2022年竞职演讲稿模板集锦8篇.docx

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1、2022年竞职演讲稿模板集锦8篇竞职演讲稿模板集锦8篇演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在生活中，越来越多人会去运用演讲稿，在写之前，可以先参考范文，下面是我帮大家整理的竞职演讲稿8篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。竞职演讲稿 篇1大家晚上好！首先感谢大家的支持，也感谢食品学院分团委学生会给我供应这次机会，使我能参加竞争，一展自己的理想。我不善言辞，但我自信在同学们的帮助下，能胜任这项工作，正由于大家的支持，当我走向这个讲台的时候，我感到信念百倍。自我介绍一下，我叫佟丽晴，来自食品xx级4班，现任食品学院分团委学生会勤保部部长，校科协活动部副部长。在我担当学生干部以

2、来，主动协作院学生会工作，同时曾参加院系组织的许多活动。勤学苦干，与广阔同学间关系友好，这也正是我的优势所在。20xx年10月加入食品学院分团委学生会勤保部干事，在这一年的工作中，我始终发扬着艰苦朴实的作风，仔细做好本职工作。20xx年6月，正式担当勤保部部长。担当部长期间，与我部成员共同创立了两个品牌活动。其中，“平安学问小讲堂”是去年12月，我部创立的一项负责宣扬平安学问的活动。每星期出版一期打印纸，内容依据近期校内里发生的担心全隐患进行解析，提高同学们自我爱护意识。“平安学问小讲堂”自创办以来到目前为止共有17期，在同学们中的反映良好，得到校保卫处老师及校学生会保卫部的好评。同时，在我部

3、门的影响下，先后有土木系治保部，饲料系治保部起先策划印刷平安学问宣扬简报。而“阳光助学活动中心”，则是今年3月末成立，目的是为同学供应免费兼职。我们通过此中心对会员进行统一管理。现共有141名注册成为正式会员，其中有7名同学经我部介绍成为正式家教，11名同学经我部介绍成为劲酒周末促销员，有23名同学成为工贸家电五一促销员。在我当部长这一年的时间里，我在看似平淡的工作中学会创新，在创新中思进取。我深信，实践是检验真理的唯一标准，靠着两年的学生会工作阅历，今日，我才英勇的竞选学生会主席团。我想，最现实，最实际的还是我进入主席团后对将来将要开展的工作的几点想法：首先，由于我院人数较多，我认为作为学生

4、干部的我们应深化群体，收集信息，整理信息，反馈信息。为每个部门建立起“部门档案”。通过“部门档案”里反映的内容对每个同学的特长，爱好更深刻的了解。便利日后学生会工作的开展。其次，是把握全局。我会加强学生会团队建设，在同学心目中树立一个良好的组织形象，接受广阔同学的监督，处事做到公允，公正，公开。同时，通过举办一些活动，培育各部门团结协作的精神，增加学生会的凝合力。再次，我会加强与兄弟院系，乃至与社会组织上的沟通。联合一切可以联合的力气，以便探究社会活动新思想，新理念。为学生会成员营造一个最佳学习氛围，使他们真正理解“自我教化，自我服务，自我管理”的真谛。使他们在比较中相识自己的不足，逐步完善自

5、己，促进我院学生会工作的顺当开展。最终，我建议加强同学们的社会实践实力。广泛开展“我参加，我奉献”一系列的主题活动。为同学们将来进入社会供应一个更好的平台。我要对各位说：“我没有什么值得夸耀，有的，是热血、辛苦和汗水。”我没有拖沓繁复的规划，我全部的安排都会从实际着手。我承诺得也不多，但是我所说的一切，我都会尽力去做。我可以许诺：此刻，我所说的一切恒久都不会只是一张空头支票。信任只要给我一个验证的机会，我将肯定做到人尽其才，才尽其力。假如给我一个机会，我会还大家一个精彩的学生会。再次感谢大家。竞职演讲稿 篇2局台领导、各位老师、各位电视同仁，你们好：我竞聘的岗位是首席记者。请允许我先做一下自我

6、介绍，我今年35岁，1991年从滨州师专毕业，当年参与地直安排，被安排到滨州崇山煤矿。在那里工作了7年。7年中做过滨州市在煤矿举办的机电中专班的语文课老师，崇山煤矿职工教化培训中心的职员。后来担当公司及煤矿办公室秘书。曾多次到井下，亲身体验了煤矿工人的辛苦与不易。在这期间，我在工作之作。曾创作大量诗歌散文作品，后期起先关注企业的经营管理，试论企业人才培育获得滨州市重工局论文一等奖。1997年底从企业停薪留职。1998年8月被聘请到我单位。作品获山东电视新闻奖二等奖，滨州广播电视一等奖等奖项。目前在电视专题部工作，是邹平县十佳记者。回顾我六年电视工作的经验，我深深感到我的成长离不开电视台这个事业

