2022年教师个人学年述职报告合集六篇.docx
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1、2022年教师个人学年述职报告合集六篇老师个人学年述职报告合集六篇随着人们自身素养提升,报告对我们来说并不生疏,不同种类的报告具有不同的用途。信任很多人会觉得报告很难写吧,以下是我为大家整理的老师个人学年述职报告6篇,欢迎阅读与保藏。老师个人学年述职报告 篇1各位领导、老师们:下午好!感谢大家对我的厚爱,让我有机会在教化处接受熬炼。谈起对学生的德育管理,在座的各位是行家里手,更有发言权。回顾这一学年,学校德育工作稳定、有序,主要得益于秦校长、吴校长的正确领导,得益于全体班主任同仁的大力支持和主动协作,同时大家也赐予了我本人很多帮助,使我顺当开展了一些工作,积累了肯定的阅历,发觉了一些问题。在此
2、,我把自己一年来的工作状况向大家汇报一下,不妥之处请指责指正。一、工作职责就是服务。学校对处室职能的定位是“督导、服务、评估、协调”8个字,就我个人理解,我认为其核心就是服务。作为教化处副主任,就是要竭尽所能为学生服务,为班主任服务,为领导服务。为此,我给自己和部门工作人员提出了6字工作要求:热心、齐心、专心。制定了与班主任一起共同实践的工作准则:投入、艺术、高效;确立的培育目标是:规范、创新、全面。二、主要工作1.完善制度。没有规则,不成方圆。在制度建设上我们坚持继承与发展的原则,即在沿用过去好做法的基础上适当调整、修改与补充。一年来,我们先后制定下发了近10个规章制度,如学部、班级德育常规
3、管理十要、学生纪律十四条、班主任工作日程、日常行为规范优秀达标班级指标、自主管理示范班标准、卫生、纪律分担区的划分及管理规定、学生进出校门管理规定、活动课管理规定、小周六、周日学生管理规定、学生午休管理规定等,这些规章制度,确保了日常德育工作规范、有序进行。目前,我们依据中学部席小宇、张晓爽等班主任的建议,正在拟订学生德育积分条例,以使学生管理工作进一步规范化。2.紧抓常规。学校常规往往能直观反映一所学校的校风、校貌,是一项长期性的工作,须要常常抓,反复抓,抓反复。总体看,一年来学校卫生、纪律和其它常规工作状况良好,这得益于各学部已经形成了一套完整的值周工作体系和各班主任的鼎力相助。为协作班主
4、任工作的顺当开展,教化处尝试从三个方面做了努力:加强教化和引导。拿“六不规定”来说,我们在处理个案中重视从制度的必要性和重要性入手,在要求学生“做什么”之前,给学生讲清“为什么”,杜绝简洁硬性处理,用“这是集团规定”或某种权威来强迫学生被动接受。正确的行动来源于正确的思想指导。执行之前,理念先行。学生是有特性有思想的人,他对我们的要求提出异议说明他们很有头脑。堵、压管得了一时,管不了一世。而且我知道,我们的堵、压会引起学生心理苦恼和逆反心理,这一来必会给班主任带来许多麻烦,所以我们尽量作到引导到位,讲清为什么不能带零食,为什么要求不留长发,为什么要穿校服等,以减轻班主任的工作难度。仔细检查,做
5、好反馈。吴校长要求我们工作中腿要勤、眼要尖。一年来,我们来回于东、西两个校区,对午休、小班课、电视校会、周六晚、放学后等常规管理中的重点、盲点、难点实行走动管理,常常性地巡察检查,对每周确立的常规重点进行不定期的抽查,发觉问题,刚好反馈。引入竞争机制,常抓常新。常规工作最怕做的疲沓、拖拉,看起来是小事情,却老是做不好。为此,我们听取了班主任的看法和建议,引入竞争机制,让各班在争优申报过程中提升班级常规管理水平,对优秀班级实行挂牌制,激励他们更上一层楼,激励别的班级争向靠拢。如除每周评比红旗班外,本学年我们开展了日常行为规范优秀达标班级、自主管理示范班、优秀值周班的申报评比活动。目前,我校共有日
