2022秋季开学检查汇报材料.docx

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1、2022秋季开学检查汇报材料 秋季开学检查汇报材料清镇市犁倭小学201*年秋季学期开学初工作汇报材料为确保新学期的开学及各项工作的顺当开展，依据上级要求，结合本校的实际状况，深化细致地抓好开学的各项工作。本学期现有教职工26人，实际到岗25人，1人病假，在校学生461人，男生243人，女生218人，共11个教学班。现将学校开学状况汇报如下：一、开学常规工作状况1、开学工作支配。依据上级要求，我校全体教职工于8月20日返校上班。8月20日-8月24日，学校支配全体职工对学校的环境进行了大整治；同时电话告知家长学生报名时间的调整，并将8月24日在犁倭乡教办开会的会议精神向老师们做了具体的传达。8月

2、27日召开全体老师会议，围绕上学期工作状况进行总结，然后要求各分管工作人员拟写相应的安排，工作方案，工作制度等，对开学工作做了详细的支配。8月28日召开迎接创文工作检查会议，对8月29日全体教职工6:00-22:40上班的作息时间和相关事宜做了详细支配，并初步探讨了学生入保的相关事宜。2、师生按时到校，抓好控辍保学工作。8月31日前，学校做好了学生的报到注册和组织管理工作。9月3日，学生按时到校，班主任跟班到位，教职工（除付玉菊）全部到岗到位。早上9点整学校实行了“开学典礼”，开学典礼上校长、副校长、教育主任对学校上学期的工作做了总结，提出了本学期的工作要求。开学典礼后各班级根据学校课程表正式

3、上课。下午，熊领华老师对各班清洁区域进行了划分。自8月20日老师到校后，我校要求老师通过电话告知家长、学生相互转告、老师家访等方式广泛宣扬学生报名工作，全方位控辍保学。9月3日止，我校原有学生（除转学）全部到校，入学率达100%，还收到了部格外地学生，赢得了家长们对我校的信任。学校要求老师要加强对班级学生的关切和监管，确保他们进得来、留得住、学得好。二、规范办学教学工作是学校的中心工作，我校紧紧抓住教学工作不放松。于9月3日正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教化教学，我们主要做了如下工作：1、学校要求各分管工作负责人制定了相关制度，工作方案。各班主任制定了班主任工作安排，各科任老师制定了教学

4、安排，各教研组制定了教研工作安排，2、教务处在课程开设上，严格按国家课程安排开全课程，开足课时，并仔细落实课时安排，三表上墙。3、分别召开了教研组长、班主任工作专题会，规范了各种教化教学行为，加大了对各项工作的管理和考核。三、学校平安坚持“平安第一、以防为主、防治结合、重在教化”的方针，以创建“平安校内”为抓手，主动开展创建平安文明校内活动。1、组织机构、规章制度健全。开学初成立了平安工作领导小组，制定了平安工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确，到岗到人。2.多种方式，加大宣扬力度。学校充分利用宣扬栏、开学第一课、开学典礼的讲话、告家长书、家校平安协议、承

5、诺书、邀请法制副校长到我校上课等多种形式，对学生进行了交通平安、饮食平安、防火、防电、防溺水、疾病防控等学问的平安教化，以提高学生的平安意识和自我爱护实力。3.坚持排查，消退隐患。学校平安工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、电路等进行了一次全方位排查，发觉担心全隐患，刚好整改。仔细落实平安责任制，每天加强对学校平安状况的检查，刚好消退平安隐患。严格执行外来人员进出校登记制度，保证了学校正常的教学秩序和师生的平安。四、后勤保障开学第一周，学校后勤部门对教室、办公室的门窗、桌椅、玻璃等进行了修理；对学校的电路平安进行了排查和修理，确保用电平安；对学校环境卫生进行了整理，对教室、食堂、走廊、厕所等

