电梯公司用管理制度新编.docx

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1、电梯公司用管理制度新编 电梯管理制度 为确保电梯平安运行，保障人身和财产的平安，依据特种设备质量监督与平安监察规定，特规定如下： 一、电梯运用单位必需对电梯运用运行的平安负责，应至少设电梯平安管理人员一名。并建立建全电梯设备技术档案及有关管理制度。 二、电梯运用单位必需托付有市质量技术监督局签发的有资质许可的电梯专业修理保养单位对电梯设备进行修理、保养，以保证电梯的平安运行。 三、在用电梯实行定期检验制度，检验有效期为一年，未经检验或超过检验周期或经检验不合格的电梯不得接着运用。 四、电梯平安检验合格证应粘贴在电梯轿厢内明显位置。每台电梯都应有明显的平安乘梯须知或电梯运用须知。 五、严格执行电

2、梯设备的常规检察制度，当发觉电梯有异样状况时必需马上整改，严禁带故障运行，各种检察应均有记录，并存档备查。 六、电梯运用单位负责人每年至少组织一次电梯应急救援预案演习，并记录在案备查。 七、新装、大修、改造电梯前，应到市或辖区质量技术监督机构办理告之手续后即可开工，经检验合格后到当地质量技术监督部门办理注册登记手续，方可交付运用。 八、电梯修理、保养人员及司机必需经专业培训和考核，取得特种设备作业人员资格证书后，方可从事相应工作。 九、电梯司机应做到严格遵守有关规章制度；仔细执行平安操作规程和工作守则，并刚好制止违章乘梯，宣扬平安乘梯（运用）须知。 十、 电梯发生严峻事故或致使人员伤亡事故，运

3、用单位要爱护好现场，并应实行紧急救援措，马上报告特种设备平安监督部门。 电梯管理部门负责人岗位职责 一、电梯管理部门负责人在单位法人领导下，对本单位电梯的管理、运行及大修、改造项目、工程进度和施工平安负安排、组织、实施检验和监督责任，执行本单位与维保单位签订的电梯的电梯维保、运行协议，对电梯管理工作进行全面管理以保证电梯的正常运行。 二、在电梯下常运行中，根据有关标准和规范进行质量检查刚好对运行中发生的故障组织进行修理或实行详细的预防措施。 三、对在修理工程中及司机操作时的各种担心全因素和违章提出警告指责或经济惩罚。 四、对定期检验验收后技术监督检验人员提出的“整改看法书”详细内容经整改后进行

4、检查，并监督执行。 五、单位负责人每月最迟15日内应组织相关人员对运行电梯进行一次维护、保养工作，了解电梯的运行状况。 六、协调各有关部门解决电梯出现的故障等问题，清晰修理人员、司机平安运行工作内容。 七、代表单位与业主、维保单位等进行工作联系，听取看法与建议，不断改进工作，增加乘客满足程度。 八、 九、 定期组织关于电梯的紧急救援预案演习工作。 定期向单位法人进行工作汇报。 电梯应急救援领导小组职责 一、 二、应急救援领导小组组长：李大福 应急求援领导小组组员：刘国华 何浩玮 韩赵立 梁兵 （单位电梯管理人员）刘国华 （单位平安保卫人员）何浩玮 （修理人员）刘国华 韩赵立 梁兵 （电梯司机）

5、刘国华 三、电梯因停电、故障等缘由将乘客困在轿厢内，须要解救困人时，由组长负责组织、联系其他小组人员应马上赶到现场。 四、当电梯发生漏水、火灾或地震事故时，组长最迟应在30分钟赶到现场，其他小成员应尽快赶到现场，组织修理或抢救。 五、 六、每年至小一次由组长负责组织电梯应急救援演习。 定期巡察检查应包求援物品，如易燃易爆物品的单位保存消防器材应放机房固定部位并应保证在合格有效期内。 七、一旦发生事故，由本组长指挥现场，发生伤人事故时，组织人员打电话报警，求援不组成员救助伤员，爱护好事故现场，并刚好上报单位法人，事故后要仔细分析发生缘由。制定防范措施并应定出事帮报告。 八、定期对单位平安管理人员

