巡察工作计划(共8篇).docx
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1、巡察工作计划(共8篇) 篇:乡镇巡察报告 巡察巡察工作报告 巡察报告要点专题报告撰写提纲 一、两个主体责任专题报告1、党风廉政建设工作支配推动方面 2、廉政文化、廉政教化方面3、权利运行监督方面(党务、政务公开)4、从严治党和“一岗双责”方面(干部处理、队伍管理、党员教化监督)5、廉政制度制定落实方面 6、对两个主体责任相识状况二、政治纪律执行专题报告1、选人用人方面(中层,村、社区一级干部任用,带病任用)2、自由主义方面3、好人主义方面(政治立场、为人处事、干部管理、监督)4、民主集中制方面(民主状况、集中状况、执行状况) 5、管好亲属、身边人方面6、对待和贯彻上级方针、政策方面四项基础制度
2、和两项机制方面(一)民主科学决策制度 1、街道、村居民主决策内容 2、街道、村居民主决策流程3、街道民主决策开展状况(有例说) 4、村居民主决策开展状况(有例说) 5、决策落实及公开状况(二)冲突调解化解制度1、平台建设 2、制度和机制建设 3、重点内容 4、效果状况(三)便民服务制度1、街道、村居平台建设 2、职责功能 3、便民举措 4、窗口作风(四)党风政风监督制度1、制度建设 2、实施举措 3、教化预防惩处状况(注:以上是提示供参考,报告时要结合自身实际写到、写实、写深,只剖析问题)第2篇:巡察组巡察谈话提纲巡察组巡察谈话提纲(班子成员)依据巡察工作步骤,现在进行巡察谈话环节,希望你实事
3、求是、客观真实地向巡察组供应状况。1.目前,你在单位的任职状况怎样,详细分管哪些工作?2.简要谈一谈你对*新思想的相识?3.在实行十九大精神和党中心重大部署以及省市区委部署方面,你单位是怎样做的?(简明提纲式或举例式说明)4.在党风廉政建设方面,你们平常是怎么做的?主要有那些措施?存在哪些不足?(简明扼要)5.你在个人分管的工作上,怎样抓党风廉政建设的?存在哪些不足?6.你认为你们班子在发挥领导核心作用和决策部署方面有哪些不足?请你评价一下你们班子和单位?(举例说明)7.党委坚持民主集中制和“三重一大”制度状况如何?存在哪些不足?8.党支部的“三会一课”制度主要内容是什么?支部活动开展状况怎么
4、样,党费是是如何收缴的?9.党员的先锋模范作用如何发挥,党员及党员领导干部是否有不正值言论,是否有抵触上级党组织决策部署的现象?10.中共耀州区第十五次代表大会精神和2342工程与你单位有哪些联系?(简要列条)11.你怎么理解中心八项规定精神的?你单位学习贯彻中心八项规定精神的方式是什么?在实行中心八项规定精神方面哪些做得好,还存在哪些不足?特殊是公务用车、公务接待、婚丧嫁娶、发放津补贴方面是怎么做的?是否有违规现象?12.谈一谈你对“文件”和“会议”的看法?13.汪新军、赵晓峰案对你最深的感受是什么?(列举一二)14.你认为本单位简单发生不正之风和腐败的工作点(权利点)都有哪些?平常是怎么预
5、防的?15.你单位在财经纪律的执行方面还有哪些漏洞?16.“六项纪律”指什么?(政治、组织、廉洁、群众、工作、生活)单位和个人存在哪些不足?17.作为领导,你平常模范带头作用发挥的还有哪些不足?18.据你了解,你单位或个人有无违法违纪问题?19.说说你对巡察工作的看法和建议?20.你是否还有其他须要向巡察组反映的问题?第3篇:某年巡察组巡察工作报告XX年巡察组巡察工作报告总结近年来,市城乡建设局领导班子重视党风廉政建设工作,主动落实中心和省市委有关作风建设规定,下面是小编搜集整理的巡察组巡察工作报告总结范文,欢迎阅读查看。篇1:巡察组巡察工作报告总结一、巡察组人员工作支配组织仔细学习市委其次轮
