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1、2022年机关干部学习心得体会(精选多篇) 第一篇:机关干部学习心得体会 敬重的各位领导、各位同事大家上午: 局党组举办“新年学习周”,目的在于建设学习型机关,提高干部职工的综合素养,使干部职工不仅在业务上合格,而且在政治上过硬。一周来,听了吴局长的讲话和几位处长的讲座,我深受教化,很受鼓舞。比照自身实际,我觉得今后要勤奋学习、扎实工作,努力在“修养”、“工作”和“创新”这三个方面求突破。 一、广泛学习,在修养方面求突破 歌德曾说过“人不光是生来就拥有一切,而是靠他从学习中得到的一切来造就自己”。作为一名财政监督检查人员,不但要驾驭相关的专业学问,还要熟识最新的法律、法规和政策;不但要驾驭检查
2、工作流程,还要驾驭检查技巧,只有广泛学习,不断的“充电”,提升学习实力、提高自身修养,才能胜任本职工作。否则即使是一个学问渊博的人,假如停留在原有的水平上,很快就会被时代淘汰;即使是一个工作上不遗余力的人,假如不接受新的学问,也难以胜任新形势、新状况下的岗位。 学习要立足于工作进步和修养提高,广泛学习一切有益学问。既学习与自己业务有关的专业学问,提高履行岗位职责实力,也要广泛涉猎政治、经济、法律、科技、化、历史等基本学问,并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使学问结构更加合理,个人修养全面提高。 二、自我加压,在工作方面求突破 人生须要懂
3、得自我加压,过分的安逸会使人变得懈怠,变得“弱不禁风”,经不起生活的击打,只有不断地自我加压,英勇地挑起生活的重担,人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。我虽然参与工作二十年,但时过境迁,平常忙于事务性工作多,深层次思索工作少。通过学习,结合自身从事的财政监督检查工作,我深刻相识到当前工作面临的压力大、肩负的责任重,我要把压力变为动力,把学习的收获化为谋划工作的思路,促进工作的措施,开展工作的本事。 1、克服消积心情。“物竞天择,适者生存”。要生存、要发展、要胜利,学历、资力、某个阶段的实力早已不是确定性的因素,起确定作用的是不断修炼自己、勇攀高峰的意识,有了这种意识,我们才能跟上时代的步
4、伐。 2、明确奋斗目标。没有明确的工作目标,就没有工作压力,也就很难产生工作动力,没有动力很难取得工作实效,只有自我加压,才会创建无穷动力。在今后的工作中,我要给自己树立明确的工作目标,定下标杆,向着目标努力。 3、坚决志向信念。只要思想不滑坡,方法总比困难多。自我加压、自强不息是一种工作的方法,更是一种对待工作的看法。做工作离不开自我加压、自强不息的精神。看法端正了方法自然会多,路子自然会顺。事实证明,只要坚决志向信念,一切行动都从大局动身,从局中心工作动身,主动开动脑筋,一切困难都能迎刃而解。 三、勤于思索,在创新方面求突破 恩格斯说,人类思维是 “ 地球上最美的花朵 ” 。而创新思维更绚
5、烂。当前各项工作的争先恐后,事实上就是创新的争先恐后,这是形势发展的必定要求。为不断提升本职工作水平,圆满完成各项工作任务,要正视工作中遇到的各种困难和问题,要以饱满的热忱和昂扬的斗志主动投身到创新工作中去,主动培育创新思维。在今后的检查工作中,努力实现“三转变”、“三坚持”。 一方面在检查内容上,实现 “三转变”。即从“单一型”向“综合型”的转变、“纠错型”向“预警型”的转变、“会计型”向“管理型”的转变,将部门预算与会计信息质量、政府选购政策执行状况、非税收入状况等结合起来,提高检查的综合效能。 另一方面在检查实施上,实现“三坚持”。一是坚持科学选点,体现代表性。紧紧围绕政府和人民群众关切
6、的热点、重点、难点开展检查;二是坚持紧扣中心,体现针对性。在全面关注的同时,紧扣中心,突出重点。围绕做大财政收入“蛋糕”,加强税收征管质量和非税收入征缴质量的日常监督,主动开展财税政策执行状况的监督检查,保证财政收入真实、完整;三是坚持注意成果运用,体现监督效应的可持续性。注意检查成果多元化利用,促进整章建制,着力提高对检查成果的综合利用程度,固化监督检查成果,充分体现监督效应的可持续性。 学习带来收获,压力供应动力,思索成就创新。新的一年里,在局党组的正确领导下,在同志们的关切支持下,我将以更加饱满的政治热忱,昂扬的工作斗志,剧烈的责随意识,开拓进取、扎实工作,保质保量完成领导交办的各项工作
