2022年孕妇辞职报告(精选多篇).docx

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1、2022年孕妇辞职报告(精选多篇) 第一篇：孕妇各月份留意 现在每种品牌奶粉几乎都有孕妇奶粉，是专为妊娠期特地调配的养分，惠氏s26爱儿乐妈妈”孕产妇配方奶粉是惠氏的妈妈奶粉，另外雅培是雅培金装妈妈喜康宝，美赞臣是美赞臣安婴妈妈等，你可以先一百零一度一下，现在许多亲子站上都有各品牌奶粉的好用介绍的。 生活上应留意的事项 初次怀孕的女性，在身体和心理上，都会发生一连串的改变。因为是第一次，孕妇自己往往还浑然不觉，若是原本没有生育的安排，或是根本不了解身体的反应，以致误食药物或者疏忽了生活上的细微环节，都很可能对胎儿和母休产生不良的影响。 就身体反应而言，怀孕初期可能会有类似感冒的症状，若胡乱买药

2、吃，不仅不能达到治疗的效果，说不定还会生出畸形儿呢！所以平日在任何状况下，都不要随意服用药；最平安方法是去看医生，找出病因。 自觉身体不适时，不要牵强做猛烈运动或在此时远游，以免造成意外流产；此外，若有必要，不要随意做x光照耀，应先检查身体状况，确定有无怀孕。 这些生活上的细微环节，在身体健康、正常状况下，间或误犯象无关紧要，但若是孕妇，就很可能是一大致命伤，所以必需谨慎从事。 应当了解与打算的事 此时，虽还没有特殊应当打算的事，不过在怀孕约一个月时，会有孕吐的现象，应多打算一些能缓和孕吐情形的食物，如酸梅、水果等。 怀孕两个月的注点意 生活上应留意的事 孕妇在此一时期特别简单流产，必需特殊留

3、意，应避开搬运重物或做激烈运动，而家事与外出次数也应尽可能削减。不行过度劳累，多休息，睡眠要足够，并应限制性生活。 这段时间是胎儿形成脑及内脏的重要时期，不行接受x光检查，也不要轻意服药，尤其应当避开感冒。烟和酒会给胎儿带来不良影响，两者都不宜尝试。假如家中有饲养猫、狗或小鸟等宠物，应尽量避开接触，以免感染血原虫症。最把这些宠物送给别人或短暂寄养在挚友家中。 应当了解与打算的事 求诊的妇产科医院和医生关系着将来的定期检查及入院生产，应当细致选择。 怀孕三个月的留意点 生活上应留意的事 和怀孕两个月期间相同，此时也简单流产，生活细微环节上尤其留意当心。 平常如有做运动的习惯，仍可持续，但必需是轻

4、松且不费劲，如伸展筋骨的松软体操或漫步，猛烈运动应避开尝试，也不易搬重物和长途旅行，至于操作家事可请先生分担，不要牵强，上下楼梯要平稳，尤其应随时留意腹部不要受到压迫。 上班的职业妇女，应保持开心的工作心情，以免因心理负担过重，压力太大而影响胎儿的发育。此时，若能取得同事的谅解，接着工作应不成问题。 在这个阶段，夫妻最不要行房，至少也须要节制，且避开压迫到腹部体位，时间则越短越。 此外，为预防便秘，最养成每日定时上厕所的习惯；下腹不行受寒，留意时时保暖；不熬夜，保持规律的生活。如分泌物增加，易滋生病菌，应当每天淋浴，以保持身体清洁。 假如发生下腹难受或少量出血时，或能是流产的征兆，宜立即到医院

5、求诊。 应当了解与打算的事 至少应在本时期之前接受初次的产前检查，以后每3-4周作一次定期检查。 怀孕四个月的留意点 生活上应留意的事 孕吐及压迫感等不舒适的症状消逝，身心安定，但仍需当心。此时乃胎般完成的重要时期，最保持身心的安静，以免动了胎气。 为了使胎儿发育良，必需摄取充分的养分，蛋白质、钙、铁、维生素等养分素要均衡摄取，不行偏食。此时有可能出现妊娠贫血症，因此对铁质的汲取尤其重要。 身体简单出汗，分泌物增多，简单受病菌感染，每天必需淋浴，并且勤换内裤。 应当了解与打算的事 孕妇应充分了解有关怀孕，生产的各项学问，除了可消退怀孕期间的担心及恐惊外，也能有助于顺当生产。孕妇可就近到妇幼保健

