2022年卫生院工作计划7篇.docx
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1、2022年卫生院工作计划7篇卫生院工作安排7篇时间过得太快,让人猝不及防,信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧!写一份安排,为接下来的学习做打算吧!好的安排是什么样的呢?下面是我帮大家整理的卫生院工作安排7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。卫生院工作安排 篇1为刚好处置我院的医疗废物,防止传染性疾病通过医疗废物进行扩散和传播,依据中华人民共和国固体废物污染环境防治法、中华人民共和国传染病防治法、医疗废物管理条例以及国家、省、市、区的有关要求,制定本安排如下:一、成立我院医疗废物处置领导小组领导小组负责我院医疗废物处置的组织领导工作,统一协调、指挥医疗废物的处置工作。二、分类收集方法和详细工作安
2、排1、依据医疗废物的类别,将医疗废物分别装于符合医疗废物支用包装物、容器的标准和警示标识的规定的包装物或者容器内。2、在盛装医疗废物前,对医疗废物包装物或容器进行仔细检查,确保无破损、渗漏或其他缺陷。3、对感染性废物、病理性废物、损伤性废物、药物性废物、及化学性废物不能混合收集,少量药物性废物可以混入感染性废物,但应在标袋上注明。4、废弃的麻醉、精神、放射性、毒性等药品及其相关的废物的管理,依照有关法律、行政法规和国家有关规定、标准执行。5、废弃的化学试剂、消毒剂由医院交特地机构处理。6、含汞的体温计血压计等医疗器具报废时。由医院集中交特地机构处理。7、医疗废物中的病原体,生物制品等高危急废物
3、,首先经压力蒸汽灭菌或化学消毒处理,然后按感染性废物处理。8、做到定位收集、存放运用后的医疗废物。禁止在非收集、非短暂贮存地点倾倒、堆放医疗废物。9、垃圾运输人中每天从医疗废物产生地点,将分类包装的医疗废物根据规定的时间和路途送至内部指定的短暂贮存地点。10、生活垃圾区,医疗废物贮存区每日定时搬运、定时清洗、定期消毒、保持清洁。三、制度建设1、培训制度。对全院医务人员以及从事医疗废物分类收集、运输、处置等工作人员和管理人员,进行相关法律和专业技术、平安防护以及紧急处理等学问的培训教化。2、医疗废物实施分类管理制度。全院统一规定医疗废物运用黄色有标识塑料袋盛装、生活垃圾运用黑色塑料袋盛装,禁止将
4、医疗废物混入其它废物和生活垃圾中。3、医疗废物的院内交接管理制度。各医疗单元的医疗废物袋必需运用有医疗废物标识的黄色垃圾袋,指派专人每日与垃圾运输人员进行交接,并做好记录。登记资料至少保存3年。4、医疗废物警示制度。卫生院设有醒目标记区分的生活垃圾区、医疗废物贮存区,并在医疗废物贮存区进出口加锁由专人管理,严禁拾捡垃圾。5、每日收集的医疗废物交由卫生局指定人员集中处理,并做好交接登记。6、惩罚制度。严禁任何个人或单位私自转卖医疗废物。如有发生或有人举报,一经查实将予严厉的惩罚。7、警报制度。发生医疗废物流失、泄漏、扩散和意外事故时,工作人员应遵照“应急预案”实行相应紧急处理措施,并按规定的时限
5、上报主管部门。四、培训安排1、要求全院职工驾驭医疗废物的分类、收集、运输的正确方法和操作程序。2、驾驭医疗废物分类中的平安学问、专业技术,职业卫生平安防护等学问。3、要求全院职工驾驭发生医疗废物流失买卖和意外事故状况时的紧急处理措施。卫生院工作安排 篇2一、工作目标1、坚实一个目标:引导依法上访,解决重点信访,削减越级上访,限制集体上访。2、搞好二个服务:服务全院改革发展稳定大局;服务广阔人民群众。3、完善三个机制:完善管理机制;完善信访工作联动机制;完善政策配套机制。4、坚持四项制度:坚持领导接待日制度;坚持信访公开承诺制度;坚持目标管理制度;坚持谁主管、谁办理和信访状况通报制度。5、做好五
6、项工作:搞好日常接访,刚好办理来信,力争初信初率达80%以上;提高领导接待日批示件办理质量,加快领导接待日批示的办理节奏,做到事事有着落,件件有回函;加强业务联系,做到报表信息报送精确刚好;快速反应,刚好精确地调处集体上访和越级上访;接着与有关部门协作搞好下访,切实为信访群众排忧解难。二、主要措施(一)进一步深化信访相识,切实加强对信访工作的领导。卫生院以一种对政府、对人民高度负责的.看法,仔细处理每一起群众来信来访,用实际行动打造诚信医院,为人民群众排忧解难。因此,我院信访工作在深化相识的基础上,加强对信访工作的领导,努力做到以下几点:1、党政一把手是信访工作的主体,亲自抓,带头抓信访工作。
