2022关于《廖永远在深化HSE体系推进工作视频会上的讲话》感想.docx
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1、2022关于廖永远在深化HSE体系推进工作视频会上的讲话感想 关于廖恒久在深化HSE体系推动工作视频会上的讲话感想关于学习廖总讲话感想201*年5月2日下午,在副厂长王东显的主持下,我们无损三班全体员工共同学习了廖恒久在深化HSE体系推动工作视频会上的讲话,本次会议使我们对HSE体系有了一个更深刻的相识和了解。该会议总结回顾了三年来,HSE体系建设工作的胜利阅历和有效做法,进一步提高对做好当前HSE体系推动工作的深刻相识,根据“统一、规范、简明、可操作”的要求,一步一个脚印,一步一个台阶,接着坚决不移地把HSE体系推动工作引向深化。廖总在讲话中指出推动从阅历管理到制度规范的转变,HSE体系是一
2、个健康、环境、平安相结合的体系标准,我们不仅要完善这些管理方法和规范,还要讲这些文件制度用到实际当中去,使每一位员工以身作责,从企业到班组,从领导到员工,是每一位员工从根本上变更看法和想法,仔细做到以人为本,预防为主,追求零损害,零污染,零事故的目标。每一位员工在自己所须要执行的“规定动作”中明确属地管理职责,根据各职能和岗位划分自己的所属区域,将他们所负责的岗位及周边区域进行平安环保,每一位岗位员工就是属地的监管者和参加者,也是干脆责任人。所以作为我们员工必需打起十二分的精神,将自己的属地管理好,将工作负责究竟。廖总还指出要深刻相识当前的HSE体系建设所面临的困难和挑战。HSE体系建设是一项
3、长期性的工作,要不断地从实际中吸取阅历来丰富和完善HSE体系,将工作实际到每个人,我们要在工作中时时刻刻用HSE体系标准来要求自己,做这一项工作,要求我们运用到实际当中,从企业到个人,我们要把HSE工作做扎实,做稳。不能因为领导提出了问题,就为了表现自己,为了求胜,猛干一通,最终还是没有干脆解决问题,只是做了表面功夫,没有解决实质性问题,领导不重视了,就不管不问了,这不是一阵风,吹过去就不再吹了,这是一项漫长的工作,要是时刻刻的去做去留意,在实践当中要学会总结和吸取教训,然后总结阅历,把HSE体系标准补充完善,让每一位员工转变观念,不能只是流于形式,负于表面,要让员工理解HSE体系建设的必要性
4、,我们应将所指定的体系建设规范到每一位员工,要让他们时刻记在心里,建立在规范岗位设置,梳理业务流程,清楚岗位职责,肯定不能为了体系建设而体系建设,把体系只当做一张纸,要用到实际当中。作为直缝工厂的一位一线员工,我们应当依据领导的指示,深刻相识HSE体系建设的重要性,坚持围绕“转变观念,养成习惯,提高实力”为目标,树立锲而不舍,长抓不懈,始终如一的坚决信念,坚持真信,真学,真用,在借鉴,学习和创新中大力提升HSE业绩水平,协作领导完成HSE体系建设工作,主动参与各种有关HSE活动,学习大庆精神,铁人精神,最终在HSE体系建设建设过程中建立由中国是有特色的平安,为企业尽一份微薄的力气!扩展阅读:成
5、化总厂HSE管理体系宣扬工作总结成都自然气化工总厂HSE管理体系推动宣扬组工作状况报告西南油气田分公司HSE体系推动宣扬组:201*年9月1日工厂启动HSE管理体系推动工作以来,成化总厂HSE体系推动宣扬组在分公司HSE项目组、工厂HSE推动办公室的指导下,有序地开展了一系列卓有成效的工作,为工厂推动HSE管理体系营造了良好氛围,较好地发挥了新闻宣扬舆论支持和导向支撑作用,HSE管理体系宣扬工作有了良好的开端。现将宣扬工作状况汇报如下:一、细心支配,工作有安排根据集团公司关于开展企业HSE管理体系推动重点指导工作的通知精神,以及西南油气田HSE体系推动三年规划与201*年推动安排要求,工厂HS
6、E管理体系推动宣扬组结合自身实际状况,一是制定了成都自然气化工总厂201*年HSE管理体系推动宣扬安排,明确了201*年宣扬工作重点:学习宣扬分公司HSE管理体系推动工作部署和要求;学习宣扬兄弟单位先进阅历;宣扬工厂HSE体系推动工作进展状况、阶段性成果;宣扬试点单位推动状况,宣扬基层单位响应HSE体系推动工作状况;强化HSE管理体系理念、规范、措施的宣扬,总结推动体系工作阅历;宣扬平安文化建设的阅历和做法,注意员工平安文化价值观培育,发觉和培育先进典型,宣扬推广阅历。二是依据工厂HSE管理体系推动办公室整体部署与要求,下发了关于加强HSE管理体系推动宣扬工作的通知,进一步细化了各科室、基层单
7、位HSE管理体系推动宣扬工作相关事宜及分工要求,牢牢抓住HSE管理体系推动的关键环节和重点节点,分层次、分阶段有序开展宣扬工作。三是细心支配,制定工作周安排,使每一阶段的宣扬工作有计而行,有规可依,工厂HSE管理体系宣扬组在协作好体系推动办公室工作要求的基础上,主动发挥主观能动性,细心制定了每一周的周安排,对每一周的宣扬工作状况进行总结回顾,并依据成都自然气化工总厂201*年HSE管理体系推动宣扬安排和其他小组工作开展状况对下一周的工作进行支配、部署,细化各项工作时间节点,扎实有效地开展好HSE管理体系宣扬工作。二、多载体、多形式,强化HSE管理体系宣扬工作为营造深厚的HSE管理体系推动工作氛
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