2022年脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会班子个人发言对照检查材料精选三篇.docx

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1、2022年脱贫攻坚专项巡视整改专题民主生活会班子个人发言对照检查材料精选三篇不要把胜利想得太遥远，有时候，它离我们很近，只是由于我们的疏忽而与它失之交臂。下面是我为您举荐2022脱贫攻坚专项巡察整改专题民主生活会班子个人发言比照检查材料精选三篇。脱贫攻坚专项巡察整改专题民主生活会班子比照检查材料一依据市委关于召开中心脱贫攻坚专项巡察整改专题民主生活会的通知精神，服先镇领导班子在深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，习近平总书记扶贫战略开发思想和习近平总书记扶贫领域重要讲话精神，统一思想相识，在广泛深化调研的基础上，仔细比照 中心脱贫攻坚专项巡察组反馈脱贫攻坚方面存在的问题，

2、深化查找了班子存在的问题和不足，深刻剖析问题产生的缘由，深挖症结根源，逐项提出整改落实的思想和措施，现将比照检查状况报告如下：一、存在的主要问题（一）学习习近平总书记扶贫开发重要论述理解不深不细。镇党委理论中心组产形式单一，为学习而学习。学习效果不明显。领导干部对脱贫攻坚政策驾驭不非常全面，与实践结合不非常紧密，个别班子成员因故缺学后未刚好补课；应知应会学问测试中对内容知晓率低。（二）抓党建促脱贫工作开展不平衡一是抓党建思路不清、目标不明，没有发挥好以上率下作用，部分村党支部书记对党建工作重视不够，不会抓、不善抓，不敢抓，没有形成工作合力；二是党建引领作用不明显，没有把扶贫开发同基层组织建设有

3、机结合起来，党建引领作用不明显，党员先锋模范作用不突出，没有真正把基层党组织建设成带领群众脱贫致富的坚毅战斗堡垒。（三）基层党组织干部队伍力气薄弱，选人用人审核把关不严。一是部分贫困村班子配备不到位；二是村两委班子整体素养较低，年龄结构偏大，村党支部书记选配中存在把关不严的状况；三是懦弱涣散基层党组织整顿不扎实。（四）农夫党员、村干部模范带头作用发挥不明显。一是农村发展党员能基本完成指标，但还存在矮子里面拔大个状况，二是有的村党支部存在完成任务拖拉的现象。（五）对扶志扶智工作重视不够。扶贫项目资金探讨的多，对扶志扶智工作重视不够，谋划不够，谋划不够，未对扶贫扶智工作进行探讨规划，加强对政策的宣

4、扬和贫困群众教化，挖思想穷根工作开展的还不到位，部分贫困群众缺少自食其力，艰苦奋斗、自我发展的意识。政治站位不高，对扶贫扶智工作缺乏责任感、紧迫感，未能标本解决群众内生动力，提升脱贫实力。（六）部分扶贫项目实施缓慢。一是各项目主管部门未能按时统筹协调扶贫项目中标单位，压实责任，抽调专人负责，倒排时间，加快扶贫项目落实。二是纪检、扶贫等部门未组建监督小组，深化扶贫项目实施现场，对项目实施状况进行监督检查，未能严格根据项目时间节点完成。（七）扶贫涉农资金支出运行迟缓。一是协调力度不强；二是项目实施进度慢，影响资金拨付。（八）部分项目实施不精准。一是确定扶贫养殖项目不精准，对贫困户了解不够，有些不具

5、备养殖实力的贫困户发放了鹅雏、鸡雏；二是一些贫困户自主脱贫意识不强，等靠要思想严峻，造成养殖成活率低。（九）纪检部门履行监督责任不够严。对村级精准识别监督存在漏洞，出现错评漏评现象，造成全镇进行了2次精准识别回头看。在群众中产生肯定影响。（十）扶贫领域作风不实问题禁而未绝。一是一些帮扶干部对所帮扶的贫困户基本状况驾驭不精准，帮扶送钱送物的多，扶志扶智的少；二是一些帮扶干部业务不精，对扶贫政策理解把握不深不透，有的连六个精准、两不愁三保障详细内容都不洞悉，三是一些干部在填写帮扶手册时应付了事，数字出现偏差。（十一）存在反馈问题整改不到位的状况一是对各类监督检查发觉问题整改中，不同程度存在压力层层

