2022年季度工作总结模板集锦五篇.docx
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1、2022年季度工作总结模板集锦五篇季度工作总结模板集锦五篇总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,让我们抽出时间写写总结吧。总结一般是怎么写的呢?以下是我细心整理的季度工作总结5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。季度工作总结 篇1一、第三季度工作简略总结 三季度以来,乡党委、政府坚持以保持共产党员先进性教化活动为载体,以农业增效、农牧民增收为落脚点,统筹支配,扎实工作,全力抓好乡各项工作:(一)加强棉花田管,技术员季度工作总结。于6月底7月初,乡政府刚好组织召开了棉花田间管理现场会,仔细总结了各村棉花科学田管的
2、阅历和不足,明确提出了棉花后期管理的详细要求和留意事项,并聘请农业技术人员,深化田间地头,加强了技术跟踪服务指导,取得了明显效果。(二)加强了农业用水管理。在指派专人,主动与石河子玛管处协调,恳求增加水量的基础上,一是依据生产实际,刚好成立乡水、电管理站,加强了农业生产用水调配管理,结束了乡生产用水无专人管理的历史,提高了水的利用率;二是动员各村党员、干部,24小时巡逻,查看水口,组织农户进行棉花浇水,既削减了水源奢侈,又推动了棉花浇水进度。据检查,8月中旬各村己普遍完成了棉花三水浇灌工作,有的村己完成四水任务,为保证棉花丰产奠定了良好基矗。(三)主动做好棉花测产和土地丈量工作,驾驭第一手资料
3、。为彻底摸清各村农户耕地状况,为年底人均收入的测算打好基础,从8月底起先,乡政府组织了以农业技术员、各村主任、群众代表组成的工作组,深化各村,对农户实际耕地面积进行逐块丈量、测产。据统计,今年全乡棉花实际耕种总面积9300亩,平均单产270公斤,按5.00元/公斤计算,年底人均纯收入有望达5900元。(四)仔细搞好夏收工作。乡政府及早动手,于8月初就对夏收生产、平安做了具体的支配部署。夏收期间,又组织人员,深化各小麦种植户,进行仔细的检查落实。由于组织得力,措施到位,夏收工作进行顺当,没有发生任何担心全事故,共收小麦300余吨,超额完成了上级下达的夏粮收购任务。(五)加强“三秋”工作管理,确保
4、正常运行。一是刚好成立了以党、政领导为正、副组长、各村书记、主任为成员的“三秋”工作领导小组,明确任务,责任到人,加强了对“三秋”工作的领导;二是组织专人,对农户运输工具、棉花仓储场地防火、生活用电线路等进行了一次全面的平安检查,发觉问题,责令进行了刚好整改,确保了整个秋收工作的平安;三是建立健全了周例会制度,并将先教工作例会与生产例会合二为一,共同布置,两不耽搁,(六)做好拾花季节工组织工作,为群众排忧解难。一是在各村、各农户自行组织的基础上,党委、政府依据棉花生产需求,派专人与伊犁州尼勒克县联系,一次性组织拾花季节工300余人,缓解了拾花工短缺冲突,保证了棉花采摘工作的顺当进行,维护了农牧
5、民群众的正常利益,促进了农村经济的正常发展,受到了群众普遍赞扬。眼下,依据棉花采摘工作须要,政府又派人前往塔城地区组织拾花工,拟成立拾花突击队,即日即将到位,以打好棉花采摘的突击战;二是动员组织各村有生产实力的低保户,开展劳务输出,拾花创收活动,既聚集了乡闲散劳力,参与棉花采摘劳动,又为低保户开拓了一条勤劳致富的新路;三是在拾花季节工中开展了为期10天的劳动竞赛,对拾花状元进行表彰嘉奖,以调动季节工的主动性,加快拾花进度;四是关切拾花工的生活,在榆树村特地开设了清真食堂,解决了民族拾花工的生活难题,受到了尼勒克县领导及拾花工的一样好评;与区文体局联系,每周巡回在各村放映一次电影,活跃和丰富了拾
