2022年大学生职业规划模板汇编七篇.docx

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1、2022年大学生职业规划模板汇编七篇高校生职业规划模板汇编七篇指缝很宽，时间太瘦，静静从指缝间溜走，信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧！该为自己做一个职业规划了。那么你知道职业规划是用什么方法吗？下面是我细心整理的高校生职业规划7篇，欢迎大家共享。高校生职业规划 篇11、至少实习三次或者兼职三次实习让你了解真实的社会须要，也让你比较了解相对爱好的工作。你可以在大一到大三的三个暑期实习，也可以在平常就找寻与获得兼职或者非坐班实习机会有许多创意和设计类工作是不须要坐班的。建议你的实习与兼职不要集中在一类工作中，也不要仅限于与自己学习的专业对口的岗位。2、四年中至少相识150个可以联系的生疏人建

2、议高校生都可以印自己的名片，在今日这个规模社交的社会中，名片或许是不多的可以与人保持联系的途径，而你假如给出名片就有了道义理由要求人家给你名片。一般而言，你每给出100张名片可以收回30张左右名片，其中你可以个大致与10%的人保持联系。高校四年，在听讲座、参与志愿活动、与挚友交往相识其他挚友中，你至少要发出500张名片，大致回收150张，你可以和其中15人成为比较熟识的挚友，发展4-5人成为你的良师益友。3、组织与参加3个以上学生社团、学生社会实践活动或者学生社会公益发展项目当你代表或者作为组织成员的身份与你的个人是两个不一样的人格形象，不见得每个人都是团队活动能手，但是不要丢失与放弃发展自己

3、组织人格的机会，而且很大社交机会与信息获得与组织行为有更亲密的关系。4、读240本课外书我们一般人根据一个半月读一本书的一般速度，一辈子也就是读500本书左右，而我们要学会用快读法在高校里读完240本书，平均每学年读60本书，大致相当于每一周读一本书。有许多种快读的方法，其中最好的一种方法是一组挚友一起分工读书，然后用邮件共享读书要点，我们零点最近就用这个方法让员工用四个月读完110本书。5、考察至少三个从未去过的地方我说的是考察，就是了解一个地方的人情风情，而不只是旅游景点，相识风情也是一种增长见识的方式，可以扩大跨文化的实力。地方距离越远越好。也可以把挚友关系发展起来，这样一来可以交换行住

4、资源，降低旅行成本。6、尝试与驾驭10条人情世故我总结了现在依旧流行的36条人情世故，在百度上很简单检索出来，我们每一个同学只要尝试学习驾驭8-10条就很好了。80后与90后普遍不驾驭人情世故，在这方面的技能会让人们感到我们特殊简单能设身处地，而得到大家的认同。7、每周尝试写一篇博客把博客当成自我总结与反思的工具，也把博当成视察社会生活与四周人群的工具，博客的写作可以使得我们拥有流利的笔头表达实力与思维分析实力。假如我们每周至少写一篇博文，我们四年就能写240篇博文，假如你能把这样的博文精选一些编成一本成长日记附在你的求职简历后面，我信任你会显得特别独特。8、尝试一次创业你可以尝试一次学生创业

5、，这可以是在淘宝网上开个小店，也可以在自己有爱好或者专长的领域尝试创办公司，也可以尝试创办一个致力于社会服务的学生公益团体，假如让我再给个详细的目标，你要在高校四年至少挣到过自己的5000块钱。我可以说，这八个指标你要是实现了一个，你就已经有个不错的开端，而且在同学中显示出特色；实现了3-5个指标就会表现得很突出，而且找个工作机会根本不是个问题；假如你能同时实现这8个指标，你就是无可辩驳的优秀人士，并且在步出校内的时候就已经特别接近于一个胜利的职业人士。高校生职业规划 篇2新的学年即将起先，一年一度的高校生求职热也将上演，抱着大捆的求职书跑场成了时代风景，但机关枪似的扫射后到头来还是四处碰壁。

6、为什么高校生找工作越来越难呢？从营销的角度来看是因为高校以流水线作业大批量地生产人才：每个专业就是个大模具，把学生放进去熬上三年或四年，按模子制造，完全脱离了市场对人才的特性化需求。因此造出来的学生都一样了，没有差异，每个人毕业出来就是一些证书。企业挑人一看学校的好坏，二看本本的数量：你是北大的，名牌学校，要你了；你咋是XX专科学院，也太垃圾了吧！还敢来这里面试，也不看看挂着“非重点院校勿来”的招牌吗？这是学校的影响力使然。你怎么只有毕业证没有英语四级证，这可不行；你叫什么名字，这么多证书，行行，明天就可以来上班了。这是证书的多少在作怪。其实，这么多的本本能说明什么呢？市场营销专业毕业了，能做