6、递减，整改方案不结合实际、不详细，验证材料不全等问题；二是整改方面指导督促作用发挥不明显，简洁要求上报整改材料，到实地检查整改效果不够。二、产生问题的缘由剖析深化剖析上述问题产生的缘由，虽然有客观因素，但主要还是须要从主观因素上深挖根源。1、思想相识还不到位没有从增加四个意识的高度来相识脱贫攻坚工作，没有真正把脱贫攻坚工作作为重点工作和重要民生工程来抓。对脱贫攻坚工作的肃穆性、任务的艰难性、形势的严峻性相识不够，没有从思想深处把脱贫攻坚当成一项极为肃穆、极其重大的政治任务。2、责随意识还不够剧烈没有时刻站在巩固党的执政地位、实现党的奋斗目标的高度来理解全面从严治党和脱贫攻坚的重大意义，对脱贫攻

7、坚的紧迫性、严峻性、艰难性、困难性相识不深刻，主业意识、主体责随意识、一岗双责意识须要强化，真管真严、敢管敢严、长管长严的主观自觉仍有差距，对新形势下管党治党和脱贫攻坚的思路、方法探讨不深，思想不够解放，创新精神不强，开拓意识不足，有时还跳不出传统观念和思维定式，工作的主动性自觉性有待进一步提增加。3、纪律规则意识不强对党规党纪学习驾驭运用不到位，脱贫攻坚工作的纪律规则没有内化于心、外化于行，脱贫攻坚工作的红线底线意识还要强化，以抓党风廉政建设促进脱贫攻坚工作的看法还要更加坚决，抓脱贫攻坚工作制度纪律规则落实还没有拿出最严厉的手段，这些问题必定导致四个意识弱化，四个自信动摇，两个维护不坚决，极

8、易影响全面从严格治党和脱贫攻坚工作。三、整改措施根据中心脱贫攻坚专项巡察整改要求，进一步提高政治站位、强化整治担当，坚持目标导向、问题导向相统一，做到即知即改、立行立改，真改实改，全面整改、标本兼治、统筹兼顾，针对发觉的问题逐一整改、对号施策、坚决落实，切实增加四个意识，坚决四个自信，做到两个维护，把全面从严治党主体责任扛起来、把党的纪律规则严起来、把工作作风建设抓起来，把脱贫攻坚工作干起来，通过整改，建立长效工作机制，促进党的建设、纪律建设和脱贫攻坚工作全面迈上新台阶。1、深化学习，提升政治站位。一是持之以恒，全面深化学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，仔细学习习近平

9、总书记脱贫攻坚系列重要讲话和在东西部扶贫协作座谈会上的重要讲话精神，将脱贫攻坚作为重要学习内容。对标落实 中心脱贫攻坚专项巡察组提出的各项整改要求，切实把全体党员干部思想统一到上级的脱贫攻坚决策布署上来；二是提升相识水平、充分相识脱贫攻坚工作的肃穆性、任务的艰难性，形势的严峻性，增加四个意识，全力以赴抓好问题整改。坚固树立抓扶贫就是抓经济发展、抓扶贫就是抓社会建设、抓扶贫就是抓民生改善的理念；三是增加宗旨意识。坚固树立以为民为中心的发展思想，进一步增加坚决打赢脱贫攻坚战的思想自觉，引导党员干部始终把群众放在心上，主动发觉和解决问题。2、全局谋划，全力统筹推动。一是理清思路抓推动。集中时间抓好整

10、改落实，全面摸清底子，找准问题症结，进一下理清推动脱贫攻坚工作的思路和措施；二是突出重点抓推动。定期召开脱贫攻坚工作会议，刚好驾驭工作动态，确保统筹推动。进一步完善、细化、量化措施。3、建强组织，坚持党建引领。常态探讨推动抓党建促脱贫、书记抓党建督导脱贫、班子成员抓党建推动脱贫的机制。明确抓党建促脱贫职责要求和工作规范，仔细实行抓党建促脱贫工作各项目标任务，推动以党的建设全面促进脱贫攻坚工作落地生根。健全党建问责机制，刚好发觉抓党建促脱贫落实方面的问题，实行党委约谈、纪律追责等方式，以强有力的问责机制倒逼责任落实。4、坚持全面从严治党，层层传导压力。一是强化主体责随意识，严格落实党委抓党建促脱

