专科护理工作计划.docx
《专科护理工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《专科护理工作计划.docx(5页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、专科护理工作计划 专科护理工作安排 篇1:专科护理工作安排 1、选送若干名护士参与省级专科护士培训; 2、支配相关人员外出参与省级以上接着教化学习; 3、举办省级接着教化项目1项、合肥市接着教化项目12项;合肥市集中培训项目12项; 4、派护理部副主任及46名护士长参与省级护理管理干部培训; 5、护理部每月组织护士分级培训34次。 6、定期组织全院性三基理论考试和技术操作考核。 (1)申报一项省级类接着教化项目,内容是关于相关临床护理平安及防范措施方面的学问和信息,打算邀请省内外专家授课;另外申报合肥市集中培训2项、接着教化项目2项,拟邀请市内外专家讲授,并选派相关护理骨干外出参与省、市级乃至
2、国家级接着教化学习或沟通,以接受新业务、新学问、新技术的学习,并将其所学学问应用到临床护理管理和护理工作实践中去。 (2)派护理部副主任和若干护士长参与省级护理管理干部培训,以提高各级护理管理人员的管理理论学问和水平。 (3)专科护士培训。依据学科发展和医院发展须要选派急诊急救、ICU、糖尿病、透析室、伤口造口等相关护士参与安徽省专科护士培训学习。 (4)三基培训考核。要求护士长加强平常的三基培训及考核,利用晨会提问、业务学习、教学查房、护理查房、危重病例探讨等形式加强学习,随机考核,护理部组织年度2次护理理论和2次护理技术操作考核。 (5)新护士培训。支配新入护理人员参与护理部及院部组织的岗
3、前培训12次。支配各科室轮转,各科室由护士长做好环境、规章制度与各类工作职责的介绍。常常组织召开新护士座谈会,了解其工作状况及有何困难,并对其工作进行评议,以求不断克服缺点,尽快成长。 (7)加强护理人员分成培训。每月支配护士分级培训34次,依据不同级别和层次的护理人员予以分层培训,每人每年接受10次培训学习,有安排、有针对性的支配培训内容和学习任务,从而达到巩固专业学问、学习新业务、新技术、不断提高的目的。 (8)将新业务新技术运用到临床实践中去。对于外出学习的人员,回来后护理部为其支配合适的时间,把所学学问刚好传达给全部护理人员,以便共同提高。 篇2:专科护理工作安排 依据广东省护理事业发
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 专科 护理 工作计划
限制150内