2022年绿化苗木管护责任书(精选4篇).docx
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1、2022年绿化苗木管护责任书(精选4篇)绿化苗木管护责任书(精选4篇)在现实社会中,各种责任书频频出现,责任书可以更好地明确我们的责任。我们该怎么拟定责任书呢?下面是我收集整理的绿化苗木管护责任书,仅供参考,希望能够帮助到大家。绿化苗木管护责任书1城市绿化是国土绿化的重要组成部分,是改善城市生态环境质量,美化城市居民生活环境的重要举措。搞好园区绿化不仅能改善生态环境,美化园区,还能供应美丽的生活、工作环境,而且对促进经济与社会可持续发展具有非常重要的意义。绿树成荫、鲜花盛开、芬香四溢的良好生产生活环境能激发人的工作热忱,陶冶情操。为构建植物多样、景观美丽的花园式园区,为广阔园区职工供应美丽的生
2、活、工作环境,提高园区生态环境质量,依据园区实际状况,签订创建“绿化合格单位”、“花园式单位”责任书:一、轮台工业园区绿化工作领导小组1、企业绿化规划、植树种草、种花过程中的技术指导。2、定期检查企业单位种树、种花草的管理、养护状况。3、园区绿化工作领导小组办公室将于当年的六月底对责任单位创“绿化合格单位”工作进行初验,七月初由县文明办、绿化委员会办公室、县建设局园林处联合进行复验,验收合格后由县绿化委员会命名县级“绿化合格单位”,同时报自治州绿委会备案。次年6月底县文明办、绿化委员会办公室、县建设局园林处将于对责任单位创“花园式单位”工作进行初验,初验合格报州绿委会复验。验收合格后由州绿委会
3、批准后颁发“花园式单位”荣誉证(牌),同时,报自治区绿委会备案。二、责任单位创建标准(一)创建“绿化合格单位”标准1、能组织本单位职工主动履行植树义务,完成规定绿化任务,义务植树尽责率达到90%以上;2、企业领导重视绿化、美化建设,有专职或兼职管理、管护人员及较完善的管理制度;3、绿地面积占单位总面积的30%以上。4、植物配置合理得当,层次感较强,有肯定的总体景观效果;5、对病虫害防治刚好,花、草、树木生长良好,生态、环境效益显著;6、各企业依据实际,划分诞生产、办公、生活区域,建设好卫生防护林隔离带。生产区域可绿化地因地制宜地栽植乔、灌、花、草,办公、生活区域绿地率达35%以上;7、院内环卫
4、设施齐全,清洁卫生;8、庭院绿化、美化建设资料、档案齐全,有较完整的园林绿化规划设计及配套实施方案。(二)创建“花园式单位”标准1、能组织本企业职工主动履行植树义务,高质量地完成规定绿化任务,义务植树尽责率达95%以上;2、企业领导高度重视绿化、美化建设,有专职或兼职管护、管理人员及完善的管理制度;3、本企业在普遍绿化或“绿化合格单位”的基础上,有更进一步的美化和提高,绿地面积应当达该企业占地总面积的32%以上。4、绿化主题与企业的性质一样,体现出企业文化内涵:工厂厂区绿化体现出“行业”的特点;办公区绿化体现出“简朴”的形象;生活区绿化体现出“安静、清洁、舒适、美丽”的环境;5、庭院园林绿化规
5、划设计新奇独特,布局合理,富有特色。植物配置合理得当,层次感强,总体景观效果完备;6、具有符合本企业实际的供职工休憩、游憩和体育熬炼的活动场地及小花园,庭院内配置总体比例适当的园林设施及建筑、艺术小品(职工生活区内应设有比例适当的公共绿地,人均公共绿地达到7平方米);7、庭院中的可绿化地域及零散空地均有花、草、树木覆盖,建筑、构筑物四周均有花、木相衬;8、企业的生产、办公、生活区卫生防护林隔离带质量高、林相整齐。生产区域可绿化地应全部绿化,乔、灌、花、草配置合理,办公、生活区域绿地率达38%以上;9、管护得力、无病虫害;绿地内无杂草及残花败叶,无堆砌物;花坛图案清楚,色调艳丽,花朵繁茂;园林设
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