2022人社局 年工作总结及来年工作计划参考范文.docx
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1、2022人社局 年工作总结及来年工作计划参考范文人社局2022年工作总结及来年工作计划xxxx年,区人社局紧紧围绕全区建设宜居灞桥,打造最美城区总目标,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持民生为本、人才优先工作主线,着力围绕就业创业、社会保障、人事人才和劳动关系等重点工作,全力推动人社事业稳步发展。一、主要指标任务进展情况(截止xx月底)1.城镇新增就业xxxx人,完成年度指标任务的xx.x%;2.城镇登记失业率x.xx%,低于控制目标x.xx个百分点;3.创业担保贷款发放xxxx万元,完成年度指标任务的xx.x%;4.城乡居民养老保险参保xx.xx万人,待遇领取
2、x.xx万人,参保率xx.x%。二、重点工作进展情况(一)扩宽就业渠道,构建大就业工作格局。一是扎实开展春风行动、就业援助月、x大学城就业创业校园行系列活动,共举办招聘会xx场,提供各类就业岗位xxxxx个,初步达成就业意向xxxx人。二是认真实施就业扶贫六项工程,贫困劳动力技能培训xxx人,建立就业扶贫社区工厂和就业扶贫基地各x家,贫困劳动力转移就业xxx人,为建档立卡贫困户xx人兑现社保政策。三是扎实开展企业稳岗护航行动,为xxx家企业返还稳岗补贴xxx万余元。四是整合培训资源,开展技能培训xxxx人、创业培训xx人。发放创业担保贷款xxx笔xxxx万元,带动就业xxxx人。(二)落实社保
3、政策,不断提高社保待遇。一是做好机关事业单位退休人员养老金发放工作和职业年金征缴工作,积极落实机关事业单位养老制度改革。二是扎实做好失地农民养老保险工作,落实社保手续审批项目xx个,新增江村垃圾无害化处理项目、地铁x号线香王收费站等市、区级重点项目社保审批x个,完成草北、宋围、香湖湾试点村等xxx退费工作,涉及xxxx人xxxx万元。三是加大社保政策落实力度,为x.x万名群众提高了社保待遇,由每月xxx元提高到xxx元。四是加强同浐灞生态区工作协调力度,为解决社保遗留问题向区政府提出解决方案,开展全民参保登记x.x万人。(三)上门引才,破解基层人才紧缺难题。一是积极落实区委人才新政xx条配套措
4、施,全区引进和培养产业发展与科技创新类人才、实用性人才共计xxxx人,认定D、E类人才xx人和xxx人。二是实施引凤工程,联合区教育局、卫健局赴x师范大学等xx所高校举办xx场校园招聘会,积极引进各类人才,xx名优秀应届毕业生达成来我区就业意向。三是做好xxxx年教学能手选拔工作,全区共选拔推荐省教学能手xx人、市教学能手xx人。(四)多措并举,综合治理,理顺劳动关系。一是开展根治清欠保支行动,检查用工单位xxx家,受理群众投诉案件xxx件,为xxx人追回工资xxxx.x万元。今年以来,全区未发生一起因拖欠、克扣农民工工资引发的xx人以上的群体性事件或极端事件,农民工工资工作被市人社局评为A级
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