2022年关于学校办公室工作计划范文合集六篇.docx
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1、2022年关于学校办公室工作计划范文合集六篇关于学校办公室工作安排范文合集六篇光阴如水,我们的工作又将迎来新的进步,此时此刻我们须要起先做一个工作安排。估计很多人是想得许多,但不会写,以下是我为大家收集的学校办公室工作安排6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。学校办公室工作安排 篇1本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体工作目标为中心,在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校长行政助手,仔细协调好各处室关系,做好人事服务、档案服务、行政服务等工作,本年度将努力做好以下几个方面的工作。一、行政工作1、加强政务工作。努力做好学校日常行政管理工作,刚好
2、精确地做好上传下达、沟通协调工作,保证学校政令畅通,使学校各项工作快捷高效。2、加强教职工严格考勤管理,仔细统计,落实奖惩,调动广阔教职工工作主动性,把出勤与有效工作相结合。3、树立服务意识,公正公允地做好各项人事工作,协作校长室做好教职工绩效考核、接着教化、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。4、做好档案的收集、整理和运用工作,科学管理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理。5、做好文秘工作,规范来往文件的接收、发放、传阅及立卷、归档等一系列管理工作。并按校领导要求做好文件起草及总结、汇报和安排等撰写工作。6、做好各种会议和活动的通知和组织和记录等工作。7、仔细做好学校
3、xx年大事记整理工作。8、保管和运用好学校印章、介绍信和证明等管理工作。9、做好来信、来访、外调及校领导交办的各项临时性工作,做好各类统计报表工作。10、拓展渠道,加强对学校的宣扬工作。充分利用淮上教化和报刊、杂志、网络宣扬学校,努力扩高校校在社会上的影响,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的了解,增加办学的信誉度。11、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组工作,刚好向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作,搞做好校务公开工作;搞好信访工作刚好处理家长群众来信;关切离退休老师,做好相应工作。12、与各部门协调做好其它各项工作。二、党务工作加强学习,帮助学校党支部开展党员思想教化学习活动,进一
4、步强化教职工思想政治工作,加强师德师风建设,加强党风廉政建设。1.帮助党支部做好党员管理与党费收缴工作,做好xx年党员发展工作。2.接着做好校务公开工作,并坚持做好公示制度。三、详细工作支配1月份1.老师年度考核及结果上报。2.收齐学校各部门工作总结。3.文档及材料整理。4、制定结束工作支配。5、增加薪级工资、教龄进档办理。6、召开师德主题教化活动动员会。7、召开新年茶话会。2月份1.拟定工作安排。2.行政值周支配。3.老师基本状况信息收集、整理,输入电脑。4.督促、收齐学校各部门工作安排。5.工资变动办理,教职工工资档案填写。6、开展师德教化主题活动,收缴资料。7、制定、公布xx年度学校工作
5、安排。8、制定落实各部门目标责任书。3月份1.教职工通讯录打印。2.建立教职工专项人事档案。3、师德教化活动评比。4、制定读书安排。4月份1、开展系列读书活动。2、学校档案材料系统整理3、法人年审。5月份读书活动评比总结。学校办公室工作安排 篇2一、指导思想本学期学校办公室将以学校工作安排为指导,以沟通、沟通为主要的工作方式,坚固树立服务意识。办公室不是学校的决策部门,而是学校的服务部门,服务对象是工作在第一线的教职员工和学校各处室。办公室工作事务繁杂,随即性工作多,要求急、时间紧,这些特点确定了要做好办公室工作,必需牢牢树立耐性、细致、高效的工作作风,同时也要留意不断地学习,不懂就问。尽快做
6、到:从生疏到熟识,从熟识到精细。二、工作要求1、科学规范地做好日常事务工作。学校办公室担当着宣扬报道、文件管理,是信息传递、决策落实、上下内外沟通的窗口,既要担当繁琐的事务,又要参加政务。因此办公室应依据实际状况,进行合理支配,合理调度,仔细落实岗位责任制,确保办公室事务性工作井然有序。2、搞好综合协调,确保学校政令畅通。刚好传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作,避开相互扯皮、推委,出现工作空档,确保学校以教学为中心,各方面通力合作,默契协作。3、当好参谋助手,服务校长决策。刚好精确地驾驭学校各方面的工作动态,刚好地向学校领导反馈
7、各方面的信息,为校长决策供应牢靠的依据。对外广泛宣扬学校,做好学校教化信息的撰写上报工作,提高学校知名度,树立学校良好形象。4、加强个人修养,练好基本功。办公室工作光荣而辛苦,须要有剧烈的事业心和责任感,须要有较强的工作实力。因此办公室工作人员必需不断地加强学习,多看多问。办公室工作人员应坚持原则,顾全大局,提高服务质量,提高服务效率,力争在服务中显示实力,在与人交往中凝合合力。三、详细工作1、宣扬工作将宣扬工作作为办公室工作的突破口。工作中要转变观念,紧跟形势,学校各项工作既要做得扎实,又要“唱”得洪亮。通过科教局教化网及本校校内网等各种途径,广泛宣扬学校,提高知名度,树立学校良好形象。宣扬
8、要求刚好,内容丰富。2、通知、文件收发和档案管理工作负责上级通知、文件的接收和转发工作。分年度做好学校文件的收发、登记、保管工作。3、学校会议组织、考勤工作刚好根据校长要求组织会议,并实事求是地进行开会查岗,做好会议记录、整理等工作。4、公开、公正、公允地开展每月的评估工作。四、办公室人员分工z:办公室主任负责办公室全面工作。z:兼职办公室成员(电教室副主任)负责上级文件的接受及信息的上传、会议及活动的电教打算、专职摄像师。z:兼职办公室成员(教育处副主任)负责校长室支配的上报材料(包括汇报材料)的撰写。z:兼职办公室成员(教育处副主任)负责对外宣扬(校内网;科教局教化网;泰州日报、晚报、泰州
9、电视台及其他新闻媒体的信息及新闻的撰写与报道)。z:兼职办公室成员(少先队总辅)负责会议及活动的.宣扬布置及临时性文书工作。z:办公室档案管理员负责档案室工作。z:办公室办事员负责办公室及会议所需物品的供应,办公室及学校会议材料的分发,学校会议室环境卫生。另附:z:总务主任负责上级来人、工作检查、重要活动校内环境(包括综合楼会议室)整治、节假日值班人员支配等工作。z:工会主席、家长委员会主任负责离退休老师的接待与慰问等工作;负责学生家长及社会有关问题协调工作。z:财务室主任负责学校大型活动的接待与协调工作和人事档案。学校办公室工作安排 篇3一.日常工作在学校两址办学的状况下,协调好校内校外的各
10、项工作。办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、保管校章,收文、发文,完成各项临时工作。协作其它部门参与各级各类评比、督导、展示、研讨等活动。组织国际联校学科评估活动。加强自身思想建设,不断提高政治素养和业务素养,提高管理水平,提高服务实力。二.人事工作(一)深化用人制度改革,大力宣扬“老师聘用合同制”,做好聘任、考核工作 1聘任:xx年4月:聘随意向调查表;xx年7月:签订协议(在职、见习、试用、外聘返聘) 2考核: 推行老师职业道德考核制度和奖惩制度,与我校老师评价相结合,落实XX区师德评价手册。(二)老师培育,“十五”接着教化工作 根据区老师接着教化办公室的统一要求,做好“十五”
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