2022年水利行业职业技能培训月工作总结和计划.docx

《2022年水利行业职业技能培训月工作总结和计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年水利行业职业技能培训月工作总结和计划.docx（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年水利行业职业技能培训月工作总结和计划 7-8月份工作总结 培训处 一、业务研讨方面 1.7、8月间的主要工作是水工闸门运行工培训。共举办5期培训，来自济宁、菏泽、德州、淄博以及南水北调、胶东调水局等地市和单位的3101人参与培训。培训期间，注意培训质量、培训效果，留意供应良的后勤保障服务。在前三期培训的基础上，各位老师调整教学方案和教学方式，培训效果更加提高。培训恰逢酷暑季节，天气特别燥热。我们适当调整了培训时间和培训教室，期望能为学员供应较为舒适的学习、训练环境。但天气实在太热，在训练、实训考试过程中，许多学员汗流浃背、热不行耐。建议后期可以有选择为实训教室加装空调，在改善在校生教

2、学条件的同时，也可以为短期培训供应更的服务。培训后期，餐饮和住宿服务有所变动，对培训产生了肯定的影响。在各部门的协作、协作下，培训圆满完成。培训过程中，留意同步完成成果、信息上传工作，完成其他办证打算工作。培训结束后，马上联系水利部人才资源开发中心，联系办证事宜。部中心很快审批成果，下发数据，并允许我们完成打证工作。目前，已经完成证书打印、照片张贴工作，近期将赴部中心，完成验印工作。预料证书在9月上旬办理完毕，之后将马上发放给各位学员。 2.成大工作。加强校外招生工作，多次联系各合作办学机构，询问其招生工作进展状况。同时，注意规化招生。要求各合作机构在招生过程中要规宣扬，明确要求报考学生录用后

3、要参与脱产学习。从源头上把关，为提高成人大专办学质量打基础。 做电话通知及来电询问工作，为开学后的成大上报名及信息确认做打算。依据我院学生开学时间，已经提前联系区招办，商定信息采集的工作支配。 3.全省水利行业技能竞赛。水利部已经下发水工闸门运行工技能竞赛件，全国决赛拟定于10月在江苏实行，各省预赛须于9月底之前完成。因此，水工闸门运行工技能竞赛兼备山东省竞赛和全国决赛之预赛职能。经与水利厅协商，水利行业职业技能竞赛定于9月25日-28日实行。水利厅正在起草件，打算下发通知。我们这边的打算工作如下：已经制定实施方案刚好间节点安排，8月底之前完成工作布置。目前，机电系、水工系正在进行理论及技能试

4、题完善工作，培训处着手竞赛指南制定、宣扬材料打算等工作。安排9月15日前后基本完成竞赛打算工作。 4.其它培训项目。下半年，已经明确的培训项目有水利厅新进人员培训、胶东调水泵站运行工培训、施工企业职业资格培训、施工企业五大员三年期满接着教化培训。其中，施工企业培训已经做前期联系和登记工作，安排举办14期培训，总人数1500人次左右。目前，因为管理方式改变，食宿条件还不具备办班条件。等条件成熟，将马上绽开培训工作。 二、实行院党委会、院长办公会纪要和传达学习制度、件方面 学习传达鲁水技师党字202233-38号有关件精神。重点学习有关学生资助专项检查件精神，要求做到：1.成大招生在报名、录用、注

5、册等环节把关，杜绝学籍重复现象；要求合作办学机构，规招生宣扬、加强教学管理。2.杜绝短期培训学员注册技校学籍现象。 学习传达党委会会议纪要26号-35号。其中重点学习33号纪要关于“千名干部下基层”报名状况通报的有关内容。通过学习，大家相识到，这件事情反映了培训处在贯彻执行上级决策部署、担当精神、中层干部“以上率下”、推动工作落实根据时间节点完成等方面，与领导的要求有差距，与其他先进部门相比有差距。今后的工作中，培训处部门负责人及每一名成员要引以为戒、改进不足、迎头赶上，把自身工作和部门工作做、做实。 学习传达7月20日党风廉政建设工作会议精神。于书记强调:1.要抓假期重点工作；2.做一体化教

6、学改革；3.做明年预算申报工作；4.扎实开展作风建设年工作；5.扎实开展学习习总书记视察山东讲话精神。孙院长强调：1.接着加强招生工作；2.抓成大招生工作；3.做项目库建设工作。要求大家重视廉政建设工作，要相识到廉政建设不仅是反腐，还关系到政治作风建设，与每一名员工都有关系；成大报名进入最终时段，培训处要接着做宣扬工作，做上报名、信息确认等前期打算工作。 三、业务工作方面 完成4-8期闸门运行工培训，共3101人参与培训。同步完成考试、信息整理、成果上传等工作。 完成闸门运行工证书办理前期打算工作。 完成五大员接着教化前期摸底与登记工作。共联系50多个单位，有30多个单位确定参与。 完成第八批

7、次水利施工企业培训班培训信息登记工作。 按安排开展闸门运行工、水质检验工技能竞赛前期打算工作。 完成成大2022年招生专业上填报工作。 完成技师学院应届毕业生报考成大的资料整理工作，为上报名做打算。 四、重点工作完成状况 山东省水利行业职业技能竞赛 1.与水利厅商定大赛时间。定于9月25日-28日举办。 2.供应资料，帮助水利厅下发通知。 3.已制定进度安排表和实施方案，月底前完成校内工作布置。 山东省水利职工高校招生目标500人 增印招生简章1500份，利用假期主动进行招生宣扬。教职工的宣扬主动性也很高，有的老师联系报名人数10人以上。督促各教学点利用报名前的一个月充分挖掘市场潜力。根据往年

8、报名阅历对报名表进行整理、打印，为上报名做打算。 五、培训处2022年9月份工作安排 承办全省水利行业职业技能竞赛。接着做做水利行业技能竞赛前期打算工作。包括：竞赛方案、人员配备、竞赛大纲、竞赛规程、理论试题及技能模块、赛场确定及布置、设施及材料打算、宣扬材料、案打算等。 完成闸门运行工培训证书办理及发放工作。 布置2022年成考上报名工作。 做应届毕业生和零散报名人员上报名的志愿填报、照相及信息确认、上缴费工作。 完成2022-2022年度高等学校试验室统计工作。 布置大专2022级第四学期及2022级其次学期教学工作。 做成人高考考试组织前期打算工作。 做施工企业培训及胶东调水泵站运行工培训前期打算工作。 打印办理5月技工院校统考证书；依据人社厅支配，办理其他证书。 着手11月技工院校统考报名打算工作。 第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页