7、一份某品牌的市场推广策划书吗？估计不能吧！因为课堂里没教这个；有了英语四级证，可以说几句像样的英语吗？没几个吧！说实在的本本是一个迷乱人眼的“漂亮谎言”，而所谓的实力却被在模子里渐渐抹杀。这是个同质化的时代，是一个缺乏差异的环境。商品如此，人亦如此，而中国又不缺这样的平常人。没了特点，你怎么别出心裁，你怎么在激烈的竞争中凸出自己。为什么金子在那里都发光，因为它有这个“实力”，不须要包装，人们看一眼就心中有数了。求职者须要将自己的实力物化出来呈现给聘请方，而学校发的所谓本本却不能承载这一重任，你须要找到最能代表你实力的东西（这点在高校生职业规划要穿“营销三点式”一文中有具体阐述）。因为仅仅拿文凭

8、已经无法杀出同质化的竞争环境了。你想想，去求职，大家拿些学历证，聘请方就要以一二三原来划分三六九等，你是三本的学生，哪有竞争力。因此就要出位，要给自己加些砝码，要将自己的实力呈给聘请方。怎么呈呢我们须要将自己的“职业资产”用“职业实力”表现出来，再找一个聘请方能看得到的、摸得着的东西外化出来。比如你是通信工程专业的，以后你就想做技术，为你的职业通过专业学习、实践总结积累了不少资产。怎么外化呢？通信不是各类电子设计大赛多得很，你要是能拿个将，这才说明你有实力。聘请方一看那个奖：全国高校生电子设计大赛一等奖，还敢不要。不过那时，不是企业选你，而是你选它。实力更好的，你独创或设计个东西，拿个专利，有

9、市场，VC就风投了。你学艺术设计，职业明确，实力不错。但是自我感觉良好没用，要拿一个能证明你实力行，而且别人一看就认可的东西出来。这个专业的各类大赛就更多了，拿个奖就行。还有营销专业的学生，能不能在营销类杂志上发表文章，谈谈看法，总结一些观点，这是实力；在高校期间能参加一些详细的策划，有胜利案例，这是实力；要是参与征文、评比等大赛，获奖了，这才是实力。这些东西才能外化你的“职业实力”，别人一看就接受。这个来不得半点虚假，拼的是实力，是偏执的专注和永不回头的精神。总之，高校只是学历教化，要处理好“职业学习”和“文凭学习”的关系，尽量使两者融合，提高学习效率，增加实践实力。拒绝驯化，拒绝平凡，信任

10、自己，我能。高校生职业规划 篇3“一个人职场当中最大的华蜜在于选择对两件事，一是找对单位、找对老板、找对上司；其次件事就是找对妻子或丈夫。为什么这么说呢？当太阳升起时我们与上司共事，当日落西下时我们与自己的爱人相拥。”现场，牛泽平分别通过胜利的、失败的、宏大的职业生涯三大案例告诫在场的同学，这个世界上，通向胜利的道路何止千万条，全部的道路，不是别人给的，而是你自己选择的结果。你有什么样的选择，也就有了什么样的人生。你有什么样的职业选择，你就拥有什么样的职业生涯。牛泽平认为大家要对自己有正确的相识，职场生涯是很现实的，这也是为什么那么多的生涯规划理论对个体并没有实际意义，他个人的看法是肯定要立足

11、于现实主动思索，并且充分利用机会，一步一步的改善自己的职业规划。习比学更重要做正确的事、正确地做事、做事做正确。哪个更重要？牛泽平回答说：无所谓哪个重要？关键是：做成！通常我们惯有的思维是“学习学习，先要学，才有习。”但是在讲座现场，牛泽平告知在座的同学们：“人生的本质不在于知，而在于行；人生的证明不在于逻辑，而在于成果！”他送大家一句话：“聪慧人做事从我能起先，才智人做事从我不能起先！”价值观确定职业规划“一个人只要想成为职场的顶尖人物，他就必需清晰知道自己的价值观，同时的确根据这个价值观过其人生。”牛泽平指出他所见到的在职业上有着良好发展的人士都是因为他们秉持他们的价值观念，而一些不太顺当

12、的人士大多思想混乱，要么是秉持错误的价值观念，要么是根本没有，随着社会大众的舆论摇摆不定。牛泽平以长者的身份勉励90后的一代：“实际的例子来看，我们的人生价值观确定了我们的生活看法，从而确定了我们的职业取向并导致了我们做出各种的职业选择，这种职业选择确定了我们的职业状况从而也确定了我们的生活方式，这种生活方式又最终确定了我们的人生华蜜感。”高校生职业规划 篇4人生匆忙，我们应当作到的是努力过好每一天，让自己的生活充溢。生活是须要自己创建把握的，华蜜也要靠自己争取。每个人都有自己的路要走，也都有他的选择权利。正因为这样才有了丰富多彩的世界。而明确的人生目标就好比一面指引人前进的旗帜，有了它才有我