7、2、信访工作小组定期分析探讨信访工作中的重大问题,保证工作到位。3、对重大信访案件,领导亲自办理,做到包调查、包协调、包处理落实、包稳定,对结案材料领导亲自审查,签字上报。4、对突出的信访问题实行“一个问题、一名领导、一套班子、一个方案、一抓究竟。”的方法,主动加以解决。5、对信访工作失职、渎职行为,严格实行责任追究。(二)进一步做好信访、接访、协调等工作。在做好各项工作的基础上,拓宽信访工作领域,突出抓好信访案件的自查自办,信访的调查探讨和信息综合反映三个重点,使工作不断地创新,不断地发展。(三)进一步加强法制建设,大力推动信访首任责任制和公开承诺制。(四)进一步强化分级负责,归口办理的原则
8、。(五)进一步加大信访条例的宣扬力度。(六)进一步加强自身建设,努力学习,务实创新。总之,20xx年度我院将接着坚决解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,全面完成各项工作任务,为我院经济发展和社会全面进步做出新的贡献。卫生院工作安排 篇32x11年是改革的一年,基本药物制度的实施,基层医疗机构新财务制度的颁布及实施,人事制度、收入安排制度的改革,在新形势下,作为管理部门的财务科更要读懂领悟政策,不断学习新的业务学问,精彩地完成本职工作。年度终了,现将财务科2x11年工作总结及2x12年工作安排汇报如下:一、2x11年工作总结2x11年财务科在院部的领导下,仔细贯彻执行国家财经政策,紧紧围绕院
9、部制定的发展规划,以加强财务核算、财务监督作用为主要工作重心,在全体财务人员的努力下基本完成了自己的本职工作,现将全年工作总结如下:1、2x11年财务状况:全年业务收入2574.12万,比去年降低4%;全年门诊人次17.35万人次,比去年增长2%;住院人次2952人次,比去年降低0.4%;每门诊人次收费水平为101.47元,与去年持平;每门诊人次药费为49.16元,比去年降低8元;出院者平均医药费用为2545.21元,比去年降低342.67元;出院者平均药费为988.36元,比去年降低416.17元。2、财务科对本院的资产进行了清产核资,对固定资产进行了登记造册,基本做到了帐、册、物相符。3、
10、制订了日用品等库存物资购买、领用的规章制度,建立了日用品明细账,加强核算,有效地限制日用品的消耗。4、按时完成了各类报表的上报工作,刚好作出财务分析,为院部领导作出决策供应有力的数据依据。5、基本公共卫生服务工作日趋繁重,财务科主动协作院部工作支配,抽调人员参加辖区居民健康体检与建档工作。6、制订了基本公共卫生服务和重大公共卫生服务项目资金管理方法,加强了公共卫生服务项目资金的专账管理,专款专用,统筹支配项目资金,提高了资金的运用效益。7、收费处现金日清月结,每日送缴银行。对业务往来单位一律采纳转帐方式进行业务结算,一千元以下零星开支才能予以现金结算。严格执行财务制度,杜绝帐外“小金库”,杜绝
11、“白条抵库”现象。加强了对收费处现金的监管,不定期进行实地盘点检查,坚决杜绝舞弊行为。8、仔细完成了本院的人事工作。人事调动的手续、调资问题、职工养老保险、住房公积金、失业保险、医疗保险、工伤保险的办理。解决了职工的“后顾之忧”。9、全面完成了全院岗位设置工作,完成了“因事设岗、按岗聘用、以岗定薪、合同管理”的人事制度改革,提升了全院的朝气与活力。10、在2x11年的工作中,财务科的工作还存在一些不足之处。(1)收费处是体现医院形象的一个窗口,群众满足度还不高,服务看法有待加强,收费人员的业务水平和收费速度还要提高。(2)财务科参加医院管理的职能还未充分体现,财务工作还处于一种事后核算的阶段,
12、未发挥事前预料和事中限制的作用。(3)财务监督还有待加强,有些制度出台后形同虚设,无人监督,制度执行不到位。卫生院工作安排 篇4为了全民族的思想素养、科学文化素养和健康素养明显提高,广泛开展全面健康教化,我院依据实际工作状况,制定20xx下半年健康教化工作安排如下:一、指导思想和目标:依据全省基本公共卫生服务项目实施方案,结合我市经济社会发展状况、主要公共卫生问题、干预措施效果,调整我市基本公共卫生服务项目要求,通过开展各种形式的健康教化活动,进一步指导各社区(村)的健康教化工作,以达到营造健康的环境,培育健康理念,优化健康的设施、完善健康的服务,拥有健康的人群的目的。使辖区居民群众驾驭有关的
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- 2022 卫生院 工作计划
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