2022年演讲竞聘演讲稿范文汇总7篇.docx

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1、2022年演讲竞聘演讲稿范文汇总7篇演讲竞聘演讲稿范文汇总7篇演讲稿是为了在会议或重要活动上表达自己看法、看法或汇报思想工作状况而事先打算好的文稿。在当下社会，接触并运用演讲稿的人越来越多，那么一般演讲稿是怎么写的呢？下面是我收集整理的演讲竞聘演讲稿7篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。演讲竞聘演讲稿 篇1敬重的各位评委、各位领导：你们好!改革是一个不算簇新的话题，竞争也已经渗透到社会生活的方方面面，它无时不再昭示着人们这样一个真理：唯改革才有出路，唯竞争才有希望。感谢改革，也感谢竞争，使我能有机会站在演讲席上。更感谢在场的各位给了我参加这次竞职演说的志气和力气。所以，我首先要在此向各位真诚地道

2、一声：感谢!演讲竞聘演讲稿 篇2各位领导、各位同事：大家好！在这里首先感谢院领导为我们创建了这次竞聘的机会！我本着熬炼、提高的目的走上讲台，这也是我人生第一次走上讲台进行竞聘演说，我的简历特别简洁，高校本科和硕士探讨生都是在中国纺织高校完成。1988年毕业后进规划院工作，到规划院后始终在工业处工作，可以说对工业处情有独钟吧。因此我这一次也是竞聘工业项目到处长。进院以来，在院领导和大家的帮助下，经过十多年工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高。我于1997年评上高级工程师职称。历任工业到处长助理、副处长、处长。这次竞聘工业到处长，依据院制订的发展方向、定位以及面临的新形势，我对工业处的工作思路是：

3、1、适应新形势分析一下工业处面临的机会与威逼，我觉得将来几年对我处来说威逼多于机会。目前我国各项改革举措正在进一步推动，特殊是深化投资体制改革。（十六届三中全会报告明确指出，国家只审批关系经济平安、影响环境资源、涉及整体布局的重大项目和政府投资项目及限制类项目，其它项目由审批制改为备案制。）投资体制政策的改变特殊是对工业处的业务市场影响最大。“狼真的来了”。因此，首先我们提出要在思想上解放自己，不断转变观念，与时俱进。2、拓展新领域工业项目虽然小、散、收费低、工作量大，工业项目是苦菜花，但它也是长青树。依据院的职能定位，我觉得工业处服务业务领域我们要立足工业，拓展其它。这里有两层意思，一个是纵

4、向加深，一个是横向拓宽。纵向加深主要是工业领域的询问，可能不是单一的政府可批性可研报告，而是企业须要的真正的询问、投资报告、行业规划、技术服务；横向拓宽，主要向其它领域如政府限制性的项目询问评估等拓宽。3、加强团队建设将来的竞争主要靠人才的竞争，一方面要加强现有人员的再学习，提高素养，另一方面要不断汲取可用人才。做大做强我们的事业。要以人为本，形成团结、活泼、富于创新的学习型团队。尽力提高这个团队的战斗力。4、争创两个效益努力在创收创牌上有所作为。院的定位有地位有影响，我们要添砖加瓦，在我们服务的领域要树立规划院的品牌，占据肯定的市场份额，形成顾客群，做出精品。在注意社会效益的同时，当然也要提

5、高收入水平，提高我们的生活水平和生活质量。最终我表示竞聘处长并非为了当官，更多的是竞一份责任和压力。假如我被聘为工业到处长，我将更严格要求自己，加强业务学习和提高自身修养，以身作则，和工业处的同仁一起把这个处经营好。假如不被聘上，也不气馁，做一个合格的员工。本人的水平有限，更希望在座的同志们给我一如既往的帮助和支持。感谢！演讲竞聘演讲稿 篇3一,竞聘演讲稿的写作要求1,气概要先声夺人竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性,而竞争的实质,是争取听众的响应和支持.而做到这一点的有效方法之一,就是要有气概,气盛宜言.这气概不是霸气,不是骄气,不是傲气,而是浩然正气.有了渊博的才识,正大的精神和对党的事

