2022黄沙中心卫生院作风整顿工作汇报材料.docx
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1、2022黄沙中心卫生院作风整顿工作汇报材料 黄沙中心卫生院作风整顿工作汇报材料黄沙中心卫生院作风整顿工作汇报材料根据县卫生局及上级领导的支配部署,我院主动开展医院行风建设工作,以国家基本药物制度等医改政策为契机,坚持人本服务理念,不断提高医疗服务水平,提升医院整体形象。近年来,我院作风建设等工作进展顺当,得到了上级主管部门的充分确定。现将我院行风建设等工作汇报如下:一、医院领导高度重视作风整顿工作,把作风整顿列入医院重要议事日程。首先成立了医院行风建设工作领导小组,将活动与推动医院业务工作结合起来,制定出台了切合实际的活动方案,出台了领导班子驻蹲点制度,引导医务人员不断提高自身素养和业务水平。
2、同时医院行风评议办公室以问卷、走访等形式,常常不定期深化门诊、病房和农村进行内容不同、形式多样的调查,广泛收集群众的看法和建议,指定专人定期收集、汇总医院看法箱、投诉电话及网上有关信息,对发觉的问题,刚好调查追究。通过多项措施的仔细落实,较好的促进了医院整体服务水平的提升。二、仔细做好职工素养考核工作,提升卫生人才队伍整体素养。为切实提高全院职工服务意识,团队意识,奉献意识,我院始终将医德医风建设作为一项日常工作常抓不懈,在提升职工思想道德素养上狠下功夫。结合“创先争优”、“构建和谐医患关系”等活动,目前医院已在全院范围相继开展了医疗纠纷大探讨,“构建和谐医患关系”专题发言和演讲竞赛等多项活动
3、,并组织医院领导和上级专家、教授进行医患沟通等系列讲座,促使全院职工换位思索,全方位地理解患者的要求和心声,把更多的关爱献给他们,以不断改善的医德医风赢得群众的信任、理解和敬重,促进医院全面和谐发展。三、深化开展纠风专项治理工作,强化监控手段,加大惩处力度。组织全院医务人员观看电视剧医者仁心,目击医药回扣等现实问题,开展大探讨和观后感演讲竞赛,通过剧中案情进行反思,吸取教训,思索当前形式如何做好本职工作。为了提高医疗服务质量,医院出台了一系列奖罚政策和激励机制。严禁医疗过程中的“吃、拿、卡、要”行为,主动开展创建“无红包医院”活动,每位医务人员与医院签订廉洁行医承偌书,医院与科主任签订责任书,
4、将纠风列入年度考评,临床医务人员的绩效工资与病人满足度挂钩,对出院病人进行“问卷调查,定期回访”,对收受“红包”、推诿病人等行为按有关文件规定肃穆处理,今年上半年查处推诿病人恶劣事务1起。四、落实四项便民医疗服务措施助推服务质量和管理水平提升。一是变更诊疗模式,拓宽医疗服务内容。通过多措并举,有效缩短患者就诊等候时间;通过在门诊大厅对医院诊疗服务功能、科室设置、特色科室等进行介绍和宣扬,便利患者选择;通过设立健康教化宣扬栏,向患者进行医改政策和卫生健康学问宣扬。二是优化医疗服务流程,便利患者就医。通过优化服务流程,提高服务效能,创优服务环境与条件,刚好处置群众投诉。比如:B超室每逢赶集,排队时
5、间总是太长,群众颇有怨言,医院经过2细致调查后为B超室重新排班,规定每逢赶集日提前半小时上班,检查高峰期多派医生,让病友排队等候的时间缩短了一半,病友反应的诉求得到了刚好的满意。畅通的沟通平台拉近了医患之间的情感,通过加强医患沟通,改善服务看法,医疗纠纷明显削减了,医疗纠纷发生率比去年同期削减了80%,患者满足度达90%以上。由于住院环境改善,服务到位,加上合理的收费,许多广东连州一带的病友纷纷慕名前来求治,目前有30%的住院病人来自广东。三是开展优质护理服务,提高患者满足度。我院已于201*年四月在内科、中医科开展“优质护理服务示范工程”活动,今年上半年已将活动全面推开,把护理服务延长到患者