6、花季节工的业余文化生活。中秋节前夕,政府又为拾花工每人送去了月饼、水果等节日慰问品,尤其是对有病的拾花工,政府、村领导赐予了极大的关怀,带领就医、送水送药,使他们在异地他乡感受到了家的暖和和节日的气氛,纷纷深受感动。五是成立了以乡派出所警员为主的社会治安管理小组,加强了对各村社会治安巡查和外来人员平安管理,到目前为止,全乡未发生1起外来人员违反-社-会治安案件和担心全事故,社会稳定,生产秩序良好。由于措施有力,管理加强,全乡棉花采收工作进展顺当,截止9月26日,共收棉花1500余吨,完成安排量的54%。(七)乡农技站建设进展顺当,8月中旬破土动工,现主体工程己完工,即将进入内部粉刷,入冬前有望
7、竣工。(八)XX村防护林建设项目己完成80%的工作量。(九)经乡政府领导与博湖苇业接洽,达成了大拐苇湖开发初步协议,使乡多种经营发展迈出了可喜的一步。(十)顺当完成了“四五”普法先进乡创建工作,并通过了自治区检查验收。(十一)以政府补贴形式,为榆树村农户购进了1台大马力拖拉机,提高了乡农机耕作效果。(十二)先教工作取得显著效果。通过广泛的学习教化,党员的宗旨意识、服务意识明显增加。据不完全统计,两个多月来,各支部党员共为群众办实事、好事50余件,真正达到了党员受教化,群众得实惠之目的。根据区先教办的支配,现乡先教工作己转入党性分析、征求看法阶段。二、第四季度工作安排支配(一)实行有效措施,接着
8、抓好棉花采收、销售及生产平安等项工作,确保农牧民收入不受影响。(二)通过上级有关部门的支持,完成1万亩低产田改造工作和4000亩滴灌建设项目。(三)组织群众,于11月中旬前力争完成7500亩棉田秋翻、冬灌任务,为来年生产打好基矗 。(四)组织专人,力争于10月底完成全部家庭农场土地管理费清缴工作。(五)实行措施,加强组织,力争于年底完成乡镇企业改制工作,使企业沿着现代企业管理轨道正常运行,增加企业活力,提高企业经营效益。(六)主动做好大拐苇湖冬季平安生产督促检查工作,杜绝火灾事故发生,保证人员、生产平安。(七)仔细搞好农技站、农户抗震房及XX村防护林等项目竣工验收工作,确保保质保量投入运用。季
9、度工作总结 篇2一、第一季度目标完成状况年初以来,在国家实行稳健货币政策、紧缩信贷的严峻形势下,我县不断加大工作力度,主动拓宽渠道融资,引导银行机构想方设法抢争规模,发放贷款,信贷投放呈现出持续快速增长的良好势头。截止到3月末,县域金融机构新增贷款1108亿元,实现了我县信贷工作第一季度的开门红。政府类贷款向农发行申请贷款726亿元已通过审批,但未发放,两个项目分别为:贾家土地整理项目376亿元;高升土地整理项目35亿元。二、下一步工作支配1、主动做好政府类项目包装与协调工作。一是主动协调农发行,依据农发行信贷政策的调整,完成305国道“金廊生态新城”西区路网工程及周边土地整理项目申请贷款08
10、亿元与府南二路西段及周边土地整理项目申请贷款08亿元的工作;二是主动协作国开行做好总投7145亿元申请贷款5亿元的盘山县宋家村土地储备项目与总投资46亿元申请贷款32亿元的盘山县太平农场东五分场土地储备项目;三是亲密联系建行做好总投资4亿元申请贷款28亿元的盘山县太平农场黄金分场土地储备项目。2、关注我县重点企业重点项目的贷款进展状况,常常性地组织召开银企对接会,搭建银企合作平台,主动协调银企关系,帮助企业推动融资进程,破解中小企业融资难题。确保完成我县50亿元新增贷款指标,力争完成60亿元。3、实行科学的资本运作,大力引进风投、基金,充分运用BT、BOT等资本运作方式,为我县城乡建设和中小企
11、业发展服务。一季度高升经济区与北方新材料产业园完成BT、BOT项目328亿元。我们仍将主动地推动我县基金与BT、BOT项目的建设,努力完成引进基金项目2亿元,BT、BOT项目10亿元的工作目标。季度工作总结 篇3一、一季度建设进展状况(一)政策措施方面管廊有偿运用收费政策通过市政府其次十届2次常务会议审议,沈阳市地下综合管廊有偿运用收费方法(试行)已由市政府办公厅印发,沈阳市地下综合管廊有偿运用收费参考标准经市建委市发改委会签,正式印发。下发市建委关于加快在建管廊工程建设有关事宜的通知,督促各工程实施主体根据市政府工作部署,进一步优化工程建设实施安排,加强施工组织协调,确保在市政府确定的期限内