6、业和人民的深厚的感情,作者就不难找到恰当的语言表达形式.2,看法要真诚醇厚竞聘演讲其实就是毛遂自荐.自荐,当然应当将自己优良的方面展示出来,让他人了解自己.但要留意的是,在展示时,看法要真诚醇厚,有一分能耐说一分能耐,不能为了自荐胜利而说大话,说谎话.3,语言要简练有力老舍先生说：简练就是话说得少,而意包含得多.竞聘演讲虽是宣扬自己的好时机,但也决不行长篇累牍.应当用简练有力的语言把自己的思想表达出来.4,内心要充溢自信闻名演说家戴尔卡耐基曾说过：不要怕推销自己.只要你认为自己有才华,你就应当认为自己有资格担当这个或那个职务.当你充溢自信时,你站在演讲台上,面对众人,就会镇定自若,就会以最好的

7、心态来展示你自己.当然,自信必需建筑在丰富的学问和阅历的基础上.这样的自信,才会成为你竞聘的力气,变成你工作的动力.二,竞聘演讲稿的写作方法1,竞聘演讲稿的开头方法竞聘演讲的时间是有限制的.因此,精彩而有力的开头便显得特别重要.有阅历的竞聘者常用下面的方法来开头：（1）用真诚的心情表达自己的谢意.这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果.例如：我特别感谢各位领导,同志们给了我这次竞聘的机会.（2）简要介绍自己的有关状况,如姓名,学历,职务,经验等.例如：我叫李明新,1983年毕业于北京高校哲学系,1985年加入中国共产党,现任哲学教研室副主任.（3）概述竞聘演讲的主要内容.这种方法能使评比者

8、一起先就能明白演讲者演讲的主旨.例如：我今日的演讲内容主要分两部分：一是我竞聘人事局副局长的优势；二是谈谈做好人事局副局长工作的思路.2,竞聘演讲稿的主体内容竞聘演讲的目的,就是要把自己介绍给评比者,让评比者了解你的基本状况,了解你对竞聘岗位的相识和当选后的准备.所以,竞聘演讲的主体内容应当包括以下几方面：（1）介绍自己应聘的基本条件所谓基本条件就是政治素养,业务实力和工作看法等.这一部分事实上是要说明为什么要应聘,凭什么应聘的问题.竞聘者在介绍自己的状况时,肯定要有针对性,即针对竞聘的岗位来介绍自己的学历,经验,政治素养,业务实力,已有的政绩等等.并非要四平八稳,而应依据竞聘职务的职能状况有

9、所取舍.（2）简要介绍自身的不足之处竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时,要尽可能地展示自己的特长,但不是对自身的不足之处,闭口不言.请看某竞聘者的表述：我从没有担当过班干部,缺少阅历.这是劣势,但正因为从未在官场混过,一身干净,没有官相官态,官腔官气；少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲.正因为我一向生活在最底层,从未有过高高在上的体验,对摆官架子看不惯,弄不来,就特殊具有民主作风.因此,我的口号是做一个彻底的平民班长.（3）表明自己任职后的准备评比者更关切的还是竞聘者任职后的准备.因此,竞聘者在竞聘演讲时,肯定要用简明扼要的语言亮明自己的观点,也就是说,要紧紧围围着听众关切的热点,难点问

10、题,提出明确的工作目标和切实可行的措施.请看某竞聘老干部处副处长职务竞聘人的演讲：总结我自身的状况,我认为我有条件,有实力胜任副处长的工作.假如我能竞聘胜利,我将做好以下几项工作：首先,帮助处长接着做好老干部工作.解决老干部急需解决的问题.如老干部的政治生活待遇问题,老干部的晚年教化问题.其次,主动组织老干部开展主动健康的文化和健身活动,使他们老有所乐.第三,主动开展家访工作,特殊是要加强对孤寡老人的服务工作,支配工作人员与他们结成帮助对子,使他们感受到组织的暖和.第四,设立一个处看法箱,了解老人的思想状况,了解他们的需求,并将了解到的状况,刚好向局领导汇报,并刚好解决问题.3,竞聘演讲稿的结

