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1、保安培训管理规定及保安岗位职责 保安培训管理规定及保安岗位职责 管理制度 保安培训管理规定 第一条 为培育一支熟识业务、爱岗敬业、纪律严格、执勤文明的保安队伍,特制定本规定。 其次条 保安培训内容包括: (一)岗前培训 保安上岗前应知;新队员报到当日,由队长带到相关部门领导办公室报到。 (二)在岗培训 1.法规培训:治安惩罚法,门卫管理规定,内部保卫工作规定,交通管理规定,消防管理规定; 2.职业操守培训:保安人员着装规定,保安队员执勤仪表规定,保安行为规范,保安队员岗位职责。 3.岗位技能培训:异样状况处理方法,保安门卫管理规定,保安巡逻管理规定,体能训练(军训),消防训练。 军训内容:稍息
2、,敬礼,停止间转法,队列(齐步、正步、跑步),队形,擒拿格斗(擒敌拳)。 消防训练:灭火器及消防水带等防火、灭火器具的运用,组织疏散、逃命演练。 第三条 培训时间要求:每周训练不少于两次,每两周一次思想教化或业务学问学习,每次训练、学习不少于1小时。 第四条 培训要求 (一)按安排、有步骤、有重点地进行培训。 (二) 严格要求,严格训练,做到人员、时间、内容、效果四落实。 (三)擒拿格斗训练、体能训练时,一律穿迷彩服或作训服,训练胶鞋;队列训练时统一着装。 (四)填写培训记录表,做好训练记录;如有特别缘由不能参与者,须经队长以上批准,无故不参与或迟到早退者,按劳动纪律从严处理。 第五条 培训考
3、核要求 (一)训练由保安队长负责组织实施,公司定期或不定期抽查训练状况。 (二)新录用的保安队员必需在试用期内学完培训内容,能够熟记各自岗位的职责及规程,能够熟识公司及客户单位与其相关的有关规定。 (三)新录用的保安队员必需在试用期间内完成军训、消防训练项目,两项不合格者予以辞退,一项不合格延长一个月的试用期,如再次考核不合格予以辞退。 (四)正式聘用的保安队员考核不合格者,按待岗培训或辞退处理。 保安着装管理规定 第一条 为了规范保安员着装行为,树立公司良好形象,促进公司规范化管理,依据公安部有关规定要求,制定本规定。 其次条 本规定所称保安制式服装是指本公司保安根据规定穿着的统一服装。包括
4、常服、训练服、制式衬衣及保安大檐帽、棉帽、训练帽、贝雷帽、领带、腰带等。 本规定所称标记是指本公司保安穿着制式服装时佩带的专用标记,包括公司标识、帽徽、胸徽、臂章、肩章、级别标记等。 第三条 在工作时间内,保安应严格根据下列规定着装: 一、应当配套穿着,不同制式服装不得混穿。值勤时着春秋服、冬服、棉外套,必需扎制式武装带;着夏服,必需扎制式腰带;着 两用外套,必需扎配套外套外腰带。除工作须要或者其他特别状况外,应当着深色鞋子。 二、保安着装时,除在办公室、宿舍或者其它不宜戴帽的情形外,应当按规定戴保安专用帽。 (一)着常服(春秋服、冬服)或者着制式衬衣时, 戴大檐帽或贝雷帽、棉帽;着训练服时,
5、戴训练帽。 (二)戴大檐帽、训练帽时,帽檐前缘应当与眉齐高;戴贝雷帽、棉帽时,棉帽下缘距眉1至1.5公分。 (三)大檐帽、训练帽的饰带并拢整齐,并保持水平。 (四)进入室内时,通常在脱帽后将其挂在衣帽钩上 (帽徽朝下);无衣帽钩,立姿时将帽夹于左腋下(帽顶向体外侧,帽徽朝前);坐姿时将帽置于桌(台) 前沿左侧或者膝上(帽顶向上,帽徽朝前)。 (五)在宿舍内,帽子统一放置在床铺的指定位置,详细位置以值勤点为单位统一规定。 第四条 保安着装时应根据规定配戴公司标识、帽徽、胸徽、臂章、肩章、级别标记等,不得配戴与保安家份或执行任务无关的标记、配饰。 第五条 在下列情形下,保安在工作时间内可以不着制式
6、服装: 一、执行特别(种)任务不宜着装的; 二、从事非着装保安服务的; 三、根据公司和客户单位的约定,不着制式服装的; 四、其他不宜着装的。 第六条 在下列状况下,保安不得着制式服装: 一、非工作时间外出的; 二、根据规定休假、探家的; 三、因违法违纪正在接 受审查的。 第七条 保安着装时,必需遵守下列规定: 一、爱惜并妥当保管配发的保安制式制服、标记,保持清洁;不得变卖、出租、抵押;不得擅自拆改或者赠送、转借给非保安人员。 二、保持端正的站姿、坐姿和行走姿式。谈吐文明,精神振作。 三、随身携带由公司统一配发的工作证。 四、两名以上保安人员着装徒步巡逻值勤或外出时,应当两人成行、三人成列,威历