7、任务。 以上是我一周来学习的几点体会,不当之处,敬请领导和同事指责指正,感谢大家。 其次篇:机关干部党校学习心得体会 机关干部党校学习心得体会 党校学习是培育机关干部的一个重要途径,通过近两个月地培训,自己在提高团队执行力、积累党的理论学问、处理群众工作、运用公务礼仪和了解法律法规学问等方面有了长足的进步,现将这次培训的心得体会共享如下: 第一、二堂课,杜老师围绕如何打造团队执行力这一主题向大家传授课程,其中着重从队伍结构、制度保障和组织化这三个方面分析了如何提高团队执行力,如把这些学问应用到政府机关工作上,就可以指导我们如何加强机关效能建设:从队伍结构上看,可以通过拓宽机关干部队伍来源,选拔
8、优秀高校毕业生到机关工作,来补充簇新血液,以解决机关人才紧缺,学问、年龄结构不合理的难题;从制度保障上看,要转变机关干部作风问题,制度建设是治本之策,要依据实际状况,建立和完善一套科学的管理制度,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制,同时,建立严格的奖惩制度,对于不按制度办事的个人要肃穆处理;从组织化上看,提高机关效能就是要在机关各部门营造出三种氛围:“学乐化”氛围即建设学习型政府,“竞争化”氛围即建设效率型政府,责任化”氛围即建设群众放心政府。只要从以上三个大的方面努力加强机关效能建设,我们就可以营造出一个务实高效、作风正派的政务环境。 第三篇:机关干部学习党章的心得体会 为了提
9、高党员的自身素养,加强党性修养,我们机关开展了一次学习新党章的主题实践活动,通过这次学习,使我对新党章又有的更为深刻的理解和相识。 新的党章共有十一章五十三条,从总纲到党微党旗,全面阐述了新时期下党员的权利、义务,重点对党的各级组织、党的干部、党的纪律等做了明确说明,使我对党章的理解和相识又有了进一步的加深。 我是一名机关干部,一名一般的中共党员,我会以这次学习新党章为契机,加深了解驾驭新党章的内涵,学习党的方针、路途,学习党的基本学问。通过理论学习不断武装自己的头脑,提升自己的综合素养。我的工作性质是干脆接触基层群众,我的一言一行代表着机关形象,代表着一个共产党员的形象,所以我会在工作实践中
10、不断地完善自我,以适应新党章的要求。 做为一名党员,我会牢记党的宗旨,一心一意地为人民服务,在实践中坚持“立党为公,执政为民”。习主席曾说过“群众利益无小事”,群众的一桩桩小事,是构成国家、集体的“大事”和“细胞”,小的“细胞”健康,大的“肌体”才会充溢朝气活力。做为人民的公仆,我肯定会把群众的安危冷暖挂在心上,以“天下大事必做于细”的看法,真心诚意为人民群众办实事,做事,解难事。 通过此次学习,我会不断加强自己的思想道德修养和党性修养,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律已之心,求真务实地把各项工作做到实处,用一个共产党员的标准来要求自己,以实际行动树立共产党员的良形象,做到平常时间能看得出来
11、,关键时刻能冲得出来,危难时刻能豁得出来,把领导交给我的各项工作做实,做细。 以上是我学习新党章的一些心得体会。 第四篇:机(转载请注明来源:w.hwor.c)关干部党校学习心得体会 党校学习是培育机关干部的一个重要途径,通过近两个月的培训,自己在提高团队执行力、积累党的理论学问、处理群众工作、运用公务礼仪和了解法律法规学问等方面有了长足的进步。通过这次党校学习,我在思想上进步很大,希望大家跟我一同进步,因此现将这次培训的心得体会共享如下: 第一、二堂课,杜老师围绕如何打造团队执行力这一主题向大家传授课程,其中着重从队伍结构、制度保障和组织化这三个方面分析了如何提高团队执行力,如把这些学问应用
12、到政府机关工作上,就可以指导我们如何加强机关效能建设:从队伍结构上看,可以通过拓宽机关干部队伍来源,选拔优秀高校毕业生到机关工作,来补充簇新血液,以解决机关人才紧缺,学问、年龄结构不合理的难题;从制度保障上看,要转变机关干部作风问题,制度建设是治本之策,要依据实际状况,建立和完善一套科学的管理制度,形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制,同时,建立严格的奖惩制度,对于不按制度办事的个人要肃穆处理;从组织化上看,提高机关效能就是要在机关各部门营造出三种氛围:学乐化氛围即建设学习型政府,竞争化氛围即建设效率型政府,责任化氛围即建设群众放心政府。只要从以上三个大的方面努力加强机关效能建设,
13、我们就可以营造出一个务实高效、作风正派的政务环境。 我的另一个主要心得体会是要树立正确的看法和立场,仔细做群众工作。课上讲到的瓮安打砸烧这个案例,告诫我们假如政府一味的追求gdp增长,忽视群众工作,不根据群众的意愿去发展,一切工作都等于零。毛主席曾说过:只有落后的干部,没有落后的群众。这须要我们机关干部必需切实改进工作的方式方法,带着对群众的深厚感情去工作,多进行换位思索,真心实意地帮助群众解决实际问题,这样才能赢得民心。为了做群众工作,创新社会管理,今年我县也组织开展了三进三同活动和谈改变、感党恩、亮旗帜、树形象形势教化活动,就是希望通过机关干部下基层,给老一百零一姓送去政策、送去暖和、送去