7、发展的平台，我的每一个进步离不开局台领导的教化和指导，离不开同事们的帮助、支持和激励。今日借这个机会，我向你们致以诚心的感谢。我希望在今后能以更高的标准和要求，把工作做得更好。电视新闻工作者，首要的要求是要有自己的思想，最怕的就是人云亦云，没有主见。思想从哪里来？从不断的学习中来，从工作实践中来。新闻界有一个现象，科班出身的记者有时打不过半路杀出来的“程咬金”，为什么？因为程咬金的三板斧很厉害，这三板斧是他从实践中得来的，是他多年阅历的积累和总结，干净利落，特别好用，假如用现在的说法，就是效率高，效益好，一个“快”字就能让诸多高手胆战心惊或者人头落地。但是现代的“程咬金”也要学习，也要创新和提

8、高。因为三板斧在这个传媒业快速发展的时代是靠不住的，你要对社会发展有醒悟理性的相识，首先就要做一个擅长学习，擅长工作的人。生活的积累、阅历的积累是一笔珍贵的财宝，这种积累的过程有时是一个忍受孤独的过程。你要耐得住孤独。耐不住孤独就修不成正果。工作六年，很难说我就修成了正果，但是有一点我很观赏我自己，那就是我在不断的学习，不轻言放弃。我诞生在70年，在农村长大，家境贫苦。我弟史姊妹三个，在母亲的训诲下，都考上了学，这在农村实行联产承包责任制，家庭劳力缺乏的状况下，一个农村普遍家庭，三个孩子都能考上高校的确是一件不简单的事情。这应当感谢我母的坚持，一种韧性的坚持。艰苦生活的经验对任何一个人都是一种

9、最好的熬炼，对一个新闻工作者更有它主动的意义。试想一下，一个不了解生活，不酷爱生活，不关切社会的人，他又怎么能创作出好的作品，去感动人、激励人和影响人。在这里我说一件事情，在我读高的时候，每个月都要回家，跟家里要口粮。那年我读高三，高考在7月份，家里正是青黄不接的时候，父母没方法，只能卖掉家里养殖的百十来只鸡。父母驾驭了我回家的规律，所以每次回家，家里的那些正在下着蛋的鸡就会少上几只。我每次回家关切的是我的饭钱能不能拿到。但是母亲那时会是什么心情呢？她肯定是有些无奈，因为有一个细微环节是我至今都难以遗忘的，那就是每一次回去，好都会当着我的面，数一数那些鸡的数量。在当时农村经济远没有像现在发达的

10、条件下，那些蛋鸡是整个家庭最为重要的经济来源。那些鸡在被母亲拿到集市上卖掉后，它们的命运他们可以说都壮烈牺牲了。后来接近高考的时候，家里的鸡已没有多少了，又染上了鸡瘟，在太阳底下站着，耸着肩膀，无精打采。突然倒下的话，那就是死掉了。这是一些看起来不是很大的事情，但是就是这样一些小事，让我懂得了生活的不简单，懂得了人生奋斗的意义，努力做一个正直和善的人。有时我也想，生活真是一本大书，乐观主动的人读到的是希望和爱心，悲观消沉的人得到的是冷漠与隔绝。做事先做人，做新闻工作更是如此。生活的经验，尤其是一些苦的经验给了我很好的教化，这种教化能够让我始终保持一个平民的心态，塌实的工作；能够让我不断的学习，

11、永不满意，在成长中学会奔跑；能够让我如终用一种主动的心态面对生活，迎接挑战。在电视专题部工作以来，我先后担当过垄上行栏目、梁邹纵横、走出家门的邹平人等栏目的负责人。在担当“垄上行”栏目负责人期间，我起先尝式把新闻人物化，把人物生活化，把生活故事化。当时最明显得一点就是解说词的改变，你要讲故事给大家听，你的解说词就要口语化，书面语气尽量少用，甚至不用。解说要讲创新，画面要创新，节目结构和编排也要创新，栏目包装也要创新。思想更要创新。这是我对自己的要求。恒久不要以为自己已经做的很好了。这是我常常对自己说得一句话。在我编辑一期“走出家门的邹平人”节目时，张涛告知我，在节目的结尾，可以用被采访人的一句

12、经典的话，用字幕的形式表现出来，结束全片，能使节目更加完整，甚至能增加节目整体的重量，这个建议特别好，我当时具是很感谢，因为他在关切我做的节目，也可以说他在关切这个节目的创优和创新。节目的创优和创新伴随了我新闻工作的全过程。六年的工作积累，更多的是给了我一种信念，一种做好电视节目，开拓事业空间的信念。我希望能把这种信念传递给更多的人，不管他做什么，是什么职业。我没有上过正规的新闻学院，依靠同事的指导和自己的努力，逐步驾驭了电视节目的制作流程，并主动追求更高的采访制作水准。景台长曾给我说过一句话，大体意思是不要怕多干，多干了不会吃亏。有时候，人最怕的是吃亏，但是是吃小亏还是吃大亏，自己应当有个把