7、有序。 五、不得将制服与便服混穿,不得歪戴帽子,不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿,着制服时内衣下摆必需扎入裤内,不得外露。 六、不得穿拖鞋、赤脚或赤脚穿鞋。 七、不得染指甲、留长指甲,不得染彩发;男保安不得留长发(蓄发不得露于帽外,帽沿以下发长不超过1.5厘米)、留大鬓角、剃光头、留胡须,女保安不得烫发、发辫不得过肩。 八、除工作须要或患有眼疾外不得戴有色眼镜。 九、不得边走边吸烟、吃东西、扇扇子,不得袖手、背手和插手,不得搭肩、挽臂、揽腰,不得嬉笑打闹和高声喧哗,不得在室外席地而卧。 十、除参与重大礼仪活动或工作须要外,不得到酒店、饭店就餐饮酒,非因工作须要不得进入营业性消遣场所。 第八条 保安
8、季节性换装,由公司统一规定。参与会议、培训或外出学习、值勤人员,由公司临时规定着装要求。 第九条 本规定自公布之日起施行。 保安巡防管理规定 第一条 保安巡防执行客户单位秩序管理、交通管理、消防管理规定,以治安防范、维护交通秩序、保证消防平安、保障客户单位工作的正常进行为主。 其次条 保安队员执行巡防任务时每组不少于两人,一般状况下按规定的巡防路途和频次巡防,白班巡防不少于4次,夜间巡防不少于8次。巡逻途中原地休息不超过10分钟,休息位置放在易发案的重点部位。 第三条 巡防以慢走、慢骑方式行进,保持巡察状态,公开巡防时必需按规定着装佩证,携带配发的装备,隐私巡防或守候时依据状况着装。 第四条
9、巡防时应留意下列事项,发觉问题区分状况实行有效措施进行处理,并进行具体登记。 一、室外消防设施、交通标识、公 共设施(室外消防栓被损坏埋压圈占、违规运用消防水源、交通指示牌损坏、交通隔离墩被挪动、道路挖断未设警示牌、路灯不亮、室外电器线路打火、窨井盖丢失损坏、体育器材损坏、栅栏损坏、公共休闲设施损坏。刚好报告修复或订正); 二、形迹可疑人员(在客户单位内长时间游荡、驻留,携带可疑物品、管制刀具枪支,人群聚集。盘查,劝离); 三、区域内遛狗、流浪狗(问清从何门进入,告知单位内部禁止遛狗。劝离;流浪狗进行追撵,条件许可予以清除); 四、推行、骑行的自行车、摩托车有撬损痕迹(钥匙与车锁配对、查验车辆
10、行驶证); 五、听到呻吟、呼救、争吵、打砸等异样声音(生病者救助:拨打120急救或代招出租车;危难者救援:现场制止,呼叫支援); 六、室外消防通道堵塞(有条件马上打通、撤除,无条件汇报); 七、闻到异样气味(找寻味源,留意防火防爆,不能运用明火); 八、机动车辆行驶异样(订正占道停车;制止学车;劝离酒后驾驶出园区;遇运载危急品进行设防、限时处理;无牌假牌的刚好汇报;制止、劝离鸣号和驶入禁行区域者:); 九、摆摊设点、捡拾破烂、肩挑叫卖、上门推销乞讨(清理,外单位人员清出园区,留意从中发觉形迹可疑人员); 十、停放的自行车、摩托车落锁状况(有嫌疑报值班室登记备案);十 一、办公场所、居民住宅门窗
11、关闭状况(异样状况刚好查明、汇报,通过相关部门值班室联系详细单位和人员落实); 十二、攀折花木,践踏、焚烧草坪(制止,劝离,扑灭); 十三、未经准张挂横幅、张贴广告(劝离,清理,没收,撤除); 十 四、商业网点店外经营(劝其自行撤除,暂扣物品); 十 五、违章建 筑(正在施工的劝止,汇报); 十 六、现行违法犯罪行为(呼叫支援、设法抓获、爱护现场、救治伤员); 十 七、各值班点状况(睡班叫醒,缺岗查人,记录在案); 十八、攀爬围墙、楼宇外墙(制止,查清身份,留意发觉违法犯罪嫌疑人,汇报); 第五条 随时接收上级和监控中心指令,帮助相关部门值班人员处理当班发生的问题。 定陶银盾保安服务有限公司 2022年12月11日 保安培训管理规定及保安岗位职责 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 保安培训 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页
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