6、常行为规范优秀达标班级19个,自主管理示范班9个,优秀值周班17个。很多班级均实行了全员、民主管理,充分发挥学生主观能动性,构建了本班常规管理机构,人人有岗,岗岗有人,富有推广价值。海尔集团总裁张瑞敏曾说过:“什么叫做不简洁?能够把简洁的事情每天做好就是不简洁。什么叫做不简单?大家公认的特别简单的事情,特别仔细地做好它,就是不简单”。我们全体班主任在不简洁和不简单中牢牢抓住常规管理不放松,取得良好成效。3.抓好培训。在信息化时代,我们人人都须要充电。在培训方面,我坚持“两手抓,两手都要硬。”即一手抓班主任培训,一手抓学生干部培训。教化处在学部抓好培训工作的同时,也有针对性地开展了一些培训。如本
7、学年共开展了4次班主任培训,其中2次是新班主任培训,主题分别为“学校德育管理理念、德育管理制度培训”和“如何有效开展家校联系”;2次是全体班主任培训:一为自主管理示范班阅历沟通,潭菊清、徐春梅、郑晓刚、丁玉玲、李绪坤等老师做阅历介绍;一为班级管理心理教化专题讲座,通过“伤熊事务”引出关注学生心理健康的话题。开展了4次学生干部培训,如“老带新”传经送宝会、卫生、纪律委员工作培训会、“自主管理中的苦与乐”沟通会、新一届学生会干部工作动员培训会等,帮助学生增加服务意识,提高管理水平。除定期开展培训会外,我们还主动编印德育文萃,将一些好文章刚好举荐给班主任,让处在繁忙中的班主任能快捷地捕获到新信息,武
8、装头脑,促进工作。针对家长、班主任反映的学生上网影响学业问题,我们特地推出“网络教化”专刊,供大家参考。4.抓活思想教化。今日的学生获得信息渠道广,思维活跃,单一、空洞、权威式的说教很难劝服他们,触动他们的心灵,这就要求教化者采纳多途径、多渠道做好学生思想教化工作。A.加强阵地建设。学生在校内里,假如我们不用主动的东西占据他们的心灵空间,消极的事物就会乘虚而入,并渐渐占上风。本学年,我们充分利用校会、橱窗、宣扬板、广播、电视等舆论宣扬工具,拓展学生视野,丰富学生生活,陶冶学生情操,净化学生心灵,让我们的教化在潜移默化中影响学生。就说学生看电视问题,禁止看或禁止看港台电视连续剧,效果甚微,关键引
9、导学生看。我们在本学年录播了对话东方时空动物世界科技博览等节目,定时播放,慢慢被学生认可和接受,并从中受到了不少教化。郑华玉、黄启领等老师还主动向我们举荐好的节目。我们也开展了“每周一歌”活动,把学生爱唱歌的热忱与唱好歌的导向有机结合,取得良好成效。B.活动育人。以活动为载体,让学生在参加、实践、体验中提高思想相识,获得一份认同。在详细操作中,不为活动而活动,重视活动过程的教化与渗透。本学年,主要帮助策划开展了下列大型活动:校第六届田径运动会;东校区的“小制作、小独创、小科技”评比活动;东、西校区元旦迎新晚会;迎接市中学生日常行为规范检查工作;开展“家庭礼仪”作业和“四个一”活动评比活动,评出
10、“家庭礼仪”文明生195名,“四个一”活动优秀生234名,并予以表彰;开展市级、校级“三好学生”、“优秀学生干部”举荐评比活动,推出“身边的榜样、学习的楷模”专刊,举办“学习阅历沟通会”,树正气、促学风,营造主动向上的校内氛围;开展“每班一支歌”竞赛活动(612、803、702、701等班级),呈现班级风采,增加班级凝合力,(文章來源:)丰富班级文化;开展“平安教化周”活动;开展“中学生校服设计方案征集活动”和“学生校服设计展示活动”(预科部、104、810);举办国防教化报告会等;开展中小学生联谊活动;承办小学五年级学生家长恳谈会等。活动前,仔细做好调研、动员、协调;活动中,给学生搭建舞台,
