2022县医疗保障局工作总结及工作计划.docx

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1、2022县医疗保障局工作总结及工作计划 县医疗保障局工作总结及工作安排一、xxxx年工作完成状况xxxx年，在县委、县政府的坚毅领导下，在上级医保部门的细心指导下，在县直相关部门、各乡镇、医保经办机构和各协议医药机构的共同努力下，履职尽责，真抓实干，较好地完成了全县医疗保障各项工作任务，主要体现在以下四个方面。（一）医保基金平稳运行，待遇保障进一步提高。一是保持医保基金总体良好运行。xxxx年，全县职工医保参保x.xxxx万人，城乡居民医保参保人数xx.xxxx万人，生育保险参保人数x.xxxx万人，基金收入xxxxx万元。截止目前，全县参保群众累计住院xx.xxxx万人次，总医疗费用xxxx

2、x.xxxx万元，报销总金额xxxxx.xxxx万元，门诊xx.xxxx万人次，门诊报销xxxx.xxxx万元。医保基金运行平安平稳，基本达到了收支平衡，略有结余的目标。二是提高医保待遇。首先将城乡居民一般门诊限额内报销比例统一从xx%提高到xx%，统一降低xx个特别门诊准入门槛。这一政策的出台，惠及了全县全部城乡居民，解决了小病不住院，门诊有报销的诉求。其次在过去的基础上，大病保险筹资标准提高了xx元/人，达到了xx 元/人，起付线降低一半，并提高支付比例x个百分点。再次是将城乡居民高血压、糖尿病等慢性病门诊用药纳入医保保障范围，明确两病参保患者在协议基层医疗卫朝气构就诊时，由签约家庭医生开

3、具的符合用药范围规定的降血压、降血糖药品费用，不设起付线，限额内根据xx%比例支付，人平xxxx元封顶。三是推动支付方式改革。为了不断规范医疗行为和医疗秩序，有效遏制医疗费用的过快增长，在支付方式改革方面进行了很多有益的探究，推行了总额限制和单病种结合的复合型支付方式，同时又激励新技术新业务的开展，对大额x倍以上的费用不纳入总额限制，取得了较好的成果，保障了医保基金的可持续发展。根据市局要求，推动多元复合式支付方式改革，使xxx个单病种按病种付费政策落地。完成了全县全部行政村村卫生室门诊补偿费联网结算，做到即付即补。（二）精准实施医保扶贫，脱贫攻坚任务全面落实。根据县委、县政府要求，我局与各协

4、议医疗机构签订了健康扶贫责任书，全面落实了医保扶贫三个核心任务。一是细心组织，实现贫困人口应保尽保。定期与县扶贫办对接，对新增的贫困人口刚好缴费参保，确保不漏一人。完善信息录入，确保与县扶贫办的信息精准匹配。二是强化措施，落实贫困人口住院报销比例政策。贫困人口县域内住院分娩和一般住院实际医疗费用综合报销比例达到xx%，xx种大病经转诊程序县域外住院实际医疗费用报销比例达到xx%。全县贫困人口县域内住院（不含意外损害）xxxxx人次，总医疗费用xxxxx.xxxx万元，报销总金额xxxxx.xxx万元，综合报销比例xx.xx%。有效提升了全县贫困人口医疗保障水平，防止了贫困人口因病返贫现象。三是

5、一站式结算专户资金到位率xxx%。全县健康扶贫一站式结算共计xxxxx人次，医疗总费用xxxxx.xxxx万元，报销总金额xxxxx.xxxx万元，全部按政策报销到位。（三）狠抓协议管理，严厉查处违规违约行为。一是接着保持惩治高压态势。通过开展医保基金日常监管和打击欺诈骗取医保基金集中宣扬月活动、医保经办机构和医药机构违规行为专项治理行动（简称两类机构治理）、医保领域专项治理工作，从不同角度监管医保基金的平安。现已下发医保违规处理通报x期，暂停医保服务协议x家，追回、拒付共医保基金xxx.xxxx万元，处违约金xxx.xxx万元。二是完善了协议管理。仔细落实xx县加强城乡居民医疗保险协议医疗机

6、构的监督管理实施方法关于规范建档立卡贫困人口医疗管理服务的通知等文件精神，严格准入管理、费用审核和履约检查。从落实分级诊疗政策、统一转诊备案、简化优化就医流程、合规诊疗行为等方面规范城乡居民的就医和医院医疗行为，有效限制住院率，减轻城乡居民医疗费用负担。三是开展了多种形式的监管。组织协作市医保局对县人民医院、县第三人民医院、杏鑫医院、xx镇社区医疗服务中心、xx镇卫生院、低庄镇中心卫生院、双井镇中心卫生院进行了飞行检查。抽查了村级卫生室门诊报销，查处违规门诊费用，规范门诊报销台账资料。通过住院病人人脸识别查房系统，监控挂床住院行为。（四）持续优化跨省异地就医办事流程，不断提高医保经办服务水平。

7、通过进一步深化互联网+政务服务改革，简化了备案手续，参保人员或者是代办人员只需出示办理人员的异地居住证明或户口本，以及登陆手机APP才智人社的异地就医申请，即可办理异地就医联网信息登记，并上传到国家平台备案，跨省异地就医办事流程更加便民高效。二、存在的问题在总结工作成果的同时，我们也醒悟地相识到全县医疗保障工作仍面临不少冲突和问题。面对这些冲突和问题，我们估计不足、应对不足、实力不足、措施不足等问题也充分凸显出来。一是工作实力和服务水平与人民群众日益增长的医疗保障需求不相适应；二是传统思维和管理方式与新时代医疗保障事业发展的要求不相适应；三是改革创新的才智和志气与全面深化改革的要求不相适应。详

8、细表现为三难，思想观念转变难，医保支付方式改革难。四是医保基金监管难。这些冲突和问题都须要在今后的工作中逐一加以解决，以强有力的措施，推动医疗保障工作实现历史性的跨越。三、xxxx年工作安排1.完善和固化脱贫攻坚中形成的好做法。接着落实健康扶贫医疗保障政策，确保建档立卡贫困人口医保参保率xxx%，持续巩固脱贫攻坚成果。2.进一步加强医保基金支出审核。强化各协议医疗机构运用医保基金的审核，以总额限制和均次费用限制为抓手，严把基金收支平衡关。3.进一步加强医保基金监管。接着强化基金日常监管和专项治理，查处医药机构违规行为，确保基金平安。4.进一步加强班子建设和医保队伍建设。局领导班子以更高标准、更严要求加强自身建设，不断提高领导水平和执政实力。进一步加强对医保监管人员培训，提高医保服务协议管理实力。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页