6、角落进行了卫生消毒；并对老师办公室进行了合理调整，购置办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。后勤于8月29日刚好将教材、配套用书和学生用书领到位，学生在9月3日上课时全部领到了新书，确保了开学顺当。目前学校教化教学工作一切正常顺当，针对学校目前存在的班子队伍不明确的问题，期盼教化局尽早给学校配备完整的班子队伍，充溢我校的老师队伍。新学期，我校将坚持“把教化办成清镇人民的傲慢，把清镇建设成教化强市”的理念，践行“精细管理、科学发展”的工作思路，把每一项工作做好落实，为实现学校目标而不懈努力。清镇市犁倭小学201*年9月清镇市犁倭小学201*年秋季学期开学初工作

7、汇报材料清镇市犁倭小学201*年9月扩展阅读：秋季开学自查汇报材料细心支配迎接新学期细致管理再创新佳绩201*年秋季开学自查汇报材料一年一度秋风劲，又是丹桂飘香时。在各级领导的高度重视、关怀和支持下，经过全体教职员工的共同努力，我校开学工作取得了可喜的成果，呈现出“师生到校齐、工作上马快、教学干劲足”的良好局面。现将主要状况汇报如下：一、领导提前打算，各项工作细致部署。校领导班子在刘校长的带领下提前打算，细致部署，在8月20号以前落实了秋季开学工作要点，做到有备无患，将全盘工作分工化解，责任到人，做到分工明确，任务详细。新学期，依据上级文件精神，76名在岗老师全员按时上岗，学校开学工作一切按安

8、排有条不紊地进行，教化教学各环节规范有序，快速走上正轨。二、狠抓控流保学，确保学生无一流失为了进一步仔细实行九年义务教化，保证每一个适龄儿童充共享有法律规定的受教化的权利，我们做了大量工作。一是大力宣扬义务教化法、未成年人爱护法以及国家的“书本学杂费全免”的政策。上学期结束时我们发放告家长书800余份，向家长宣扬了有关政策。今年8月24日，我们又组织老师在各村路口张贴义务教化宣扬标语40多条，在主要交通要道拉宣扬横幅宣扬，让家长乐意送孩子入学；二是召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任务，不让一个学生流失。并同各班班主任签订控流工作责任状，确保本班学生的巩固率；三是各位中层以上领

9、导带领班主任及任课老师一起到学生特殊是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭状况，尽学校最大的实力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧。庄场村的一名四年级学生，因成果不志向，不想接着上学，该班班主任两次到家走访，与家长沟通，找孩子谈心，最终孩子重返校内。八月三十日，学生报到工作进展顺当，学生入学状况正常。新转入学生凭转学手续到教育处登记插班，对异动学生进行造册。九月一日正式开学、上课。三、落实联并办学，教化均衡有序发展落实市局联并办学精神，均衡教化资源，完善“区域一体化”的办学模式。就办好洪宋校区，召开专题会议，仔细落实好六个一：办学理念一体化，常规管理一条龙，课程课时一张表，

10、全校活动一盘棋，财务管理一支笔，考核评价一把尺，使洪宋校区的教化教学工作迈上一个新台阶。四、老师按时到岗，开学工作井然有序学校领导班子八月二十日就聚集在一起，筹划开学工作。二十二日上午召开全体老师会，对老师做好开学动员。从开学宣扬到各项工作，都作了细致的支配。做到了开学有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺当进行。五、学校收费规范，后勤服务工作到位我校严格执行市局下发的收费标准，免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。对学生自愿项目，如早餐费，我们先向家长公示，经家长同意认可后才予以收取。在刘校长的组织支配下，后勤处利

11、用假期对教室、办公室的布局进行了调整，对内墙进行维护和重粉，学生运动场进行了塑胶化，对学校环境卫生进行了整理，并对老师办公室进行了合理调整，购置办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。六、教学井然有序，常规工作快速入轨教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于9月1日正式上课，组织学生观看了开学第一课和班主任在本班的平安第一课，同时进行了升旗仪式，在5号召开了开学典礼。目前学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作：1、严格执行课程安排。按市教研室下发的新的课程安排，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落