6、所或医院内所设立的妇幼保健科，索取资料。 此外为了生产较为轻松，最起先做些孕妇体操，但应量力而行，千万不要过分牵强。 再过一个月，平常的衣服就穿不下了，应趁着身体状况良时先行打算。上美容院整发时，可请师傅设计一个易梳理、整理的头发，除让人看起来清爽外，自己心情也开心。而加大、宽松的内衣裤，也是必备的怀孕用品。 在妊娠期间，胎儿的生长发育完全依靠于母体，关注母亲的健康就是关注宝宝的健康。确保母亲处于一种最佳的生理状态，就为胎儿供应了一个良的生长环境。 首先，调整自己的心态，保持开心的心情。对于妊娠引起的种种不适，要相识到这是一种正常的生理反应，假如不是特殊猛烈，要有信念坚持耐受，避开过分焦虑，更

7、不能滥用药物缓解症状。 其次，保持良的生活习惯。保证足够、良的休息和睡眠；洗澡用淋浴，时间不宜过长；做适当的家务和体育熬炼；不穿高跟鞋，衣着宽松舒适，最是棉质，特殊是留意乳房护理，穿宽大而松软的胸罩，爱护乳头，假如有乳头内陷，孕晚期应坚持每天提拉乳头数次，使之凸起，为产后哺乳做打算，怀孕后期有乳汁分泌时保持清洁干燥，勿挤；远离放射线、电磁辐射、猫狗等宠物，避开感冒；戒除烟酒等不良嗜，少食咖啡、茶、可乐等含咖啡因的食物；保持头发清洁，尽量不染发、烫发，少用化妆品。 第三，养分要全面均衡，孕妇的健康和胎儿的养分都要靠饮食来维护，所以孕妇的养分肯定要均衡合理，荤素搭配，粗细结合，饥饱适度，不偏食不挑

8、食，可依据孕妇的活动量及体质和孕前的体重确定摄入量和饮食重点，要特殊加强蛋白质、 矿物质以及维生素的摄入。饮食宜清淡，少量多餐，避开食用甜食、高热量点心、肥肉、油炸食物等。不宜食用含盐过高的食物，如腌肉、火腿、咸鱼、豆腐乳等。避开食用刺激性的东西，如辣椒、咖啡、浓茶等。不行多食用淀粉含量较多的食物及水果。 最终，坚持定期产前检查。月经规则的已婚妇女，月经过期10日或以上，即应到正规医院或特地的妇幼保健机构进行检查，确诊怀孕后建立围产保健手册，进行全面系统的检查。早孕期检查无异样的孕妇应于妊娠20周起进行产前系列检查。于妊娠20至36周期间每四周检查一次，自妊娠36周每周检查一次。检查过程中发觉

9、异样的孕妇，应遵医嘱增加产前检查的次数。产前检查的一个重要内容是推算孕龄及预产期。正常推算预产期、实行必要的医疗措施预防早产和过期妊娠对降低新生儿的死亡率是特别重要的。月经规则，周期为28天的孕妇，末次月经月份减3加9，日数加7即为预产期。因排卵多发生在下次月经前14日，故月经规则、周期较长的孕妇，预产期向后推的天数与平常月经推迟的天数是相同的。产前检查时孕妇应向医生供应精确的月经周期及末次月经日期。假如平常月经不规则或遗忘了末次月经时间且没有进行定期的产前检查，则可依据早孕反应出现的时间、起先自觉胎动时间、首次确诊早孕时间估计也许的预产期，孕妇应尽可能向医生供应这些资料。 警惕孕期异样状况

10、生命始于受精卵细胞，一个细胞经过分裂、分化，发育为正常胎儿并娩出，须要母体和胎儿各方面的协调作用。在这个过程中，无论是母体还是胎儿出现异样，都可能影响妊娠的正常进行。孕妇应当了解孕期常见的异样状况，一旦发生，马上就医。 早孕期间出现腹痛、阴道流血，可能是流产、葡萄胎、异位妊娠的表现，假如b超检查提示子宫内孕、胎儿存活，则应肯定卧床休息，在医生的指导下进行保胎治疗。妊娠晚期的阴道出血，假如量少，是临产先兆；假如量较多，则应留意有无前置胎盘、胎盘早剥。 整个孕期志向的体重增加为12.5公斤，每月不超过0.5公斤。假如超过上述数值，应引起重视，警惕妊高症发生。妊高症是妊娠期特有的疾病，发生于妊娠20

