2022联办小学201--201-学年度第一学期学校工作总结.docx
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1、2022联办小学201*-201*学年度第一学期学校工作总结 建明镇付家城联办小学201*-201*学年度第一学期学校工作总结本学期,我校紧紧围绕遵化市教化局201*年工作要点,不断强化学校管理,努力深化教学改革,全面提升管理水平,推动学校全面发展,努力办好人民满足的教化。现将一学期来的工作总结如下:一、队伍建设在学校领导班子的示范引领下,通过班子队伍、班主任队伍、骨干老师队伍、优秀青年老师队伍的建设,打造出一支作风硬朗、业务扎实、甘于奉献的老师主干力气,并通过他们的示范引领作用,带动全校老师和学生为学校的发展多进睿智之言,多献务实之策,多尽兴校之力,促进学校各项工作和谐、稳步发展。师德教化得
2、到加强,提高了老师思想素养。开展了丰富多彩的教化活动,深化师德建设。通过各种途径加强了老师的职业道德教化,主动引导广阔老师确立酷爱学生、严谨治学、敬业爱岗、乐于奉献、廉洁从教的优良教风,努力提高全体老师的德育意识,形成了教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的良好德育氛围。二、德育工作本学期加强德育工作常规管理、促进德育常规管理制度化、规范化和有序化。大力加强德育队伍建设、开展德育科研活动、规范德育档案、开展丰富多彩的德育活动、丰富校内文化生活、陶冶学生情操。接着开展了法制教化、心理健康教化、感恩教化、生命教化、爱国主义教化和民族精神教化。1、加强德育队伍建设、全面提高德育队伍素养。(1)组织
3、班主任阅历沟通会。加强班主任的培训,使班主任队伍理论水平得到进一步提高。让有阅历的班主任对年轻班主任进行指导和帮助,让青年老师学习班主任工作阅历与技能,胜任班主任工作。(2)对班主任实行目标量化管理,推行班主任月考核和学期考核制度,将班主任的月考核和学期考核、学年的考核相结合,班主任月考核结果作为年度优秀班主任、先进班集体评比的主要依据。(3)开展主题班会示范课评比活动,通过活动促进班主任素养的全面提高。2、加强学生干部的培育、促进学生全面发展。好的班集体要有好的学生干部队伍,各班充分利用班干部的引领作用,加强班干部培训,建成了一支努力向上、团结肯干的学生干部队伍。3、切实抓好常规管理、落实到
4、位。(1)依据学校实际进一步修改和完善各项管理制度。依据上学期各项常规制度试行状况,本学期修改和完善了部分管理制度。新制定的各项常规制度更符合我校实际、更利于操作、有利于调动广阔德育工作者的主动性、主动性和创建性。(2)抓好班级文化建设、落实班级公物管理按学校标准规范布置教室,对各班教室布置状况及公物保管状况每月检查一次、并纳入班级常规考核。指导各班开展丰富多彩的文体活动,促进学生全面发展。4、通过主题教化活动对学生进行全面教化。(1)落实养成教化接着开展了“六个好,五个一”(“读好书,写好字,唱好歌,做好操,扫好地,走好路”,培育“一流好品德,一身好习惯,一生好体质,一副好心态,一门好才艺。
5、”)为内容的养成教化。我校的养成教化主要做好六个方面的工作:生活习惯、卫生习惯、礼貌习惯、健身习惯、学习习惯、交往习惯。而这六大习惯的养成,有赖于家庭、学校、社会三个方面的努力,有赖于大胆管理和严格要求,有赖于持之以恒地养成。(2)仔细进行法制教化通过板报、校内广播、国旗下的演讲等形式对学生进行法制宣扬。加强了法制观念教化,提高了干部、老师以及学生的法律素养。建立了一些必要的制度,维护干部、老师以及学生的合法权益。(3)全面开展感恩教化和诚信教化利用各种纪念日对学生进行感恩教化和诚信教化,使学生学会对祖国、学校、家长、老师的感恩。三、教学管理本学期我校将扎实推动教化教学常规管理,规范教学行为,
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