浅谈新形势下如何做好教职工思想政治工作.docx

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1、浅谈新形势下如何做好教职工思想政治工作 浅谈新形势下如何做好教职工思想政治工作 摘 要随着国家生育政策与人口年龄结构的变更，近几年新生儿的诞生率在逐年的递增。随之，适龄幼儿的入园与园所优质教化也成为当今社会的热点问题。目前，我国幼儿园办园形式与规模不断扩大，幼儿教化正全面深化新的课程改革阶段。那幼儿园园长是园所工作的核心、精神领袖，工作中就应突出以教职工民主管理为基础，这就须要园长的日常管理工作充分发挥思想教化管理这特有的功能，以实现幼儿园工作目标的幼儿园管理体制。 关键词新形势；思想政治 一、充分相识思想政治工作在园所管理工作中的有效作用 幼儿园教职工团队人员的架构既特别又具有代表性。女同志

2、占全院教职工比例的96%，她们在生活与职业中的特点是心细、坦诚、率直，所以在这样的团队管理中就须要比一般的团队更具细心，耐性和一颗坦诚的真心。 1.以博大的爱心做好思想政治工作 思想政治工作者要坚持三条基本原则。一是坚持关切的原则。真诚的关切教职工是建立和谐人际关系的要求，也是一种爱心的体现，它能激发人们心灵的感应，能从心灵深处打动人、感化人，有利于激发人的精神力气，催人奋进。二是坚持敬重原则。敬重她人是思想政治工作者取得工作实效的必备修养。敬重是人心理的基本要求，社会的进步，人们的思想意识也在不断的提升，特殊是80、90后的年轻教职工的特性突出、自办法识大大增加，同等的愿望和实现自身价值的要

3、求比以往任何时候都剧烈。所以，思想政治工作者要彻底的变更以往“居高临下”的工作态势，变单纯的指责教化为耐性开导，变政治说教为坦诚意理沟通与同等心灵交融。三是坚持宽容的原则。宽容人是思想政治工作者待人的艺术和方法。人的思想改变和任何事物的改变一样，都是前进性与曲折性的统一。人不行能不犯错误，要少一点苛求、少一点责怪，多一点理解、多一点宽容，换位思索或是同位思索。当他们遇到挫折，我们也要帮他客服并走出逆境，给他改进的机会。这样大大提升了思想政治工作的实际效果。 2.营造良好的工作环境以保障政工工作顺当开展 良好的工作环境包括政策环境、工作环境、生活环境。愉悦的工作环境不仅可以促进一个园所工作效率的

4、提升，它更能够形成和谐、有序、有效的工作氛围。要创建和谐良好的园所，必需突出人性化的管理理念，主动建构与教职工的人际关系。因此，搞政工的领导应为教职工建立良好的工作环境，做到教学任务、教学安排、考评工作、评先评优支配合理、科学、贴近实际、公开透亮，同时把各项工作任务、要求和教职工的看法、感情、利益、个人需求有机的结合起来，以公允的信念创建各尽所能、各得其所的激励和安排机制，全力营造融洽、和谐的人际关系和民主同等、团结敬重的工作环境。同时要主动主动通过沟通、换位思索、丰富多彩的教职工活动、情感沟通的多种方式，努力创建各种关系以追求有效的管理模式。这样，教职工的心里安逸了，主子翁的意识增加了，自然

5、就会自觉的把自己和园所的发展紧密地结合在一起了。 二、思想政治工作者要不断的坚毅学习与提升自身的工作素养 1.不断的提高思想相识与思想境界 思想政治工作者在工作过程中就要努力使自己的胸怀、眼观、工作方法、思维方式、精神状态达到肯定的高度，并能够完全适应时代与工作的要求。面对新的教改课改的深化改革与经济形势的改变，每个政工工作者都应当具有党和保教工作整体利益、长远利益高于一切、重于一切、大于一切的胸怀。在工作?程中要实事求是、讲科学、敬重规律、注意效率的思维方式，彻底转变凭阅历、想当然、凭印象，更不应当不讲原则、带着有色眼镜去工作；同时也要具有与时俱进、锐意进取、坚忍不拔、乐于吃苦、甘于奉献、公

6、道正派、服务一线、立足本岗的思想境界以及正确的人生观、世界观、价值观。 2.不断学习的思维意识是提高政工工作者业务素养和管理水平的前提 政工工作者在工作中不仅要熟识各科室、部门的工作内容、特点及工作流程，更应娴熟的驾驭相关专业的管理学问技能，做行业内的明白者，不断的锤炼自身的思想政治工作实力，使自己的工作趋向全面性规范性，才可使思想政治工作融入到保教队伍各环节的管理中去，达到与时俱进，同步发展的工作局面。 三、坚固树立创新意识，不断完善思想政治工作机制 1.强化创新观念，让思想政治工作在新形势，新常态环境中健康有序开展。处于新时期的思想政治工作，面对客观环境与职业的须要会更加开放与全面，很多状

7、况是我们未曾遇到过的，同时随着社会的进步大家的信息获得速度与途径也越来越多，思想领域日趋活跃，这些都给思想政治工作带来新的内容，使工作的难度也在加大，这些就须要我们的对待政工工作审时度势，因势利导，无论逆境或是逆境，都将真正做到思想统一，凝合人心，起引领作用。面对新形势，新任务，我们必需要有新的举措，新的作为，这就要以与时俱进，新常态的工作精神去开展思想政治工作。否则，必将将思想政治工作处于被动，不利的工作局面。 2.优化工作机制，将思想政治工作作为一项基础性的系统工程对待任何规律都离不开客观事物之间的内在的必定联系。所以优化机制，就要深刻相识思想政治工作与队伍建设、学前教化事业的相互关系，在

8、日常的保教管理工作中将优化思想政治工作机制作为加强全园整体性的一项基础性工作，肯定要抓牢、抓实。工作中要深化到一线的教职工中去，多做艰苦细致的调查探讨，多听取他们的呼声与建议；特殊是在师德师风的基础建设上要反复抓学习、抓培训、完善法规制度、制定科学相宜的工作安排与措施的落实，发觉问题随时解决；要发扬求真务实与奉献的精神，禁止形式主义，不搞“花点子”；要有创新精神，充分发挥管理者的主观能动性，不唯上、不唯书、只唯实。只要方向正确，有利于学前教化事业的促进与发展，有利于师资队伍建设，有利于幼儿的成长，就要敢想敢创。只有通过不断地实践、不断地总结，才能有所确定、有所提高，从而有所创建、有所前进。我信

9、任，思想政治工作机制真正优化了，必将大大地促进我园保教队伍和社会的和谐发展。 浅谈新形势下如何做好教职工思想政治工作 新形势下如何做好职工思想政治工作论文 浅谈新形势下如何做好思想政治工作 新形势下,如何做好企业思想政治工作 新形势下如何做好宣扬思想政治工作 新形势下如何做好企业思想政治工作 如何做好新形势下的思想政治工作 浅谈新形势下如何做好思想政治工作 浅谈如何做好新形势下的职工思想政治工作 新形势下如何做好企业的思想政治工作 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页