全面从严治党存在问题.docx

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1、全面从严治党存在问题 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中心坚决不移推动全面从严治党，集中整饬党风，严厉惩治腐败，净化党内政治生态，党的创建力、凝合力、战斗力显著增加。我为大家整理的相关的全面从严治党存在问题，供大家参考选择。 全面从严治党存在问题一、把握查找问题的重点重点围绕践行四讲四有、弘扬井冈山精神四个学习探讨专题分别查找问题。1.仔细查找志向信念方面存在的突出问题。主要是志向信念模糊动摇，对共产主义缺乏信仰，对中国特色社会主义缺乏信念，精神空虚，推崇西方价值观念，热衷于组织、参与封建迷信活动;党的意识淡化，看齐意识不强，不守政治纪律政治规则，在党不言党、不爱党、不护党、不为党，组织

2、纪律散漫，不按规定参与党的组织生活，不按时交纳党费，不完成党组织安排的任务，不按党的组织原则办事等。高校生党员还要着力查找入党动机不纯，思想上没有完全入党，入党前后差别较大等问题。2.仔细查找在实事求是、改革创新方面存在的突出问题。主要是精神萎靡不振，不思进取，得过且过，不敢改革创新，固步自封，创新意识、进取精神消退;不担当，不作为，缺乏面对困难的志气，没有解决困难的信念，遇到冲突绕道走，不擅长破解难题，不敢担当责任，不起先锋模范作用;弄虚作假，欺上瞒下，不做实事，工作拖沓，调查探讨不深化，谋事做事脱离实际等。高校生党员还要着力查找带头学习实践实力不足、创新创业意识不强等问题。3.仔细查找在艰

3、苦奋斗方面存在的突出问题。主要是落实全面从严治党主体责任不力，党风廉政建设抓得不紧不实，拒腐防变的意识铸得不牢，不严格执行中心八项规定，四风问题反弹;违反社会公德、职业道德、家庭美德，不留意个人品德，放松自我要求，贪图享受、奢侈奢侈等。高校生党员还要着力查找学习消极懈怠，玩风盛行，沉迷嬉戏网络等问题。4.仔细查找在践行党的宗旨、联系和服务群众方面存在的突出问题。主要是形式主义、官僚主义严峻，高高在上，群众观念淡漠，服务意识弱化，漠视群众疾苦、与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益，在人民群众生命财产平安受到威逼时临危退缩等。高校生党员还要着力查找利己主义严峻，服务意识差，社会责任

4、感缺失，存在事不关己高高挂起的思想等问题。二、改进查找问题的方式1.在学习探讨中查找问题。要围绕四个专题，有针对性地查找重点问题，组织师生党员在个人自学和集中学习探讨时，结合本单位和党员自身实际状况，查找基层党组织和党员个人存在的突出问题及其详细表现。2.结合讲党课查找问题。各级党组织书记在讲党课时，要注意查找本单位党组织和党员队伍中存在的突出问题，深刻剖析缘由，提出解决问题的方法。3.区分层次和类型查找问题。要注意区分一般党员和党员领导干部不同层次，区分不同类型、不同层级、不同学制高校学生党员的详细状况，分层分类查找问题。4.其他多种形式查找问题。坚持面对面与背靠背、个别听与集体谈、走进师生

5、群众听与组织师生群众评相结合，实行自己找、群众提、上级点、组织议、相互帮等方式，深化查找突出问题及其详细表现。同时，通过公布专用信箱、短信平台、微信公众号以及调研座谈、个别访谈、问卷调查等方式，广泛查找党员队伍中存在的突出问题及其详细表现。全面从严治党存在问题根据县纪委监委驻县财政局纪检监察组关于综合监督单位落实全面从严治党主体责任等三项工作监督检查状况的通报文件精神，我公司高度重视，马上召开会议专题探讨，刚好认领问题、对号入座，仔细比照查摆，细心组织整改，现将整改状况汇报如下。一、统筹谋划部署不够有力整改状况：一是探讨制定了公司2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的实施看法，并针

6、对实施看法中确定的工作要点，特地建立了公司2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作重要任务分工，将工作任务下发到详细责任领导、责任科室，实现了工作责任的可分解、可细化、可追溯。二是抓好详细责任落实，将涉及全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作的相关事宜纳入党支部大会专题探讨，并结合公司实际提出详细的措施和要求。自纪检监察组监督检查后，公司专题探讨全面从严治党工作2次。一次探讨党风廉政建设责任制，探讨确定公司2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作实施看法和任务分工;一次专题探讨*节目中反应的*的问题，针对反应的问题进行深化探讨，查找问题根源，制定整改措施，进一步强化责随意识。三

7、是公司党支部于今年初制定了支部三会一课学习活动安排，明确了把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及党风廉政建设和反腐败宣扬教化工作纳入支部学习安排的重要内容。并再次明确了由专人负责做好学习任务，切实做到各项学习有安排、有提纲、有记录等。二、主动督促检查有所欠缺整改状况：一是加强推动责任落实的督促检查。完善公司内部监督机制，对班子成员及各部门负责人落实全面从严治党责任状况刚好监督检查。仔细实践监督执纪四种形态，充分发挥好党支部的监督作用，进一步加强对重点岗位、重点领域、重点环节的廉政风险防控和监督检查力度，着力在发觉问题、解决问题、推动工作上下功夫。二是改进督促检查方法推动责任落实