13、握。我想假如一个人不学习，不努力工作，就是吃大亏。我特别感谢局台领导给了我更多熬炼和学习的机会。在一个单位，对全部得人来说，发展的机会是不均等的，但是幸运的是我拥有了这样一些机会。域外采风活动已开展多年，由宣扬部、电视台和报社各抽调一人，组成域外采访小组，到先进地区采访，一般每年采风一次。为邹平县经济和事业发展供应了良好的借鉴。从20xx年到20xx年，每年我都作为邹平电视台域外采风活动的主要成员，到省内和省外发达的地区采访。20xx年到广饶、寿光、文登、诸城、荣成等地采方，回来后策划制作了系列报道大潮涌胶东，在“邹平新闻”中插出。20xx年先是到海尔集团，后来到长江三角洲和珠江三角洲采方。在

14、我看来，这是域外采风活动成果比较丰富的一次。制作了九集系列报道“海尔行”和十四集大型系列专题报道“潮起两江风来急”。对海尔的九集系列报道，写作过程特别艰难，几易其稿，但是结果是我领悟到了海尔文化的精髓。假如没有这样的机会，我能静下心来，秉烛夜读，仔细的探讨海尔吗。比如说海尔的海外拓展战略，就是要把工作办到美国去。向高手学习，有一天你就能成为高手。但是向高手学习的前提是，你不要做井底之蛙，墙上芦苇。有些理念上的东西，有人可能觉得离自己的工作很远，比如海尔的服务理念，真诚到恒久。用到一个电视记者的身上，怎么真诚到恒久？你的节目拿给观众看，你的采访到位了没有，甚至一个字幕用什么字体更好看，你探讨过了

15、没有？这都是很详细的事情。我也是常常反思这样的一些事情。看法确定一节，细微环节确定胜利。海尔还有一句话，能把简洁的事情每天做好，就是不简洁。从20xx年元月起先，我负责“走出家门的邹平人”栏目的采访制作，去深圳采访时，见到一个老乡，是一个职业学院的校长。他跟我说，他的弟弟中学毕业后，来到他所在的城市，找了一份工作，是打扫卫生。当时他的这个中学毕业的弟弟觉得不理解。但是这个当时已经是劳动到处长的哥哥却对弟弟说，打扫卫生怎么了，你就要去看别人的冷眼，就要去听别人说你的那些话，你才能进步啊，你的心总那么小干什么？你现在打扫卫生，假如打扫好了，虽人可能会觉得离不开你了。那么这时候你要展示你自己啊。你有

16、什么本领，你拿给别人看好了。我想这是多么好的一个哥哥。你说，他对他弟弟不关切吗？这才是真正的关切。后来他的这个弟弟没有辜负他的希望，因为他的文采不错，字写的也好，进入万达公司影视部。后来在深圳创办了自己的公司。那么回过头来看，假如他当时不去扫地，或者扫地过程中没有坚持下来呢？任何人都不行能走回头路，有时候一个道理当你相识到了的时候，可能已经失去了发展的机会，因为时间不等人。在煤矿工作的时候，从住的地方往北走，有一道山谷，因为四周都是开垦出来的田地，所以那个山谷显得有些突兀。在山谷的一块岩石山，孤零零的长着一棵松柏。那棵树当时给我触到很大。我为它写了一篇文章，题目是“悬崖边的树”，越看你越像一只

17、鹰，栖身岩石，饮千年霜露。一朝想到翱翔，却在瞬息间，苍老。有人说你写得太悲观了，但我始终没有感到悲观，反而觉得是一种激励。前几天，我母亲住在我这里的时候，某一开的早晨，她告知我，趁着年轻，想干点事业就干吧，不要等到四老五十了，想干事业的时候，已经没有精力了。我感谢我的母亲，一位已经六十岁的农村老人，还为我的发展操着心。今日是20xx年的元月29日，今年的春天很快就要到来了，我希望看到第一朵花开放的姿态，因为看到它开放的时候，我知道整个春天也就开了。那将是新的一年最协人的一个起点。我希望和全部在这个春天想翱翔的人一起翱翔。感谢大家。竞职演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位评委：大家好！在这春暖花开的

18、日子，我们规划局测绘院又迎来了一个新的春天。我们深信，在十八大报告的指导下、在现任规划局长的带领下，我们测绘院还将创建更加骄人的业绩。在这里，我首先要祝福在座的各位及您的家人在新的一年里身体健康、工作顺当、万事如意！再一次的感谢大家对我多年来的支持与厚爱，感谢大家！今日，我竞聘的岗位是测绘院院长。下面，做一下自我介绍：我是现任测绘院的副院长，今年*岁。我们*测绘院拥有辉煌的历史，为无锡的发展做出了重大贡献。去年，我院累计完成测绘项目222项，创建产值210万元，超额完成了年初提出考核产值目标。在“建设新农村”、大型图形的制作等方面我院也做出了重大贡献。我认为，作为一名院长不是权利与荣誉的象征，