6、巡察工作方案、共产党廉洁自律准则、共产党纪律处分条例、中心八项规定、“四风”详细表现。二、白银区相关单位工作支配(一)白银区纪委:1、供应必要办公条件、联络人员名单、发布巡察公告、看法箱设置等相关事宜。2、被巡察单位党风廉政建设状况,重点汇报存在的问题。3、被巡察单位信访件。(二)4个被巡察单位:1、党委党组十八大以来党风廉政建设汇报材料(主要汇报存在的问题)、纪委(纪检组)工作开展状况汇报材料。2、领导班子成员分工文件、组织构架、主要职能、职能书目。3、副科级以上干部个人工作简历。4、全体干部名单(基本信息包括姓名、联系方式、工作岗位、政治面貌、学历、参与工作时间、进入单位时间、担当职务等具
7、体信息)。5、领导班子成员群众路途教化活动剖析材料。6、单位近三年整体考核材料、党风廉政建设年终考核材料。7、廉政风险排查防控资料。8、近三年“三重一大”事项清单、项目建设状况。9、民主测评表。(提前打算)。10、公务用车明细单。11、选人用人资料、“三会一课”记录、单位全部会议记录。12、财务资料。13、制度汇编册14、非税收入状况。15、近三年单位审计报告。16、政府工作报告。(三)其它协作单位:1、区委组织部:1、围绕巡察方案内容,介绍被巡察单位班子配备特点、不足;2、近三年收到反映4个被巡察单位相关领导干部相关状况。2、区审计局:被巡察单位近三年审计状况。3、区督查考核局(效能办):1
8、、围绕巡察方案内容,介绍被巡察单位“三重一大”事项完成状况。落实“三重一大”、区委区政府重大决策存在的不足。2、工作作风、效能建设状况。4、信访局:近三年被巡察单位信访状况,如有重大信访、多人上访、重访,需说明缘由。5、数字办、政务办、信息中心:近三年被巡察单位来电、来信、络举报事项清单及相关单位答复。6、区住建局、扶贫办、民政局、计生局、教化局、残联、农牧局、水务局、林业局、财政局:近三年涉及被巡察单位下拨的强农惠农资金、项目资金的规模、资金来源、划拨标准、运用要求等清单。近三年检查被巡察单位资金运用、项目建设方面的相关资料。7、法院、检察院:涉及被巡察4个单位公职人员涉法涉诉状况。公安局:
9、涉及被巡察单位公职人员违反治安惩罚条例相关状况、公职人员出国、出境状况。8、房产局:指定专人协作抽查个人重大事项房产状况。篇2:巡察组巡察工作报告总结依据市委巡察工作联络组的部署,市委第一巡察组向市城乡建设局反馈巡察状况。7月13日,市委第一巡察组组长李荣华、副组长闫伦锋向市城乡建设局党委书记马忠标反馈了巡察状况。李荣华代表巡察组向市城乡建设局领导班子进行了反馈,局长孙志伟主持会议,马忠标代表市城乡建设局领导班子作了表态发言。李荣华指出,近年来,市城乡建设局领导班子仔细贯彻中心和省市委的各项决策部署,重视党风廉政建设工作,主动落实中心和省市委有关作风建设规定,全市城乡建设面貌改变较大,为全市跨
10、更加展、科学发展做出了应有的贡献。但巡察中干部群众反映了一些问题,主要是:在党风廉政建设方面,党委的主体责任没有完全落到实处,领导干部“一岗双责”意识不强,主动将党建工作融入行政工作少,对领导干部落实 “一岗双责”制度缺乏有效的责任评价体系和责任追究方法。纪检监察的监督职能未能充分发挥,廉政风险的防控措施不够有效,案件查处力度不够,腐败问题多发。工程建设领域存在违规操作行为,部分工程没有履行公开招投标程序;设计、监理等业务承接单位过于集中,承接项目占比偏高;市政工程手续不全,违规开工;国有资产(资金)管理领域存在违规失控现象,有的下属单位资金未纳入国有资产管理体系,资金支出随意,办公楼装修造价