11、贫主体责任，坚持一岗双责，加强对基层党组织履行抓党建促脱贫责任状况的监督检查，二是持续开展扶贫领域警示教化，改进党风廉政建设教化方式，深化推动开展以案促改活动，边教化边互动边剖析反思，不断提升扶贫领域党风廉政教化效果，筑牢干部思想防线，努力形成能作为、想作为、愿作为、敢作为的思想自觉；三是加大对脱贫攻坚工作重点领域和关键岗位的监督力度，完善制度和防范措施，筑牢反腐倡廉防火墙；四是着力查处侵占群众利益的腐败问题，开展腐败隐患排查，探讨制定防范措施。脱贫攻坚专项巡察整改专题民主生活会班子比照检查材料二依据省市委关于仔细开好脱贫攻坚专项巡察反馈看法整改专题民主生活 会的通知要求， 中共XX 班子聚焦

12、学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述和中夹脱贫攻坚方针政策、履行脱贫攻坚主体责任、落实监督责任和监管责任、问题整改落实等方面， 综合实行民主评 、群众提， 集体议、相互帮 ，当面 听、自己找等方式，广泛征求看法建议，深化查找了班子存在的问题，深刻剖析了产生问题的缘由，提出了下一步的 整改措施。现作如下比照检查：一、存在的主要问题及表现（ 一）学习贯彻习近平总书记关于 扶贫工作重要论述和中心脱贫攻坚方针政策方面。 一是学习贯彻 习近平总书记关于脱贫攻坚系列重要讲话精神和指示批示不到位。详细表现为 ： 班子对系列重要讲话精神的学习不够系统，特殊是结合实际深学研讨不够， 对精准扶贫、精准脱贫的基

13、本方略理解把握不够到位。少数单位和干部职工学习仅仅停留于背要点，没能从根本上理解驾驭精神实质，导致学用脱节现象不同程度存在。二是实行党中夹脱贫攻坚方针政策和省委决策部署不到位。精准比照两不、愁三保障的综合研判实力不足， 20xx年以前贫困对象识别不够精准， 还存在错评、漏评现象。三是 扶贫与扶志、扶智相结合工作力度不够。详细表现为： 贫困户内生动力激发方法不多、力度不够、效果不明显， 部分村（社区）开展自强、诚信、感恩教化形式单一 。没有充分利用乡村大喇叭、大手拉小手光荣脱贫户现身说法、文艺节目等群众喜闻乐见的形式组织，入脑入心的效果不明显。（二）履行脱贫攻坚主体责任方面。一是 XX 总揽全局

14、、协调各方作用不充分 ， 整合资源在脱贫攻坚集中发力上有差距。比如， 20xx年度安排统筹整合运用财政涉农专项资金XX 万元， 截止 X 月 X 日， 整合资金 XX 万元， 占安排数的 XX %。二是党政第一责任人不同程度存在对脱贫退出相识不到位的问题。比如， 根据XX 文件要求，党政第一责任人对脱贫攻坚退出相识不到位 ，X 扶贫开发领导小组双组长均未参与 XX 年度、XXX 年度贫困户、贫困村退出的县级审定会议。三是县乡村三级书记抓扶贫和部门联动抓扶贫有差距。表现为： 个别县级领导对所负责的 乡镇、分管的行业扶贫深化调 研不够、探讨不深、推动不力； 少数县直行 业部门贵任落实、统筹协同差距

15、较大，个别单位还存在各自为政、工作不实的状况 ； 少数乡镇、村（社区）和挂包单位、挂包干部存在过关和侥幸的思想，催一下动一下，点一下做一下，不在狠抓补齐短板上下功夫、不在做好群众工作上下功夫 ，存在水到渠成、自然脱贫的心理； 少数乡镇党委书记和村（社区）党总支书记没有仔细履行脱贫攻坚主体责任， 等待观望、依靠上级和挂包单位、驻村工作队，对存在问题和短板一交 了之。四是扶贫开发与基层党建互促共进融合不够 。表现为： 部分农村基层党组织在自身实力、工作方法、执政水同等方面， 存在着不适应新形势、新任务的状况， 农村基层党组织战斗堡垒作用不强，作用发挥不到位，为脱贫攻坚供应坚毅政治保障没有落到实处；