19、而是一份沉甸甸的责任，他不仅要主持院内工作、制定单位的宏观发展规划，做好上、下级和有关部门的协调工作，还要完成各类测绘任务，为地区的发展供应精确的测绘服务。所以胜任院长职务的人选必需综合素养过硬。刚才在上台之前，我综合权衡了一下自己，认为自己参与此次竞聘具备以下几点优势。一是我有剧烈的工作责任感和敢于吃苦耐劳的工作作风。我诞生于一个一般家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教化、生活和7 年的工作经验，养成了我能吃苦、能奉献的良好品质，培育了我兢兢业业、吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。也正是在这种工作作风的指引下，我在自己平凡的岗位上，扎扎实实的工作，实现自己的人生报负

20、。可以说，是测绘工作，让我成长；是领导和同事的关怀，使我成熟；是测绘局这所大熔炉磨练了我的意志、锤炼了我的品性、培育了我的作风、提高了我的素养！二是工作适应实力强，具有丰富的工作阅历。回想起来，自*年参与工作，我曾先后从事过*、*、*、*等不同的工作。可以说，每一次岗位变动，对我的人生都是一次难得的体验，对我的实力都是一次重要的提升，对我的生命都是一笔珍贵的财宝。当然，7年的工作熬炼也使我对测绘院的各项工作都比较熟识，对如何做好各项工作也有自己独特见解，能够精彩的完成各项工作。我的演讲结束了，感谢大家！竞职演讲稿 篇4敬重的各位领导、各位同事：大家好！特别感谢我有这个参加竞聘的机会，希望能得到

21、大家的支持。我之所以竞聘财务主管这个职位，除了酷爱财务工作外，是基于以下理由和优势：1、本人从xxxx年6月份参与工作起就在上市公司市从事主管会计工作，从事过总分类帐、收入、成本等会计岗位工作，对每个岗位都有深化的了解和熟识。2、财务人员的双重治理身份（集团与所在子公司双重治理）确定了财务人员要做好监督和服务职能。监督就是维护股东的利益，监督所在子公司的财务运作，调控各项费用的合理支出，保证财务物资的平安；服务就是服务于公司，服务于员工，服务于客户，增收节支，谋取公司利润的最大化。本人在财务工作岗位有剧烈的责任感和职业道德，能在财务总监的指导下做好监督和服务职能。3、在建设公司这么久的时间，熟

22、识整个财务核算的流程，对建设公司财务制度和一般办事程序有了深刻的相识。在完全的工作和实践中能适应公司发展的要求。做为建设公司总部财务主管来说不是一个单纯的记账会计而是主管上级一个吩咐的执行者、对每个项目和每个部门来说是一个沟通和信息的传达者。因此假如这次竞聘胜利的话，我想我身上的担子会很重，压力会较大，但我信任我是有实力来适应建设公司财务主管这个岗位。假如这次我能成功聘应，我的工作思路是做好会计核算与监督并供应好会计服务。详细如下：一：做好公司会计核算，为领导供应精确、真实、刚好的会计信息。作为主管会计，我将严格遵循公司会计核算原则、公司财务制度，坚持会计信息的精确、真实、刚好做好日常的账务处

23、理，发挥财务主管的作用把日常的账务处理从简洁的会计记账转变成对每笔经济业务的审核和监督，从记账型会计转换成管理型会计。为了适应公司的发展速度和经营规模的扩大，建立健全的科学会计核算体系事在必行。针对公司实际状况会计核算应从两个主体抓起：第一主体：总部会计核算主体，总部会计核算主体是整个核算体系的灵魂，是个各项目、各分公司会计核算的总方针，总部核算主体应从以下几点有所突破:1、夯实会计核算基础：结合公司实际状况制定各项财务管理制度，使财务管理日趋完善、规范，加强对原始凭证的取得、粘贴、装订和保管，严格财务审批程序和手续，提高财务凭证的合格率。2、规范费用收支、会计核算等流程，健全财务内部限制制度

24、，充分履行财务管理监督职能，严格限制各项费用支出，确保资金运用的规范性、平安性和有效性。3、推广财产物资的核算管理：首先在公司总部建立健全固定资产管理方法，结合公司实际状况对固定资产新增、转移、处置、等制度，明确业务授权的批准方式、权限、程序、责任和相关限制措施。其次推广项目材料核算管理方法，加强对自营项目物资选购的进销存管理，对选购入库与物资出库建立台账（安排做到系统化数据化管理）。4、完善财务报表与报表分析：为了适应公司的发展为领导决策供应好数字依据，应建立统一的会计核算体系其次是建立统一的报表体系，从而能获得真实、完整的各项目、各分公司财务信息，同时满意财务分析的要求。其次主体：加强对自