11、变更较大,联合私企开发国有土地,多年未能取得应得权益。行业管理问题严峻,对全市建设工程招投标工作监管不到位;对违规违法施工现象执法不严、查处不力;建筑业、绿化等专项工作省内排名靠后;工作中存在不作为现象,至今尚未建立城市污水排放许可制度,行政审批制度改革存在不配套现象,公用事业管理缺位;协会管理比较混乱;重工程建设轻行业管理。在执行中心八项规定和作风建设方面,“三公经费”仍旧偏高,接待向食堂转移倾向明显,公车治理不到位;风险金返还、津补贴、加班费发放存在违规现象;违规报销发票。在执行组织纪律和干部选拔任用方面,实行民主集中制不够,“三重一大”制度执行不力,领导班子协作协调不够;干部培育和选拔机
12、制不尽科学;内设机构设立不够规范。巡察中发觉的有关问题线索和违规用人问题,已按规定分别移交给市纪委、市委组织部处理。李荣华代表巡察组提出了四点看法。一是要高度重视党风廉政建设,进一步落实两个责任。局党委要充分相识新形势下加强党风廉政建设的重要性,自觉履行主体责任;纪检组要加大查处力度,发挥典型案例的警示作用和“治本”效用。二是要仔细履行建设行政职能,进一步提升行政效能。要以工程、资金管理和行业管理等领域存在的突出问题整改为重点,严格执法,强化监管。三是要坚固树立艰苦奋斗意识,进一步转变工作作风。要贯彻中心“八项规定”和省市委有关作风建设要求,切实改进作风。要针对反映突出的问题,深化查找根源,找
13、寻解决方法,提升群众满足度。四是要不断提高选人用人公信度,进一步加强队伍建设。要加强对重点、热点、高风险岗位的监管力度,提高干部监督管理水平;按制度规定选人用人。马忠标表示,针对巡察组反馈的问题,市城乡建设局将结合“三严三实”专题教化活动,仔细整改。一是切实落实党委主体责任和纪委的监督责任,坚决不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作。进一步加大查办案件和执纪问责力度,形成足够的威慑;二是持之以恒地抓好中心八项规定和市委实施看法的实行,把解决人民群众反映剧烈的问题作为重点;三是切实订正选人用人方面存在的问题,努力营造良好的从政环境,努力形成选用好干部的正确导向机制。市委第一巡察组全体成员、市城乡建设
14、局领导班子成员出席会议。XX年巡察组巡察工作报告总结范文二6月1日,市委巡察工作领导小组召开会议,听取审议了XX年市委各巡察组第一轮巡察状况汇报。市委副书记、市委巡察工作领导小组组长徐宏源,市委常委、市委组织部部长、市委巡察工作领导小组副组长程水泉,市委常委、市纪委书记、市委巡察工作领导小组常务副组长李军出席会议并讲话。据了解,今年第一轮巡察的“问题清单”显示,8个被巡察单位存在问题主要是:有的单位党委(组)发挥管党治党领导核心作用不够,不同程度的存在党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等方面问题;有的单位纪委(纪检组)“三转”工作滞后,对一些违纪问题查处不刚好,执纪偏轻偏松偏软;有的