13、们前进的方向，才会拥有奋斗的目的地。对自己说“一分耕耘，一分收获”，天道酬勤，我会努力的！一高校毕业后的总体规划时间：20xx年-20xx年美妙愿望：做一家养生堂老总职业方向：私企老板总体目标：做成一家集养生,保健,医疗为一体的企业已进行状况：正在自我探讨食疗二社会环境规划和职业分析（十年规划）1、社会一般环境：2、职业特别社会环境：三行业环境分析行业分析：这将是一个很有前景的新兴职业。随着人们生活水平的不断提高,人们对养生和保健看得更重。人们将不仅讲究吃饱,更会讲究吃好,吃得健康。四个人分析与角色建议1个人分析：（1）自身现状：一位即将毕业的高校生（2）性格、特长、爱好：活泼,开朗,外向,擅

14、长交往,篮球,集邮,保藏等等2角色建议（四周的人给自己的评价及建议）：父母：活泼,主动。孝顺老师：开朗,有责任心,有领导才能同学：仗义,讲原则。擅长交往五职业目标分解与组合职业目标：私企老板分阶段阐述成果目标；办一家集养生,医疗,保健,食疗为一体的企业学历目标：大专职务目标：私企老板实力目标：经济目标：有车有房,能养家糊口六。短期目标：在校期间目标规划高校生活匆忙而过，我还有一年的高校生活可把握。在这一年的时间里，我必需好好把握自己，为了自己毕业后能够顺当实现自己的人生目标。学习方面：学生以学为本所以我首先应当把握的是自己的学习。东西学多点总是有好处的所以不管怎样我还是要好好学好自己的专业学问

15、。思想政治方面：我现在是一名入党主动分子，在余下的一年里我会争取转为正式党员。工作提升：我做过两年班级团支书，我会利用这个机会好好熬炼自己。提高自己的工作实力，处理好人际关系。在校期间的其他准备：过英语四级等。（三）将来人生总规划人的一生有时很长但有时感觉是那么短暂，我觉得在这里规划好自己的一生未免太不实际，漫长的人生多变故。所以我只是想规划下我近十年的人生目标。20xx年-20xx年：在医院好好实习,提高自己的专业学问,为毕业就业做好打算。努力熬炼好身体！20xx年-20xx年：开办自己的养生堂。七胜利标准我的胜利标准是：做一家私企老板。八职业生涯规划实施方案。规划实施存在的障碍：资金,合伙

16、人等。九、解决方法：集资,银行贷款等。十、本人对于职业规划的看法：能给自己的将来做成安排,然后慢满实现。结束语安排当然宏大而美妙，但更重要的，在于其详细实践并取得成效。只说不做，所谓的职业规划目标就如空中楼阁般美妙却遥不行及，到头来只是一个劝慰自己的漂亮谎言。然而，现实是未知多变的，定出的目标安排随时都可能遭受问题，要求有醒悟的头脑，巨大的志气，克服困难，取得胜利。或许最终我们的目标也不能达成，但至少我们努力过，奋斗过，拼搏过，人生也便无悔。高校生职业规划 篇5在高校生就业形势越来越严峻的今日，职业规划起先成为高校生争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何体现公司“以人为本”的人才理念，关注员

17、工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言，职业生命是有限的，假如不进行有效的规划，势必会造成时间和生命的奢侈。将来，驾驭在自己手中。踏着时间车轮，我已走到23岁的年轮边界。驻足观望，人才竞争日益激烈，形形色色人物竞赴出场。在机遇与挑战并存的将来社会里，作为一名哲学系的新生，我原委该扮演一个怎样的角色呢?世上没有免费的午餐，只有付出，才能有收获。每个人的骨子里都不甘平凡，每个人都有幻想，但是又不免迷失在简单慵懒懈怠和找不到目标的现实生活中。当“鸿鹄之志”遭受“蹉跎岁月”，其结果只能是“长空闲，白了少年头，空悲切!”通过职业生涯规划来找到职业发展方向，即职业方

18、面的目标，将职业转为事业。找寻到目标后努力去完成目标，达成生活的意义，实现自我的价值。人人都期望事业胜利。俗话说“上进之心，人皆有之”，这是人的本性。然而，事业的胜利，并非人人都能如愿。想要自己的事业有成，必需树立明确的目标与管理，运用科学的方法，切实可行的措施，发挥个人的专长，开发自己的潜能，克服生涯发展困阻，避开人生陷阱，不断修正前进的方向，最终获得事业的胜利。而这些都须要刚好、合理的职业生涯规划来为我们导航。有了目标，才会有动力。规划好自己的职业生涯。当岁月婆娑，一晃至我的暮年时分时，自己还依旧能手拈金莲花，对着这份亲自规划出的人生之路无悔的微笑!将来，驾驭在自己手中作为当代高校生，若是