11、周以后，临床表现为高血压、蛋白尿、浮肿，严峻时出现抽搐、昏迷，甚至母婴死亡。坚持定期产前检查有助于早发觉、早诊断、早治疗妊高症。 正常状况下，胎膜裂开发生于第一产程末宫口近开全时，临产前有较多的液体自阴道流出是胎膜早破的表现。胎膜早破可诱发早产，并可发生脐带脱垂，危及胎儿生命，假如胎膜裂开后长时间不临产，会增加宫内感染和产褥感染机会。 胎儿在宫内有缺氧征象危及胎儿健康和生命者，称胎儿窘迫。胎动削减是胎儿窘迫的一个重要指标，胎动过频往往是胎动消逝的前驱症状，胎动消逝后，胎心在24小时内也会消逝。孕期留意视察胎动可预知胎儿的安危，妊娠近足月时，胎动>10次/12小时。若自觉胎动异样，可每日早

12、、中、晚记数一小时的胎动次数， 3次的胎动次数相加乘以4即12小时的胎动次数。 切忌盲目保胎 停经后尿或血hcg上升提示怀孕，但不能提示是否正常怀孕，b超检查才能做出推断。因b超对妊娠前3个月的胚胎有无影响及影响多大尚无定论，目前若无异样状况多不主见在早孕期间进行b超检查。但是，假如停经后出现腹痛、阴道出血，b超检查就是必不行少的了。有些孕妇盼子心切，一旦怀孕就想方设法地想保住孩子，甚至担忧b超检查对胎儿造成损害，即使出现了异样仍拒绝b超检查，这种想法是不行取的。停经后出现腹痛、阴道出血，除了先兆流产、先兆早产外，还可能有死胎、葡萄胎、异位妊娠等状况。特殊是早孕期间的自然流产，染色体异样的胚胎

13、占50%至60%。因此，必需在b超检查证明胚胎正常存活的状况下才可进行保胎治疗。假如发生了异位妊娠、葡萄胎而仍盲目保胎是特别危急的。 总之，妊娠是一个让人既喜且忧的生理过程，准妈妈保持健康的心态是母婴健康的先决条件。充分了解自身的生理改变，合理支配饮食起居，定期进行产前检查，出现异样状况随时就诊，准妈妈关爱自己就是关爱孩 头三个月是危急期留意不要去人多人挤的地方，不要拿重的东西，不要穿细高跟鞋，最也不要座公交车，不要乱用药。 有任何不适要去医院就诊。还有留意心态要开朗，多做做胎教。 子。头三个月是危急期留意不要去人多人挤的地方，不要拿重的东西，不要穿细高跟鞋，最也不要座公交车，不要乱用药。 有

14、任何不适要去医院就诊。还有留意心态要开朗，多做做胎教。 妇女怀孕之后，由于胎儿生长发育和自身养分的须要，必需从膳食中得到足够的养分物质。孕妇养分的坏，不仅会影响到胎儿的生长及其脑细胞的发育，而且对婴儿的智力发育也至关重要。孕妇养分不良还简单造成流产、早产、死胎、胎儿畸形等等。 ? 1蛋白质：探讨证明，孕妇缺乏蛋白质，除了简单造成流产外，还会影响胎儿脑细胞的正常发育，造成婴儿发育障碍。蛋白质供应不足，还会造成妊娠贫血、养分性水肿及妊娠高血压综合症的发生。孕妇必需摄入足够的蛋白质以满意自身消耗及胎儿正常生长发育须要。世界卫生组织建议，妇女妊娠后半期应当每日至少增加9克优质蛋白质养分，相当于300毫

15、克的牛奶，假如以植物性食物为主，则须要增加15克蛋白质，相当于大豆40克，豆腐干75克，或主粮200克。可见，孕妇在妊娠中、后期应尽可能多食瘦肉、禽、鱼、蛋等富含蛋白质的动物类食物，如经济条件有限，则须要多吃大豆类制品。? 2钙和磷：胎儿的骨骼成长须要大量的钙和磷。这样，母亲身体中就必需供应胎儿足够的钙和磷。假如孕妇的钙磷摄入不足，可导致孕妇骨质软化和婴儿先天性佝偻病或低钙性惊厥，也将严峻地影响婴幼儿的身体与智力的发育。孕妇每天钙的须要量是正常人的一倍以上。牛奶、蛋黄、豆制品、虾仁、虾皮等含钙较多，而磷存在于麦片、大豆、羊肉、鸡肉等食物中。食用以上食物可以增加孕妇所须要的钙和磷等。孕妇怀孕到5