16、 基层领导班子建设有差距， 部分乡、村领导班子选配不刚好，部分村党总支书记年龄偏大 、学历偏低， 带领致富实力不强， 难以适应当前脱贫攻坚工作须要 。（ 三）落实监督责任和监管责任方面。一是履行脱贫攻坚监督责任不到位。表现为： 紧密结合实际深化整治扶贫领域作风问题仍有差距， 少数 乡镇、村及单位在脱贫攻坚中慢作为状况不同程度存在。二是基层监督组织出现阵地失守的状况 。表现为： 部分村监督委员会监督意识不强，不会、不敢、不善监督的问题不同程度存在， 村务监督委员会作用发挥不明显 。三是部分职能部门存在作风不实、慢作为等问题。部分脱贫攻坚主责部门对开展扶贫 领域和作风建设专项整治自查自纠工作相识不

17、到位，自查不深化不扎实， 以简洁查找业务问题代替腐败和作风问题 。职能部门慢作为状况不同程度存在。（四 ）各类监督检查发觉问题整改落实方面。一是问题整改成效有差距 。表现为： 20 17 年省级扶贫开发成效考核中反馈 XX 县存在 X 类 XX 项问题， 截至 20xx 年 X 月， 完成整改 XX 项， X 项还未完成整改 。二是部分部门履行整改责任不力。比如，农村危房改造进度慢 ， 全县农村C、D 级危房存量XX 户， 截至 20xx 年10 月底， 竣工率仅为XX%；易地扶贫搬迁推动力度不够 ， XX 个搬迁点道路仍未硬化或未完全硬化 ， 安置点入住率为XX%。二、产生问题的缘由分析上述

18、存在问题，既反映在班子集体上，也体现在班子成员身上。综合剖析 ， 主要有以下几个方面的缘由 。（一）相识不够深， 用新思想指导脱贫攻坚工作有差距 。以上存在问题， 反映出 XXX 班子在抓脱贫攻坚工作中， 还没有吃准吃透习近平总书记关于扶贫工作的重要论述， 学习缺乏主动性，深度广度不够， 要求不严 ， 有时借口工作忙、任务重， 支配学习时紧时松 ， 尤其是对脱贫攻坚详细要求 、政策规定、好的阅历做法学得不深不透， 宣扬引导群众不够深化 。部分班子成员对扶贫学问和政策学习不够全面， 对党员干部的教化、管理、监督不到位， 没有仔细学习、领悟领导讲话和上级文件精神 ， 致使对新形势下的脱贫工作缺乏有

19、效的工作指导。（二）站位不够高，用 新使命推动脱贫攻坚工作有差距。对脱贫攻坚工作的肃穆性、任务的艰难性 、形势的困难性相识不到位、站位不高 ， 个别班子成员依旧存在凭阅历和习惯抓扶贫 ， 习惯于会议开了、要求提 了、文件发了、材料报了， 少数基层于部片面地认为喊喊口号 、蜡娱点水就能过关交差， 没有深刻领悟脱贫攻坚工作给经济发展、民生改善 、社会治理带来的重大机遇 ，没有扎扎实实将帮助困难群众实现脱贫致富作为政治任务和最大 的民生工程来抓。（三）实力不够强，用新作为抓实脱贫攻坚工作有差距。班子总揽全局、协调各方和识大势 、抓大事的实力还不够强，在思想上、实力上 、作风上， 与党的十九大提出的雄

20、伟 奋斗目标， 与习近平总书记精准扶贫精准脱贫新定位新要求， 与 XX 跨更加展、脱贫摘帽、全面小康的形势要求相比 ，还存在不小差距。有的班子成员不注意提高实力素养 ， 学习的本事 、政治领导的本事、改革创新的本事、科学发展的本事、依法执政的本事、群众工作的本事、狠抓落实的本事、驾驭风险的本事 与推动高 质量跨更加展的使命担当不匹配 、不适应。脱贫攻坚专项巡察整改专题民主生活会班子比照检查材料三根据此次民主生活会要求，这次民主生活会的主题是：深化学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，深刻领悟习近平总书记关于扶贫工作重要论述，仔细实行习近平总书记视察甘肃重要讲话和八个着力重要指示