19、带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满意社会的须要，使自己占有一席之地?每当人类经过一次重大变革，总是新的机会在产生，有的机会在消逝。只有那些先知先结的人才能抓住机会走向胜利，而那些抱着旧观念不放的将会被社会所淘汰。在茫茫人海中，如何能先拔头筹，就看你是否打算充分了，所以，对自己个人职业生涯规划做个适当的规划是很有必要的。有了目标，才会有动力!为了高效的利用时间，实现自己的人生价值，特作以下个人职业生涯规划。一、自我分析1.自我相识我崇尚逍遥自在的生活，不喜爱被拘束。舒适安逸富有的生活，是我的憧憬。从小就被教化要有团体合作精神，所以我始终认为，人最珍贵的就是能团结合作，全力以赴。这样可以做到事

20、半功倍。2.性格比较外向，开朗，幽默,乐观的。也很率性。喜爱交挚友,擅长于与人沟通，人际关系佳，忠实牢靠。3.职业实力及适应性：在霍兰德职业爱好测评中测出的结果如下：社会型Social (S)：您喜爱与人交往、不断结交新的挚友、善言谈、情愿教育别人。关切社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德。企业型Enterprising (E)：您追求权力、权威和物质财宝，具有领导才能。喜爱竞争、敢冒风险、有野心/理想。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。常规型Conventional (C)：您敬重权威和规章制度，喜爱

21、按安排办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务。喜爱关注实际和细微环节状况，通常较为谨慎和保守，缺乏创建性，不喜爱冒险和竞争。您在这六个职业倾向类型中得分最高的三个类型的首字母就组成了属于您的霍兰德职业代码。通过这三个职业代码可以传递许多相关职业与教化发展的信息，您倾向的职业或爱好可以看成是CES这三个您倾向的职业或爱好可以看成是CES这三个字母的结合。第一个字母意味着您最倾向的职业类型，而其次第三字母所代表的职业倾向则次之。感觉测试结果和我自身感觉还是蛮符合的，应当就是属于那种CES型的职业爱好。得分最好的是常规型，喜爱要求留意细微环节、精确度、有系统有条理，具有记录

22、、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业，并具备相应实力。如：秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析员。4.职业价值观：我的职业价值观很简洁，作为一个好用主义者，我最看重的就是职业的好用性。最好是那种能够实实在在的为自己，为社会做事的职业。希望自己毕业之后能够找到一个可以在前期得到很好的熬炼的岗位，让自己成为一个有职业阅历的人。但是我不会找到工作就安于现状，我想我会在前期以阅历为重，到了生活工作基本稳定的时候再谋求更高一级的职位或者更好的工作，之后的工作必定将会以待遇为重。工作的目的和价值,在于不断创新,不断取得成就,不断得到领导与同事的赞扬或

23、不断实现自己想要做的事. 获得优厚的酬劳,使自己有足够的财力去获得自己想要的东西,使生活过得较为富足。希望一起工作的大多数同事和领导人品较好,相处在一起感到开心，是一种极大的满意。5.胜任实力：我的优势：做事负责，细致耐性。能够很好的支配工作时间，并且基本根据工作安排进行。遇事大多数时候能够做到冷静，能够听从理智，冷静分析问题。动手实力强。在听从领导的支配时会适当保留自己的想法，能够首先听从，后提出看法。有很强的学习欲望和上进心。我的劣势：有些固执己见，有些自以为是。有时也会有点懒散，投机取巧。有时也会感情用事，会冲动。自我分析小结：总的来说我应当是一个不错的一般人，而且会是一个很有潜力的人才

24、，在经过肯定时间的学习和培训之后应当会将自己的潜力发挥出来。在今后的日子里会随着社会阅历和个人经验的增长，我想我会不断完善自己，让自己更加适合这个社会，更加适合在社会上生存。二、职业规划条件分析1.职业生涯规划的重要性在跟老师学习了职业规划之后，才相识到职业规划的重要性，职业规划就是我们对人生的规划，这将伴随着我们的一生，拥有胜利的职业规划才能实现完备的人生。因此，职业生涯规具有特殊重要的意义。职业生涯规划可以发掘自我的潜能，增加个人的实力;职业生涯规划还可以增加发展的目的性与安排性，提升胜利的机会;职业生涯规划更能提升应对竞争的实力。2.家庭环境分析：我的一家四口人特别和谐，妹妹即将面临明年