11、让学生唱主角,比如,学生导游的兴起(预科部、一部)、学生的校服学生自己设计和展示等就是例证;活动后,做好追踪调查和总结反馈,以利改进工作,像中小学生联谊活动结束后,我们进行了一次问卷调查,把小学生提出的问题归纳总结,并有针对性地改进。C.抓住重点,突出特色。针对我校实际,我们重点抓好四个方面的教化,即以“六不规定”为主要内容的平民化教化,以爱校教化为先导的爱国主义教化,以万里精神为灵魂的万里文化渗透教化,以育人在于育心为指导的心理健康教化。比如教化学生爱国首先就应从爱校、爱家乡做起,为此,我们启动了“发扬万里精神、建构人文万里”活动安排,组织学生唱校歌、读万里创业史、听董事长专题报告、探讨“如
12、何学万里精神,如何做一名优秀万里学子”等,增加学生骄傲感、自信念和爱校、创新、拼搏等意识,提升学生精神面貌,营造主动向上的校风、学风。5.加强德育探讨。本学年共召开10次德育探讨会,把问题当课题,探讨探讨。努力办好德育简报,力争使之成为具有万里国际学校中学班主任特色的简报。目前,我们共编印5期,报道学校德育工作动态,开拓班主任工作论坛,介绍德育管理新理论、新观点,武装德育工作者头脑。本学期本着“发觉典型、推广阅历”的目的进行了一次班主任工作调研,对一些好的做法予以推广。特别兴奋的是我们的班主任正在努力从阅历型向科研型发展,促进了德育科研氛围的形成。我们也开展了班主任工作论文的小型征集和举荐活动
13、,彭林虹、周艺、程东文、倪志成等老师的教化论文纷纷获奖。本学期我们还启动了寄宿制学校校内文化课题的探讨。三、存在的问题1.由于本人才疏学浅,加之阅历不足,所以工作中难免有这样那样的疏漏和不尽人意之处。一年来,我始终处于探寻、摸索中,竭力想为班主任服好务,但事实上服务不够,敬请宽恕。2.常规管理中,说教痕迹重,教化方法、模式上仍显陈旧。3.学生管理上,表扬的少,指责的多,没有做到两手都硬。4.工作中,本想抓两头,促中间(调研、布置、服务、总结、反馈),但总觉布置任务多,关切了解班主任工作过程中的难度不够。5.在发挥学生会作用,调动学生干部主动性,参加学校管理、监督、检查等方面有待加强6.工作预见
14、性、前瞻性有待加强四、下学年工作设想1.总体要求:艰辛的劳动和科学的艺术(举例:教化学生不穿拖鞋的不同处理方法)。2.学生管理上,坚持“两条腿走路”。一是在同学中大力树立典型,弘扬正气,营造比学赶帮超氛围;一是对同学中存在的不良行为予以肃穆处理,对影响恶劣的赐予劝退,绝不姑息迁就,促进校风、学风上台阶。我们将在中学部试行学生德育积分条例。3.班级管理上,坚持规范与特色并重。规范即要达到学校德育管理的底线,特色即班级管理的特性化,提倡百花齐放,百家争鸣,自主管理也好,躬亲型管理也好,严管型管理也好,只要利于学生成长,家长满足,就是可行的管理模式。同时引入竞争机制,创建良好的竞争氛围,促进各班高效
15、发展。4.校内文化建设上,重点抓好三块:学生社团、学校舆论宣扬工具和校内活动。内容上将更加具有层次性、连续性、丰富性、开放性,学生主体地位将更加突出。5.德育探讨上:开设班主任工作论坛,就共性问题开展探讨沟通,如个别生教化问题、老万里为什么难教问题等;接着办好德育文萃、德育简报,推出我校校本德育课程,初步设想推出主题班会集;、接着开展寄宿制学校校内文化课题的探讨,主动参与市教委“首批校内文化示范学校”申报评比活动。总之,老师们,学校德育工作是一个整体,我在教化处也好,大家管理各班也好,我们的目标是一样的,那就是把学生培育好,提升万里教化质量。尽管我个人实力有限,但想到有学校领导的指导,有丰富阅