11、尾方法好的结束语能加深评比者对竞聘者的良好印象,从而有利于竞聘胜利.竞聘演讲常见的结尾方法有：（1）表明对竞聘成败的看法.这种方法能使评比者感受到竞聘者的坦诚.例如：作为这次竞聘上岗的主动参加者,我希望在竞争中获得胜利.但是,我绝不会回避失败.不管最终结果如何,我都将堂堂正正做人,兢兢业业做事.（2）表达自己对竞聘上岗的信念.例如：我今日的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸.我只是想向各位领导展示一个真实的我.我信任,靠着我的政治素养,我的爱岗敬业,脚踏实地的精神,我的工作热忱,我的管理阅历,我肯定能把副处长的工作做好.假如各位有疑虑,那就请给我一个机会,我决不会让大家悲观.（3）

12、希望得到评比者的支持.例如：各位领导,各位评委,请信任我,投我一票！我将是一位合格的处长。演讲竞聘演讲稿 篇4敬重的各位领导、各位评委：大家好！此时此刻，我怀着激烈的心情，站在这个挑战与机遇并存，胜利与失败同在的演讲台上，我首先要借此机会诚心地说一声“感谢”！感谢长期以来关切、支持和帮助我的领导和同事们！感谢在座的各位领导、各位评委赐予我这次参与公开竞聘的机会。大家的激励与支持给了我无比的志气和信念，让我本着检验、学习、提高的目的走上今日的演讲台，接受组织的选择！本人，现年35岁，大专，年参与工作。年至今任邮政支局长，其间，我本着虚心好学的看法，通过多学、多练，不断提高自己的业务素养及业务技能

13、，以扎实的工作看法和优质的服务赢得了领导、同事和用户的好评。年被评为市优秀支局长，年，年连续两年被评为市局年度生产“先进个人”。一、今日我参加竞聘的职务是赵宅邮政支局长。我之所以竞聘这个职位，是因为我具有以下优势：1、忠诚于邮政、酷爱邮政事业，爱岗敬业，忠于本职工作。工作中，我始终奉行“用户就是上帝”，是我们的衣食父母，始终坚持做到“微笑服务”，力争为邮政的服务形象增光添彩而不懈努力。因为我知道“服务是邮政的生命”。同时，在工作中，我始终任劳任怨，兢兢业业，坚持做好自己的分内工作。2、具有较强的业务素养和较高的业务水平。现时社会，时间就是金钱。为了能快速、精确的为客户办理好各种业务，工作之余的

14、闲暇时间，我会抓住一切机会，多熟识业务的处理流程，会大大提升用户对邮政支局的满足度。3、有良好的人际沟通实力。在工作中我敬重领导，团结同事，能够与同事和谐相处，深得同事们的敬重并能以大局为重，带动同事一起主动发展业务。4、有团队协作精神。在工作中，我坚持做到识大体顾大局，以企业为重，坚持听从组织的支配。能主动协作局领导把整体工作做到最好。5、熟识了解周边状况。驾驭了解客户状况，与周边的行政事业单位。演讲竞聘演讲稿 篇5敬重的各位领导和评委们：大家好！我叫李某某，现任闫楼乡支局支局长，今日我参加竞聘的职务是红庙镇支局长，首先我感谢领导赐予我这次机会，我诚心的向各位领导道声：“感谢！”感谢长期以来

15、领导和同事们对我工作的关切和支持。大家的激励与支持给了我无比的志气和信念，让我本着检验、学习、提高的目的走上了今日的演讲台，接受组织的选择。我叫李某某，今年XX岁，19XX年8月复员进入邮政局成为一名邮政员工，20xx年8月份以前，我曾在县局邮政班、发行、投递班、押运班工作，20xx年8月份调离县局任闫楼支局支局长。在我接任闫楼支局长之后，快速进入角色，调查了解各项业务的发展状况，在业务发展的同时与营业员进行沟通，当时我首先从代理保险业务抓起，统一思想，提高大家的相识，学会算经济帐。要求营业员注意服务意识，提升邮政品牌形象，我打外围，到乡直机关单位及企业进行探望，协调关系，有针对性地宣扬邮政业

