学生暑期兼职协议书.docx

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1、学生暑期兼职协议书 学生暑期兼职协议书 甲方：_ 乙方：_身份证号码：_ 依据国家有关法律、法规和规章的规定，就甲方单位聘请乙方兼职一事，经双方友好协商，为实现更加互利友好合作，自愿达成以下协议： 一、劳动合同期限 本合同为有固定期限合同，合同期限为_年_月_日至_年_月_日，自本合同签定之日起算。 二、工作内容及纪律 1、乙方依据甲方工作要求和支配，担当_职务，并保证根据甲方 要求按时保质完成工作任务。乙方同意甲方依据工作须要调整乙方的详细劳务内容和岗位。 2、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动平安卫生、工作制度和工作规范;爱惜甲方的财产，维护企业声誉，遵守职业道德;主动参与甲方

2、组织的培训，提高思想和职业技能。乙方出现任何违反甲方规章制度的行为，甲方均有权随时解除本协议。 3、乙方认为，依据乙方目前的健康状况，能依据本协议其次条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务，乙方也情愿担当所约定劳务。 4、乙方负有保守甲方商业隐私的义务。 5、本协议终止、解除前，乙方应在两日内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失应予赔偿。 6、兼职期间，乙方要留意平安，增加自我爱护意识;兼职期间，乙方由于 个人缘由发生危急事故的，由乙方自行担当责任，甲方不担当连带责任; 7、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予必要的纪律处分与经济惩罚，直至解除本合同

3、。 三、劳动酬劳 1、根据日薪为_元。如乙方未按约定时间提前离职，乙方应付给甲方违约金 2、结算方式为第_种： 、按月结算，每月20日以现金的形式发放上月工资，如遇节假日提前或顺延。 、按离职前一次性结清。 四、劳动合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 2、经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。 3、乙方有下列情形之一，甲方可 以解除本合同： *严峻违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的; *严峻失职、假公济私，对甲方利益造成损失的; *泄露甲方商业隐私，给甲方造成严峻损失的; *不能胜任劳动合同约

4、定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的。 *劳动合同订立时依据的客观状况发生重大改变，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 五、本合同一式两份，具有同等法律效力。 六、争议的解决方法：如甲乙双方发生争吵，应先协商解决，协商解决不了的可向劳动仲裁机构提请仲裁。 甲方乙方 签订日期： 年 月 日签订日期： 年 月 日 学生兼职协议书 甲方：_ 乙方： _ 依据国家有关法律、法规和规章的规定，就甲方单位聘请乙方兼职一事，经双方友好协 商，为实现更加互利友好合作，自愿达成以下协议： 一、劳动合同期限 本合同为有固定期限合同，合同期限为，自本合同签定之 日起算。 二

5、、工作内容及纪律 1、甲方聘请乙方为学生营销团队，负责开发市场。 2、乙方负责该团队的组建、运作、发展及日常管理，并确保乙方本人及团队不得与证 券公司、投资公司、期货公司等与金融相关的企业发生任何形式的关联。 3、乙方需听从甲方的管理，严格遵守甲方的各项规章制度，保质保量完成甲方下达的 任务。乙方在自行策划营销活动时，需征得甲方同意后，方可执行。 4、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动平安卫生、工作制度和工作规 范；爱惜甲方的财产，维护企业声誉，遵守职业道德；主动参与甲方组织的培训，提高思想 和职业技能。 5、兼职期间，乙方要留意平安，增加自我爱护意识；兼职期间，乙方由于个人缘由发

6、 生危急事故的，由乙方自行担当责任，甲方不担当连带责任； 6、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，赐予必要的纪律处分与经济惩罚， 直至解除本合同。 三、劳动酬劳 1、甲方对乙方的工作进行考核，甲方依据乙方的工作看法、工作表现等赐予酬劳， 底薪_+团队总提成分成。 团队开发会员总数在20人/月以内，提成60元/人；大于20人提成100元/人。 团队提成总金额由团队负责人协商安排。 寒、暑假不计薪。 2、按月考核结算，每月15日以现金的形式发放上月工资，如遇节假日提前或顺延。 四、劳动合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经双方协商