21、以及习近平总书记在中心政治局听取脱贫攻坚专项巡察汇报时的讲话精神，全面比照中心第一巡察组对甘肃开展脱贫攻坚专项巡察反馈看法的中心巡察工作领导小组办公室主任王鸿津讲话要求，增加四个意识，坚决四个自信，提高政治站位、强化政治担当。结合这一主题，主动参与镇党委关于习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，习近平总书记关于扶贫工作重要论述，仔细实行习近平总书记视察甘肃重要讲话和八个着力重要讲话精神以及习近平总书记参与十三届全国人大二次会议甘肃代表团审议时的重要讲话等精神学习，同时自觉比照重点查找了在思想政治、精神状态、工作作风等方面的问题，结合征求到的看法建议和自身工作实际，深刻自我剖析，如有

22、不妥之处，还请大家指责指正。一、存在的主要问题（一）在学习领悟习近平总书记关于扶贫工作重要论述有差距，脱贫攻坚理论武装不够扎实方面。一是理论学习不系统、不深化。虽然能够在党委中心组学习会上和业余时间自学，但是在思想上不够重视，轻视理论学习，缺乏主动性和自觉性，被动参与，缺乏热忱。平常还是对学习的多，存在只要知道就行的主观错误。二是学习的自觉性不够强。自担当党委副书记以来，在应付日常琐事中淡化了学习，对习总书记有关扶贫工作重要论述学习的不深化，思想相识上不到位，没有把理论学习放在首位，没有贯穿至日常工作中，导致志向信念不够强，群众观念有所淡化，这都是思想上退化的表现。（二）在探讨制定脱贫攻坚政策

23、统筹协调不够，综合施策不够精准，有的工作措施落实质量有待提升，个别地方执行两不愁、三保障’政策存在偏差方面，一是工作主动性不强。在今年高强度的脱贫攻坚工作中，精神状态上有点乏累，有点力不从心的感觉，缺乏主动关切、主动去抓的意识，贯彻上级部署缺乏有针对性的、精准的工作措施等问题。遇到新的工作问题，处理起来心存顾虑，担忧决策失误，有些过于谨慎，按步就班应付式工作。二是工作落实上不够严格。在工作中，上级支配啥工作干啥工作，没有主动思索工作的意识，对所包村的脱贫攻坚工作中，存在重支配、轻检查，实地深化村社农户检查力度不够，导致工作与先进村相比，还存在不少问题。（三）在履行脱贫攻坚主体责任存

24、在差距，责任和压力传导不究竟，有的对脱贫攻坚的艰难性、困难性相识不深刻，盲目乐观方面。虽然能够严格根据党委工作支配部署，在规定的时间内完成交办的各项工作任务，但在有些方面照旧做的不到位。在脱贫攻坚工作中，有时认为同志们都很奠辛苦，有时怕影响同志们感情，面对存在的问题，常认为把该说的话都说到就可以了，没有提出严格要求，对落实不力的人或事局限于口头指责，没有抓住要害，深化细致的解决存在的问题，在肯定程度上影响了工作落实效果。同时，还存在盲目落实的状况，对一些工作探讨的不深不透，对所包村的干部要求不够严格，压力传导不到位，导致所包村干部对脱贫攻坚工作相关政策学习不够，思索不够，没有一个统一的思路，造

25、成工作效率不高，不能把工作同步推动的现象。（四）在党建与脱贫攻坚结合不够紧密，一些贫困村党组织建设比较薄弱，激发贫困群众内生动力不足方面。作为一名党委副书记，对如何通过党的建设推动脱贫攻坚的思路不够开阔、方法不够详细、措施不够得力；在激发贫困群众脱贫内生动力上，自认为长期在农村工作，特别了解农村工作，特别了解农夫群众，没有投入更多的精力，细心、耐性地了解村情民意，解决实际问题的方法也偏向于简洁化、干脆化，没有彻底从内心深处照看到群众的思想感受，帮助其摆脱等、靠、要思想。（五）在职能部门发挥作用不充分，存在作风不实问题，扶贫资金监管力度不够方面。能坚决贯彻执行中心和省市县各项决策部署，带头转变作

26、风，但对所包村实施项目项目实施监督管理上不够到位，电话了解状况的多，实地查看项目实施的少，听取群众看法的少，对村社干部要求不严，没有常敲警钟，形成震慑。（六）在有的党组织对整改难度大的问题较真碰硬不够，一些问题整改不扎实不到位，有的问题整改机械教条方面。虽然能够根据上级统一支配部署，严格要求，推动存在问题的整改，但在还不偏离的状况下，没有很好刚好的全面实行，有些问题按步就班，机械整改，存在整改不够实、不够细，不深化的状况。三、存在问题的缘由剖析仔细剖析上述问题产生的根源，虽然存在肯定的客观缘由，但主要是主观缘由造成的，详细表现在以下几点：一是志向信念弱化。存在重业务、轻理论的思想，放松了理论修

