2022区 年四定重点项目推进会的通知.docx
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1、2022区 年四定重点项目推进会的通知篇一:会议通知模板:2022年度工作谋划座谈会 关于召开2022年度XX工作谋划座谈会的通知 各有关单位: 为认真总结2022年公司XX工作,讨论谋划2022年工作思路和工作重点,定于2022年12月14日召开公司“2022年度XX工作谋划座谈会”,现将有关事项通知如下: 一、会议时间:2022年12月28日(周三)9:30 二、会议室地点:第三会议室 三、参加人员: 1、公司领导; 2、各职能管理部室、生产和运行部门、后勤保障部、检修管理部门负责人; 四、会议主要议程: 1、2022年XX工作总结。 2、国华公司XX绩效评价政策宣贯。 3、讨论座谈202
2、2年度XX工作思路和工作重点。 4、公司领导讲话。 五、会议要求: 1、请参加人员准时参会。 2、请新闻中心做好宣传报道。 特此通知。 2022年12月22日 篇二:重大城科【2022】号关于开展2022年度校级高等教育教学改革研究项目立项工作的通知 重大城科?2022?号 关于开展2022年度校级 高等教育教学改革研究项目立项工作的通知 各单位: 为推进我校高等教育教学改革,提高学校教学水平,根据我校教学研究与教学改革立项及其管理办法(试行)和关于贯彻本科教学质量与教学改革工程项目的实施意见的规定,结合重庆市高等教育教学改革研究项目管理办法(渝教高?2022?10号)要求,决定开展2022年
3、校级高等教育教学改革研究项目立项工作,为做好本次教改立项工作,现将有关事项通知如下: 一、立项原则 (一)突出创新性,充分体现培养具有创新精神、实践能力和高素质人才的要求。 (二)突出导向性,起到引领方向、关涉未来、推动教学、发挥示范的作用。 (三)突出科学性,符合人才培养规律、学科发展规律、教育教 学规律、学生身心发展规律和产业结构。 (四)突出应用性,坚持理论与实践相结合突出实践性,研究成果要有较强的推广应用价值,具有较强的实践意义和可操作性。 二、项目申报要求 本次项目的评审工作,将按照“鼓励特色、重在改革,突出实效”的原则,经二级单位推荐、专家评审等环节确定本年度立项项目。具体要求如下
4、: (一)为保证校级教改立项的水平和质量,项目负责人须为我校在职专任且具有中级职称以上的教师或者教学管理人员,教改项目实行项目主持人负责制,项目主持人仅限一人;项目参与人员限 10人以内(含主持人),项目组成员可为本校专任教师或兼职教师,也可为外校、行业企业、科研院所等单位人员。对已经承担校级以上教改立项项目研究任务的主持人,其研究项目结题验收后,方可申报本次校级教改项目。 (二)本次立项总数增加至20个,学校将予以立项的每项项目3000元的经费资助,中期检查后被评为重点项目的再追加每项项目2000元。 (三)本次教改立项项目实行限额申报,申报名额根据各学院专职教师及行政人员人数比例分配(见附
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