15、单位财务管理不严格,虚报冒领,政府选购不规范,专项资金管控不严;有的单位对重点部门和二级单位监督缺位;有的单位执行“三重一大”制度不到位,执行选人用人制度不严谨;有的单位和少数党员干部无视纪律规则,巧立名目乱发补助、公款旅游,顶风违纪问题屡禁不止。会议指出,今年市委巡察机构坚决落实中心、省委巡察巡察工作的新精神和市委关于巡察工作的部署要求,聚焦全面从严治党,切实深化政治巡察,从严从实开展巡察监督,做了大量富有成效的工作。市委巡察八个组于1月25日至3月31日分别对市发展和改革委员会、市民政局、市林业局、市体育局、市质量技术监督局、市广播电视台、长沙金霞经济开发区、市第三医院八个单位开展为期两个
16、月的常规巡查,发觉了一批问题线索,督促解决了一批群众反映剧烈的突出问题,取得了比较明显的成效,社会各界反响较好。会议要求,当前要仔细做好巡察反馈工作,对领导小组确定的事项和巡察组向被巡察单位提出的整改看法,要强化跟踪督办,要求被巡察单位即知即改、立行立改和全面整改。同时要仔细做好巡察成果运用,建立台账,分类移交,纪检监察、组织和有关部门要对移交的线索优先查办,确保发觉的问题线索移交一批、印证一批、查处一批,切实增加巡察工作震慑、遏制和治本效果。各被巡察单位党委(组)要着力建立完善巡察反馈问题整改落实制度体系和责任落实机制,对反馈的问题要紧盯不放,明确责任人、列出时辰表、规定办结时限,要加强重点
17、领域、重要部门和二级单位预防腐败制度建设,深化查找管理漏洞,仔细探讨制定务实管用的制度措施,扎紧制度笼子,切实做到用制度管人管权管事。市委巡察工作领导小组成员、市委巡察组组长、副县级巡察员、市委巡察办有关同志等参与了会议。巡察工作报告依据县委统一部署,XX年5月12日至7月11日,县委其次巡察组对县城管大队进行了巡察。7月11日下午,针对反馈的三方面十二个问题,巡察组向县城管大队反馈了巡察看法。我大队高度重视反馈看法,刚好制定整改方案,细化措施,全力推动整改落实,根据党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改状况予以公布。一、聚焦问题,从严从实落实整改工作,切实做到全面深化改,改究竟改到位(
18、一)加强党的领导方面1、针对“领导班子大局意识差”的问题。他们实行三条措施进行整改:一是全队上下仔细学习正确对待整改。该大队召开支部扩大会议,仔细学习反馈看法,解除抵触心情,端正思想看法,人人对号入座,虚心认领问题。班子成员首先提交了个人整改落实安排,全体党员和中层正职都写反思材料,为大队找准问题、列出清单、推动整改奠定基础。二是仔细坚持民主集中制。大队党支部充分发挥统揽全局、协调各方的领导作用,党政领导班子严格根据民主集中制原则办事,不断完善集体领导与个人分工负责相结合的工作机制,做到分工不分家,不搞个人说了算。刚好召开相关会议,集体探讨探讨人事支配和财务经济等重大问题,集思广益、博采众长,
19、不断提高班子科学决策、民主决策的水平,从而增加了班子的战斗堡垒作用。三是党支部书记就“老好人”思想进行了深刻反思,担当意识不断增加。在扑下身子、亲临一线的同时,主动和其它班子成员沟通沟通,维护班子团结统一,层层传导压力,提高执行力度,有效地提高了在新常态下统揽全局的实力。2、针对“抓党建用力不够专心不专”的问题。一是坚持“巡察整改”和“两学一做”“三会一课”有机融合,充分发挥“络”和“党课”两个载体作用,组织全体党员及中层干部,仔细学习“党章”“一准则两条例”“xx省关于深化政治巡察25条”“八项规定”“六个区分对待”“四种形态”“四条看法”等篇目。以此提高党员干部及全体队员的政治业务理论和思
