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1、2022办公室主任民主生活会对照检查发言材料 办公室主任民主生活会比照检查发言材料根据县纪委、县委组织部关于开好2022年度民主生活会的通知精神,近期,我仔细学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党章习近平谈治国理政第三卷、党的xx精神,在开展交心谈心、问题梳理、征求看法的基础上,坚持把自己摆进去、把职责摆进去,比照学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的xx精神、落实全面从严治党责任等五个方面,深化查摆突出问题,深刻剖析问题根源,进一步明确了今后努力方向。现将个人比照检查状况报告如下,不妥之处请各位同志指责指正。一、查摆的主要问题1.
2、在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治实力,增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护方面。能够自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,始终增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护。但比照学懂弄通做实要求,自己还存在不小的差距,主要体现为三个不到位。一是理论武装抓的不到位。虽然能够以最高政治要求、最大政治责任、最严政治纪律抓自身理论学习,但有时不能很好处理工学冲突,导致主动跟进学习的能动性系统性不够,出现零打碎敵、急学急用的现象,对自身抓理论学习过程中还存有好用主义,把读书看报、开会记录、讲话引用当作学习方法,满意于一般性、概念化、碎片化学习过程,学深悟
3、透、融会贯穿不够,特殊是对习近平治国理政的新思想、新理念、新战略理解不深,着眼实践理性思索、指导实际工作不够。二是学用结合不到位。受过去形成的一些惯性思维、习惯做法、工作套路影响,站在政治和全局的角度去思索问题、筹划工作还不够细致,用政治大局统揽业务工作的实力还须要进一步提高,对习近平新时代中国特色社会主义思想还没有完全彻底地由朴实情感上升到科学理性的层面。三是志向信念的表率作用发挥不到位。自己能够自觉把新思想、新理念融入工作实践,形成较好的工作思路,但用工作效果来谛视学习,感到并不志向,在理解领悟、转化运用方面还比较欠缺、不够敏捷,对创新理论蕴含的世界观、方法论驾驭不好,用上级决策部署谋划推
4、动工作、立足行业建设发展实际突破难题瓶颈缺乏深化的思索和把握,导致思维理念、抓建眼界还不够开阔,抓工作落实还存在发力不够、用力不准、效果不好等问题。(二)在坚持党的全面领导,坚决落实党中心决策部署方面。一是参加党内政治生活的自觉性主动性有待提高。比如:对分管工作、分管股室出现的一些显性问题虽然能刚好订正,但对一些隐性问题,黑不下脸,抹不开情面,指责不够严厉,抓苗头、抓倾向性问题的措施还不够坚决。二是对干部队伍的监督管理意识不够强。通过严明的纪律、严密的制度增加县委办公室党员干部知敬畏、存戒惧、守底线的思想意识。但是,运用四种形态不够常常,纪律检查不能常态化开展,教化警示方面有欠缺,拉拉袖子和提
5、提示不够刚好有效。(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出冲突和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好六稳工作、全面落实六保任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。始终秉承敢于负责、勇于担当的实干作风,围绕全县发展大局,坚持问题导向,狠抓各项重点工作推动落实,较好完成了县委交办的各项任务。但比照更高标准、更严要求,仍有一些工作做的还不到位。一是实干精神还需进一步强化。年初以来,在统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好六稳工作、全面落实六保等重点任务繁重、各项工作头绪繁多的状况下,对个别任务推动落实督查的力度不够大,有时存在前紧后松的现象,对个别干部
6、存在只求过得去、不求过得硬的思想,碍于情面也只是轻描谈写地说教,没有严厉指责,导致个别工作落实不够到位。二是决战脱贫攻坚战中对群众真实意愿驾驭不够精确。详细表现在:对分包联系的乡镇和干脆联系的贫困村、贫困户,虽然能抽出时间深化实地了解解决贫困户生产生活中的困难和问题,但与群众座谈沟通沟通的时间不是太多,对贫困群众理思路上项目泛泛指导多,详细帮助不够。(四)在学习贯彻党的xx精神,比照党中心提出的十四五经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委*届*次全会、市委*届*次全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面。一是深学细研上级决策部署精神还不够。党的xx召开后,本人坚持原原本本、认仔细真