12、完成建设任务。(二)工程建设方面南北快速干道综合管廊和浑南新城综合管廊二期工程建设进展较快。南北快速干道综合管廊主体工程已完工,排水、热力管线(道)已投入运用,正在实施给水、电力、电信管线(道)入廊工程。浑南新城综合管廊二期工程主体工程已完工,正在实施机电安装、管线入廊和变电站等分部分项工程。南运输河段综合管廊已形成廊体结构总计约10公里,其中,D3-D4区间右线约2.3公里洞通。29座节点井主体结构已完工21座。铁西新城综合管廊已形成廊体结构4.9公里,一期工程监控中心已完工。现冬期停工,安排近期全面复工建设。二、下一步工作支配加快管廊工程建设。南北快速干道综合管廊、浑南新城综合管廊二期工程
13、要在今年5月底前完工,6月份试运营。南运输河段综合管廊在保证工程质量平安的前提下,加快节点井主体结构、廊体结构等工程建设,确保节点井主体结构在6月底前基本完成。铁西新城综合管廊要尽快全面复工,切实提高工程建设进度。20xx年3月19日季度工作总结 篇420xx年,本人在党总支、分管行长、会计主管的关切指导下,协作营业室各位主任,仔细执行营业室“以会计基础工作规范化管理为中心,以提高会计核算质量,防范金融风险为重点,扎扎实实地开展工作”的这一工作主线,经过营业室全体人员的精诚合作和自身的不懈的努力,营业室各方面的工作都有了不同程度的提高,我自身也得到了更好的熬炼。截止x年12月20日营业室储蓄存
14、款达1341xxxx元,比年初新增470xxxx元,新增工资户465xxxx。尤其是今年1月份储蓄专柜存款突破了亿元大关,新创储蓄专柜历史最高。现将我本人在x年一季度的工作状况总结汇报。1、加快思想观念的转变经过x年的岗位调整,我本人被聘任为“8级执行会计师”,在新的岗位面前,我一再告戒自己尽快找准位置、进入角色,因为营业室不允许有无所事事的人。卸掉了部分管理方面的担子,我把精力集中到抓前台业务和产品营销上,尤其是对储蓄存款及相关新产品的营销,更是紧抓不敢松懈。进入x年,通过仔细学习领悟我行的一系列职工大会、中层干部会议及我行的第一次“经营分析会议”的会议精神,新一届领导班子超常规、跳动式发展
15、的崭新思路,既激发了营业室全体人员的工作热忱,同时也拓宽了我本人的工作思路。“求生存”压力变成了动力。在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题,不断加大工作力度,在充分挖掘各方面潜力的基础上,针对实际状况,站在快速发展的高度上,我和营业室主任客观分析了面对存款增量份额与其它行的差距,在会计主管的指导下具体制定了工作安排和方案,切实遵循行党总支确立的“大发展、大市场、大营销”的工作思路,在土地补偿资金归集、职工买断资金、收复失去的工资阵地、集团企业工资源头上及来兖投资商找突破点,巩固扩大了营业室的客户群体。营业室作为核算主体行,是全行各项工作的枢纽,是全行会计核算的中心。要提高我行的会计管理水平和会计
16、核算质量,必需从营业室的会计基础工作抓起。根据内部限制制度的要求,通过对营业室不同岗位、不同业务种类进行仔细分析,重新制定和细化了岗位职责,调整了轮岗制度,严格了操作流程,制定了钱箱现金管理方法、钱箱单证管理方法、证券业务管理方法、凭证整理装订方法、会计差错考核方法等一系列管理规定。明确专人对钱箱现金、单证、重点会计科目及帐户进行实时监控,确保出现问题,刚好发觉,刚好解决。同时通过制定二次安排方法,将营业室人员的绩效工资与业务量、存款任务完成、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容相结合,打破了安排上的“小锅饭”“小平均”,促进了各项任务目标的完成和服务质量、核算质量的提高。此外我本人主动投入到吸
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