2022年新员工员工代表发言稿集合五篇.docx
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1、2022年新员工员工代表发言稿集合五篇新员工员工代表发言稿集合五篇在社会一步步向前发展的今日,我们运用上发言稿的状况与日俱增,发言稿以发表看法,表达观点为主,是为演讲而事先打算好的文稿。信任许多挚友都对写发言稿感到特别苦恼吧,下面是我细心整理的新员工员工代表发言稿5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。新员工员工代表发言稿 篇1敬重的各位领导,各位同事:大家好!我是理赔中心查勘定损岗的袁长欣,感谢各位领导、同事,给我这个机会能作为新员工代表在此共享我的经验。 今年是我正式加入picc的第一年,也是从学校出门跨进公司的第一年,加入picc,我学到了许多东西,学会从一名一般高校生到一名公司员
2、工的转变,起初进入公司时,对于保险理赔概念都不太清晰,一路上多亏有各位老师指导,在学习过程中,先是注意熟识保险条款,熟识地图,后来跟随查勘老师曾胜,向师军等学习查勘定损常识及相应的沟通技巧。在他们的带领下,渐渐对理赔操作流程熟识起来。我自20xx年10月加入人保公司以来,在公司领导的带领下,在查勘老师悉心教育下,学习了相关查勘定损技能,也学到了相关的工作看法,自20xx年3月份起先单独操作,工作中,我始终希望能做到今日事,今日毕。工作方面有些想法,希望能与大家共享。我们从事的查勘环节,应当从接到报案起先,联系客户,在约定的时间赶往现场,到达现场后,先着重了解现场状况,首先是核实事故的真实性,对
3、于双方事故须要核实事故责任,然后核定事故损失,在查勘现场过程中,要尽可能多的收集相关信息,例如拍照的时候:拍照远景照片,基本双证,损失照片,车架号码,被保险人账号等,对于有更换配件的车辆须要拍摄车辆铭牌,对C2驾驶证要拍摄档位,三者车要拍摄交强险标示,对于有疑问的案件,还可能须要三者车商业险承保状况等,查勘现场工作尽可能做足,后续流程会轻松些,查勘工作是车险理赔的第一道关口,也是很重要的一环,假如现场资料不足,后续流程就无法正常进行,也会影响到赔案的周期,查勘是一项很杂的工作,就要求我们尽可能将自己工作简化,不要放过每个与客户沟通的机会,对于认定无疑问的案件,我们心中都知道赔案须要哪些资料,每
4、次主动与客户联系或者客户联系我们时,都想一想这个案子还需哪些资料,是缺账号还是缺证件,立马告知客户供应,这样到案件流程走完时,资料也差不多收齐了,避开到理算时才知道缺这个,缺那个。我们所处理的案件有许多,我在这里也许分为二种,可能不太恰当,一种是5000元一下,这类案件,我们走完定损流程,告知客户后续供应资料后(但并不是不须要供应),可以先进行赔付,这类案件,在查勘现场确认事故可以赔付后,尽快联系确定损失,这类案件,是我们每天须要都关注的案件,也是须要我们重点清理的案件,对于超过5000的案件,须要供应纸质材料后,方能赔付,这些案件,在确定损失后,须要我们对案件进行一次复核,一次性告知客户供应
5、相关资料,如:责任书,发票,证件等,有的还可能须要授权书,登记证书,须要我们撰写查勘报告,协议等,告知客户尽快带齐资料来我司理赔。在工作中,我会将每天工作的内容用电子表格写好,每天跟进修改,这个我也是跟查勘老师学的,我觉得这是一个很不错的方法,制作一个表格,将案件的报案号,事故时间,地点记录好,将案件进行到哪一步进行标注,让我们对案件的进展状况一目了然,例如:一般我们查勘现场后,上传现场照片,然后在后面标注下一步应当是定损,还标注下,这个案件还缺什么资料,案件是否存在疑点,是否须要向上级反馈等,依据表格的标注,实行相应的操作方法来处理这些案件。公司的胜利,不是靠一个人的努力,是靠公司团队的共同
