中队辅导员工作经验交流.docx
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1、中队辅导员工作经验交流 中队辅导员工作阅历沟通 太来小学 贾梅 教化是一门科学,更是一门艺术。特殊是以思想品德的培育和教化为主要内容的班主任工作,又是处在科学与艺术的焦点上,它不是只用简洁的两个字就能概括的科学,也不是呈现或表现的艺术,而是一项以人育人,以行导行的塑造人的灵魂的专项工作。素养教化要求我们班主任,要面对全体学生,使学生的思想、文化、劳技、身心素养得到全面发展。因此,作为班主任应当充分相识到自己所肩负的历史重任。那么,如何开展班主任工作就至关重要。下面结合我的工作实际,谈谈自己的体会。 一、组建和培育有力的班、队干部形成良好班风。 一个班的集风光貌如何,很大程度上是由班、队干部确定
2、的。班、队干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用。慎重地选拔和培育班、队干部,班主任工作就能渐渐从繁重走向简洁与轻松。在建立班、队干部队伍时,我打破以往的班、队干部由好学生“挂帅”制度,实行“学生人人参加制”。 开学二周后,我依据魏书生的阅历,提出班里要“人人有事干,事事有人管”的班级管理要求。一时间群情激昂,自荐产生了“卫生班长”、“值日班长”、“纪律班长”、“图书管理班长”、“早操班长”、“考勤班长”、“外交官班长”等几十个“长”。“长”一旦产生,由我将官职张榜公布,以使其各尽其责。实践证明,请同学做的工作越细,学生完成的会越美丽,因此,“长”们都是详细负责一件事。 通过“学生主动参加”
3、管理班级,班上同学相识到班级工作是班中全部人的工作,每个人都应维护班级利益,为班争光添彩,从而营造了一种“呈现自我”的班级氛围;也变更了那些在学习上有困难的学生长期处于被管理的局面,使得每位学生都有机会轮番担当小组组长、值日班干,收发作业,都有机会与同学接触,与老师沟通,都有机会熬炼自己多方面的实力,对良好班风形成起了关键作用。 二、建立合理的班级管理制度,用制度“管”人。 ()、常规训练和制定制度。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下缺憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,干脆影响到班集体的利益。因此,扎实加强一
4、个学生的常规训练,是对学生日常行为规范的有效指引。比如小学生守则、小学生日常行为规范外,还依据同学们的意愿制定出自己的班级管理制度等,让制度管理同学们。 ()、以身作则,做学生的表率。班主任是学生的模范,应从各方面严格约束自己,检查比照自己,从我做起。只有言传身教,方能带领全班学生朝着预定的班级目标前进。例如,要求学生每天:前必需到班级,我自己肯定是比学生先到;要求学生不留指甲,我隔三头五天就修剪一次自己的指甲等等。 三、制定班级预期目标,激励学生团结友爱。 有目标才有动力。每个学期开学初,我都会依据学校工作支配和本班学生实际状况,预定全班与小组的奋斗目标,让每一个学生明确自己班和小组正在努力
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