16、务，在这几个月的时间内，邮储余额超过5000余万元，代理保险由原来的每季十几万元上升至目前的四十余万元，通过协调关系，教化类报刊二次收订9千余元，较好地完成了上级下达的重点任务。在支局我以身作则，坚持每周召开一次业务学习会议，传达上级局的文件及会议精神，使每个员工都能够刚好驾驭各项政策，定期召开民主生活会，征求大家的看法及建议，使大家融入在一个和谐的小集体氛围里，大家心往一处想劲往一处使，全体职工主动向上的激情，使我看到了支局发展的潜力。今日我若能竞聘胜利，我将不负众望，不辱使命，做好以下几方面的工作：加强管理，严格落实各项规章制度，以制度约束人，管理人，在纪律和规章制度面前人人同等，奖罚到位

17、。另一方面充分调动员工的主动性，采纳多种敏捷的考核机制激励员工努力工作，发挥员工的潜能。以管理促进邮政业务的全面发展。以人为本，营造和谐支局的工作氛围，首先必需从自我做起，要求别人做到的自己要带头做到，在工作上严格要求，生活上赐予同事无微不至的人文关怀，促进支局内人与人之间关系的和谐。假如我不能胜利竞聘，我将听从组织安排不背思想包袱，不闹思想心情，在本职岗位上主动工作，不辜负各级领导对我的期望，圆满完成上级下达的各项任务。感谢各位领导和评委！演讲竞聘演讲稿 篇6各位领导、各位评委：大家好！首先感谢领导供应这样一个机会，使我有幸参与这次处长竞聘。一、本人基本状况我叫x，现年x岁，党员，金融大专学

18、历。我竞聘的职务是处长。我1986年毕业于x金融专业，工作后通过参与自学考试取得了金融高校专科学历。二、竞聘理由具有任劳任怨的黄牛精神，作风踏实，具有一丝不苟的敬业精神，仔细工作，分毫不差，以一种“较真”的看法处理每一笔会计业务，不敷衍塞责。有很强的适应实力。各位领导，如我能竞聘上这一职务，我将加倍努力，勤奋工作。下面，我谈一下我的工作思路。三、工作思路部门要拓深管理，以仔细务实的精神，严格制度设计，严密组织管理，强化监督机制，细心检查，细致分析，仔细改进，不断提高会计工作水平。财会工作应以规范管理，防范风险为重点，加强制度建设，改进会计核算，完善内部限制，严格基建管理和固定资产管理，提高x人

19、员的业务素养和工作质量，促进我行工作上新台阶。1、集中全行的会计核算、资金清算、会计档案管理等，达到集中风险限制，合理运用资源，提高效率的目的。2、制定全行统一的会计核算和管理制度，并对全辖会计核算进行监督和检查，要大力强化制度约束，使会计工作的各个岗位，各个环节都处于制度的严密限制之下。3、制定各项业务内限制度，依据风险级别进行重点监控和管理，探讨业务中存在的风险，结合业务实际提出风险监控报告。我行财会部门内部限制建设已有长足的发展，但是，面对人们日益困难的思想、现象、行为，内限制度要从过去防范差错转向防范犯罪，保障资金平安方面。4、加强全行会计核算合规性、合法性的管理。根据“分级负责”的原

20、则严格实行违规查究，下级行要对上级行负责；营业部门要对会计部门负责；会计主管要对分管行长负责。发生问题，共同负责。会计监督检查要做具体的纪录，检查部门和人员要对检查结果担当责任。只有这样，才能促进会计制度的落实，才能保证会计核算的质量，才能提高会计管理的水平。5、改革费用安排管理方法。遵循效益最大化原则，将各行的费用分为基本费用和业务发展费用，业务发展费用与各行经营业绩挂勾，经营业绩越好费用越多。6、加强财务管理的动态分析。对各项收支增减变动状况进行分析，深化探讨各种因素与收支之间的内在联系，科学、合理的对将来收支状况进行预料。8、加强会计人员的在岗培训，提高会计人员业务素养。9、主动协作处长