25、的高考，希望她有个好成果。因为平常父母给的生活费有限，不到时间肯定不额外再给，所以养成我安排消费的好习惯，平常花钱都会考虑到存钱，也为自己存了一小笔资金。家里人都很支持我，希望在我高校毕业后能够考取探讨生，但是我想毕业后找工作，了解一下究竟自己喜爱什么。3.社会环境分析:就业形势：高校毕业生具有较高的人力资本水平,是劳动力市场上的优势群体。但随着全球化的发展与学问经济的冲击,青年初次与持续就业所需的实力门坎逐年提高,高校生必需具备能够满意新经济要求的核心就业实力才能胜利发展,但现有教化培训体系缺乏必要的就业市场需求导向,缺乏对创业行为的深化探讨,高等教化培育出来的高校生在学问和技能结构上与人才

26、市场的需求存在脱节,高校生就业的结构性冲突日益突出。因此，高校生一毕业就失业的状况会越来越严峻。就业政策：国家，学校，社会等方面为了解决这一现象制定了不少政策。比如：国家方面，对刚步入社会的高校生选择自主创业时，给于资金支持或是实惠政策。帮助其自主创业。同时引导毕业生到非公有制单位、农村及基层单位就业。稳定的就业环境。创建公允的就业机会。加快调整人才培育结构。拓宽高校毕业生到基层就业的渠道。切实解决私营公司聘用高校毕业生的有关问题。加强对高校毕业生的就业指导。4.职业环境分析:依据职业爱好测试，最适合我的职业是常规型的职业，比如秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打

27、字员、投资分析员。这些职业社会上有的是人才，而且基本上已经达到饱和状态。不过随着社会的发展面对这些职业的职业要求会不断提高，在要求提高的状况下就会有一批在业人员被淘汰下来，也就给高校毕业生供应了机会。这些文职工作属于职场上不行缺少的职位，随着社会对的发展，文职人员已经不再是“端茶送水”的角色，而是日渐成为企业内参加管理的特别助手，不仅须要娴熟驾驭办公技巧，还要能在三十没有过问的状况下表现出责任感，以实际行动显示主动性和推断力。所以这类工作的就业前景还是相当被看好的。民营企业对文职人才的需求非常注意素养和实力的须要。因此拥有高学历和高级秘书证已经渐渐成为人才市场上的紧俏资源。5.职业优化我对自己

28、感爱好的事物会花心思去学习钻研;酷爱自己的事业。自信，进取，奉献是我的所拥有的。学习，学习，再学习;实践，实践，再实践;熬炼，熬炼，再熬炼。这是给自己充电的最好方式，这要求我要有虚心，耐性，进取心，信念。我对自己有信念。父母，老师的社会阅历及社会阅历要比我们丰富的多。在人生的旅途中，我们要常常请教他们。终归读万卷书不如行万里路，如行万里路不如阅人多数，阅人多数不如跟着胜利者的脚步。俗话说：“天有不测风云!”“世事难料”每个人在自己的人生旅途中都会遇到很多难以预料的事情。职业规划当然好，但更重要在与其详细实施并取得成效。任何目标，只说不作到头来都会是一场空。而且职业规划归规划，实际归实际。定出的

29、目标安排随时都可能遇到问题，所以为了自己的现实职业生涯规划行之有效，我结合自己在现实职业目标的过程中可能出现的实际状况对职业规划进行评估分析和作出相应的调整。职业规划条件分析小结：总的来说，对于常规型职业我应当能胜任。我会在不断提高自身综合素养的基础上不断培育自己的创新意识，责随意识，和环境适应实力，有备无患，做好充分的打算。在校期间进一步做好职业生涯规划，了解我所适合的各行各业的就业形势的最近改变，以备时常之需。三、职业目标定位及其分解组合1.职业目标的确定:综合第一部分(自我分析)及其次部分(职业生涯条件分析)的主要内容得出本人职业定位的SWOT分析:内部环境因素：优势因素(S) ，家庭环

30、境培育了我比同龄人更加独立的性格和处事实力，也让我拥有不断上进不断追求的动力。不服输的性格和不断追求更好的信念让我可以百折不挠，就算碰壁也不会灰心，自身年龄也还算小，会不断从中积累阅历，不断学习，不断成长。个人性格属于强势型，从事管理方面的工作有得天独厚的优势，虽然潜意识里的自卑感让我无法树立从事高层管理的信念，不过中层管理和助理这类文职还是很有信念的。擅长交际，很能够结交挚友，有肯定的关系网。弱势因素(W)，因为毕业院校和家庭因素让我有一种潜意识里的自卑感，这种自卑感一般状况下会埋藏的很深，但是在特定的环境和特定的时候会如洪水般爆发出来，冲垮我的意志，打击我的信念。胆怯从事单调的工作，因为职