7、同意，可以变更本合同相关的内容。 2、经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。 3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： *严峻违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的； *严峻失职、假公济私，对甲方利益造成损失的； *泄露甲方商业隐私，给甲方造成严峻损失的； *不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的； *劳动合同订立时依据的客观状况发生重大改变，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 五、本合同一式两份，具有同等法律效力。 六、争议的解决方法：如甲乙双方发生争吵，应先协商解决，协商解决不了的可向劳动仲裁机构提请仲裁。 甲方乙方 法定代表人 签

8、订日期：年月日签订日期：年月 日 学生兼职协议书 甲方：公司 乙方：学校。 双方在同等自愿、协商一样的基础上，就相关工作达成兼职协议， 以明确双方的责任、权利、义务，并保证共同遵守执行协议的各项条文。 一、本兼职协议有效期：从2022年2月日起到20年月日 止； 此协议时间为初定时间，将视兼职工作的工作量可缩短，但至少 为。 二、乙方兼职工作的内容是： 四、工作酬劳：。 五、因乙方违反公司纪律或工作失误而造成甲方损失，经核实后，甲方 有权扣除乙方应比例的劳务费，严峻者终止兼职协议。 六、乙方如不能胜任兼职工作，甲方可以提前解除兼职协议，但需 提前3天书面通知乙方；同样，乙方因故不再兼职，也需提

9、前3天书面 提出申请，经甲方同意后方可终止兼职协议。 七、协议双方任何一方违反本兼职协议而给对方造成经济损失，应 依据其后果和责任大小，赐予对方适当赔偿。 八、乙方在甲方工作期间，有义务保守公司隐私，未经公司授权， 不得对外界传播公司资料、经营状况及相关文件资料。如违反公司将保 留对此追诉的权利。 九、本协议期满时，经双方协商同意，可以延长或续签兼职协议。 十、此协议书一式两份，双方各执一份。 学生兼职协议书 甲方：_ 乙方： _系、专业： 依据国家有关法律、法规和规章的 规定，就甲方团队聘请乙方兼职一事，经双方友好协商，为实现更加互利友好合作，自愿达成以下协议： 一、协议书期限 此协议时间为

10、初定时间，将视兼职工作的工作量可缩短，合同期限为年月日至年月日，自本协议签定之日起算。 二、工作内容及纪律： 1、乙方依据甲方工作要求和支配，担当职务，并保证根据甲方要求按时保质完成工作任务。乙方同意甲方依据工作须要调整乙方的详细劳务内容和岗位。 2、乙方应遵守甲方依法制定的规章制度：严格遵守劳动平安、工作制度和工作规范；爱惜甲方的财产，维护团队声誉，遵守职业道德，保质保量完成约定工作；主动参与甲方组织的培训，提高思想和职业技能。乙方出现任何违反甲方规章制度的行为，甲方均有权随时解除本协议。 3、乙方认为，依据乙方目前的健 康状况，能依据本协议其次条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方供应

11、劳务，乙方也情愿担当所约定劳务。 5、兼职期间，乙方要留意平安，增加自我爱护意识；兼职期间，乙方由于个人缘由发生危急事故的，由乙方自行担当责任，甲方不担当连带责任；若由甲方缘由发生危急事故的，由甲方担当责任。 6、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本协议，赐予必要的经济惩罚，直至解除本合同。 三、劳动酬劳 1、根据日薪为元。甲方从中提取肯定量提成，提成方式按以下方式计算： 日薪在50元至60元范围内按5%提成； 日薪在60元至70元范围内按8%提成； 日薪在70元至80元按10%提成，80元及以上的按12%提成 说明：全部提成中均有5%是必需 作为慈善基金的，对于慈善提成，我们会在群里进行公告，兼职

12、人员亦有权问询。 如乙方未按约定时间及要求结束工作的，给甲方在名誉及物质上造成损失的，乙方应付给甲方违约金。 2、结算方式为第种： 、按日结算：即按时按量完成当日工作后结清； 、按工作周期结算：即按时按量完成某段时间内工作后一次性结清； 四、兼职协议的变更、解除、终止、续订 1、订立本协议所依据的客观状况发生重大改变，致使本协议无法履行的，经双方协商同意，可以变更本协议相关内容。 2、经甲乙双方协商一样，本协议可以解除。 3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本协议： *严峻违反劳动纪律或甲方利益造 成重大损害的； *严峻失职、假公济私，对甲方利益造成损失的； *不能胜任兼职协议约定的工作，经过

