浅析如何做好安全工作.docx
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1、浅析如何做好安全工作 浅析如何做好平安工作 平安是一个老生常谈的话题,于国家、党和政府有“平安第一,预防为主,综合治理”的方针政策,于企业是一个永恒发展的主题。只有在保证平安的前提下,公司的发展才算得上是健康和谐的发展,所以一个企业要长远发展,必需抓好平安工作。但是,平安工作也不是三两天就抓得好的,也不是靠个人力气就能够完成的。因为它受到许多因素的制约,所以只有当这些因素都达到一个界定的时候,平安工作才能正真的绽开一个局面。下面我就结合我个人的看法和我们今年的平安工作,浅谈我们公司应当如何去做好平安工作。 一、做好平安工作,要建立适合自身的“平安生产责任制”和“平安消防责任制度”。 这两个制度
2、中的“制” 可以有分两种方式理解。一种较为狭义的说明是,“制”就是制度;而另一种较为广义的说明是,“制”就是机制。制度往往体现为某些文字上的规定或程序,或某种不成文的,但被工作人员普遍接受的某种实践或工作过程。机制则不仅仅包括制度的全部内容,更重要的是包含了确保制度得以有效落实,以及确保制度本身先进性的全部因素。而我们要建立的这两种制度就应当是机制这一含义的。在我们的平安管理工作中,不仅仅要制定相应的平安生产工作制度,而且要制定保障这些平安制度得以执行和落实的保障措施。我们制定制度的目的是使其得到有效落实,对我们的工作起到规范、约束和指导作用,而不是为了制定制度而制定制度。只有有了有效的“平安
3、责任制”,我们的平安工作才可能规范开展,收到应有效果。 我们公司从去年我接手平安工作起先,也制定了一系列的平安管理制度,可真正落到实处的比较少。从去年的现场管理来讲,这一块根本没有引起我们足够的重视,直到各位生产主管参观学习回来才划了平安通道,这就形成生产的主管领导只重视生产而忽视平安管理。而到今年就有改观了,得高层领导的重视,今年针对车间制定了平安生产责任、现场管理、设备平安考核机制,对各分厂进行约束和指导。虽然今年出现的平安事故不比去年少,但是可以看到的是公司平安管理方面的措施和方法上了一个台阶。 二、结合“平安工作重点”进行宣扬教化。要从实际动身,依据不同时期,不同工作重点,开展不同平安
4、主题的平安生产宣扬活动,协作全国“平安生产月”活动,通过编印发放有关宣扬材料,张贴各类平安宣扬画、营造“关爱生命、关注平安”的舆论氛围,教化广阔职工相识到:平安生产每条规章制度都要牢记在心、遵从在工作中,任何逾越都可能付出血的代价。稳定的平安局面是企业发展的根本保证,是人本管理理念的详细体现,是工作中的第一要务,是企业的全方位的管理工作。 在平安宣扬方面,我们公司在各生产车间有张贴标语,也有特地针对平安设立的宣扬专栏,还有一些必要的看板。各项平安规章制度也都给员工讲过,每位新员工入职都会接受公司的三级平安教化培训。至于学到心里的有多少就不得而知,因为今年大部分的平安事故都是由于员工在生产生活过
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