31、业生涯刚刚起步必定会先从基层做起，基层的工作大都是单调的体力劳动，完成不好怕会影响到日后的发展。外部环境因素：机会因素(O) ，文职工作的就业前景还是很好的，我家许多亲戚都在国家事业单位工作，公务员居多，存在有肯定的关系网。威逼因素(T)，同期毕业人数多，同等水平或比自己更高水平的人大有人在，企事业单位要求不肯定全部符合等等。存在多种威逼。2.职业目标的分解与组合:近期规划：大一的目标基本达成，就差英语四级。因此大二上学期争取过英语四级，下期过英语六级和完成自考全部科目考试。大三上学期起先打算考高级文秘证书和计算机二级VF，大三下学期起先实习，实习期间尽可能多的接触生疏的环境和工作。在高校期间

32、还有的寒暑假，利用假期时间找寻工作阅历，到合适的单位免费实习，尽可能多的学习工作流程。中期规划：毕业之后在家学习一年，打算考研。争取考研，争取能够在25岁之前拿到法律方面的硕士学位，为其次职业爱好企业型职业做打算。假如考研失败就起先打算找工作。22-23岁找到一份稳定的工作，起先学习工作技巧和建立人脉关系。争取在23岁时私人存款能够达到五位数。23-26岁积累资本，扩大人脉，努力升迁。并找寻能够以结婚为前提进行交往的男挚友。(在实力不允许的条件下坚决不按揭买房，宁愿始终租房。)2628岁考虑结婚。并整理自己的全部财产，用一部分钱起先打算在网上兼职创业，争取能够一次性胜利。后期规划：主要考虑成家

33、立业。也许安排就是这样。因为涉世未深，不知道会有多大的变数，对于后期和中期的安排实在是有些不知所措。?四、职业规划评估调整1.评估的内容:职业目标评估：假如始终无法在单位上得到升迁的机会，那么我将考虑从事其他职业爱好的工作。首选文职工作，其次是企业型的职业。比如，项目经理、销售人员，营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。再次就是社会型，比如教化工作者(老师、教化行政人员)，社会工作者(询问人员、公关人员、)。职业路径评估：当出现裁员或者因故被开除的时候，我将考虑再重新捡起书本，学习相关的科目，打算考取更高的学历。其他因素评估：假如身体、家庭、经济状况以及机遇、意外状况发生突变，就只能随

34、机行事了。2.评估的时间:在一般状况下，我定期一年评估规划;当出现特别状况时，我会随时评估并进行相应的调整。3.规划调整的原则:1)当出现就业前景渺茫时我将会调整规划。2)当可以预料单位将发生大的变故时我将会选择调整规划。3)当目前从事的职业已经不再为社会所重视时我将调整规划。4)当觉得目前从事的职业已不再对自己有意义时我将调整规划。5)当发觉更好的机会给我时我将调整规划。结束语：暂将职业生涯规划做到高校毕业，终归高校的努力是步入社会之后的基础，高校还可以有所预期，进入社会就有太多的不行控因素，事变则备变吧。高校期间应当把精力放在学习实力的培育上，终归高校只短短的几年，弹指一挥间，学到太多的学

35、问是不行能的，学习方法才是最重要的。有了自己的安排，当然是好事，但更重要的是在安排的执行上，我会努力按我的安排去做。希望我的高校是我幻想的跳板，让我能够凭此飞得更高，看得更远。高校生职业规划 篇6第一章相识自我我是一名大二学生，就读于宁夏高校高校，在房地产经营与管理专业，自己对将来的职业规划、职业道路，始终很茫然，趁着这个机会正好给自己今后的道路做一下安排和思索.一、自我盘点1、个人经验盘点：高考结束的放暑假的那段时间，与表哥一起去酒吧打了1个多月的工。还在大一大二的寒假的时候与人合伙卖鞭炮。2、个人爱好盘点：喜爱听活泼的音乐，读书，漫步。跑步 ，名著小说读了许多。3.自己优势盘点：做事仔细负

36、责，不拍失败，锲而不舍，有很好的韧力，脚踏实地：对人友善，乐于助人，随和，易相处，不计较人际关系中的得失。4.自己缺点盘点：有时觉得做事效率不高，不够自信，不擅长参与活动，总觉得不能很好的表现自己，在交友方面缺少主动性5、解决自我盘点中的劣势和缺点要擅长表现自己，信任自己。主动争取条件，参与校内外的各项勤工俭学活动，以解决短期内的生活费问题并增加自身的社会工作阅历，为以后创建更多的精神财宝和物质财宝打下坚实基础。2、职业爱好依据老师给我们做的霍兰德职业测试表显示我的职业爱好是AR型艺术型和好用型。我充溢活力、热忱，教化、服务和社会工作能让我干脆参加帮助别人。我喜爱和挚友在一起，是大家的欢乐源泉

