2022年江铜集团科协2002年度工作总结.docx
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1、2022年江铜集团科协2002年度工作总结 江铜集团科协2002年度工作总结 江铜集团科协在本年度内仔细贯彻公司第四次职代会和公司党委工作会的精神,学习十六大文献,在科协的各项工作中落实“三个代表”的思想,围绕公司生产经营这个中心,发挥“三主一家”的作用,以“建家”活动为主线,创建性地开展工作,取得比较好的成效。 一、制定“江西铜业集团公司科学技术协会业务工作规程”引进iso9000的科学思想和方法,建立和推行党建质量管理体系,是一项重要工作。科协全体同志参与了公司组织的学习培训,分工撰写工作规程,经多次修改定稿,同时借此契机,全面疏理了科协多年尚不尽完善的基础工作,顺当通过公司的内审和省认证
2、中心的审核。此项工作的完成,奠定了科协工作制度化、规范化、科学化的基础。 二、创建“科技工作者之家”活动是工作的主线年初,修改了活动的实施方法,对“建家”活动作了细心支配和布置;年中,对各成员单位开展活动的状况作了巡检和通报;年末组织了对活动的考核验收。今年的“建家”活动在各单位党政领导的重视下,开展得绘声绘色,得到广阔科技工作者的认可,有阅历和特色。极少数单位的“建家”活动不够志向。经过严格比照“建家”标准考评和综合评价,集团公司的德兴铜矿科协、永平铜矿科协、贵溪冶炼厂科协,武山铜矿科协、职工中专科协五个单位被评为2002年度“科技工作者之家”。 三、围绕技术创新,加大了“讲、比”活动的力度
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