25、营项目的会计核算1、狠抓各自营项目和各分公司执行力，发挥总部会计主管的职责确保公司财务制度和会计核算体系的实行于公司各自营项目各分公司。形成以总部制度为方针实行相执行的财务核算体系。2、落实执行成本核算体系：第一、加强各自营项目前期费用与费用的审核，确认应计入工程成本的费用和计入各期间费用的金额并正确处理好成本的划分期限。其次、加强对自营项目物料消耗的盘点与管理正确反映完工工程成本的实际成本。3、加强自营项目财务报表对成本信息的真实反映：为了适应公司的发展和单项目的考核，除年终决算报表外，应刚好对自营项目报表的编制，从而适合项目经营管理特点的内部成本信息，以满意决策须要。二：加强内部限制监督力

26、度落实预算制度和资金安排在公司内部银行资金集中管理的形式下做到费用有预算资金有安排。今年把预算工作做为一项重点突破工作之一，做为建设公司总部会计主管怎样去抓预算制度的执行工作也成为一项对业务实力和综合实力的考核。内部限制坚持以公司财务制度和一般办事程序为依据，日常账务处理反映的数据为基础，形成以制度、程序和会计核算相结合的的体系来贯穿内部限制。使内部限制有章可依、有点可控。1、加强总部费用限制力度落实预算制度和资金安排：仔细实施公司预算制度和资金安排，严格以预算和资金安排为费用限制依据。把好费用审核关，对总部日常可控性费用以公司财务制度和办事程序为依据，对不合理或违反公司规定的一律严格把关。月

27、底对预算执行状况进行反馈和分析。2、建立自营项目材料成本内部限制度：建立物资选购台账，对选购价格表格化数字化，随时了解市场信息和选购价格的变动状况，合理的提出物资选购看法，形成内部价格制度及内部稽核制度。加强对自营项目物资选购的进销存限制，对选购入库与物资出库建立台账（安排做到系统化数据化管理），为项目成本核算供应精确的数字依据。自营项目库存物资要执行项目统一管理公司统一调度制度，降低项目成本提高库存物资的利用率。三：做好服务于协调会计主管扮演的不仅是一个记账会计，也肩负起与银行、税务、各部门的服务协作与沟通，同时也是对下级各单位业务的帮助和信息的汇总和信息传达的职能。应发挥好会计主管承上启下

28、的作用做好财务总监“内当家”的好助手。1、服务协调财务部门内部之间的工作，在财务总监的指导下加强各岗位之间的协调协作，使内部工作协调有序。传达财务总部对下级单位的要求，做好信息的传达者和工作的指导与帮助者。2、服务于公司各部门，提高财务服务意识，加强与各部门的沟通协作，保障财务工作的开展与各部门数据的须要，为各领导供应精确的财务依据。3、加强与财政、税务、金融机构保持亲密的联系和沟通，处理好与财政、税务、金融部门之间的关系，为企业争取一个宽松的外部环境。以上是我做为会计主管工作开展的思路。假如竞聘胜利，我将仔细履行会计主管的职责，切实担当好自己所肩负的使命，不辜负领导的信任和期盼。在接下来的工

29、作中，我更要以严格的标准来要求自己，不断提高自己的业务技能和专业学问，努力为建设公司的发展不遗余力。竞职演讲稿 篇5大家上午好！首先感谢领导和同事们始终以来对我的信任和支持，并给我这个机会来参与本次正班主任岗位竞聘的演讲。虽然我是非专业诞生，但自07年参与工作以来，我从最基本的专业学问：幼儿教化学、心理学入手，起先了不断地充电。经过6年的学习与实践，我自信已从非专业转向了专业。在魏幼任教六年，担当过两年正班主任。我感觉在做班主任的两年里，我深深的体会到了这项工作是一个重任，是一个充溢挑战的舞台。在做班主任的生活中，有苦也有甜，有快乐也有苦恼，但我感觉做班主任充溢了自己，磨练了自己，所以在这个难

30、得的机会里我还想能够接着挑战这项重任。今日我竞聘的岗位是幼儿园正班主任，之所以竞聘这个岗位，我认为具有以下的几个优势：1、责任心。班级交给你，等于幼儿园的一份子属于你管理。四十多个孩子的将来寄予在你手上，所以无论早晨、晚上，刮风、下雨，你心里始终要装着这个班级，当他们须要你时必需刚好出现在他们面前。在我几年班主任生涯中，我始终坚持这样的原则。我常和学生们说，我不肯定是模范班主任，但我是一个负责任的班主任。2、心中有爱。这样才能使班级和谐进步。我们有爱没问题，我信任全部想当班主任的老师心里都有这份爱，爱这个学校，爱这个班级，爱你们可爱的学生们。但不能光我们有爱，我们同时还要培育孩子们的爱，爱我们