37、。我喜爱多变的环境，审美情趣，憧憬一些演艺界、艺术领域。工作时精力充足，总是那样的充溢活力和乐趣。喜爱在事务活动中与人交往。而且我办事仔细，待人热忱、细心、做事有条理、喜爱清楚的工作依次，仔细负责，有始有终，奉公遵守法律，易获得他人信任，喜爱与人共事。爱干净、整齐，为人自律有礼貌，情愿服务他人，在乎别人感受，和挚友关系良好，有忠心死党。3、职业实力工作时精力充足，总是那样的充溢活力和乐趣 虽然外界突然“风云巨变”，但是我仍旧能良好适应; 我渴望被别人须要，并且想真正的帮助到他人; 我酷爱生活，酷爱自然，有丰富的生活常识 ;我有良好的团队协作精神，渴望与他人合作 ;在工作中，我是那个创建生气勃勃

38、、充溢乐趣气氛的人 ;假如是我关切的人和组织，我会特别忠实于他 有上进心、有韧性，冒险和尝新是我想做的事情; 我能够清晰地估计目前的现实条件和发展状况，并且能知道应当做什么 很强的目标和使命感，执着，能够独立工作 重视平安和保障，风险限制较好4、个人特质通过测试我的性格类型为: 表演者型-有我在就有笑下图表示的是在我努力实现目标的过程中你通常会表现出来的特点。我的类型为：“自强型 ”彩色所在区域是“自强型”类型。面积越大说明程度越强。我对自己要求很高，把获得个人胜利视为人生的意义，并鞭策自己不断奋斗。做事富有主动性和进取精神，在独当一面做事的过程中能体验到极大的成就感。与别人合作时，更情愿自己

39、多多努力，而不是影响和带动他人，对的权力、地位并不在意。我在学习和生活中是一个严格要求自己的人，往往会取得骄人的成果，能很快脱颖而出。有下图显示了我身处逆境时的动力类型。从图上可以看出你是“安定型 ”颜色所在区域是“安定型”类型。面积越大说明程度越强。“不打无打算之战”是我信奉的格言，我会事先尽量考虑失败的可能性。为避开造成无法限制的局面你迟迟都不做确定或不行动。我喜爱采纳固有的或传统的方法，认为这样平安、保险，不会出岔子。遇到障碍时不够坚持，很快就妥协、退而求其次。所以我可能更适合一些风险小或者须要不须要担当很大责任的工作，我不会觉得压力逼人。5、职业价值观依据以上表明，我是一个实务性人，注

40、意实践、关切结果特别务实，对既定目标坚韧不拔，能够自始至终地关注着公司(或组织)的 目标有要把工作做好的剧烈愿望有很好地遵循已经建立起的工作支配和工作程序的习惯能够敏感地察觉出不合逻辑、不连贯、不现实以及不称职的人或事很好的组织实力;能很客观地做出确定我对自己要求很高，把获得个人胜利视为人生的意义，并鞭策自己不断奋斗。做事富有主动性和进取精神，在独当一面做事的过程中能体验到极大的成就感。与别人合作时，更情愿自己多多努力，而不是影响和带动他人，对的权力、地位并不在意。我在学习和生活中是一个严格要求自己的人，往往会取得骄人的成果，能很快脱颖而出。将来我在职业生涯中可以考虑往专家、某一领域的权威的方

41、向发展。自我分析小结1.希望自己的职业也是稳定的，实务性强的，2.能够体现自己的价值，能够得到他人、上级领导的确定，3能在工作中与他人、领导相处融洽工作环境要轻松、友好，能和他人在一起主动地工作4、工作须要满意我来动员大家合作，处理人际关系和争吵冲突，消退惊慌气氛其次章 职业的认知1、家庭环境分析父母很明主，支持我的想法和确定，也不苛刻要求我。房地产经营管理专业高校生职业规划范文房地产经营管理专业高校生职业规划范文2、学校环境分析虽然不是一流高校，但学校在财会方面很有阅历，学习的氛围还是比较深厚，我的专业是房地产，是学校重点建设专业。房地产专业始终是学院重点专业之一，学院也与许多家公司和企业有