16、历的班主任的关切和指引,我对学校德育工作就充溢了信念。我愿和在座的同志们一道,同心协力,共同把学校德育工作推向新台阶。感谢大家!老师个人学年述职报告 篇2蓦然回首,一年的时间像弹指间一挥而过,今日我以真诚的心态面对大家,客观的、真实的向大家汇报我一年来的工作状况:一、思想方面自从参与工作以来,我始终在师德上严格要求自己,为人师表,酷爱学生,敬重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教化,遵守学校的各项规章制度,主动参与学校的各类政治学习,并且仔细记录,刚好反馈,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。我努力学习有关新课程改革的教化教学理论及新的课堂理念,使自己在教化教学实践中有很大的收获。我不善
17、言谈却踏实肯干,了解我的老师对我的评价大都是两个字:实在。我信任再笨拙的行动都能使一切华美的语言黯然失色,只有求真务实才能有真正的收获。我的真诚换来的是老师们的信任与照看,在学校与大家和谐相处,团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,听从支配,尽心尽职做好自己的本职工作。二、班主任工作本学年我接任一年级(1)班。都说低年级学生好摆布、听话,其实不是外人所想象的那样。从开学那天起有“艰苦卓绝”的军训和日常排队的训练,运动会、阳光大课间、流淌红旗班级评比、家长会等各种活动,这路走来,我专心做好这份工作。 我们班有许多孩子是从幼儿园干脆进入小学,没有学前班的过渡,无论学问储备还是良好行为习惯几乎都是零
18、。我最初的工作重点是培育最基本课堂规范,养成最基本的学习习惯。现在学生学习状态良好,主动向上的班风初步形成,我在学生的进步中体会到华蜜的欢乐!在坚持教好书的同时,我从未放弃过育人工作,班主任工作中,我努力做到“爱”和“严”并存。想要教好每一个孩子,就必需对他们有更深的了解,这就必需和他们的家进步行更多的沟通。我知道家庭是所更大的学校,不能放松家庭教化。为此,我常常找家进步行沟通,和他们谈怎样给孩子创设一个良好的家庭环境,和他们谈怎样教化孩子成为一个高尚的人,和他们谈怎样改正孩子的每一个小毛病。1、在班级中开展竞争意识在班级管理中,老师往往希望全体学生向最好的学生看齐,是不利于调动全体学生的主动
19、性。实施素养教化首要问是面对全体学生,使每个学生的素养都得到提高。班主任必需关注班中的每一名学生,调动他们的主动性。用同一个标准去衡量全体学生是不科学的。试想:在同一次考试中,一名一直不低于九非常的优秀学生只得七十五分,而另一名一直不超过六非常的学生却得了七非常,那么,谁更值得赞扬?基于这种相识,为了使班中每一个学生获得不同程度的发展,本学年我在班中开展“比一比谁最棒、我进步了”的教化活动。在全面了解学生的思想状况,学生基础,智力状况,身体素养,性格爱好的基础上,确定每一个学生的奋斗目标,同时,要求每一个学生都客观地、全面地总结自己过去,充分相识自我,然后在思想、学习、纪律、文体劳动、爱好特长
