2022年例会会议纪要例文.docx





《2022年例会会议纪要例文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年例会会议纪要例文.docx(9页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022年例会会议纪要例文 例会会议纪要范文精选 会议纪要篇一: 会议时间 20xx年3月31日星期一 会议地点 公司会议室 参会人员 刘总、马总、王小玲、吴居华、张涛、幸小英、熊文、杨雄(涂磊代)、董雪静、王梅 会议主题 周例会 记录人 王小玲 会议内容 工作总结收集状况 未刚好提交上周工作总结的部门负责人:董雪静;未提交上周工作总结的负责人:王翠莹、杨雄、晏林。品管部的数据统计和财务部的数据统计未提交。 强调会议纪律: 1、每周一公司总部全体员工不允许请假、调休, 2、每周例会上午9:00准时召开,参会人员(各事业部总监、市场探讨部负责人、拓展部组长、品管部负责人、财务部会计、行政人事部经
2、理、广告部各组组长),如无须要全体学习或探讨的会议,可酌情在下午单独召开广告部会议; 3、参会人员迟到,通报指责并肃穆处理。 4、会议时间限制在3个小时,并 落实几项制度: 定于2022年7月中旬召开干部进修务虚会。参会人员为院率领、系副主任、老师教化中心副主任、教研室主任、尝试室主任、“三办”主任。会议谈判经由过程了会议议题。 学会与研修高校商定,由研修高校给学会供应办公室、办公桌椅、电话和必要的办公费用。利用研修高校的教学条件,双方共同组织举办秘书培训班等。 1、探讨并通过了办公室6S管理制度、绩效考核制度、年度超额激励方案, 2、行政人事部支配陈鸿宇负责办公室6S管理制度的执行,刘丹负责
3、绩效考核制度的执行。各部门负责人负责本部门全体员工的学习及执行。 学习毛主席论反对自由主义。 业务工作汇报: 1、探讨并落实了各策划岗员工需提交的各种报告模板,由品管部调整后下发,并按时收集整理;落实市场探讨部每周工作汇报模板。 2、各部门工作汇报 品管部:汇总了上周各业务部门的业绩状况,目前事业一部的销售业绩排名最终,吴总需加强本部门各项目的营销管理;其它各项目本周销售状况均较上周有上涨,但各项目都未完成公司下达的月度任务目标。 拓展部:部门的工作基本开展起来了,但还未有较大的突破; 市场探讨部:目前部门定位不清晰、工作思路及方向模糊。每周需做市场数据汇报; 行政人事部:落实几项制度的执行、
4、新制度的培训、各部门员工聘请、各部门员工关系处理、本部门人员异动状况处理、固定资产盘点、薪酬核算、员工档案管理等工作的全面落实; 事业一部:在售项目销售状态较差,须要做部门内部调整;拓展项目开展状况良好; 事业二部:新的部门领导已到岗,落实二手房合同,巴塞罗那须要新进项目,铜梁要大力整顿; 事业三部:易诚时代销售有了较大的突破,香语湖的销售较上周也有增长,拓展项目状况进展良好。须要储备置业顾问和聘请策划师岗位员工1名; 事业四部:目前各项目销售状况比较正常,须要加强新项目的拓展; 会议纪要篇二: zxxxxxxx号 xxxx旅游文化股份有限公司综合部 会议时间:xxxx年xx月xx日xx:xx
5、-xx:xx 会议地点:公司总经理办公室 主 持 人:xxx 参会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。 3、2022级临床专业学生反映免疫学个别老师讲解内容较抽象,用代名词上课,对同学理解教学内容造成肯定的困难;病理生理学个别老师上课声音较小,照本宣科;英语课程个别授课老师希望加强口语训练,提高语言表达实力。 记 录 人:xxx、xxx 会议议题:制定公司例会制度及人员工作责任制 会议内容: 一、例会: 时间:每周一上午xx:xxxx:xx. 参与部门:总经理,财务部,工程部,综合办公室,餐厅部。 参与人员:以上部门全部
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 例会 会议纪要 例文

限制150内