14、服务、送去技术,达到亲密干群关系,树立良形象的目的,也为我县的发展营造一个良的氛围。而我作为一名乡镇综治办成员来说,则更须要努力做群众的思想工作,解疑释惑,疏导到位,对信访群众要想方设法赐予帮助,真诚地关切信访群众的难处。我信任,只要方法对路,感情到位,干群关系还会象斗争年头一样,是一种鱼水关系,是一种相互依存的关系。这样,我们的社会才会更加和谐,更加进步。 近两个月的培训快要结束,但是学习的步伐不能停止,人们常说:人不行一日无事,我们这些新进机关的干部日后肯定要坚持学习、强迫自己学习,养成终身学习的习惯,成为一名学习型人才。青年兴则国兴,青年强则国强,我们在座的各位肯定要尽快成熟起来,努力使
15、自己成为一名党性觉悟高、业务素养过硬、甘心服务群众的机关干部,为实现我县超常规跨越式发展贡献出自己的一份力气。 第五篇:机关干部培训学习心得体会 培训心得体会 通过近几天的培训学习,我用心听讲,仔细做课堂笔记,跟随老师的讲授专心思索。特殊是王书记为我们所做的语重心长、情真意切、寓意深刻的动员报告,更是深受教化、倍受鼓舞,受益匪浅。通过学习,比照自己的思想和工作,本人自我感觉在政策水平、理论素养、履行岗位职责方面较以往有了进一步的提高,现将此次学习的心得做如下汇报: 一、要加强学习,为素养提升打牢基础 当今社会是一个学问爆炸的社会,新观念、新学问层出不穷,如不加强学习,不仅不能胜任现实工作,适应
16、不了单位发展,还会掉队、落伍,甚至被社会所淘汰,更谈不上干工作。因此,自己要做到以下三点。第一,静心学习,求新知。平常,自己有时忙于详细事务,而忽视了学习。因此,今后把闲聊、闲谈、打嬉戏的时间变为静心学习的时间,常常仔细梳理、总结反思以往的工作。养成勤于学习、擅长思索的习惯。其次,主动学习,求真经。现阶段,新问题、新状况、新政策不断出现,集中培训已经结束,下一步,要充分利用远程教化,主动学习,使自己的思想理论水平和业务学问水平同步达到与时俱进。同时要督促村级党组织,常常登录齐鲁先锋,进行学习,真正建设成学习型党组织。第三,学以致用,求作为。学习是一个按部就班、融会贯穿的过程,只有真正将科学理论
17、武装头脑,才能使自己在思想上更坚决、行动上更自觉、工作上更开拓。通过前几天的培训,联系自己的实际,学以致用,使我明确了远程教化工作的方向、目标和措施。 二、要开拓创新,在更新观念中求发展 改革的今日,就是创新的时代,假如墨守成规、靠惯性思维去解决问题,做工作是不行能的。逆水行舟,不进则退,没有创新就没有发展,我们只有保持与时俱进的精神状态,不断创新思路,不断探讨新举措,用创新的理念、开拓的精神开展工作, 才能进一步推动事业的发展。现在集中式学习、互动式学习已经结束,下一步,基层党组织如何开展学习,远程教化工作给我们提出了明确的学习方式和要求。即管理员尽量每天登陆齐鲁先锋,每月的5、15、25日
18、组织党员干部集中学习,渐渐形成习惯,最终建成学习型党组织。为达到以上工作目标,创新工作方法,使学习培训得到落实。一是建立手机飞信。远教办、管区、村建立起飞信,使上级的通知要求,快速传达到基层,党员干部明确了学什么、怎么学,才能准时参与、按时参与。二是建立“远教”qq群。为拓展沟通学习渠道,每村要申请qq号,并加入远教群,要做到平常时间沟通学习,集中学习日相互监督。三是建立远程监控。为使集中学习日,组织党员干部学习,真正得到基层落实,升级远教设备,运用摄像头,进行监督。只有这样,才能把基层的学习工作落到实处。 三、要真抓实干,在转变作风下出成果 我们有些消极的思想,远程教化工作得不到重视,看到先
19、进不学习,自己落后不焦急;遇到困难就退缩,遇到难题就扯皮;落实任务不得力,推动工作不深化等等,这些消极状态已成我们前进的巨大障碍。对此,我们要醒悟相识发展的差距,醒悟相识面临的挑战,变更以上不良习惯,真抓实干。同时,我们必需激昂精神,转变作风,下更大决心,用更硬的举措,来抓工作作风。要严明纪律完善制度,针对有些村组织党员学习难的问题,可采纳“学分制”,对参与学习和探讨的党员进行加分,把党员学分制考核结果与党员考评,做为党员年终考评的重要参考依据,对于积分较低的党员,由村党组织提出指责教化,并责令补齐学分。只有这样,我们才能建设学习型党组织。 总之,我们必需解放思想,做到与时俱进;必需更新观念,用跨越式的发展理念武装自己;必需转变作风,自觉地落实科学发展观。只有我们每个人的思想解放了,观念更新了,作风转变了,才能更的把握“四个一切”,实现“四个突破”。 第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页
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