20、想相识水平,为加强党的建设奠定了良好思想基础。二是出台了党支部工作职责、支委会民主议事决策、发展党员、“三会一课”、党员教化培训、党费收缴管理、组织生活、民主评议党员、请示报告九个党建工作制度,明确了党支部书记、副书记及组织、宣扬、纪律检查委员和党小组长职责,完善了大队党建工作机制。三是不折不扣落实“三会一课”制度,不走形式、不走过场。集体探讨解决工作中存在的实际问题;严格落实双重组织生活制度,班子成员主动参与所在小组组织生活,自觉接受党员监督。党支部书记给全体党员和城管队员上了一堂题为“严于律己增进团结,勇于担当不辱使命”的党课,号召大家唤醒主子翁意识,做到“六个正确对待”为我县城管事业发展
21、贡献力气。(二)加强党的建设方面3、针对“班子成员听从意识不强”的问题。他们一是以“两学一做”为契机,坚持不懈加强思想政治教化。组织党员干部仔细学习党规党纪,周例会多次强调“讲规则,有纪律”的重要性,班子成员主动剖析听从意识不够、看齐意识差的表现和危害,提高了根据党的组织原则和党内政治生活准则办事的自觉性,增加了听从意识和看齐意识,自觉维护班子权威。二是重申党员干部必需遵守“八项规定”,加强对党员干部遵守政治纪律、组织纪律状况的监督检查,防止党员干部组织涣散、纪律松弛问题的发生。三是明确了支部纪检委员的监督职责,着力强化执纪问责,仔细履行对违反党的政治纪律行为言论的监督,对有违反纪律苗头和倾向
22、的党员干部赐予刚好提示和警示。4、针对“有的在党不言党,在党不信党,个别班子成员长期不能够坚守工作岗位”的问题。他们一是组织党员干部在机关会议室实行了重温“入党誓词”活动,全体党员面对党旗,举拳宣誓。使大家深深感受到党员的责任、使命、荣耀,纷纷表示要时刻以党员的先进性鞭策激励自己,牢记职责使命,奋勉进取、专心工作,以昂扬的精神、优异的业绩践行对党的庄重承诺。二是根据“两学一做”学习教化支配,举办了“讲政治、有信念”专题探讨,班子成员作了主题发言,一般党员作了沟通发言,大家查找剖析了“在党不言党,在党不信党”的表现、根源和危害,表示要时刻把“讲规则、有纪律”放在首位,尊崇党章,遵遵守法律纪,严于
23、律己,坚决维护党的权威和团结统一,在思想上、政治上、行动上同党中心和省、市、县委保持高度一样,从而使党员干部的政治意识、大局意识、核心愿识、看齐意识得到了很大提高。三是依据xx组函字xx号文件要求,将相关资料进行上报,协作相关部门对个别班子成员长期不在岗问题进行了组织处理。5、针对“在制度执行上不严格,现有的制度执行流于形式,执行签到制度不规范”的问题。他们一是对县城市容管理工作体制机制进行了探究,制定出台了县城市容秩序格化管理方法县城违法建设巡查制度,在建立县城市容格化、精细化管理机制上迈出了可喜的一步。二是仔细排查管理漏洞,重新修订出台了学习、考勤、请销假、会议、公文、档案、平安、值班、卫
24、生等多个机关管理制度,削减了管理上的随意性,为建立用制度管事、管人的机制奠定了基础。三是发挥示范带头、强化制度教化、完善监督机制,着力加强制度落实。要求党员干部要带头学习、严格执行制度、自觉维护制度,办公室和督查中队也要适应社会改变,前移监督关口,创新监督方法,确保做到市容监管权力运行到哪里,制度就建立到哪里,监督就进行到哪里,从而大大提高了制度的执行力。6、针对“违规选人用人,选拔中层干部没有按相关程序请示上级主管部门,聘请临时工也没有按相关规定进行笔试和面试”的问题。他们一是召开了支委会议,对近期的城管队伍运行状况和人事工作进行了全面分析和探讨,探讨了人事管理制度,把支委会成员的思想统一到
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