6、进行电梯故障“应及求援”措施及有关专业学问的培训，事故案例的学习，组织单位人员现场学习培训及逃命方法等等。 九、 十、电梯应及求援领导小组组长对本单位电梯的正常运行负全责。 负责对求援物资的打算、管理工作。 电梯平安管理人员职责 单位平安管理员是指导和监督各部门平安工作的负责人。平安管理员的工作范围在单位全部工作活动中： 一、坚持“平安第一”的原则，督促各部们及有关人员正确运用防护用品。 二、对在工作中不按操作规程操作的人员或不能正确运用防护用品的人员有指正、指责、惩罚的权利。 三、平安员应以身作则，工作期间严禁喝酒。 四、定期检查电梯运行状况，预防困人、伤人事故的发生，杜绝火灾和平安事故的发

7、生。 五、不定期检查电梯修理人员、司机操作人员执行平安操作规程的状况，并有相应违章式惩罚记录。 电梯修理人员工作守则 一、必需持有关部门颁发的特种设备操作证上岗。 二、应具有与所担当的修理工作相适应的技术实力与水平。 三、努力学习和驾驭国家技术监督局关于电梯维保、修理工作的有关技术规范及要求，钻研专业学问和修理技术。 四、模范遵守和执行维保、修理单位的各种规章制度。 五、熟知修理保养的平安操作规程及有关日、周、月、季的保养内容。 六、听从工作支配，严格执行本单位的各项管理制度。 七、工作中应与有关人员（司机、其他的修理人员）亲密协作，做到不违章操作，严禁各种事故的发生。 八、工作中，不做与自己

8、本职工作无关的事情，确保平安施工。 修理运行部经理岗位责任制 一、修理运行部是电梯修理运行管理的职能部门，负责公司对外承包电梯的修理保养、运行服务的工作，并保证电梯正常运行。 二、负责对修理及司机运行人员在岗前进行平安教化，签署三级平安管理执行书，并帮助培训部做好技术培训的组织工作。 三、每月至少一次组织修理运行部成员对各段组电梯进行抽样监督检查，记好相应的记录。 四、对不设岗的电梯，组织人员进行巡察，不定期保养和修理，并与甲方单位建立联系，按甲方单位的需求和产品的要求供应满足的服务。在季度内做用户反馈调查表，以刚好调整服务内容。 五、对所管理电梯进行明确分工，做到各负其职、各负其责，仔细检查

9、保养。 六、对各段运用材料进行核算，削减奢侈。 七、每年至少两次对修理及服务人员进行考核，对不能合格人员刚好调整。 八、按质量和职业健康范围完成部门职能工作，按质量和职业健康要求，保证进度。 九、定期组织段组内的修理保养及运行服务人员进行电梯应急救援预案演习，保证电梯应急状态下的刚好求援，增加意外事务发生所实行的应急实力。 10、定期发放劳保用品和员工工资，并定期召开修理运行部平安、质量会议，加强平安、质量管理。 11、负责电梯修理、运行范围内的危急源辩识、风险评价及风险限制的监督检查。 电梯修理工岗位责任制 一、电梯修理工要严格执行持有效证件上岗的劳动规章制度。 二、仔细执行公司制定的QO管

10、理手册、程序文件汇编、电梯修理保养平安技术操作规程等文件的内容，严守劳动纪律，遵遵守法律律法规的要求。 三、仔细、具体、全面的填报公司制定的电梯修理保养检查记录手册中的巡察保养记录，并严格执行甲方签字确认工作的有效实施。 四、仔细履行合同中有关的工作内容工作要求，按时保质保量完成维保任务。 五、严格执行质量、平安岗位责任制，做到酷爱本职工作，有工作进取心。 六、刚好解决电梯运行中的质量、平安总是并提出改进方案及处理方法。 七、协作司机运行管理，并做到监督检查。 八、帮助部门与甲方单位建设友好联系，主动么饭有关看法及要求。 电梯设备技术档案管理制度 为了对电梯日常修理保养、周期性修理供应牢靠的技