31、这个班级，学校让他们知道我们的苦心，这样他们才能步入正轨，使精神方面和学习方面获得双丰收。3、爱应有度。班主任是与学生接触最多的，但要把握好与学生的远近这个度，把握好学生管理的松紧度。与学生们关系融恰是应当的，但应留意与学生距离，不能让他们太随意，但也不能太过，以至于全部的学生都不敢跟你沟通，这样只能是你的工作陷入僵局。管理方面也这样，既能让学生努力学习也能适应这种学习气氛。以前三点就是我这次参与竞聘的理由，我今日是带着志气与希望而来的，我非常清晰，成果也好，阅历也罢，它只能说明过去，并不能证明将来。假如领导们同事们信任我，情愿让我下学期当上正班主任，我会从以下几个方面来绽开工作：一、我会围绕

32、幼儿园工作的总体目标，结合本班孩子实际状况，进行有安排，有目的教化教学工作。让每一位幼儿在本学期各个方面都有着明显的提高。二、汲取各地教化教学的精华并敏捷运用在一日教化教学中，提高孩子的思维力、想象力、创建力，让每个孩子全面和谐的发展。三、保持常常与家长沟通、沟通，做到我是“孩子们的老师，家长的挚友。”充分利用家长资源。平常作好家园联系工作，创新联系方式、开通QQ群等多种沟通渠道，真正实现家园同步教化四、与班上老师同心同德、提高质量，作好幼儿卫生保健和疾病防治工作，使幼儿健康欢乐的成长五、加强自身修养。不断地学习幼教理论学问，学习新纲要，做到观念更新与时俱进，保持一种主动上进的工作看法，坚决做

33、到认仔细真做事，堂堂正正做人。各位领导、各位老师，我深知竞聘正班主任这一职位具有很强的竞争性，但是我情愿接受这一挑战。我敬重大家的选择，将把这次竞聘作为一个新的起点，不断总结、提高自己，和大家一道共创我园美妙的明天！竞职演讲稿 篇6敬重的各位领导：大家好!我特别荣幸加入*物业这个大集体，在这短短的时间里让我学到了从未学过的物业管理学问，让我深深地 了解到服务的无穷价值和无穷的魅力，同时也深深体会到一线平安工作的重要性。这次很荣幸的参与了公 司组织的班长竞聘，在此特别感谢各位领导给我一次学习熬炼提升自己实力的机会。以下是我对平安工作 的相识以及对做好平安班长工作的思路向各位领导汇报：一、对平安工

34、作的相识企业的效益不仅仅是经济效益的好坏，更取决于平安保障，平安工作在生产中起着举足轻重的作用， 平安工作始终是一项长期、艰难、困难的工作。平安管理最基本的目的是爱护人的生命和财产，因而平安 工作必需坚固树立“平安第一，预防为主，综合治理”的工作方针。事故是可以避开和预防的，事故与安 全是以对永恒的冲突，这就要求我们建立主动的预防思想工作，坚持“让教化在教训之前，让管理在处理 之前”的平安理念，变目标管理为过程管理，从源头消退平安隐患 。二、做好平安班长工作的思路1、落实平安管理制度，严格执行公司的各项管理措施一个队伍的工作好与坏从执行上可以体现出来，执行力度到位紧跟着工作也能很好的落实到位，

35、可以 说再好的管理没有执行或执行力度不到位，那么一切等于零。因此作为平安班长要时刻提示队员遵守公司 各项管理制度。2、以身作则，对全班工作支配，做到人性化管理。作为班长在要求队员做到的事情，首先自己要能做到，要为他们做好先锋模范带头作用。在平常的工 作生活中，多找队员谈心，以驾驭他们的思想动态。将自己的管理方式拿出来与他们沟通，敬重他们提出 的建议和看法，对队员提出的不合理管理方式加以合理化改进。全方位了解队员，把队员放在最合适的岗 位，以取长补短。3、严格军事训练提高服务质量平安队员的形象就代表着公司的形象，在服务中队员的素养凹凸干脆影响公司的形象好坏!一个平安 队伍通过军队一样训练而实行半

36、军事化管理。因此，对平安队员的军事素养的要求特别高的，做为平安班 长必需带领队员坚持实行每周三次以上的军事训练，同时把所学到的军事素养运用到平常的工作中去，从而提高平安队伍的服务质量。4、对全班消防学问，礼节礼仪，突发性事务等操作的培训1、消防工作在各个企业是不行忽视的一个重要的环节。它关系到业主和员工的生命财产平安保障。 那就要求我们每一个义务消防员熟识消防，懂消防，只有这样才能有效防范消防事故发生。通过培训，使 队员了解消防平安的突发性和重要性，以及消防基本常识，设施设备的运用和保养。并保证事务突发时能 够临阵不乱，由秩有序的进行处理，尽量削减损失。2、礼仪是中华民族的传统美德，礼节，礼仪