16、个月以后，便可多喝些骨头汤，或将小鱼油炸后连肉带骨一起吃掉，这样可以补充更多的钙与磷。? 3铁：胎儿在母体内发育每天都须要5毫克左右的铁，而孕妇在怀孕期间血容量增加，分娩时也要失掉一部分血。因此，孕妇对铁的须要量很大。假如铁的供应量不足，孕妇就会贫血，继而影响胎儿的发育，使新生儿贫血。因此，孕妇应 该多吃一些含铁量较丰富的食物，如鸡蛋、瘦肉、肝、心等，其中鸡蛋为最，可全部被利用。在主食中，面食含铁一般比大米多，汲取率也高于大米，因而有条件时应激励孕妇多吃些面食，如面条、面包等。? 4锌：妇女在妊娠期间因锌的须要量剧增。假如锌供应不足，就简单导致胎儿畸形，还可能引起孕妇本人味觉异样和食欲减退。动

17、物性食物是锌的牢靠来源，如牛肉、猪肉、牡蛎、肝、肾等都有易被汲取利用的有机锌。 5碘：碘是甲状腺素的重要成分。妇女在怀孕期间其甲状腺功能旺盛，基础代谢上升，从而对碘的须要量增加。孕妇缺碘会使胎儿生长迟缓，造成婴幼儿智力低下甚至痴呆，还可以发生先天性克汀病。因此，孕妇应当留意常常吃一些含碘的海产品，如海带、紫菜、虾等。? 6维生素：孕妇还应当留意补充多种维生素。孕妇对叶酸的须要量比正常人高4倍，缺乏叶酸，孕妇易发生巨幼红细胞性贫血，严峻者可引起流产；维生素c假如供应不足，会增加孕妇患缺铁性贫血的可能性，维生素c还对胎儿的骨骼、牙齿的正常发育，造血系统的健全和增加机体反抗力有促进作用；维生素d有调

18、整钙磷代谢的作用，可预防和治疗佝偻病；维生素a能帮助胎儿正常生长和发育，防止新生儿出现角膜软化症。不过，摄取维生素d等过量，也会导致胎儿中毒。因此，要在医生指导下补充，不要过分乱服。此外，维生素b族对于孕妇和胎儿都很重要，也要留意补充。? 孕妇假如食欲较，那么，维生素及其他养分素应尽可能通过合理支配膳食而获得，而不要过多地去服用药物。近些年来，时常有报告一些孕妇由于大量服用鱼肝油、钙制剂、各种含激素的保健品，而使新生儿长出牙齿或其他畸形的病例，应引以为戒。? 其次篇：辞职报告辞职申请 辞 职 报 告 敬重的领导： 感谢你们对我的帮助、关切和教育。由于个人缘由，无法胜任目前的工作，无法为公司做出

19、更多的贡献，故申请辞职。请予以考虑并批准。 我祝福公司在今后的发展中步步为赢、蒸蒸日上!祝福公司领导及各位同事工作顺当! 申请人： 年月日 第三篇：辞职申请辞职报告 辞职申请 敬重的领导： 您！首先感谢您在一百零一忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。 我是怀着非常困难的心情，经过深思熟虑之后写这封辞职申请的。 2022年6月13日，我荣幸的进入xx公司，在这将近两年的时间里，得到了公司领导及同事们的倾心指导及热忱帮助，各方面的实力都有所提高。但是，“由于xxxxxxx的缘由”，我确定辞职。我知道这个过程会给公司特殊是xx、xx环节带来肯定程度上的不便，对此我深表愧疚。我已打算在四月中旬从公司离职，

20、并且在这段时间里完成工作交接，以减小因我的离职而给公司带来影响。在离职后的短期内我将不会变换联系号码，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将刚好做出答复，以尽量削减对现有工作造成的影响。 在公司的这段经验，于我而言弥足宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到骄傲。我确信在公司的经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。 祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当！再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。 此致 敬礼 申请人： 研发部x x 2022-4-9 第四篇：辞职申请辞职报告的格式写法 辞职申请辞职报告的

21、格式写法 辞职报告格式 辞去原职位和工作，可以撰写辞职书。但应留意，从劳动法相关规定来看，辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为，在劳动补偿方面将会有所不利 。因此，我们建议，如无必要，不必主动提出辞职。 【格式内容】 1. 标题。可以写成：辞职信（书、辞职申请等。 2. 称谓。 3. 辞职理由和恳求。 4. 感谢的话语。 5. 署名、署时。 辞职申请通常有五部分构成。 (一)标题 在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。 (二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并