11、术保证，应对每台电梯建立技术档案，进行统一管理。电梯技术档案的管理涉及到电梯的技术资料及相关资料的保存与完整。它干脆反映出电梯的状况及电梯的相关数据，因此，安是相当重要的。 一、电梯技术档案包括下列内容： （1）、设备概况：设备型号、额定载荷、速度、功率、提上升度、层站数、主要元件规格等。 （2）、图纸资料：厂家随机的原始图纸资料、调试说明、运用维护说明书、质量检查记录等。 （3）、维护保养资料：日常修理保养记录、运行记录、大中修记录等。 （4）、电梯修理单位的资质证明、修理、运行人员的有效操作证明等。 （5）、年检记录：每年特检所的年检报告、整改看法单等。 （6）、电梯注册普查登记表。 二、

12、由于电梯技术档案资料来源来自方方面面，因此须要特地的部门（质安部或办公室）或专人对电梯档案进行专项管理，整理装订，建立书目归档管理。 三、电梯技术档案借阅、运用、还回要有记录，并且不得涂改。永久、长期 短期案卷必需按规定格式逐件填写卷内文件书目。 四、档案文件材料的状况说明，都应逐项填写，质量记录清楚、刚好、完整并有签字认可，档案封面用清楚字迹注明，以备检索。 五、有关部门应按国家、质量技术监督部门的要求妥当保管质量记录，不得有丢失或破损的现象。 电梯技术档案具体记录了电梯从存在的每一天起，直到报废为止的全部过程和改变的状况，是电梯修理保养、周期修理、推断质量及报废的牢靠依据。 电梯修理运行管

13、理制度 建立健全电梯修理运行平安管理制度是保证电梯的平安牢靠运行的必要条件，因此我单位对电梯修理保养及运行服务制定如下管理制度： 一、电梯修理运行人员职业道德规范：必需酷爱本职工作，地设备和乘客负责，遵守各项规章制度，努力钻研技术，礼貌待人。 二、电梯修理运行人员岗位责任制：必需遵守有关各项规章制度及要求，遵守纪律，坚守岗位，尽职尽责完成所担当的工作。 三、电梯修理保养：设备管理人员每天进行工作巡察，随时处理发觉的问题。修理保养人员每月不少于两次对电梯进行保养，对电梯的平安系统、润滑部位、电气线路、机械系统进行系统保养，并且随时修理电梯出现的故障，做好修理保养记录。 四、电梯运行服务：电梯司机

14、按规定时间为乘客供应服务，遵守平安操作规程，遵守交接班规定，做好运行记录。 五、仔细履行工作内容和要求，并且依据实际状况解决工作中遇到的问题，并提出改进方案及处理方法。 六、修理保养和运行服务的工作必需符合双方签署的协议内容规定，假如不能满意要求，我单位将限期提出整改看法，如再达不到要求，将按合同规定减免服务费用或终止合同。 电梯修理保养及运行服务是实现电梯优质服务的重要手段，同时也是供应平安的重要保障，因此，望能遵守管理制度，仔细执行。 电梯修理保养平安技术操作规程 为了严格贯彻执行国家有关平安生产的系列规定，为了维护企业的社会声誉和经济效益，为了爱护职工在生产过程中的自身平安和健康，依据电

15、梯修理保养的工作特点，编制本内容，要求全体职工仔细学习，严格遵守。 （1）、全部上岗人员要做到执证上岗，要熟知本专业工种平安操作规程和驾驭急状况的处理技能，严禁上班时间饮酒和谈笑打闹。 （2）、电梯修理、保养作业时，必需在候梯厅挂“检修、保养”的明显标记。 （3）、电梯修理作业，只允许开检修速度，修理作业完毕，正常速度试车时，工作人员应撤离现场或站在平安的位置上，经过自互检后填写记录。 （4）、凡岗人员要着装工作服正确运用防护用品，严禁穿拖鞋、高跟鞋或赤脚、赤背作业。 （5）、电梯在保养或修理作业期间禁止载客。 （6）、电梯在行走时（摇车行走）严禁人员出入。 （7）、一般不准在机房限制屏上强行