27、养。没有看到思想政治建设的重要性。对政治理论学习的重要性相识不足，自我感觉政治上是很坚决的，是经得起检验的，不会出什么问题，只要抓好详细工作的落实，不出大的政治问题就可以了，志向信念坚不坚决无关大局，理论水平再高也没有实质意义，从而淡化政治理论学习和党性修养，导致出现精神之钙不足的现象。二是精神状态松懈。面对问责成常态，自己因为淡化了志向理想，慢慢滋生了只要抓好眼前工作、不要盲目创新等心理，不知不觉地产生了处理好上级支配的工作就行了，对于新形式下的新工作和自己分管的其他工作，思索少了，敢闯敢拼敢干的精神劲头放松了。三是工作作风淡化。作为要有俯首甘为孺子牛的决心，真正践行一心一意为人民服务的宗旨

28、，可是自己不擅长调查探讨，解决问题就事论事，没有深化剖析，恒久站在群众立场思索问题，究其根本缘由就在于党的实事求是路途在自己思想深处淡化了，求真务实的内涵在工作实践中失守了，没有把凡事多到群众中听看法、找方法的求实作风传承好、实践好。四、整改措施及今后努力的方向针对上述存在的问题，我将在今后的工作和生活中比照党章党规学习， 坚决做到修身自律，对查找出的问题，仔细整改。一是抓理论学习坚决志向信念。在接下来工作和生活中，我将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，仔细学习党的十九大会议精神，在新时代把握新思想，努力适应新的形势，始终做到政治信仰坚决，坚固树立四个意识，坚决四个自信，做到两个

29、听从，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中心权威和集中统一领导，自觉在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中心保持高度一样。二是抓规则意识提振精神状态。党规党纪是全体党员的行为规范和行动准则。今后我将接着坚持把遵守党的政治纪律和政治规则放在首位，严格遵守党规党纪，切实把好政治方向、把牢行为原则、把住生活小节，改进工作作风，提高工作成效，尽心竭力完成党委政府交办的各项工作任务，以良好的精神状态投身到干事创业和各项工作中来。三是抓问题整改树立良好形象。我今后将聚焦问题整改，以自身的问题为重点，着重抓好整改，树立一心一意服务群众意识，在精准扶贫工作、政法工作、党建工作、宣扬工作抓好

30、抓实抓出特色，主动作为、锐意进取，把个人的追求融入党的事业之中，任何工作都坚持从实际动身，迎难而上，创建性地开展工作，强化责随意识，克服浮躁心情，抛弃私心杂念，把精力投到抓落实中，一抓究竟，树立党员领导干部良好形象。以上发言不当之处，恳请大家指责指正。个人问题1、平常对理论学习不够，同时对机关支部学员加强学习不足。2、对分管党务工作及机关支部工作，存在支配多、督促检查少，同时抓工作还存在急功近利、急于求成的思想，考虑眼前任务多、短期效益少，而对一些打基础、利长远的工作倾注的精力不够。3、面对硬骨头问题，敢拼精神有所减弱。面对客观条件制约造成的问题，习惯于用被动的等靠要替代主动创建有利条件。存在

31、推动工作的紧迫性不强，工作主动性、进取心有待提升；4、存在安于现状思想。思想上存在求稳倾向，有干累了、歇口气的想法。5、求稳怕乱思想较重。对于上级支配的工作抱有不求有功，但求无过思想，如：对某些工作虽然也有所思索，但思想上总有这样那样的顾虑，怕得罪人、怕背包袱。6、攻坚克难的拼劲不足。有时工作繁重时，这种在抓工作时一种敢闯敢试、迎难而上、不达目标誓不罢休的劲头激情和劲头有所消退，精神状态有所松懈。7、存在浮在机关多，走进基层少问题8、对分管工作专心多，对其他工作关注少9、面对繁重的工作任务时，有时会有畏难心情和疲于应付心态，忽视了工作的主动性、主动性、创建性，降低了工作标准，满意于不出错、过得去。10、在工作中存在怕得罪人的现象。第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页