8、。重点实行支配督查、定期通报方式常态化开展比照检查和内部检查，引导公司各级责任人自我加压、自我督查，强化执行，推动各项工作落实。同时要强化督查结果运用，将全面从严治党责任制纳入年度目标考核，与绩效挂钩，加大追责问责力度。三、落实清单管理不够到位整改状况：严格落实主体责任制并进行清单化管理。结合公司实际及工作重点，公司党支部已于年初制定了2022年度领导班子、主要负责人及班子成员的全面从严治党主体责任清单。根据关于转发市纪委<关于进一步推动全面从严治党责任向基层延长的实施看法(试行)>的通知要求，将班子主体责任清单内容分层分类细化分解到各相应部门，逐步形成了各部门负责人全面从严治党主

9、体责任清单，进一步将责任压力传导到公司内设机构，建立一级抓一级，层层抓落实的责任体系。四、开展整治整改不够深化整改状况：一是比照关于实行习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义问题的工作措施中5方面18条重点整治问题，开展自查自纠，形成问题清单和整改清单。二是针对巡察巡察整改不够到位问题，我公司首先是加强学习，尤其是加强对中心及省市县关于巡察巡察有关政策文件的学习宣扬，切实提高思想相识;其次，我公司对省委巡察我县反馈问题进行了再谛视，举一反三，加强对涉及县级各部门为责任单位的共性问题的自查自纠，进一步做好整改工作。五、咬耳扯袖常态化未真正体现整改状况：一是坚持常常性开展全面分层分级的

10、谈心谈话。结合纪检监察组看法，公司修改完善了谈心谈话制度，明确了谈话的类型及内容、谈话人和谈话对象、谈话时间和形式，确保每个季度至少一次谈心谈话。针对可能会出现苗头性、倾向性的问题，刚好进行提示谈话。二是加大追责问责力度，刚好听取纪检监察组看法建议，探讨解决存在问题，须要问责的肃穆问责。对*节目中反应的*的问题，涉及的分管负责人及详细责任人进行问责处理。全面从严治党存在问题依据委党组要求，现对我科全面从严治党方面的状况进行梳理排查，对存在的问题进行分析和总结，相关状况汇报如下：一、党的领导方面(一)政治意识方面存在的问题和不足1.理论学习不够系统深化。科室对理论学习重视不够，常常以事务性工作代

11、替理论学习和思想政治工作;对理论精髓把握得还不够精准、领悟得还不够透彻;理论学习上还缺乏自觉性和主动性，零打碎较多、系统学习少，理论水平和思维层次有待提升，在理论学习内化于心、外化于行方面还有待加强。2.平台学习存在应付思想。XX学习近平台、学习强国等理论学习近平台，没有深化学习，只想完成既定学时和学分，缺少自我消化和汲取。3.落实工作还不够深化。对上级布置的工作，各类报表较为繁杂，工作落实当中存在注意做方案、转发文件的现象，深化一线抓督促落实还不够。(二)政治定位方面存在的问题和不足1.老好人思想仍有存在，不敢较真、怕得罪人。有时对下属管理不严、要求放松，不同程度的存在多栽花、少挑刺、多说是

12、、少说不的好人主义现象。2.干事创业的激情和进取心不够。部分同志在工作中有时缺乏斗志和激情、缺乏精益求精的精神，执行力不足。3.开拓创新的意识不强。在工作中习惯按部就班，开拓性、创建性开展工作的意识不强，主动作为的力度不够、敢于担当的精神不够。4.对全市XX工作思路还不够宽、站位不高，在聚焦全市XX工作还主要停留于完成指标任务层面，对如何打造工业工作亮点、培育产业优势探讨不够。二、党的建设方面(一)开展党内政治生活方面存在的问题和不足1. 三会一课制度执行不严。科室在坚持三会一课制度方面，满意于上级要求的规定动作，内容比较单一，缺乏创新性。甚至有时忙于业务工作规定动作也难按时完成。2.民主生活

13、会和组织生活会质量不高。科室在民主生活会上指责他人不够干脆、有所顾虑。参与组织生活会时，对支部班子和党员存在的问题指责不够，接收支部党员的监督和指责也不够。(二)党建方面存在的问题和不足科室对党建工作重视不够，党建学习不规范、不深化，参加党支部各类活动的主动性不够。党员日常政治学习松懈，党建基础学问缺乏，党章意识和党员意识淡薄。(三)人员队伍建设存在的问题和不足人员队伍建设机制不活，没有形成梯队培育。目前科室共有XX人，除XX名科长以外，其他人员编制均不在委里，且新增人员对全市XX状况不熟，业务实力亟待提高，执行力急需加强。三、全面从严治党方面(一)落实两个责任方面存在的问题和不足党风廉政建设

14、责任制落实不够。科室平常主要注意业务方面的工作支配部署，认为党风廉政建设的工作是由其他科室主要负责的，一岗双责责任制落实有所侧重，压实责任抓落实不够。(二)作风纪律方面存在的问题和不足1.深化基层调查探讨不够。科室较少带着问题和课题开展调查探讨，对一些基层工作驾驭的状况不实，只注意出现问题解决问题，影响了对工作的深层次思索和长远谋划。有时由于处理事务性工作过多的缘由，还存在浮在机关多、走进基层少，忙于事务性工作多、静下心来思索少，驾驭基层的实情也不够精确。2.坚持艰苦奋斗、勤俭节约的意识不够强。科室全体同志在工作和生活中能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，严格遵守廉洁纪律、生活纪律。但也有同志认为现在社会发展了，物质丰富了，条件也比过去好得多了，对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所动摇，有时存在讲面子、讲牌子、追求舒适安逸生活的思想。通过严格对标、仔细分析，我科将接着根据委党组的要求，坚持目标不变、标准不降、力度不减，确保各项措施落地抓实、持续见效。本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第9页 共9页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页第 9 页 共 9 页