16、开门，如的确须要在机房开门时，首先要搞清晰轿厢所停位置，必需符合平安出口要求，并派专人在轿厢所在层进行监护。 （8）、两人以上在机房、进道、轿厢、底坑修理保养时要求有相互应答和必要的口令重复。 （9）、在机房、井道、轿厢、底坑修理保养时严禁吸烟或酒后进行修理保养作业。 （10）、修理保养时着工作服，在电梯井道、底坑修理保养时戴平安帽。 （11）、在机房、井道、轿厢、底坑修理保养时须断开检修或停止开关 电梯钥匙运用管理规定 电梯是关系到人身平安的特种设备，为保证电梯平安运行和机房设备平安及电源、层门应急开启，特制定此制度。 电梯钥匙包括：首层基站开梯钥匙、操纵箱钥匙、厅门打开钥匙、机房门钥匙、限

17、制柜开启钥匙、电源箱开启钥匙等。这些钥匙是电梯安装运用后移交给单位的，作为电梯专用钥匙，运用应遵守如下运用管理规定： （1）、全部钥匙必需登记造册，设立台账，专人管理，借出、还回要求有记录。 （2）、全部钥匙除交给专职人员正常运用外，必要的状况下要求配备备份。 （3）、开梯钥匙、操纵箱钥匙因为是专职司机服务人员干脆运用的，因此电梯司机必需妥当保管，防止丢失。 （4）、厅门开启钥匙只给有资质的修理人员运用，并且要求妥当保管，防止丢失。 （5）、机房门只是在电梯修理保养时开启，因此门的钥匙只是放在钥匙专职管理员处，随用随取，用完刚好归还，借还要求有记录。 （6）、单位人员变动时，原保管人员与接管人

18、要办理交接手续，同时要求有交接记录，双方签字。 （7）、当合同到期，变更维保单位时，全部钥匙必需交还甲方单位，不许私自扣留。 希望各钥匙运用者严格遵守此项规定，仔细执行。 电梯应急救援预案 一、目的 按求援预案方法将电梯出现的问题解除； 二、适用范围 本方法适用于公司所管辖的电梯出现故障时； 三、紧急电话 （1）、急救中心：120或999 （2）、火警：119 （3）、报警服务：110 （4）、公司电话：0482-2230861 13294821100 （5）、修理部电话：18675551441 （6）、修理组电话：18604826553 电梯司机或电梯巡查人员在电梯出现故障时刚好向修理组报修

19、，修理人员接到报修后30分钟内快速到达现场将故障解除，并做好修理之后互检确认及记录的工作； 电梯机房管理制度 一、电梯专用机房应做到随时上锁，门锁钥匙应由主管人员或特地人员保管。 二、机房应通风良好，照明满意要求，门窗关闭敏捷，任何季节机房内温度应保持在5度40度之间。 三、机房内应保持干净、整齐，严禁存放易燃、易爆或危急物品，不准堆放其他杂物。 四、机房内消防器材应放在显著位置，并保证齐备良好，在有效期内。 五、电梯机房应每周打扫一次卫生。 六、闲杂人员不准进入机房，若因工作须要确定进入时，需经主管人员批准，并在专业人员陪伴下进入机房。 七、未取得特种设备操作证人员，不得随意动用，操作电梯设

20、备。 八、由专业人员依据平安操作规程规定，保持机房内设备、仪器、仪表设施表面无积尘、无锈蚀、无油渍、无污物。保证电梯的正常运行。 九、电梯机房因修理保养等缘由造成停梯时，应在基站挂出停梯的告示牌。 电梯常规制度 为贯彻国家及技术监督局相关文件规定的要求，结合实际状况，特制定电梯常规检查制度。 一、每月组织有关部门人员对电梯进行运用、运行工作状况的抽查。发觉部题填写“整改看法书”，制定相应的订正和预防措施，保证检查工作的实效性。 二、每月对在进行运用的电梯进行专检和抽检，确保电正常运用并满意标准要求。对在次月须要进行年度检验的电梯进行年度最终检验，保证电梯的年检工作符合检验规范的要求。 三、电梯

