开好民主评议动员会,还起草了民主评议动员会主持词和动员讲话,由民主评议领导小组组长作动员。详细工作中,一是明确评议方法和评议内容。我们实行定性评议和定量评议相结合的方式,定量评议主要是把党员先进性的表现,分为志
7、向信念、宗旨观念、工作作风等十个方面,每个方面10分,总分100分,给每个党员打出分数,评议结果作为确定党员评议等次的依据。定性评议主要是优秀、合格、基本合格、不合格。四年来全局共有95%以上党员参与评议,共评议出优秀党员80人,合格党员320人。二、实行的主要措施(一)坚持领导带头,把自己真正“摆进去”,影响带动党员群众。民主评议主体是党员,但能不能搞扎实、见成效,重点在干部,关键看书记。活动中,我们牢牢抓住党员领导干部这一确定性因素,要求每位党员领导干部先学一步、先干一步,走在一般党员的前头,真正摆进来、深下去,既起到“抓”的领导作用,又起到“带”的示范作用。评议中,各级党员干部特殊是支部
8、书记都做到了带头学习、带头查摆问题、带头剖析、带头整改问题。(二)把民主评议重心前移,提前把“重点对象”排查出来。处不合格党员必需以事实为依据,民主评议党员的结果,仅仅是确定不合格党员的参考。为此,评议中,我们就实行多种方式,想方设法把存在问题的党员底子托出来。通过自查、互查、谈心、审查等多道程序,驾驭第一手资料。为顺当进行民主打好了基础。(三)因人而异,区分不怜悯况,搞好分类施教。为切实搞好党性分析、民主评议的各项工作,活动中我们既提出统一要求,又区分不同层面,坚持分类指导,增加了评议的针对性。在制定党员先进性标准和不合格党员表现时,针对机关、事业、企业不怜悯况,分别制定了机关、事业和企业不
9、合格党员的主要表现;针对不同群体党员,特殊是中青年党员、党员领导干部、离退休党员的不怜悯况也分别制定了不同的标准。(四)立说立行,边查边改,真正让党员受教化,让群众得实惠。“党性分析、民主评议”,要求各支部、全体党员自觉贴紧中心工作,边查边改,以整改促工作。各支部及党员个人对查找出的问题,能马上整改的马上整改;对不能马上整改的,也都确定整改时限,创建条件尽快解决。三、存在的问题及下步工作准备我局的民主评议党员工作取得了显著成效,但也存在一些问题和不足:一是单位之间不平衡的问题仍旧。二是民主评议过程中,党员自我指责的多,相互指责的少。三是个别支部边整边改的力度不够大等。下步我们将做好以下工作:(
10、一)仔细回顾总结近年来“党员党性分析、民主评议党员”的工作,对下步“教化转化、整改提高”作进一步部署,着重引导党员克服松劲、畏难发愁心情,善始善终地把民主评议党员工作搞好。(二)落实整改措施。各支部和全体党员要依据查找出的问题和群众反映集中的热点、难点问题,制定整改方案和整改措施。(三)接着开展争创“学习型、服务型、创新型、廉洁型”四型机关活动,在机关党员中争创“学习标兵、服务标兵、创新标兵、廉洁标兵”四型标兵活动。在机关、企事业党员中开展“党群手拉手,共奔小康路”活动,每个支部与1-2名贫困党员结成对子,为贫困党员帮资金、帮技术、帮信息,使其尽快脱贫致富。中共嘉荫县交通局委员会201*年9月
11、21日扩展阅读:党员党性分析民主评议阶段工作总结xx街道党工委党员党性分析民主评议阶段工作总结xx街道党员先进性教化活动工作,9月18日进入“党性分析、民主评议”阶段,目前这阶段的任务已基本完成,现将这一阶段工作总结如下:一、开展的主要工作(一)接着深化学习,进一步提高广阔党员的政治思想觉悟。坚持把学习培训贯穿整个活动的始终,接着组织好党员学习。一是接着坚持每周五下午全街道党员集中上大课制度不变。不管有多么急的工作,多么重的任务,集中上大课时间雷打不动。每次集中上大课支配两名党工委政府成员主讲1-2个专题。凡因事请假或因工作耽搁学习的同志,于当天晚上由党工委统一组织补课。整个其次阶段,我们先后