37、是我们 工作中必不行少的一种沟通，也是人文进步的一种表现。做物业管理服务更是礼仪的实践者，也是工作中 道德素养的体现。通过培训使队员在思想上，行动上，工作上，对礼仪有一种新的相识，了解礼仪的重要 性。从而使队员时刻注意礼节礼貌，做到微笑服务，体现出我们物业管理服务品牌和工作形象。3、突发 事务是指没有预见性的自然事务。这种事务急，破坏性大，假如不刚好防范和处理，有可能造成不必要的 损失。通过培训，使队员了解突发事务的刚好性和危害性，以及如何预防和限制，避开事务发生，削减财 产损失。5、加强宿舍内务管理做为班长，肯定要严格根据公司的规章制度和宿舍管理规章来落实，随时监督宿舍的内务卫生，要起 到带

38、头的作用。俗话说：外看形象，内看宿舍。被子的叠放，物品的摆放，衣服的晾晒等各项内务都要做 到整齐划一，时刻统一内务卫生，营造肯定良好的内务环境。6、做好队员的思想工作，及汇报工作多好队员沟通谈心，了解队员的思想状况，而一心一意的解决队员工作和生活中的难处，使队员没有 后顾之忧，以便全身心的投入到工作中。三、总结人人都有志向，人人都是主动主动的为他人服务。我们只有不断实践，才能形成良好的风范，才能使 我们平安队伍这个集体不断前进，不断的取得成功，从成功以步步走向辉煌!我的演讲完毕！竞职演讲稿 篇7敬重的各位领导，各位同事：大家新年好诚心地感谢行党委赐予了我这次难得的参加竞争的机会。这是我第一次英

39、勇地站出来接受行党委的选择，参加支行办公室主任岗位的竞争。作为一名青年干部，虚心学习、经受磨练、增长见识，是我参加竞争的原始动力；充分发挥自己所长，为行作出更大的贡献，实现自身人生价值是我参加竞争的目的所在。我20xx年高校本科毕业来到x行，在储蓄一线岗位工作了三年，驾驭了较为丰富的银行学问；1999年起来到办公室从事文秘工作，我虚心向老同志学习，刻苦钻研写作技巧，为了写好文章，挑灯夜战是习以为常。通过勤学苦练练就了较为扎实的文字功底，除了参加撰写支行很多重要报告外，每年还在金融时报、银行报等各类媒体发表文章数十篇，年年被市分行评为宣扬报道先进个人，在市组织的征文竞赛中也多次获奖。同时我还自学

40、电脑， 娴熟地驾驭了office等各类办公软件的运用，毫不自夸地说，行里除了电脑专业的同志，我的电脑水平是名列前茅的。当然，文字和电脑水平仅仅是办公室主任岗位的基矗我觉得自身最大的优势是擅长学习、擅长创新。我在高校的专业是，与金融一点都不沾边，高考我的语文成果不过六十多分，当时调到办公室很大的一个缘由是因为我有一个报社当总编的爸爸，以为我的文字水平也很高，但其实我完全是通过此后的学习才有了现在的成果；我XX年进高校的时候电脑课学的是萍果机，XX年毕业时windows95刚刚出来，根本没有机会接触，基本上是个电脑盲，正是靠着自己的不断摸索自学才有了今日的操作自如；当前，是银行向具有较强国际竞争力

41、的现代金融企业迈进的关键时期，也是xx市支行改革与发展的重要机遇期。时代呼喊青年人才，呼喊改革、学习与创新，办公室工作也必需顺应潮流，主动大胆地进行改革，我觉得，我的实力、我的精神能够胜任这个重任。XX年，市支行各项工作特别艰难，特殊是存款任务前所未有，办公室作为全行的一个重要职能部门，必需全力协作，全力参加，为行赢得市场份额尽最大的力气。一些日常性的工作如公文处理、人事和档案等今日我不多讲，重点是以下几个方面：一是大力开展宣扬，树立x行良好形象。银行是靠信用生存的企业，信用的基础是良好的企业形象，市分行行长特殊重视宣扬工作。宣扬也是我的强项，XX年我们要大张旗鼓以各种形式在广播电视报纸等各种

42、媒体上宣扬，特殊要注意宣扬的针对性和有效性，让30万元宣扬费起到50万元的效果，让市民说，x行不错！让客户经理说，有了办公室的协作，我们营销省力多了！二是加强业务培训，提高员工素养。当我们反思XX年存款工作的时候，有没有考虑到员工素养不如人意是重要的一个方面呢？XX年受非典等诸多因素的影响，培训工作没有正常绽开。作为培训的职能管理部门，XX必需重点抓好培训的制度建设和师资力气建设。举一个例子，行里花2万多钱买的投影仪，去年用了几次？发挥了多大作用？有几位负有培训职责的同志驾驭了powerpoint幻灯的制作？三是加强检查督促，提高服务质量。关键的一点，是当各位行长说市分行要来检查了，请办公室通