22、在称呼后加冒号。 (三)正 正是申请书的主要部分，正内容一般包括三部分。 首先要提出申请辞职的内容，开宗明义让人一看便知。 其次申述提出申请的详细理由。该项内容要求将自己有关辞职的具体状况一一列举出来，但要留意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。 最终要提出自己提出辞职申请的决心和个人的详细要求，希望领导解决的问题等。 (四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。如“此致敬礼”等。 (五)落款 辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的详细日期。 (一)辞职申请书的适用围 辞职申请书适用于下列一些状况： 个人由于对原来的工作不满足，而现在有更的工作要做，于是向原单位领导提交辞职申请，

23、恳求批准。随着我国用人制度的改革，这类的辞职申请将会越来 越多，这体现了我们已走出了僵化的用人用工制度，变更了过去以单位为中心而 忽视人才的旧体制。 个人由于不满足单位领导的管理方式，从而提出辞职申请，另找工作的。很多单位的领导由于不能的运用人才或者别的什么缘由，造成了职工对领导的抵 触和不满，而现今社会为每个人都提出了大量可供选择的就业机会，这样，由于 一些简洁缘由而向单位辞职的也不在少数。 由于个人在工作中造成了某种失误或由于实力不及而无法胜任某项工作的也可以向单位或上级领导提出辞职申请。有些领导干部由于工作失误造成极坏影响或 造成损失的必需写出辞职报告，恳求上级领导批准其辞职申请。 (二

24、)辞职申请的分类 辞职申请从提出申请的人员身份角度来看，可分为两种。一种是一般工作人员提出的辞职申请，一种是机关干部或单位部门领导提出的辞职申请。 假如我们从辞职人员的意愿去考虑的话，辞职申请还可以分为主动提出的辞职申请和被动提出的辞职申请。 须要说明的是国家机关的各级公务员提出的辞职申请，一般要经过相应的形式才可获得批准，它是一种特别肃穆的事情。而其它企业集体或较松散的组织内人员 的辞职申请则相对较随意一些。有些单位的辞职申请可能仅仅是传达一种信息， 单位领导批准与否可能并不重要。 【例参考】 辞职申请书 公司人事部： 我因为要去美国留学，故需辞去现在的工作，请上级领导批准。 公司的企业化感

25、化了我，我对公司是深有感情的。我留学归来之后，仍情愿回公司就职。 感谢公司领导和同事在工作中对我的关切和支持，并祝公司兴隆。 辞职书 xx：您！ 首先，特别感谢您这一年来对我的信任和关照。 这段时间，我仔细回顾了这一年来的工作状况，觉得来xx工作是我的幸运，我始终特别珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关切和教育，同事们对我的帮 助让我感谢不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到许多东西，无论是从专业 技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关切和培育，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。特别感谢公司赐予了我这样的工作和熬炼机 会。但同时，我发觉自己从事xx行业的爱好也减退了，我

26、不希望自己带着这种情 绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚此时有个机会，我准备试试看，所以我确定辞职，请您支持。 请您谅解我做出的确定，也宽恕我实行的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后12周后离开公司，以便完成工作交接。 在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变，我很缺憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力气。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升！公司领导及各 位同事工作顺当！ 致 礼！ xx xxxx年x月x日 敬重的公司领导： 在递交这份辞呈时，我的心情非常沉重。现在公司的发展须要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，无法为公司做出相应的贡

27、献，自已心里 也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此恳求允许离开。 当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人缘由无法为公司分忧，实在是深感歉意。 我希望公司领导在一百零一忙之中抽出时间商议一下工作交接问题。本人在2022年8月19 日离职，希望能得到公司领导的准许！ 感谢诸位在我在公司期间赐予我的信任和支持，并祝全部同事和挚友们在工作和活动中取得更大的成果和收益！ 此致 敬礼！ 辞职人： 时间：200 年 月 日 【 一 】 辞职申请书 探讨所人事处： 我于1969年从某化工学院毕业后安排到本所，现在第五探讨室工作。因家中父亲年老多病需人照料，又因我与

28、爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去 现职，调回家乡工作的恳求。 我的家乡在省县。父亲现年七十三三岁，于11019年患半身不遂病，衣食不能自理。我于11010年结婚，爱人在家务农，现有个儿子，由于我在外地工作，家 中照看老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负，她长期操劳，累 得难以支持了。 这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上(感谢访问：w.howod.o)，作为一名党培育出来的科技人员理应在这一雄伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分 散精力。为了妥当支配生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请 求领导批准我的辞职。能就近支配我的工作。 此