20、等方面确定今后的奋斗目标,并坚持每月写班主任综述表。对不同程度的学生提出不同的要求和奋斗目标,对学生来讲是切合实际,可以接受的。虽然是自己与自己比,但事实上也存在同学之间的相互竞争,这种竞争就是比谁的进步大。这样的竞争是人人都可以争取的,因而,学生谁也没有太重的心理负担,只要努力就有进步,就能实现目标。这样进步和胜利的喜悦感,常常在他们心中,班中开展这些活动,使后进生不再消极、气馁,信念十足地面对每一天,优生虚心谨慎,戒骄戒躁,不断实现自我超越。2、在班级学生转化工作中,要抓得准,做得细,要有恒心,要乐于帮助。准是指在做学生思想工作时,要抓准会出现过错的缘由,有针对性地开展思想教化。学生出错的
21、缘由是多种多样。例如:好心办错事;出于新奇心而干了错事;受人唆使帮助相互打闹、偷别人的东西;自我要求不严格而违反纪律;家庭教化不良。要细致分析,找准缘由,区分对待,因事因人而异,力求通过正确的教化方法引导学生朝健康的方面发展。细心指导。班级德育工作在于调动学生的主动因素,克服消极因素,提高学生的自觉性,帮助他们健康成长。任何学生都有闪光点,差生也不例外,只要细心留意,就不难发觉他们身上的闪光点。班主任要擅长抓住学生学习、劳动、班级活动中闪光点,激发他们的上进心和求知欲。恒是指恒心。对转化工作要按安排持之以恒,长期坚持下去,不能热一阵、冷一阵、抓一阵、放一阵,要擅长抓住学生的闪光点,哪怕是微小的
22、进步,都要赐予表扬、确定、激励,并不断强化。后进生终归因其后进,在学习上与其他同学落下一段距离。为了使这个距离缩短,我还常常帮他们进行个别辅导。先跟他们谈话,要他们明白老师、家长都希望他们学习进步,都想帮助他们,而只要他们自己加倍努力,老师和家长都信任他们同样会成为好学生。另外在课堂上,对于一些预知的疑难问题,师生共议解决后,我还特殊叫他们起来复述,进行难点突破、巩固。而课堂上没解决的,课余再补,利用放学后的十几分钟时间,他们进行个别补习。由于长期如此,有些学生乐意协作老师的工作,使他们学习也在渐渐地进步。老师个人学年述职报告 篇3宠辱不惊,闲看庭前花开花落;去留无意,漫观天外云卷云舒。今日我
23、把它作为述职报告的开头,为的是提示自己,能以一种平和而真诚的心态面对大家,客观的、真实的向大家汇报一年来我的工作状况,这几天的我始终在追忆中度过,忙劳碌碌中一年的时间转瞬即逝,在广阔这一年的锤炼虽然脚步蹒跚但受益匪浅,积累下一笔珍贵的财宝,我胜利地卖出了步入社会的第一步,下面我就向各位领导老师汇报自己这一学年的工作状况:一、思想方面本人酷爱中国共产党,忠诚党的教化事业,在思想上我主动要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度,主动参与学校的各类政治学习,并且仔细记录,刚好反馈,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。我是学校青年老师学习小组的成员,在学习中我学到了有关新课程改革的教化
24、教学理论及新的课堂理念,使自己在教化教学实践中有很大的收获。我不善言谈却踏实肯干,了解我的老师对我的评价大都是两个字:实在。我信任再笨拙的行动都能使一切华美的语言黯然失色,只有求真务实才能真正所收获。我的真诚换来的是老师们的信任与照看,在组里与大家和谐相处,团结协作,做到大事讲原则,小事讲风格,听从支配,以大局为重,以学校利益为重,不计较个人得失,较好地处理了个人利益与集体利益的关系,多说有利于学校发展的话,多做有利于学校发展的事,尽心尽职做好自己的本职工作。二、教化教学工作及效果(一)班主任工作刚刚告辞学生时代的我就被学校委以重任,担当五年一班班主任工作,这对于我来说是严峻的考验。刚起先工作
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