13、培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的。 *兼职协议订立时依据的客观状况发生重大改变，致使兼职协议无法履行，经当事人协商不能就变更兼职协议达成协议的。 五、本兼职协议一式两份，具有同等法律效力。 六、争议的解决方法：如甲乙双方发生争吵，应先协商解决，协商解决不了的可向劳动仲裁机构提请仲裁。 甲方乙方 签订日期：年月日签订日期：年月日 附： 1、我们的兼职介绍不止只是一个中介，更多的是希望为广阔的高校生团体供应一个社会实践的机会，并且我们自己也会通过我们自己的方式回报 社会，我们会在所获得的提成中取出一部分用于慈善事业，这个可以从我们的实际行动中得到验证。 2、虽然我们团队的力气是渺小的，但我们团队

14、会尽我们的最大力气去为广阔学子服务，同时兼职人员若能够较为负责任地完成兼职工作，那么我们在以后的兼职岗位介绍时会优先考虑这部分人员，希望全部兼职人员能够本着对自己负责，对他人负责的看法完成相关工作。 在校学生勤工俭学协议书 编号： 鉴于乙方为在校学生，不具备劳动法律关系的主体资格。依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经同等协商一样，自愿签订本勤工俭学协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条 合同期限 1.本协议于年月年日终止，共计天，不得逾期。 2.乙方供应勤工俭学服务期间，应当遵守甲方各项规章制度、严格遵守甲方的业务操作规程和工作规范，爱惜甲方财产。乙方出现任何

15、违反甲方规章制度的行为，甲方均有权随时解除本协议 其次条 工作岗位 1.根据甲方要求按时保质完成工作任务。本次详细工作任务要求是：天内完成份有效调研。 2.乙方应按甲方要求进行调研并发放甲方相关资料给被调研人，并同时根据甲方要求的时间和地点供应勤工俭学。 3.乙方同意甲方依据工作须要调整乙方的详细勤工俭学内容和岗位。 第三条 工作条件和劳动爱护 1.乙方认为，依据乙方目前的健康状况，能依据本协议其次条约定的勤工俭学内容、要求、方式为甲方供应勤工俭学，乙方也情愿担当所约定勤工俭学。 2.甲乙双方约定，乙方自行购买意外损害保险，乙方在为甲方供应勤工俭 学过程中发生意外损害均与甲方无关。 3.乙方同

16、意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付勤工俭学费。 第四条 乙方负有保守甲方商业隐私的义务。 第五条 勤工俭学酬劳 1.在指定期限内保质保量完成工作成果的，甲方支付酬劳人民币人民币元整给乙方，乙方应签写收据给甲方，收据载明收款金额、日期和签名。 2.若无正值理由或未经甲方书面许可有逾期行为发生的，甲方有权拒绝支付。 第六条 劳动纪律 发生下列情形之一，本协议自行终止： 1.本协议期满的； 2.乙方服务的项目合同终止或提前终止的； 3.双方就解除本协议协商一样的； 4.乙方由于健康缘由不能接着履行本协议义务的； 5.因本协议签署时依据的客观状况发生重大改变，致使本协议无法履行的。 第八条 解除和不解

17、除合同的规定 1.甲、乙任何一方单方面解除本协议的，需提前日书面通知另一方。 2.本协议终止、解除前，乙方应在 明，如给甲方造成损失应予赔偿。 第九条争议处理 1.因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应提前协商解决，如协商不成，在当地 仲裁机构进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。 2.本协议尾部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议 中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变 化，应马上书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负 责。 第十条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方： 地址： 电话：

18、甲方： 法人代表或授权代表签字：日期：年月日 乙方姓名：性别民族学号 身份证号码： 身份证载明住址： 学校：高校/学院院系专业班级 学校收件详址：邮编： 手机号码： email： 微信： 乙方签字： 日期：年月日 说明事项： 1.本协议为双方勤工俭学兼职合作的书面凭证，对双方均具有约束力。 2.乙方有违反协议第五条保密义务的，甲方有权对乙方进行经济法律追溯。 3.本协议为无污染版本，任何涂改均可导致无效。双方书写必需谨慎，正确，不得涂改。 4.其他未尽事项，双方协商。 学生暑期兼职协议书 学生暑期兼职协议书 暑期兼职协议书 学生兼职协议书 学生兼职协议书 学生兼职协议书 学生兼职协议书 兼职协议书 兼职协议书 兼职协议书 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页