6、入院、出院服务和出院后的关怀服务,做到了了解病情到位、护理措施到位、沟通指导到位,人文关怀、人性化护理服务得到充分体现,护患关系更加融洽,患者满足度不断提高,优质护理服务团队逐步形成。四是落实特别群体服务措施,减轻就医负担。在门诊各窗口对老年人、残疾人、孕妇、军人实行优先服务,对年满60岁的老年患者和持有老年证、特困证、残疾证的患者免诊疗费;凡来院住院治疗的五保老人,一律免费供应用餐,截止目前共有80余名孤寡患者在我院享受免费的温情服务。五是加强新农合监管力度,完善新农合信息化管理系统,严格限制自费药品比例,实现就医费用“即时结报”。五、深化开展创先争优,推动医院跨更加展。根据宜章县201*年
7、创先争优活动工作要点的通知要求,我院党支部制订了年度“创先争优”活动实施方案,明确了“创先争优”工作目标,根据方案进行工作的落实,规定动作到位,按质按量完成各项工作任务,推动医院跨更加展。首先是深化开展创先争优为民服务活动。仔细落实创先争优公开承诺,每个党员结合本职工作,写出承诺内容,接受领导点评和群众监督。同时健全完善“提诺、审诺、示诺、践诺”制度,增加我院公开承诺的针对性和实效性。工作的扎实开展使我院党支部在卫生系统党委的评议中,评议结果为“较好”,在全院职工中产生了剧烈反响,再次掀起了争先创优的热潮。其次是促进“医患”和谐,主动参与结对活动。党支部书记陈罡同志、副院长程荣武、姚乐斌、廖军
8、卫等同志多次下到医院结对点,为困难党员和群众供应支持与帮助。三是树立服务理念,做好细微环节服务。医院围绕解决群众看病就医的民生问题,加大基础设施建设力度,主动改善就医环境、创新服务举措,给人民群众供应便利、实惠、优质的医疗服务。“专心服务是我们义不容辞的圣神使命”,“患者满足第一、社会效益至上、服务品质优良是我们的服务宗旨”在今后的工作中,我们将接着把行风建设放在工作首位,以扎实有效的工作和有诺必践的毅力,推动了医疗卫生事业跨更加展。黄沙中心卫生院201*年8月13日扩展阅读:山河乡卫生院201*年工作汇报材料山河乡卫生院201*年工作总结201*年,我乡卫生院在卫生局的正确领导下,全体职工主
9、动进取,团结一样,扎实开展各项工作,顺当完成了各项工作目标,社会效益不断提高。现将卫生院目前基本状况,前半年工作及后半年准备汇报如下:一、卫生院目前基本状况山河乡卫生院现有职工9名,1名正在接受全科医师培训,其他的均在岗。其中中级职称4人。有村卫生室8个,乡村医生10名。辖区有8个行政村,26个村民小组,辖区农业人口7616人,城乡居民医疗保险参保率为93.7%。二、201*年工作进展状况一管理工作在年初,我院组织相关人员刚好总结了201*年工作。惩前毖后,制订了切实可行的201*年工作安排。建立健全了各种规章制度。与各科室及村卫生室签订了各项工作的目标责任书,确定了今年的奋斗目标,明确了各种
10、责任。坚持每周政治、业务学习制度,对职工进行培训。院务会上,充分发挥民主,全院职工献计献策,不断改进医院管理。二医疗工作截止11月底,我院共接诊门急诊病人4366人次,收住住院病人126人次,业务收入达92587.74元。比去年同期均有增长。1、在临床上,主要抓医疗水平的提高。在1月份,全院职工组织学习了卫生局统一下发的国家基本药物处方集国家基本药物应用指南,3月份,学习了卫生部最新的病历书写规范,并统一印制,人手一册。变更了多年来处方,病历等医疗文书书写不规范的现象,大幅度提高了诊疗水平。在治疗中,强化了中医药治疗的效果,使70的病人接受了中药饮片及中成药的治疗。开展了针灸,理疗等新业务。2
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