29、致 敬礼 申请人赵梦亮 年月日 【 二 】 敬重的荆校长： 你。 首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今日写信是向您提出辞职的。 自去年安排到我校以来，我始终受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚高校毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民老师，对老师这职业我是既熟 悉又生疏。记得在我来校的其次天，你就找我谈话，将很多教学阅历传授给我。 从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样的耐性啊！那天我学了不少东西。您是很器重我的，所以您竟 给了我一个班让我管理。应当说我是很仔细很努力地在工作，假如没有发生这件 事，我怕也是学生和同事们心中的一个班

30、主任，老师吧。但都怪我，一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。 赵宝辉平常也算班上的一个学生吧，可那天他找我请假时实在太过分。我不知平常随和的他，那天却那样的固执。我无论怎么讲，他就是不听，我不准假他就 是不走。我由于下午有课，中午饭间时间又短，我是个非午后休息会儿不行的人 。中午哪怕打个盹儿也行，否则整个下午我就象丢了魂一样，头昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说，可他就是非要我当场给他批假条。 关于学生请假，我班刚开过班会，制定了详细措施，我不能为他破班里的规则。 长说短说，他耗在那里就是一个办法，我实在是生气。但强压住并未发火，后又以我该休息了，下午还有课，企图让他先走，他不

31、动。我躺在床上，心想他站就 让他站吧。可这时他却走到我床边，嘴里仍嘟嘟嚷嚷让我准假，我实在压不住火 了。我站起来说你走不走，他说不走。我顺手抓了把水果刀，撵他走。其实当时我只是随意拿了件东西，并未太在意手里原委拿的是什么。他走后，我才发觉我 是拿了把小刀的。从他离去的表情上我已预感到什么了，我本想上完下午的课再 去找您说此事的。可上完第一节课后，李主任就找了我。 这件事在学校引起了一个小轰动，我对不起全部关切我的领导和同事们。或许我太年轻了，或许我还没有真正懂得老师这一职业。但不管怎样，我知道，我可能 将因此而告辞这神圣的讲台了。所以主动提出辞去班主任职务，辞去任课老师的 资格。若一时还找不到

32、合适的老师接替我的课，我可以先代着。 我是怀恋这三尺讲台的，因为我站在上面还不够365天，但我犯的错误却是不行宽恕的。我期盼着上级和学校尽快对我做出最终处理。 此致 敬礼! 张笑颜 年月日 评析： 这两则辞职申请书条理清晰，语言精确，字朴实。申请人具体陈述申请辞职的详细缘由，使领导能够透彻了解到自己的要求和详细状况，刚好就辞职申请赐予 批复。一申请人因两地分居，家中老父多病等实际困难影响到只身一人在外 地工作的自己，无法全力以赴地投入工作之中，希望调回家乡工作。在陈述申请的详细理由时，申请人具体申述自己辞职的详细状况，条分缕析使人一看便知， 同时也提出自己申请辞职的决心和个人的详细要求，希望得

33、到领导批准。所言合 情合理，毫无虚张声势夸大之意。二则是一位出道不久的青年老师写给德高望重的校长申请辞职的申请书。首先他感谢校长知遇之恩，接着具体叙述引起自 己不得不主动辞职的事由，一件由于自己一时冲动而做错的事。虽无重大后果但 是影响不太，希望辞职。愧疚之心隐蕴其中，整篇申请书情真意切，亦有几多无可奈何与缺憾 第五篇：辞职报告及辞职申请书 辞职申请书 项目部领导： 本人因家庭缘由，由即日起辞去現中鉄四局第八工程 总公司员工一职，本人最终到职日期为2022年2月14日。 辞职员工 年 月 日 公司人事部领导： 本人同意员工 夏金龙辞职申请，该员工于2022年2 月来我项目部工作，职位为一般职工

34、。辞职生效日期 为年 月 日。 项目部领导签字 年 月 日 项目部办理结果 辞职生效已于_年_月_日进行，辞职缘由： 辞职报告 敬重的领导:您! 首先感谢公司这么多年来对我的培育,和长期以来对我的关切和照看,使我这么多年得到了长足的进步。和大家在一起的日子里，让我学到了许多学问，学会了许多为人处事的许多原则。 现由于家庭缘由不能在公司接着工作了，请领导赐予批准！ 此致 敬礼 请 人：年 月 申日 第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页