12、组织全街道党员集中上大课4次,统一组织补课63人次。二是接着坚持每周一、三、五各支部组织集体学习制度不变。集体学习时间每次不少于3小时,学习形式以组织宣讲、座谈探讨、观看电教片、开展演讲竞赛、学问竞赛等形式为主。三是突出学习重点。进入其次阶段后,恰逢党的十七届四中全会成功召开,街道党工委要求各支部仔细组织党员收听收看中心电视台新闻联播节目和焦点访谈栏目,并请诸城市委党校老师作了专题报告,引导广阔党员围绕提高党的执政能力问题,绽开了如何保持共产党员先进性的大探讨,进一步加深了对十七届四中全会精神的相识。同时,依据教化活动进展状况,先后学习了街道党工委关于搞好党性分析、民主评议阶段工作的支配看法和
13、试点办印发的共产党员先进性标准、不合格党员的主要表现,使党员在思想上先立起先进性标准的尺子,为搞好党性分析、民主评议打下了坚实的思想基础。(二)搞好调查探讨,制定切合实际的共产党员先进性标准和不合格党员表现。把党员先进性标准和不合格党员的主要表现详细化,让每个党员真正能“对号入座”,为开展民主评议供应标尺和依据,是做好民主评议党员工作的关键。为此,街道党工委成立了三个调研组,分别召开机关党员、企业党员、农村党员、离退休老党员、流淌党员及部分入党主动分子、群众代表等各个层面的座谈会,广泛征求看法建议。同时,我们还组织调研组成员赴全国保持共产党员先进性教化试点单位肥城市、王瓜店街道学习取经。经过几
14、上几下反复探讨修订,分别制定了共产党员先进性标准、机关、事业单位不合格党员的主要表现、企业不合格党员的主要表现、机关、企事业离退休不合格党员的主要表现、机关、企事业单位流淌党员不合格的主要表现;对农村党员,则区分中青年党员、老党员和外出务工党员三个层次,分别制定了农村党员先进性标准和农村党员不合格的主要表现。(三)实行敏捷多样的形式,努力把问题找准找全。在组织党员仔细学习党员先进性标准和不合格党员表现的基础上,实行多种形式,广泛收集对党支部和党员个人的看法,努力把问题找准找全。一是自己查。党支部为党员每人发放一张党员个人比照检查卡,组织党员比照党员先进性标准,自己查找自己在哪些方面具备了党员先
15、进性要求,比照不合格党员详细表现,查找自己存在哪些问题,在查摆自身问题的同时,对党支部如何改进工作提出看法和建议。二是相互找。各党支部向党员及部分职工、群众、服务对象代表每人发放一张党员相互比照检查卡,比照党员先进性标准,相互查找其它党员在哪些方面具备了党员先进性要求;比照不合格党员表现,相互查找个人存在哪些问题。三是组织点。街道党工委协调纪检、组织、公安、计生、统战、工商、税务、信访等执法执纪部门,摸清近几年党员违法、违纪、违规、违章的名单和基本领实,反馈给各党支部;同时,由党支部召开支委会,依据党员个人表现和支部平常驾驭的状况,查找本支部党员个人存在的突出问题。四是群众提。各党支部实行设立
16、党员先进性教化征求看法箱、向群众发放征求看法表、邀请群众代表参与座谈会,街道党员先进性教化活动试点办公室设立了热线电话,公布了电子信箱,广泛征求社会群众的看法、建议。通过以上各种行之有效的形式,把党支部和党员个人存在的问题找了出来。据统计,各支部发放比照检查卡、征求看法表1650份,召开座谈会31次,登门走访了318户,共查找出党员个人存在问题431条,征求对党支部工作看法、建议15个方面138条。(四)严格审查把关,撰写党性分析材料。引导党员针对自查和相互比照检查出的问题,深化分析思想根源,仔细撰写党性分析材料。每个党员的党性分析材料必需有“四方面内容”,达到“四个要求”,坚持“四不过关”。
17、即:每份党性分析材料要有基本状况、存在的主要问题、产生问题的缘由、下步工作准备和努力方向等;要求自我认定要写实,问题要找准,缘由要讲透,努力方向要摆明;问题找的不全不准不过关,思想剖析不深不透不过关,党员群众提出的看法没有汲取进去不过关,整改方向不明不过关。实行层层审核把关制度,明确规定:党工委政府班子成员的党性分析材料由县委组织部把关审查;基层支部班子和支部书记的党性分析材料提交支部会议集体探讨审查,并由督导组长批阅把关签字;党员个人的党性分析材料由支部书记审核把关签字。对平常驾驭有问题剖析不出来或群众提出问题自己却摆不出来的,由支部书记与其谈话后退回给本人,重新撰写党性分析材料。全街道共有
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