6、努力,作为团队的一员,作为株洲市理赔中心的一员,作为株洲理赔狼性团队的一员,很感谢能身处于这样一个团队,每个人分工明确,各个部分通力合作,每个环节都有相关工作人员支持,也让我们一线员工倍感暖和,工作中遇到有问题的案件,或者生活上的问题,刚好向上级反馈,总是能给出一个合适的解决方法,记得上次由于处理案件操作不当,客户到公司来找麻烦,后来多亏经理帮忙处理,才解决这个问题,在这样的一个团队,我也坚信,公司能够健健康康的运营下去。公司员工也能在这个团队里面,实现自己的价值。每个人都有自己的工作方法,详细的方法可能不尽相同,这就须要我们在工作中专心去体会探讨,将心思收拢,找到合适自己的工作方法。查勘是一
7、项很累的工作,但是我们既然处于这个位置,就该有相应的思想打算,“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,让我们认仔细真做好每天的工作,每个人都是英雄。我不是一个特殊精彩的人,有许多缺点,感谢一路走来,各位的包涵与谅解,我将努力改进,同时希望我们能够共同进步,共同为株洲理赔狼性团队贡献自己的一份力气,最终祝福各位领导,各位同事工作顺当,阖家快乐,祝福株洲理赔狼性团队能够永夺先进,名列前茅。新员工员工代表发言稿 篇2敬重的领导,敬爱的同事:大家好!很荣幸能够作为员工代表在这里发言。转瞬,技有限公司又长大了半岁,半年的时间,既漫长又短暂。6个月,日日夜夜,我们在我们自己的岗位上艰苦奋斗,兢兢业业,做着平凡
8、的工作,做着不平凡成就;6个月,时间长河中的沧海一粟,企业成长道路上的一块基石,我们总是觉得还有许多的工作要做,还有太多的东西要学。半年以来,我们员工从不懂什么叫电池到能够娴熟操作自己的工作,能够相互检验产品品质,能够发觉工作中潜在的问题。我们进步了,公司进步了。各部门的领导亲密关注生产线的品质及平安,悉心培训教化,监控监督,多数次陪伴我们一同加班到深夜。在此,特殊感谢关切员工、指导员工生产、赐予员工培训的全部公司领导及工程师,感谢你们。是个充溢机遇的舞台,关键是看我们耐不耐的住孤独。机遇到来的时候,胜出的总是有打算的人。平凡的人计较今日明天挣到了多少钱,高尚有情操的人武装好了自己静静地等待机
9、遇的到来,一举实现价值体现和达到人生目标。在这个充溢机遇、充溢竞争的战场,你的枪擦亮了吗?你做好打算了吗?团队,是有激情、讲合作、相互包涵、共同进步的组织,是一个对企业、对社会有益的团体。团队的力气是一加一超越二的力气,是把不行能实现变为实实在在成就的力气。现在不是靠个人的时代,一个人再聪慧,光靠自己也不能胜利。那些聚在一起,谈论他人是非、对这对那不满的人群不叫团队,他们叫累赘。这样的团队是企业和社会的负担。欲穷千里目,更上一层楼。要看到更高远的风景,自己就要站的更高。来吧,挚友们,让现在的欢乐与苦痛告一段落吧,跟着我的脚步,踏上通往更高处的楼梯,在那里,你会看到更漂亮的风景,说不定,你就是英
10、雄!感谢!新员工员工代表发言稿 篇3敬重的各位领导,各位同事:上午好!特别荣幸能够代表新员工在这里发言,首先要感谢各位领导和同事对我的信任,感谢大家!不知不觉就已经毕业参与工作一个星期了,对于我们这样一群刚刚走出校内的学生,在新的环境中,可能还是多少有些忐忑,也感到特别激烈,激烈的是我们最终工作了,可以赚钱孝顺父母长辈,也可以在工作中实现自己的人生志向和社会价值。同时也要感谢我们的父母把我们抚养成人,感谢我们的老师把我们教化成才,更感谢企业的领导,是你们这些伯乐赐予了我们机会,给我们展示自己实力的舞台,可以实现自己的人生幻想。每天上班,看到的是领导和同事的笑脸,感受到是一种亲切和暖和。因为,我
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