幼儿园特色建设规划方案.docx
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1、幼儿园特色建设规划方案 幼儿园特色建设规划方案为进一步加快幼儿园特色办学步伐,打造优质的师资团队,用更多的爱心把孩子们呵护好、培育好,让每个孩子都拥有华蜜的童年。形成幼儿园显明的办学特性和办学风格,建成特色学校,特探讨制定学校特色学校建设实施方案。目标任务1、总目标:在 童年的欢乐,一生的华蜜的办学理念指导下,通过播撒华蜜的种子,收获多彩的人生这一主题文化为战略载体,实现自由和创建、充溢和满意、挑战和追求的欢乐教化,构建孩子华蜜童年的特色学校发展目标。2、主要任务:(1)探究四园的办学目标。即:体验胜利的自信园,合作实践的创建园,自主学习的欢乐园,陶冶身心的健康园。(2)探究六独特的办学策略实
2、践幼儿园独特的管理文化。确定了以关怀华蜜童年为核心的管理理念,把孩子欢乐吗?孩子参加了吗?孩子收获了吗?作为工作的动身点和评价的根本标准。建立种子文化(种子文化:一名忠诚的老师,就是一个华蜜的符号,就是一粒华蜜的种子。)的管理格局,优化管理机制,发挥层级管理优势,提高团队凝合力和战斗力,让爱与责任同行,成为每个涵西幼人无声的诺言。形成幼儿园独特的环境文化。确立环境课程的理念,彰显我园园所文化,使环境成为一个培育精神的世界,让环境成为孩子动手启蒙的策源地、孩子欢乐创建的小天地、孩子开启才智的探究地、孩子和谐发展的引领地。塑造幼儿园独特的老师文化。确立双赢(双赢的价值取向:老师与幼儿园共同发展。)
3、的老师文化理念,关注老师职业教化生涯的规划,帮助其有组织的进行职业生涯的开发,体验胜利,感受集体的归属感,享受教化人生。培育幼儿园独特的幼儿文化。秉承种子文化精髓,每颗种子都将成长为大树,一颗种子将孕育一片森林。让每个孩子都欢乐生活,健康成长。构建园本独特的课程文化。怎样的课程才是真正适合幼儿的,才是真正能增进幼儿阅历的,才是能让幼儿感受华蜜的?这是幼儿园课程的核心问题。也是整个幼儿教化的基本问题。幼儿园课程的设计应当沿着让幼儿华蜜的思路绽开,应当回来阅历。在幼儿园课程中,要到处充溢学习主体的意识,时时体现对学习主体的关怀,事事都为学习主体。幼儿园课程要让幼儿做有意义的事。三、 创建安排:20
4、22-2022学年第一阶段:(1)总结幼儿园教化教学改革实践,制定特色学校创建方案。(2)向全体教职工进行创建特色学校的专题讲座,让教职工在思想上提高相识,并有足够的理论保障。(3)注意宣扬,营造深厚的创建氛围。其次阶段:全面实践特色学校建设五大行动安排15项行动。第三阶段:总结反思特色学校建设五大行动安排15项行动,达成预期目标。创建行动(一)、办学理念行动安排。在实行办学理念实践中,细化童年的欢乐,一生的华蜜的办学理念,确立学校四大教化观,突出教化过程、课程设置、整体育人环境建设、因材施教等四方面策略探讨。-树立以人为本观,即:人人具备潜能,须要努力发掘。关注学生成长历程,突出教化过程,促
5、进学生潜能发展的策略探讨。-树立全面发展观,即:人人具备综合实力,须要全面培育。关注学生综合素养,突出课程设置,促进学生全面发展的策略探讨。-树立整体育人观。即:人人都是老师,须要整体育人。关注学生育人环境,突出整体教化,促进学生和谐发展的策略探讨。-树立特性发展观。即:人人具有差异,须要因材施教。关注每个学生个体差异,突出因材施教,促进学生差异发展的策略探讨。知道欢乐是一个过程,须要去经验;欢乐是一种心情,须要去体会;欢乐是一粒种子,须要去培育。注意用四心即用老师的爱心、童心、细心和 耐性浇灌着每一粒欢乐的种子,让孩子成为欢乐的学习者,生动、活泼主动的创建者。(二)四园办学目标行动安排。办园
6、理念童年的欢乐,一生的华蜜是体现我园创建特色学校的本质特征-孩子人人欢乐,个个成才;四园办园目标是细化办园理念和实现每个孩子欢乐成才的详细标准,也是培育欢乐健康、自信自主、特性创建的孩子人人欢乐成才的评价尺度,让孩子拥有人生的最佳开端。 围绕把学校办成学生体验胜利的自信园,合作实践的创建园,自主学习的欢乐园,陶冶身心的健康园。的办学目标,确立办学目标策略探究重点,开展策略探究。初步思索如下:-体验胜利的自信园:以教化教学活动为主载体,确立搭建学生体验胜利的平台为重点的策略探究,培育自信小新星。-合作实践的创建园:以学生俱乐部活动(校本课程)为主载体,确立探究性学习为重点的策略探究,培育创建小新
7、星。-自主学习的快乐园:以学科教学为载体,以重庆市十一五规划课题三学为重点的课堂教学策略探究,培育欢乐学习小新星。-陶冶身心的健康园:以育人环境建设为载体,确立校内文化为重点的策略探究,培育健康小新星。五独特办学策略行动安排。五独特办学策略是实行童年的欢乐,一生的华蜜办学理念,实现四园办学目标的基本途径,是构建各项教化教学管理特色活动的基本准则。在实践中,对幼儿园五独特办学策略作如下思索:1、管理文化办学策略行动。实行人人小新星,颗颗亮晶晶办学理念和四罗办学目标,以重庆市教委担当的全国十一五规划课题构建中小学素养教化督导评估机制探讨为抓手,科学合理制定系列考评方案,构建学校内部管理运校机制,通
8、过校内部管理运新机制实施机制治校,实现全体教职工人人参加实践,个个自主发展的办学策略目标和自信、创建、欢乐、健康的师资队伍建设目标。2、老师文化办学策略行动。实行人人小新星,颗颗亮晶晶办学理念和四园办学目标,以学校骨干老师工作室为抓手,以区教委市区骨干老师考核看法和学校教坛园丁、校级骨干老师、教坛新秀评比表彰看法以及学校青蓝工程实施细则等文件为保障,充分发展市区级骨干老师作用,实施学校名师队伍建设青蓝工程和教学设计与反思的校本教研模式,实现全体教职员工人人是骨干,个个得发展的办学策略目标和自信、创建、欢乐、健康的老师素养发展目标。3、幼儿文化办学策略行动实行人人小新星,颗颗亮晶晶办学理念和四园
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- 幼儿园 特色 建设 规划 方案
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