会计职业道德与诚信建设研究.docx

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1、会计职业道德与诚信建设研究 摘要：随着经济的快速发展，会计的作用越来越重要。根据我国经济状态下企业的运行状况，会计行业面临着严峻的考验执业者的失职问题，诸多从业者诚信观念淡薄，缺乏职业道德，违反法律法规，导致财务造假事件层出不穷，对经济的繁荣与稳定产生严重影响。基于此认识，本文结合武汉凡谷技术股份有限公司财务造假事件，对会计人员的职业道德与诚信问题展开了深入分析。 关键词：会计职业道德；诚信建设 一、会计职业道德与诚信概述 树立诚信的会计执业观念，是指会计人员在实际工作中坚持以诚信为本，立足于经济事务实践，不弄虚作假，在工作中讲求信用，基于真实经济业务，进行完整、准确、及时的会计业务核算。会计

2、职业道德是指会计工作者在处理经济业务时，应遵循的行为准则与道德标准。我国的经济与社会发展正处于转型期，监督体系与会计法律体系的发展滞后于经济发展的速度，会计人员的素质参差不齐。从此意义来看，加强会计职业道德建设、大力开展会计诚信执业的推广力度，对我国目前的市场经济的发展将有极大的促进作用。武汉凡谷之所以连续出现财务造假现象，是因为会计执业者在工作过程中被利益驱使，受他人利用，不顾法律法规的严格规定，篡改会计资料，伪造会计信息，最终做出违反职业道德和违背诚信的事情。 二、武汉凡谷电子技术股份有限公司财务造假事件介绍 武汉凡谷电子技术股份有限公司近年来致力于研发高水准移动设备，在国际上位列前茅。公

3、司发展前景看似一片大好的武汉凡谷，于2022年10月11日公告称：由于财务信息披露不真实，证监会正立案调查。随后，武汉凡谷进行了近一个月的停牌自查。武汉凡谷财务造假是一起严重违反会计法律的恶性事件，通过虚增营业利润，严重扰乱市场经济秩序。虽然武汉凡谷此次造假是为实际控制人大额减持打掩护，是在管理者的授意下进行的违规操作，但究其根本原因，是该企业的会计人员在是非关头未能坚守职业道德与诚信，屈从权势的压力，提供虚假财务信息。 三、会计人员缺乏职业道德和诚信的原因 (一)会计管理制度不完善、会计立法不健全我国虽在会计实际工作中践行了诸多革新举措，以提升我国会计工作的水平。但我国的会计准则与国际相比仍

4、有不小差距，这便为部分心怀不轨的工作者及企业提供了弄虚作假的空间。对于武汉凡谷来说，财务造假的重要原因之一便是会计立法不够全面，未在具体细节问题上制定防范企业违规的措施，导致该企业钻了法律的空子。此外，该企业未能及时运行适应于目前经济状况的财务制度，导致即使有高质量的会计制度，也不过是一纸空谈，在其会计工作的实际开展中不能取得理想的效果。 (二)会计职业道德和诚信教育体系不完善我国正处于经济迅速发展时期，企业如雨后春笋般成立，因此对会计工作者的需求大，导致许多没有接受过系统会计教育的非专业者半路出家，直接就业。在后期对会计人员的继续教育中，该公司更注重于执业者的专业技能提高与否，忽视会计职业道

5、德和诚信体系的建设。其直接后果是会计人员缺乏坚实的道德理论基础，在是非关头不能坚持诚信执业，容易成为利益的傀儡。对于该企业来说，会计信息不真实的原因主要有两点，其一是由于职业道德监督体系不完善；其二是该企业对会计人员职业道德及诚信教育重视程度低。以上两点原因导致会计人员职业素养低，在利益的岔路口误入歧途。 四、加强会计职业道德与诚信建设的措施 (一)强化会计人员的继续教育，专业技能与职业道德双管齐下诚信是真实开展工作的根基，在对会计从业者继续教育时，不仅应着力于提高其专业技能，也应注重提高其职业道德，帮会计人员树立诚信工作的态度。因此，为了将武汉凡谷的财务造假事件未来发生的可能性降到最低，相关

6、部门应该对企业会计人员定期进行诚信和道德情况的调查，鼓励会计执业者敢于做真账，讲真话，勇于揭露造假违规事件。同时，社会应加强舆论宣传，督促会计人员诚信作业。只有这样，才能使职业道德和诚信教育在武汉凡谷未来的会计工作方面发挥出理想的效果。 (二)完善会计法律体系，加强执法力度目前，我国会计法律建设虽取得了一定进展，相继颁布了一系列会计法律法规，一定程度上保证会计工作有法可依、有章可循。但是会计行业的法律建设总进程与我国市场经济的发展水平相比较仍有差距，因此还需要立足于我国国情，进一步完善会计法律法规体系，最大力度地降低企业违反会计法律的可能性。与此同时，执法部门要加强执法力度，对违法违纪现象持“

7、零容忍”态度，追究每一个违规者的责任，不仅要严肃处理涉事会计人员，对相关负责人也应该一视同仁，给于相应处分，绝不给武汉凡谷提供弄虚作假的二次机会。 (三)完善监督机制，健全企业管理制度要做到坚守职业道德，诚信开展会计工作，不仅需要从业者不断进行自我调整，提升自身觉悟，更要不断完善监督机制，强化对会计人员执业的威慑作用。目前看来，我国会计行业的监督体系还不尽健全，因此，无法形成行之有效的约束机制。基于此原因，武汉凡谷的会计人员堂而皇之的踏上违规作业的道路，看似营业利润暴增，企业呈现出一派欣欣向荣之景，实则是会计人员对法律法规的蔑视。只在企业内部设立监督机构很可能导致监督停留在表层，不能有效防止造

8、假现象发生。因此，外部激励机制也应该建立并完善，对会计人员及企业进行多角度、多方位监督，使会计工作透明化，从而降低会计人员舞弊的可能性。 五、结语 综上所述，随着会计行业的要求日趋复杂，完善会计职业道德建设、讲求诚信也日益重要。提高工作人员的职业道德与诚信观念，建立与经济匹配的高质量会计队伍势在必行。但是会计职业道德的树立不能只要求会计人员自律，更需要执法部门、监督机构的一致行动。因此，相关部门还应加强诚信与职业道德建设途径的研究与分析，以营造良好的职业环境，解决诚信危机。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页