21、工作，不越级越权，在职权范围内充分发挥个人才能。我深信假如组织给我这次机会，我有信念、有实力干好这份工作，肯定不辜负领导和同志们的期望。竞聘不上，我仍一如既往的做好本职工作。感谢大家！演讲竞聘演讲稿 篇7一、竞聘演讲辞的主要特点1、目标的明确性一般说来，在竞聘演讲时，竞聘者向竞聘的评审人员及听众一要讲清自己的应聘优势，突出自己的优势，并且这种优点来足以完成应担当的任务和工作;二是要回答“若在其位，如何谋其政”的问题。要在有限的竞聘答辩时间里面完成这些工作，演讲的一般内容应始终围绕某个目标岗位职务工作进行，做到目标明确，语不离宗，不行开口千言，离题万里。2、内容的竞争性竞聘演讲的整个过程，其实是

22、候选人中就将来实行的工作目标、施政构想、执行方案进行对比的过程。竞聘除了一些较为基本的素养条件之外，事实上更重要的是施政目标与施政措施的竞争。写作时应在此处压倒对方，只有具备了明确、先进的施政目标，且有切实可行的施政措施来保证，才会取得竞争的胜利。3、演讲的技巧性竞聘演讲是演讲的一种，也存在演讲技巧问题。它除了要求演讲者具备良好的心理素养和较强的语言表达实力外，还应当充分考虑竞争对手、听众的心态、临场状况等多种因素，用据理力争的方式，奇妙地说明“他不行，我行”，或“他行，我更行”。当然自我推销要有艺术性，切忌为了竞争而贬低对手，所遵循的原则是“唯真唯实，详细可信”。二、竞聘演讲辞的基本写法竞聘

23、演讲由于要考虑多种临场因素与竞争对象，它的结构就必需敏捷多样，但就其基本内容而言，仍可分为以下几个部分：1.标题竞聘演讲辞的标题有三种写法。一种是文种标题法，即只标“竞聘演讲辞”;一种是公文标题法，由竞聘人和文种构成或竞聘职务和文种构成，如关于竞聘公司经理的演讲;还有一种是文章标题法，可用单行标题拟制，也可采纳正副标题形式，如：让收音机制造厂腾飞起来关于竞聘收音机制造厂厂长的演讲。2.称谓即对评委或听众的称呼。一般用“各位评委”“各位听众”即可。3.正文(1)开头。为制造友善、和谐的气氛，开篇应以“感谢给我这样的机会让我参与答辩”“恳请评委及与会同志指教”等礼节性致谢词导入正题。紧接着阐明自己

24、发表竞聘演讲的理由。开头应写得自然真实，干净利落。(2)主体。这是全文的重点和核心。应围绕以下几个方面绽开：a.介绍个人简历。可分两个层次：一层简明介绍竞聘者的自然状况，使评委明白竞聘者的基本条件;其次层紧接第一层对自己与竞聘岗位有联系的工作经验、资格做出系统、翔实的说明，便于评审者比较与选择。b.摆出竞聘条件。竞聘条件包括政治素养、政策水平、管理实力、业务实力以及才、学、胆、识等各方面的条件。竞聘条件是确定竞聘者是否被聘任的重要因素之一，应当重点强调。但切忌夸夸其谈，应多用事实说话，“事实胜于雄辩”。可以结合自己前一时期的工作来写，如自己曾做过什么相关的工作，效果如何。从中展露出自己的水平、

25、实力、学问和才华。实行引而不发的方法，通过这些事实，让评委及听众自然而然地得出确定的结论。c.提出施政目标、施政构想、施政方案。这部分是竞聘者假设已被聘任后，对应聘岗位所提出的目标及实现的详细措施。选招、选聘单位除了看竞聘人基本素养条件之外，还要考虑竞招、竞聘的施政目标和施政措施。演讲者应显明突出地提出自己的施政目标和施政措施。这些目标和措施既要适应总体形势，又要体现部门特点。基本目标要具有客观性、明确性和先进性。要定性定量相结合，能量化的尽量量化，以便评委进行比较、评估。目标还应围绕人们对竞聘岗位较为关注的焦点、难点重点提出。基本目标必需有切实可行的措施作保证。因此，保证措施非常重要。措施必需针对目标来制定，要明确详细，有可操作性，且亲密联系岗位实际，从岗位工作动身。第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页