42、长期的合作关系，来解决学生的就业问题。在这优势的平台之上信任我们会有很好的就业机会，老师也会赐予很大帮助。3、社会环境分析银川是西部最重要城市之一，是宁夏自治区的首府，发展机遇和发展条件当然比较好。城市很大，正在大力加强基础设施建设：修广场等。有像中房那样国有大型企业，刚毕业能找到工作的机会还是比较大的。4、职业环境分析一、我国房地产业的现状应当说，从20xx年和今年以来我国房市的实际运行状况和走一直看，我们可以判定：我国的房市目前进入了调整期，步入了此轮房地产周期的下行阶段，也就是像某些业界人士所说的起先步入“拐点”。当然这个 “拐点”只是此轮短周期的“拐点”，而不是我国房地产长周期的“拐点

43、”。从房市的运行层面来看，我国房市目前的现状包括以下几个方面：1、泡沫成分起先收缩，市场价格在高位运行的同时面临较大的下降压力，一些城市的房价起先下降20xx年以来，在紧缩政策调控下，我国的房市的泡沫成分起先收缩，一些城市的房价虽然仍旧较高，但面临着较大的下降压力，并出现了不同程度的下调。深圳、广州、上海、北京、东莞等城市的房价从20xx年四季度起先下调。而依据国家发展改革委、国家统计局的调查显示，继多个月份出现涨幅回落之后，今年5月份，全国70个大中城市新居和二手房价格的环比涨幅又分别回落0.6和1.5个百分点。2、成交量萎缩，空置率上升与房价下调相对应的是，购房者观望心情严峻，房市成交量大

44、幅萎缩，商品房空置率大幅上涨。统计显示，今年1月至5月，上海月平均成交面积为83万平方米，而20xx年月均成交面积为174万平方米，同比下降52%;其中今年5月成交量为100.89万平方米，虽然环比4月份增长8%，但同比去年4月则下降了57%。7月上半月上海一手商品住宅的成交量仅33.62万平方米，环比下滑22%，只相当于去年同期成交的三成。20xx年上半年，深圳楼市成交量仍旧处于下降通道之中。依据世联地产探讨中心发布的数据，20xx年6月深圳一手房成交面积为28.3万平米，环比下降30.3%，同比也下降45.5%。广州市国土房管局的数据显示，今年上半年全市十区一手住宅成交量仅239.78万平

45、方米，与去年同期的427.82万平方米相比大幅度下降44%，而与20xx年同期相比降幅更达52%。3、紧缩政策下房地产商面临较大的资金压力，房地产金融风险加大目前，我国房地产商面临着巨大的资金压力。据相关经济学家分析，目前我国房地产商面临5000亿元以上的资金缺口。一些中小地产商随时面临资金链断裂的风险。同时，近年来，房贷始终被我国银行界视为优质贷款项目，各大银行为了争夺此项业务绽开恶性竞争，不断降低门槛，导致房贷规模成倍扩大。房贷业务“一枝独秀”的旺盛背后，是潜在的巨大风险。4、市场起先走向分化，一些实力较低的房企正在被洗出市场一是土地制度方面监管的加强，实力较小的房企很难拿到地，即便拿到地

46、，也要刚好支付地款。二是，信贷紧缩，使得房地产资金缺乏有效的资金来源，一些中小房企又不能通过股市发行股票来获得资金。三是，房价下跌和成交量紧缩使得房地产资金周转困难。四是，由于利率提高，一些中小房企无力支付巨额的房地产信贷的利息。五是，一些中小房企不具有品牌竞争力。六是，大型房企更具有实力进行价格战，通过价格战来清洗市场。这些因素的共同作用将会使房地产市场走向分化，一些实力较低的房企将被清洗出市场，从而提高市场集中度。5、房地产中介经营困难由于房市不景气，成交量急剧下降，加上来自房市的竞争加剧和规范性制度约束增加，一些房地产中介出现了经营困难和倒闭。二 我国房地产的将来发展虽然短期内，房地产市

47、场因为价格过高导致有效需求不足，从而使供应大于需求，但从中长期来看，供应依旧偏紧。从需求来看，我国目前城市化率约为45%，正以每年1%左右的速度快速增长，保守估计，每年有约1300万人口进入城市，按目前人均27平米计算，这部分需求约3.5亿平米。我国目前存量住房约160亿平米，以平均运用50年计算，每年折旧拆迁量约为3.2亿平米。此外，目前城镇人口已接近6亿，改善性住房需求按0.5平米/人/年计算，这部分需求约3亿平米，上述几项总需求接近10亿平米，而20xx年的竣工量只有5.8亿平米，缺口巨大。从确定我国房市的长期因素来看，这些因素不仅没有发生大的改变，而且在将来会进一步发挥其作用。这包括：1是人口因素。即随着人口的增加，对住房的需求就会增加，从而促进房地产业的发展。这个因素可以从人口的发展史和住房史可以看出。我国20世纪80、90年头的婴儿潮在本世纪初起先步入工作