21、有关修理人员每天必需对所管辖的电梯进行巡检，仔细填写“巡察记录”，发觉问题刚好处理，无法完成的项目刚好上报主管人员，由主管人员解决。 四、电梯主管人员每月对电梯有关部门、人员的工作状况进行检查，对工作记录的填写状况如：内容、签字、日期等进行检查，如有未签字或漏填写等状况应按有关制度进行惩罚。 五、每周要组织人员对电梯司机的工作状况、仪表、运行记录等进行检查，发觉问题刚好解决。 六、主管人员每同对相关部门人员的工作进行检查，布置下周的工作，切实做到本周工作本周完成。 常规检查工作是一项很重要的工作，它须要有关人员主动的调和协作，将电梯运行中的质量问题和担心全因素歼灭在检查与整改中，以保证电梯的正

22、常运行。 电梯修理保养制度 为保证电梯修理保养工作环节亲密相连，做到随时维护、每日巡检、每周保养、每月检修、每年修理等工作的有效实施，特制定本修理保养制度。 一、每日对电梯进行巡察检查，发觉问题即使处理并且填写“巡察记录”和“工作记录单”。 二、每周对电梯进行周保养，填写“周保养记录”，主管人员在检查、核实后赐予钳子确认。 三、每月最终一周进行月检修，将电梯的修理故障、保养状况、运行状况等进行汇总，与其他记录一并并给主管人员。 四、每季度对电梯进行季度保养，需由主管人员协作，填写季度的工作记录单，要求每部电梯第季度必需完整的保养一次。 五、每年在技术监督局年检之前，由主管人员和电梯修理保养单位

23、的修理人员进行年度修理保养的达标工作，填“写自检记录报告”。 六、当电梯发生故障时，须要两个人进行修理操作（电梯司机予以协作），电梯修复后要先进行试运行，确认无误后在投入运行，将修理工作的状况填入“修理保养工作记录单”，并要求报修人员、自互检人员签字认可。 电梯定期检验制度 凡本单位维保的电梯必需在平安运行许可证到期前一个月内报特种设备检验检测机构进行定期平安检验。经检验、整改合格重新换发新一年度平安运行许可证。 一、修理运行部或质检人员依据电梯档案查询电梯平安运行许可证的运用日期，建立年度定期检验明细表，在平安运行合格证到期一个月向特种设备检验检测机构申报年检。 二、在特种设备检验检测机构检

24、验之前组织有关人员及修理保养段组对电梯进行年度检修保养及达标工作。 三、有关部门或人员在对电梯进行年度检修达标后，对电梯平安性能进行检查，填写“年度检验报告”，在电梯的平安性能满意特种设备检验检测机构对有关电梯检验规程的检验要求。 四、新安装运用的电梯第一年经检验合格后，其次年应到辖区管理的特种调和检验检测机构抱检，并将详细的检验时间登记在年检电梯的明细表中。 五、电梯主管人员依据电梯轿厢内平安运行许可证的有效日期，提前一个月向主管领导报告检验周期，避开漏报。 六、主管人员每月检查有关人员对电梯的报检及检验状况，刚好调整存在的问题，做到本单位所管理的电梯100%报检。作为合同中规定修理保养单位

25、报检的电梯，主管人员在到期前一个月通知维保单位，以便刚好向特检所报检。 七、全部电梯报检工作均由主管人员负责进行支配，协调确保年度平安检验工作的顺当进行。 管理制度： 修理部门： 监督电话： 电梯公司用管理制度新编 电梯公司管理制度 电梯公司平安管理制度 电梯公司员工管理制度 电梯公司物资材料管理制度 赤峰华奥电梯公司人员管理制度试行 电梯公司管理评审报告 电梯管理制度 电梯管理制度 电梯管理制度 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页