2022区总工会领导班子述职述廉报告.docx

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1、2022区总工会领导班子述职述廉报告 区总工会领导班子述职述廉报告20xx年，在区委和区纪委的正确领导下，区总工会仔细落实党风廉政建设两个责任，坚持党要管党、从严治党的方针，强化责任担当，扎实推动党风廉政建设和反腐败工作。现将详细工作状况报告如下：一、党风廉政建设两个责任落实状况一是层层传导压力，全面实行两个责任。健全领导体制和工作机制，成立了以党组书记为组长，党组成员为副组长的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，依据工作实际刚好调整领导小组成员。先后召开x次党组会议，探讨部署从严治党和党风廉政建设工作，制定XX区总工会党组全面从严治党两个责任清单，结合工会工作实际细化责任分工，压实党组书记第一

2、责任人职责和分管领导一岗双责责任，进一步明确党风廉政建设及反腐败工作接着坚持主要领导亲自抓、负总责，分管领导结合一岗双责详细抓的工作机制，强化责任传导，层层抓好落实，形成以上率下、齐抓共管的良好工作局面。二是规范权力运行，坚持民主集中制。坚决执行五个不干脆分管、三重一大全程纪实、议事末位表态等要求，凡重大确定、重要干部任免、重大项目支配和大额资金运用问题，都召开党组会议充分征求党组成员看法，集体探讨探讨后确定，并邀请纪检组长全程监督，会议确定刚好公示公开，并将会议纪要等材料向纪检组报备。三是建立健全廉政风险防控机制。坚持党风廉政建设工作与工会业务工作同谋划、同部署、同考核，实行廉政谈话、定期听

3、取汇报、不定期抽查检查等方式，深化廉政风险防控，注意加强对重要岗位和重点环节的监督，抓早抓小、防患未然。对重视不够、组织不力、措施不实、落实不好的工作薄弱点，刚好发觉刚好整改。加强了与派驻纪检组的沟通与联系，支持和协作纪检监察机关做好纪律审查工作，主动接受监督，凡是党组召开涉及三重一大事项的会议刚好邀请纪检组长参与，全程接受纪律监督，严格执行党组议事规则。四是严格实行中心八项规定精神。三公经费和会议费、培训费等支出严格根据相关规定执行。办公用房严格根据相关标准执行，没有超标现象。仔细履行内部公车运用管理制度，严格公车运用程序，没有出现违规用车现象。按要求每半年进行一次全面自查，形成了详实的自查

4、报告上报区纪委。由党组成员牵头开展机关明察暗访和专项整治工作，刚好上报明察暗访统计表，刚好反映各项专项整治工作开展状况。在重大节日前，通过发送廉政警示微信、举荐警示教化资料等形式，提示党员干部职工节日期间廉洁自律;针对简单犯错误的环节和苗头性、倾向性问题，有针对性地开展事前警示教化。五是强化党员干部日常管理和监督。严格执行党政领导干部选拔任用工作条例和相关规定选拔任用环节干部;加强环节干部廉政谈话制度，预防选人用人上的不正之风和腐败问题。坚决执行区纪委关于受处分人员处分确定的各项事项，按要求完成受处分确定归入个人档案、调整职务工资等手续，后续将仔细做好受处分人员处分期和影响期管理、监督和回访教

5、化等工作。二、驰而不息加强作风建设一是强化纪律学习。始终坚持把廉政教化列入理论中心组学习、党员大会和干部职工大会的重要内容，开展常态化学习探讨、警示教化，构建不能腐、不想腐的有效机制。仔细学习党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例等规章制度，深化推动不忘初心、牢记使命主题教化，党组书记带头讲廉政党课，组织全体党员观看恒久在路上一抓究竟正风纪等廉政警示片，教化引导以违纪违法案件为镜鉴，时刻自警自省，强化敬畏意识，筑牢思想防线。二是加强党风廉政建设宣扬教化。区总工会把反腐倡廉宣扬教化纳入单位宣扬教化工作之中，融入到理论学习之中，制定了XX区总工会开

6、展党风廉政建设大宣教活动实施方案20xx年红山区总工会党风廉政警示教化年度清单，坚持警示教化常态化，引导党员把纪律和规则挺在前面，始终坚决政治方向。开展党工共建助力商圈 工会送福送廉送祥瑞主题党日活动，组织观看自治区xD网上警示教化基地，确保覆盖到支部每一名党员，每一名公职人员。召开XX区总工会党风廉政和反腐败警示教化大会，综合运用反腐败典型案例资源，开展以案明纪的警示教化，通过用身边事教化身边人，达到以案促改，以案促防的目的。三是仔细落实三务公开工作。区总工会调整了三务公开工作领导小组，制定了符合工会工作实际的三务公开方案及书目。本着能公开、透亮的原则，将组织机构设置、领导班子建设、环节干部

7、任免、先模评比举荐、困难职工救助、集体合同签订等内容，在区政府网站、微信公众号、公开栏等平台进行公开公示，在公众平台推送了监督举报电话，主动接受职工群众监督。三、推动正风肃纪、开展专项整治工作一是建立健全了作风建设常态化机制，严格实行中心八项规定精神，坚决订正四风问题。深化排查形式主义、官僚主义详细问题和四官问题，切实限制文山会海，实行电子文传，微信、QQ等形式对上级有关精神进行传达，削减了发文数量，有效减轻基层工会负担。通过开展女职工维权月、职工法律学问竞赛等活动与专项整治工作宣扬有机结合，教化引导职工参加专项整治工作，广泛征求职工群众看法，接受职工群众监督。二是助力打赢扫黑除恶攻坚战。一是

8、健全组织，明确要求。区总工会把扫黑除恶工作作为重要政治任务，成立了扫黑除恶工作领导小组，制订了工作方案，明确目标任务、方法步骤和工作措施，推动扫黑除恶专项斗争工作在工会干部和基层工会中顺当开展。二是广泛宣扬、充分发动职工群众。通过下发公开信、下基层宣扬、利用微信公众号和塔式工作群转发转载专项斗争材料等方式，充分发动职工群众广泛参加、主动检举、勇于揭发涉黑恶违法犯罪活动线索，同时协作相关部门做好线索排查收集，确保全区扫黑除恶工作取得实效。三是严防各类腐败问题。畅通群众利益诉求渠道，深化开展民生领域专项整治工作，严查发生在群众身边、损害群众利益的不正之风和腐败问题。在金秋助学夏送凉爽冬送暖和、劳模

9、评比、劳动竞赛、集体协商等工作中，严格规范了申报、审核等程序，做到公开公正透亮。托付第三方审计机构对基层工会经费收支管理状况进行审计，规范工会经费运用，严在平常，管在当下，切实防止工会经费和资产在管理运用中的漏洞。进一步加大工会经费、资产监督管理力度，强化风险点排查，扎紧制度的笼子，进一步打造工会系统风清气正的政治生态。一年来，区总工会党风廉政建设工作有成果，也有差距。在今后工作中区总工会将时刻加强党风廉政建设工作，加强干部廉政教化，全面提升工会服务基层、服务职工的实力，落实好全面从严治党两个责任，把区总工会的党风廉政建设推向深化。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页