43、知各网点留意服务的时候，我要对你们说不。只要能够做到这一点，行的服务才会有质的提高。四是加强企业文化，增加全行的凝合力。XX年行人事激励约束机制改革力度大家已经可想而知，我们必需加强企业文化建设，开展各种丰富多彩的活动来凝合人心，稳定人心，暖和人心，让大家充分感受无情改革，有情操作，从而更加支持改革。各位领导、各位同事，我特别清晰地知道，自身也存在着很多不足，比如处理事情有时略显稚嫩，但是我也更自信地告知大家，一切可以变更，只要我接着保持踏实地工作作风，不断地加强学习，我就完全可以在不断地磨砺中走向成熟。在行内，国际业务部、科技科等几位青年干部优异的表现给我树立了榜样，让我更加坚决了信念。阿基

44、米德曾说，给我一个支点，我可以撬起地球。我也可以告知大家，有位才能有为，给我一个发挥才能的岗位，我可以做得更加精彩，行会因为我的存在而多一分精彩！感谢大家！竞职演讲稿 篇8文章导读：最重要的还是要有科学的工作方法和领导及同事们的支持、帮助和激励。假如我能够竞聘胜利，当选为加工车间副主任，我将主动发挥好参谋和助手作用，努力协作主任开展工作，用实际行动回报领导的关切支持和大家的深情后谊。主要在以下四个方面努力：各位领导、同事们：大家好，我叫王勇泰，现为车间一般工人。我竞聘的职务是加工车间副主任。首先，我要感谢公司领导和厂为我们供应了这样一个展示自我的机会。说实话，竞聘这一职务我没有太大的把握，主要

45、是就此机会熬炼自己，胜利当选当然可喜，说明领导和同事们的认可，我将不辜负大家的重托，做好份内的工作；没有竞聘胜利，我也不会馁，必竟我曾经拼搏过，增加了人生的阅历，我将一如既往地加倍努力，勤奋工作。下面，我就向各位领导和同事们汇报一下我的自身状况和在这次竞选中优势和劣势，让大家有所了解。未立先破，先谈一下自己的劣势吧，客观谛视自己，我认为我的劣势主要是三个方面：说完劣势，下面再谈一下自己的优势。车间的管理虽然繁琐，根本的原理却与理家一样，只要我们对待工厂犹如对待自己的家，充分发挥特长，细心维护，我信任，我们也肯定能干得更好、更精彩。为什么呢？首先是因为我们细心，领导想到的，领导交办的任务，我们会

46、仔细对待，细心办理，不折不扣地执行，领导短暂没想到的，我们也能有所发觉，提出自己的建议，给领导提个醒；其次是因为我们有爱心，知道朝夕相处、一起工作就是一种缘分，珍惜缘分，注意感情，时刻为兄弟着想，这就是；第三是因为我们有耐性，懂得敬重领导，擅长协调协作，是作为副职的最佳人选。除了具备上述女人共有的优势外，我还具有一些特有的优势：我比年轻的挚友多了点生活阅历，想得多些，考虑问题全面些、周到些；比年长的同事多了些朝气，有较强的学习实力和适应实力，能够快速地接受簇新事物，尽快地驾驭工作要领；比男人是少了些豪迈，但是多了些细心，事无巨细不耐烦，越是琐碎的事情越能得心应手；比一般的女同事又身体强壮了些，

47、能够担的起重担，负得起责任。可以说，正是因为具备了这些客观条件，才使我有了竞聘的信念和志气。当然竞聘胜利与否，光有信念和志气还不够，最重要的还是要有科学的工作方法和领导及同事们的支持、帮助和激励。假如我能够竞聘胜利，当选为加工车间副主任，我将主动发挥好参谋和助手作用，努力协作主任开展工作，用实际行动回报领导的关切支持和大家的深情后谊。主要在以下四个方面努力：第一个方面、是要勤于学习。首先要学好技术。工艺、设备、指标、操作方法、生产过程中的留意事项等等，不懂的问题立刻就问，刚好向领导请教、向同事学习，使自己尽快成长为生产上的骨干和行家里手；其次是要学会管理，我认为第一步要当好“传声筒”，勤请示、

48、勤汇报，正确领悟领导的意图，科学分解任务目标；其次步要从当一般的“传声筒”转变为擅长协调的人，尽量避开“吩咐式”的口吻，多用“替代式”的语气，设身处地，耐性细致，心平气和地做好工作。最终一点是在自己学习进步的同时，协作好车间主任抓好职工队伍建设，引导和帮助职工共同学习、共同进步。在这里我建议厂子能否为大家印些工艺、技术和设备管理等方面的小册子，使大家能够尽快的熟识工艺、熟识设备、熟识业务，尽快地提高素养，尽快地进入工作角色，完成厂子交给的工作任务。第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页