7、研读中国共产党第十九届中心委员会第五次全体会议公报和中共中心关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二三五年远景目标的建议,通过自身学习,能够初步理解全会精神和十四五的总体要求、总体目标和重点任务,但全会内容内涵丰富、博大精深,系统学习、全面学习做的还不够,思索领悟的还不深不透,还没有真正做到学深悟透、融会贯穿。二是对标对表及早科学谋划工作还不够细致。比如:还存在抓大放小思想,对十四五期间的民生重点工作整体成效关注较多,但在服务群众、推动发展详细细微环节上做的还不够,从微小处着眼,从细微环节事入手的理念还需进一步加强。(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行党委(党组)落实全面从严治党主体责
8、任规定,带头严守政治纪律和政治规则,旗帜显明地指责和订正违规违纪言行,锲而不舍落实中心八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。比照全面从严治党新的更高标准和更严形势,还存在一些差距。一是精文减会为基层减负工作效果不够好。坚持把解决形式主义突出问题摆在工作重要位置,聚焦文山会海反弹、调查探讨不实、督查检查考核过多等问题,严规则,强机制,大力为基层松绑减负。但比照上级要求,还存在不足和问题。比如,在精简会议上,虽然有效限制了规模较大的会议活动,但有时小规模会议活动还是比较多,过多牵扯了基层精力。二是常态化开展廉政警示教化和以案促改工作不够常常。主动履行党风廉政建设主体责任,深化党委办公室系统廉
9、政警示教化和以案促改工作,通过典型案例,对自身在思想相识、岗位风险、制度执行等方面存在的问题不足进行全面自查,以案明纪,以案正己,筑牢拒腐防变底线。但在推动县委办公室以案促改工作上做得还不够好,只是通过学习观看警示教化片、沟通心得体会等方式开展工作,形式不够创新、方法不够敏捷,与县委办公室其他工作相比投入精力还不够。二、问题的根源症结(一)思想改造不够深化。运用科学理论改造主观世界思索较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底,没有真正打牢志向信念的根子;没有学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,缺乏从党性观念和世界观改造的高度来端正总开关的紧迫感和责任感。(二)宗旨意识不够坚决。群众立场、群
10、众观点扎根不牢,导致政绩观、利益观、权力观有时出现偏差,存在好用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满足想得比较少,追求的不是给人民造福,而是给自己造势。(三)精神状态不够激昂。奋勉有为、担当进取的精神还没有坚固树立起来,工作中松劲松套,导致一些工作没有真正落到位;敢于担当、擅长担当的本事还不够过硬,不会与时俱进、因地制宜创新工作方式方法。(四)自身要求不够严格。面对正本清源新常态,对加强党性修养坚决志向信念、提升道德境界追求高尚情操、远离低级趣味坚决抵制歪风邪气的要求还有差距,没有真正根据党员标准来要求自己。三、改进措施和努力方向(一)培塑政治信念。根据要
11、求,坚持用党的创新理论武装头脑,深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党章党规党纪,严格要求自己,给灵魂补充养分,筑牢思想根基,做到言行一样、表里如一,用崇高的志向信念校正人生坐标。(二)祗砺党性担当。坚固树立岗位就是服务、权力就是责任的观念,把党员干部的先进性纯净性体现在实际行动中,始终把自己处于党纪约束、群众监督和阳光照耀下,为建设发展恪尽职守、不懈进取。(三)强化作风历练。始终以夙夜在公、寝食难安的精神把落实抓到位、责任尽到位、工作干到位;始终重心向下,多做打基础、蓄底气、利长远的工作;始终坚持真抓实干,一把尺子论长短,不能随意抬高或降低标准,不搞华而不实的东西。(四)树好自身形象。仔细贯彻执行上级吩咐指示和政策规定,时时到处用党纪条规和党员标准规范言行;严格落实廉洁自律各项规定,始终严守思想防线、道德底线和法纪红线,切实抵制诱惑、守住小节,以身作则,严于律自,做好表率。本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页
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