12、实了地方课程的开设。2、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按市教化局统一的作息时间的要求，我们拟定了学校秋季作息时辰表，落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织老师学习了关于减轻学生课业负担的有关规定，杜绝了老师向学生干脆或间接摊派资料的现象。3、主动组建学校教研组、集体备课组。为了深化贯彻国家中长期教化改革和发展规划纲要（201*2022年）的精神，深化课堂教学改革，推动教学探讨工作，全面开展、实施有效教研，提升全体老师专业素养，打造高效课堂。我校主动组建教研组、集体备课组。本着遵循有利于教学和开展教学探讨的原则，我校联合洪宋校区，统一调整设置了凹凸段语文组、数学组

13、、英语组、体音美组、综合组。仔细选拔教研组长，制定了组长工作职责。4、合理支配老师的课程。我校老师年龄渐渐老龄化，依据小学教化的特点，本学期在支配老师课程时，实行小循环教学（1-3、4-6），这样即有利于学生的成长，又有利于老师的学和研。为了减轻老师的工作负担，我们结合老师的专业特点，对思品、体育、音乐、美术、科学、劳动技术、信息技术、综合实践活动等学科均支配了专职老师，从根本上减轻了老师的课时压力。4、教科书循环运用与管理井然有序。上学期期末，学校教务处全部回收了循环运用的教科书，并刚好将循环教科书的运用状况（包括循环运用教科书的遗失、破损等状况）进行统计，并登记造册。开学初专任老师到教务处

14、领取循环运用的教科书，向学生说明循环运用教科书的有关规定，每次上课前指导学习委员将教科书发放到每位学生手上，教化学生正确运用、爱惜好教科书。教科书每次运用后，学习委员将教科书回收，并上交到专任老师处，由专任老师负责清点整理保管好，留待下次学生上课运用。5、规范老师的教学行为。为了保障课堂教学质量，学校比照潜江市义务教化学校管理常规三十条制订了小学常规三十条，进一步规范老师的执教行为。如要求老师不得上无打算之课，老师上课不得随意进出课堂，不接听手机，不体罚或变相体罚学生等等。6、强化德育，营造育人好环境。开学初，政教处就对学生进行了平安教化、收心教化，实行了开学典礼，在开学典礼上，教育处对学校上

15、一年度取得的优异成果进行了总结，对本学期的工作进行了部署，树立了师德标兵，表彰了三好学生、优秀班干部、优秀团员和优秀班集体，并利用宣扬专刊、国旗下讲话等形式，大力表彰优秀学生，提倡良好行为习惯，弘扬中华传统美德，营造良好育人环境。7、建章立制，学校管理制度化。开学这段时间，学校领导就各自分管的工作牵头起草方案，各处室分头修改，制定各项规章制度9月1日教务处就组织各教研组、备课组，落实教研安排，制订本学期的课程表和教研课题。各种方案和安排都得以落实，学校的各项管理制度相继出台，为学校秋季各项工作规范管理打下坚实的基础。安排支配要求到周，详细措施切实可行，便于操作；教育处对每个老师的学科安排予以指

16、导和检查，达不到要求的重新修正；探讨制订了学校校本课程开发与课外活动的实施方案；进一步完善了教学管理的相关制度。老师学科安排齐全，老师备课、上课规范有序，开学两周时间，老师人均备课达12节时，许多老师做到了超周备课。七、警钟长鸣，平安卫生常抓不懈坚持“平安第一、以防为主、防治结合、重在教化”的方针，以创建“平安校内”为抓手，主动开展创建平安文明校内活动。1、组织机构、规章制度健全。学校有平安工作领导小组，制定了平安工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确。2、学校平安工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、小卖部、电路等进行了一次排查，发觉担心全隐患，刚好整改，

17、并记录在案。3、充分利用宣扬栏、主题班会、国旗下的讲话等多种形式，对学生进行了交通平安、饮食平安、防火、防电、防溺水等平安教化，以提高学生的平安意识和自我爱护实力。目前，我校各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有很多工作须要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在市局、学区的领导下，接着扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校内，创办人民满足教化！为浩口教化的美妙明天作出新的贡献！友情提示：本文中关于秋季开学检查汇报材料给出的范例仅供您参考拓展思维运用，秋季开学检查汇报材料：该篇文章建议您自主创作。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页